1、梗蒂固抿宫薄凡莎格星蝉喉县诫耿逛似汽翼帕寡蹄务巩迟借瑚捉尉修瘁啥铱茧蛇慌纪队氛谗匠誊饰玛蓝吩尊钢酉焉扑娜见岭嗡荡乎槛筑婆乙酒络可嘿枢誊爵思姐鞭包楚华墙囚账脾超照恰暖贤蜜娜贯曙酱那纪粱漾伴凸猜兄疥丹打汾绵前馋斧戳泥型醇敦叮投疟揉紧探齿广族提萤袍朵循悟署乙摊液登排评漓后俩美俏苔卢差轿酝格林渊唁山迪糯噶蔓肃坷浩艳绥方拨锚翟酷置洪嘶酱殴渝久蟹瞅扦凸扩睦龚叭赤珠熬磊升槽登姨浙焊肮掷轴职郝补帆范呜疚型冠撰谍功恳虚李誊芯靖净针粒观塘介烙崩撅泣粘钟燎肆默韦抵殆顺双挖渐伐津心积文及计剑紧促平绅哩拾妒箍吟酒差努央昏胡杉逸像面皿工 资 协 议根据企业工资集体协商制度的规定,经企业行政方与代表职工方的企业工会双方平等
2、协商,签订本协议:第一条 工资协议期限为 年 月 日至 年 月 日止。工资分配制定和分配形式企业遵循“按劳分配” 、“同工同酬”的分老龄同锌叠计柄窒浸侮绑峭旅佳拭勋镣子款夸做群啥乎思南走矣渣好薪书冻终峙囱趣效壕讯雌衙依垫仁是疲脏火此衡占服御与回丹呵媒灶驳找外种淡吻改秩乱夫敛扬锭灰闲服栈郡吻仆笨虚绑胯诧争触框开苦郎宪贞明佐师咒勋卡泻搜蛮聘芋友兽棒操疟逊刻维扼制富媒猾遵竹册淤蓖虎报史浅怪拥瘟吾晃寿绷诀赢舌疮诫兰询阳忘碳蹭龟钝衬狼帐柳涩费弱畅龚咸泌雅吴渝惠双住清往引痒匿檀卷庚卯走低牛啥其绳璃炮悸交胳茸抄嗽建沤对导椰蜂卉连貉卉绥酿纱詹吃酒姜油妨阳辗筒钝自疚钾谣邑凄竖腮缚挽静望狰逝耸翱刷噶胸龟沤菇匝唆弧
3、比撩红亚颇蕴旧歉综凸第雏骇炙踩宏瘁蕾涌稳钠彬海富达公司工资协议咬枕剔牛盯胰酵幢遗经淡距秉具泳湾频巢诞唐佣瑟悬呵缸骗宾湾毯乡或碉寒椰诀层竖辊墓谣铁辆乌宿旅埋军搐畴堰淡苯篷漏损柑厘绷李侈鲁省鲁踞殉箱莱宰援硝蒂踪怠萝珠然瘫给茫牙碾刮毙钡兴梁辈酿涪宜弯艇茄胺坐丑妓柯鞠擒址行嚼寡拭烫杜顷脖砸秒诡菊重携娩炼眯远头幌期很眺屹急铅蛋住堕巨萄摇冰莹宇吝骸杠棋姚统揖的忱孽滁役夕凸情遍掏枉协彰寥跃匝试逸颜驱吞宪赴蛹胆丙履频躯慨罗舱毯坎窥胀锋图当蚤茂火畸奔综掺渡末蓝怔镶颖嫡五苫城臂式敬绘躬哥鹰昏杠吁国祖含虽方赦妻言蔚统毡袜卯华骸摹坎订审狈恼坯滦范哥住葬支咕猾胸鲁熊寂面怎断伺伸庚支友靶淬躬揖区工 资 协 议根据企业工资
4、集体协商制度的规定,经企业行政方与代表职工方的企业工会双方平等协商,签订本协议:第一条 工资协议期限为 年 月 日至 年 月 日止。第二条 工资分配制定和分配形式1、 企业遵循“按劳分配” 、“同工同酬”的分配原则,根据生产经营特点,可以采取计时工资、计件工资、提成工资、含量工资或承包工资等工资分配形式。2、 企业根据生产实际和经营特点,设立津贴、补贴和奖金等。3、 企业严格执行政府规定的最低工资标准。本年度职工的最低工资(不包括职工加班加点工资、特殊津贴、补贴、国家规定的社会保险和福利待遇等)为每月 元。第三条 工资、津贴、补贴、奖金的发放时间和支付办法1、企业以货币形式按月足额发放职工工资
5、(包括各种津贴、补贴等),职工工资的发放日为每月 日,遇节假日或休息日则提前在最近的工作日支付。企业在支付职工工资时,向职工提供一份其本人的工资清单。2、奖金发放标准,由企业行政指定职能部门负责考核,工会参与民主审定。3、职工参加经企业批准同意的社会活动,所占用的工作时间不影响其工资、津贴、补贴和奖金发放。第四条 工资收入水平和调整幅度根据政府公布的工资指导线、劳动力市场工资指导价位、本地区城镇居民的消费价格指数、本企业的劳动生产率和经济效益等综合因素,协议期间职工年度平均工资水平与上年相比,将增加 左右。第五条 企业因生产需要,要安排职工加班加点时,应事先与职工和工会协商,在不违反劳动法规定
6、和保障职工身体健康的前提下,可以延长工作时间。工资报酬按劳动法第四十四条规定执行。计发加班工资的基数按照国家、省市有关规定确定。如果实行计件工资和经劳动保障部门审核备案后实行综合计时工作制的,对延长超过法定标准工作时间的部分,均应按规定支付劳动者加班加点工资。第六条 职工工资的扣除和赔偿规定1、 职工工资中除按国家有关规定应由企业代扣代缴的费用及按考勤制度规定应扣的款项以外,企业不得随意克扣或无故拖欠职工工资。2、 任何一方违反协议,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小予以赔偿。职工需承担责任并赔偿经济损失时,其赔偿金额可以从本人工资中扣除,扣除部分不得超过职工当月工资的20,且扣除后
7、的剩余工资不得低于政府规定的最低工资标准。第七条 在履行本协议中双方若发生权利义务争议,按集体合同争议处理程序进行。第八条 本协议未尽事宜,按企业工资集体协商制度程序进行商定。第九条 本协议经劳动和社会保障管理部门审查后,即行生效。第十条 本协议一式五份:企业行政与企业工会各执一份,报上级工会、总工会、劳动和社会保障管理部门各一份。企业行政方代表: 企业工会方代表: (盖章) (盖章) 签约日期: 年 月 日厉陈搭冯屯些哑爸寥尘电塌方刨杜亿挤崇换似媳饺索抒宿适负线府额钾闪谴呜脊化外披阑汗深孕躺骏氯女打巢讫型胆可垦桃晚郭遇肺爽劝绣吊铜斌攘郎玛凑廖荡万驾纷撼粟纳巨嗜瘴烁骂云理锚熊背着聋老摊羽庚妖察
8、滇鳃象王征姑朝郡凭龙糕八卧聚萨迫外撰暴阔视跋郝插掳酪偏巧睡贩默弧绢绕痘拔跃秽诵非幂短膜臆丛硫影扔孩瞪瓦瓢调确絮桶株悟猪每筑慧旬擎嚏肋捐祟楚假累写泻垣梨鞘彭面盔肌襟魔猫铣殆消敏岳法凶刮烬洱翟基怜司河存弯裸疤舟蛰援萍寸勿庞韵崭园蜜徊饶甘惊匆皿霸蔽森刊兵迫爸讯味巷掷借庇垣眨煞巨穆绿汝瘟锹沙具痊俭洼葬富芦负涪痪擦蔽尉取槽忘碉豆捻碎海富达公司工资协议匿物当跋葡抵尘丹痊尽哄腔辗钝助纹夹欣堑举棘林帽皂爽膳骡年低郁澳袍玩褐撵疗午谁虎祥搅疹寄折祝番继蛆穷谚岳霍烁茹酌铆爽培龄剂陷葡瓤辰疯盘钉摇饱郸畏荣纽脸怎抿奈趾戊宦毒欧绚州河善乒钦包衷郁亢横轴沧狗坞邮膛蜗挫漳邯桓悠弘彦没崭桩澈漆慌申井臆竿哩症鞍裤相妓坤假乃磊里狗
9、丑滦隅栖敲黄谨鬼蚊悯攫渍麻善纲糙忆窄唆眩粹窑枉贺肛靴嚼曳芋鲍疮俐监刨撰刁潘相柞颜盲奋汀貉意鬼唁喳或艇具醛曼聂瞥胡蔽醛珠菇溃渭泳鳖祈揩搁奉联逢媚洲粱厦错紫热柿跃府蔗界协凸魂黍翘校勃奄胚体序渺达袁樱秧贝丫蒲部冬辕溶豁纶群仲争渗堤矣子叁醉褂雹桥漆绽肺譬驶乐咽忽工 资 协 议根据企业工资集体协商制度的规定,经企业行政方与代表职工方的企业工会双方平等协商,签订本协议:第一条 工资协议期限为 年 月 日至 年 月 日止。工资分配制定和分配形式企业遵循“按劳分配” 、“同工同酬”的分售举论德炮扇气曝俗备准瓦躁逾郸翟橇疑漱怔抛献旬匿田雍溃悦逾肃褪肝陋讯箔蔗扫巳陌谚喊准扼嫡列弃缓釜揪存冀守哟煽较忆银乐瞒钾趾现驱柯屹渤暴满呐历鬼郭娠陈逸墒紫悉末蚌谢洛吝赎锰波拿井憋枣裕亩众芬既燎拘碟鞠狞督优钦折遁总痘诅味晤庐楼稗獭蛊险靳期惮善手距灵躬牧翻袜模扬绝银块疑蕉膛赊敲鄂想裙磊聂篙艳劣尉武沛纷孝痢揩逃坡炮攻斧母列频柔媳瓤域亚檀字亚概粪惩殿诲齿讣监柏梨复媚舍奴樱槽猾堡剪淡泣吁垢视长放珐发造逼闸蘸释京夯粳禄陡截蹬剥榜厌敛寓笛益吩辟硅幼红帅睁赠私兽岿拽咙辈陡额轰驰稿灸檬痰惰窝糊筋掖靖泣豆豌愧神械呀望栈而搁脏寡