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宣城技校招聘面试题库及答案题目一：90后逐渐走上领导岗位，但一些90后在步入领导岗位后存在焦虑的情况，对此你怎么看？专家审题专家审题本题属于综合分析中的社会现象题，考生需要表达自己对于90后步入领导岗位以及他们中的一些人当领导后会焦虑的这种现实情况的看法，结合自身实际去全面看待这个问题，是否常见，可否理解，焦虑是好还是不好等，然后还可以去分析焦虑弊端以及其焦虑的原因，最后提出帮助90后避免焦虑的建议。审题点审题点1：“90后逐渐走上领导岗位后逐渐走上领导岗位”这句话给了一个客观的社会现象，随着90后年龄的增长，现在最早的90后已经接近30岁了，他们已经成为了各个领域、各个行业的中坚力量，逐步走上了领导的岗位，这件事情是值得我们肯定的，因此在答题的开头部分可以简单地评价90后的优点，认可90后自身能力以及为社会做出的贡献。审题点审题点2：“但一些但一些90后在步入领导岗位后存在焦虑的情况后在步入领导岗位后存在焦虑的情况”这句话是一个转折句，告诉我们90后虽然当上了领导，但是他们中有些人当领导后存在焦虑的情况，这说明他们可能不适应领导的角色，这对于其自身以及他们的岗位来说其实都不是很好的现象，可能不利于其自身发展、不利于单位的干部建设甚至会降低工作效率，从而不利于其岗位服务的群众对象。但是焦虑是一种负面情绪，这种情绪的出现原因是多种多样的，可能这并不是90后想要出现的情绪，但是在客观现实中却还是存在着，因此考生可以深入去剖析这种负面情绪的成因。找到背后原因，就可以针对性的提出解决的办法，尽可能的帮助90后领导走出情绪困境，避免焦虑。正确示例正确示例对于题目中的现象我是这样看待的。随着年龄阅历的增长，很多90后逐渐走上领导岗位是我们有目共睹的，我认为这说明90后是有能力、有担当、有前途的。但是他们中的一些人当上领导后却出现了焦虑的情绪，这值得我们担忧。我认为90后在走向领导岗位后出现焦虑存在着很多弊端。第一，不利于其自身发展，焦虑会使得其很难适应领导岗位、完成岗位职责，这不利于其未来的职业发展；第二，不利于领导干部的队伍建设，90后是各单位的中坚力量，90后干部时常焦虑会影响整个干部队伍的建设；第三，焦虑的情绪会降低工作效率，使90后工作时候难以集中注意力，无法按时完成本职工作，影响工作质效；第四，90后领导的焦虑不利于服务群众，会影响对群众的服务态度等，不利于干群关系。之所以现在很多90后的领导会焦虑，我想背后的原因十分深刻。第一，90后适应能力较差，无法迅速的适应领导职位，无法快速的转变工作心态及工作思路；第二，90后的工作经验较少，管理团队的能力较差，无法应对领导岗位上的人际问题，无法承担起相应职责，从而产生焦虑心理；第三，领导岗位的责任巨大，90后的心理压力也因此增加，且工作量过大，从而使得90后心理压力过大，产生焦虑。最后，我认为90后是我们国家发展的重要力量，提高90后领导干部的能力，解决他们的焦虑问题至关重要，可以从以下几个方面来努力。第一，统一培训。在90后被任命领导职位后，统一对其培训。一是培训业务能力，可以找单位的老领导与90后领导进行座谈交流以及经验分享；二是培训其心理适应能力，可以找高校的心理学专家对90后进行心理疏导，提高其适应领导职位的能力。第二，明确90后领导的工作职责，应该将各个岗位所需要负责的内容进行细化，合理分配职责与责任，避免90后工作时候没有方向感从而产生心理焦虑。第三，上级领导及时沟通疏导。对于已走上领导岗位的90后，上级领导应时刻关注其工作状态，一旦发现焦虑情况，应及时关心90后，询问他们遇到的难题，并通过自己多年的经验，给出他们帮助和建议。第四，定期开展业余活动，各单位应在工作之余多组织文体活动，缓解90后紧张的工作状态，转变其焦虑心理，让其能够保持强健的体魄以及积极的心态，从而更好地投入当领导岗位上去，承担起自身的责任并发挥出价值。题目二：你的朋友小王对你说：“他的朋友说别的警察都负责抢劫、贩毒还有打架斗殴的事件，但是你们森林公安的警察负责的都是一些砍树还有野生动物的保护。他说他的朋友说你们森林公安的警察不是真英雄是假警察”，对此你怎么回应？专家审题专家审题宣城技校招聘面试题库及答案编号：d1bbc9fbe28840c9cec6f4b58e6f466b2022/12/5第1页，共5页本道题为综合分析类题目，主要目的：通过沟通让小王消除对于森林公安的误会。本题提问方式非常特别，提问的是如何“回应”，也就是需要根据小王的误会一一进行解析。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“警察都负责抢劫、贩毒还有打架斗殴的事件警察都负责抢劫、贩毒还有打架斗殴的事件”警种的分类是非常复杂的，这种情况描述的是刑事警、治安警、禁毒警的职责，除此之外还有其他警种负责其他事情，比如户籍警，他们的职责就是管理户口，包括户口登记、户口迁移、有关身份证的管理问题等，所以这种认识本身就是非常片面的。审题点审题点2：“森林公安的警察负责的都是一些砍树还有野生动物的保护森林公安的警察负责的都是一些砍树还有野生动物的保护”森林警察受国家林业局和公安部双重领导。他们担负着非常重要的职责，是具有武装性且兼有刑事执法和行政执法职能的专门保护森林及野生动植物资源、保护生态安全、维护林区社会治安秩序的重要力量。即使只是负责砍树和野生动物的保护，这种任务在今天我们强调绿水青山、强调可持续发展的大背景下也是非常重要的。审题点审题点3：“朋友说森林公安的警察不是真英雄是假警察朋友说森林公安的警察不是真英雄是假警察”这明显是一种非常错误的说法，警察的作用并不在于打击犯罪，更重要的是预防犯罪发生，而森林警察的存在可以有效制止盗采树木、盗猎等违法犯罪行为的发生，是毫无疑问的真警察。在这个群体中，也产生了一系列的英雄事迹和英雄形象，所以也是真英雄。本道题的答题思路为：解释警察警种和主要职能-阐述森林公安的主要工作及其重要性-阐述“真假”英雄标准和介绍典型事例，最后进行总结即可。正确示例正确示例作为一名森林警察，所从事的工作是光荣的，在经济社会发展中所发挥的作用也是非常重要的，对于小王所说的这种误解，我会从以下几个方面进行回应：首先，解释警察种类和工作职能。朋友缺乏对于警察的了解，并不是所有的警察都像影视剧表现得那样，全部都是负责打击抢劫、贩毒还有打架斗殴等扰乱社会治安、违法犯罪案件。警察管理错综复杂，分为很多警种，但都从事着其他维护社会稳定工作。比如公安机关户籍警，他们的职责就是管理户口，包括户口登记、户口迁移、有关身份证的管理问题等，负责为群众办理关乎切身利益的事情。外事警察则是对公民办出境通行证、因私护照进行管理，负责接待外事任务。其次，阐述森林公安的主要工作及其重要性。森林公安是有着光荣传统和历史的一个警种，早在1948年建国之前就已设立，现在为中华人民共和国人民警察队伍中一个重要警种。森林公安承担着重要职责，受国家林业局和公安部双重领导，具有武装性，兼有刑事执法和行政执法职能，是专门保护森林及野生动植物资源、保护生态安全、维护林区社会治安秩序的重要力量，在维护稳定、促进发展上发挥着重要作用。所以森林公安工作具有重要意义，森林公安人民警察的存在可以有效制止盗采树木、盗猎等违法犯罪行为的发生，可以有效保护维护良好生态环境。在强调环境保护压倒一切、绿水青山就是金山银山、建设协调发展的环境友好型社会的现实需要下，也具有重要作用，所以森林公安人民警察是毫无疑问的真警察。再次，介绍森林公安的真英雄事迹。虽然很多警种没有影视剧里轰轰烈烈的英雄形象，但是这些普通的岗位上也产生了很多值得学习的榜样，比如全国特级优秀人民警察王成女，17年的户籍警工作中“零差错”，这样的人也是真英雄。在森林公安这条战线上也有很多的英雄人物和可歌可泣的英雄事迹，比如内蒙古阿尔山森林公安局牢记习近平总书记视察时“把祖国北疆这道风景线打造得更加亮丽”的殷切嘱托，履建功勋。最后我会告诉小王，每个警种的存在都是国家发展、社会安定、人民幸福的需要，并没有高低贵贱之分，他们对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明，都是坚守着正义的真警察、真英雄！题目三：为加强“四个全面”和全面从严治党的学习，你单位要为新入职的员工组织一次宣讲会，请你做一次发言？如果这项活动由你组织，你怎么办？专家审题专家审题本题需要组织的活动是一次宣讲会，主题是“加强四个全面和全面从严治党的学习”，我们在答题的时候要能够抓住这一主题。在活动的组织上我们要注意把重点放在活动是如何开展之上，内容要充实具体。审题点审题点1：“为加强四个全面和全面从严治党的学习为加强四个全面和全面从严治党的学习”指明了本次活动的目的，即加强关于四个全面和全面从严治党的学习。这提示我们在活动的准备阶段要收集资料，明白什么是四个全面和全面从严治党，比如一些中央领导人讲话、文件等，让答题内容更权威、更让人信服。同时，在收集资料方面也要注意融入本单位学习、工作要求、案例等内容，让答题更符合实际。审题点审题点2：“要为新入职的员工组织一次宣讲会要为新入职的员工组织一次宣讲会”“新入职”点明了宣讲会的主要对象，结合“新入职”普遍存在的的经验少、工作环境不熟悉、工作内容不知晓等特点，无论是准宣城技校招聘面试题库及答案编号：d1bbc9fbe28840c9cec6f4b58e6f466b2022/12/5第2页，共5页备发言还是组织宣讲会都要考虑如何让“新入职”员工更好理解学习内容，更好开展后续工作等。审题点审题点3：“请你做一次发言请你做一次发言”这题目要求回答的第一个问题，要求作答者在宣讲会中发言，那么我们就要明确发言的目的和意义是什么，即通过发言让新入职的员工了解四个全面和全面从严治党并加以重视，起到讲解、动员以及号召的作用。审题点审题点4：“如果这项活动由你组织如果这项活动由你组织”这是题目设置的第二个问题，要求我们对宣讲会进行全程安排，是典型的计划组织题，因此，按照会议筹备、流程、内容、会后安排等要素进行全面作答即可。正确示例正确示例四个全面和全面从严治党宣讲，对于新员工提升政治站位、激发工作热情、更快进入状态具有重要意义。如果让我来负责开展相关工作，我会切实准备好自己发言内容，并多元化做好宣讲会组织安排工作。对于发言内容，我会充分准备，确保效果最大化。其一，介绍基本内涵，包括四个全面和全面从严治党的概念、重要意义以及单位日常工作中对于四个全面、全面从严治党精神的落实体现，让新入职员工高度重视。其二，介绍典型正反案例，通过正面案例说明践行四个全面和全面从严治党对于单位和国家带来的好处，通过反面案例说明如果在工作当中忽略全面从严治党会带来哪些问题，从正反两方面深化员工认识。其三，联系工作实际，从单位工作出发，深入浅出，并结合自身工作经历给新进员工以明确的指引。其四，表达深切希望，动员号召新员工从思想上重视理论学习，遵守各项党的纪律规定，更快进入角色，融入工作。对于整个宣讲会的组织，我会统筹兼顾，细化安排。第一，我会做好前期筹备，确保万无一失。我会问询领导对于这次宣讲会的要求，传授组织经验，并做好详细记录和吸收。我会从人民日报、新华网等主流媒体上收集整理与四个全面和全面从严治党相关的国家领导讲话、文件精神等资料。我还会邀请单位领导、党校老师、单位骨干作为本次宣讲老师。同时，我也会问询新员工，他们在四个全面和全面从严治党学习中有何困难和疑问，对这次宣讲会有何建议，做好记录并充分考虑。第二，我会优化活动安排，实现精神与氛围的高度融合。一是请领导进行重要讲话。主要体现单位和领导对于四个全面和全面从严治党的重视以及对新进公务员理论学习的重视和期望；二是请党校老师详细讲解四个全面和全面从严治党的有关背景和精神，以及党中央的具体部署等，让新员工在宏观上有所了解；三是请单位骨干结合单位实际工作和自身经验谈一谈如何在具体工作中落实四个全面和全面从严治党，给新员工做好传帮带；四是互动环节，新员工可以提出自己的疑问，也可以谈一谈自身感受，在交流中进一步提升。第三，我会做好总结梳理和二次宣传。及时将会议过程中的各类资料和问题汇总成学习材料，发送给单位员工学习。同时，建议领导定期开展四个全面、全面从严治党、工作生活等不同主题讨论交流活动，帮助单位员工更好开展工作。题目四：有患者到门诊窗口说，给他少发了药，如果核实确实是医院的过失，你怎么办？专家审题专家审题这道题为一道应急应变类题目，具体矛盾为患者认为少发了药。这道题目中给出了一个假设：核实确实是医院的过失，那么在答题时就从对患者问题的解决以及自身未来如何防止此类问题发生这两个角度展开。具体分析如下：审题点审题点1：“患者到门诊窗口患者到门诊窗口”如今医患关系是敏感话题，患者到门诊窗口，我们一定要注意服务态度，了解患者有哪些需求，关注患者的身体状况，是否有家属陪同一起来就诊等。审题点审题点2：“给他少发了药给他少发了药”这是本题的矛盾点，也是患者来窗口的原因和他向我们反映的问题。既然患者有问题，那我们就需要耐心的倾听，通过查看购药信息等物证，了解患者所遇到的问题。审题点审题点3：“如果核实确实是医院的过失如果核实确实是医院的过失”这句话表明题设已经告诉我们，确实是由于医院的工作过失，导致患者少领了药。那我们首先就要给患者道歉，及时补发药品，还可善意的提醒患者以后购买的时候注意清点药品数量。然后我们需要进一步考虑出现问题的原因，是人员的问题还是制度的问题等，进行假设，扩充答题内容。扩充的时候，可以从人、技两个方面。或者只想到了人也可以从医生、护士、患者多个角度去进行假设，丰富答题。正确示例正确示例宣城技校招聘面试题库及答案编号：d1bbc9fbe28840c9cec6f4b58e6f466b2022/12/5第3页，共5页作为门诊窗口的工作人员，出现这样的情况，我会从以下几方面着手处理此事：第一、诚恳道歉，安抚情绪。我会第一时间向患者表示歉意，安抚他的情绪，查看他的身体情况以及是否有家属陪同，请他们去旁边的休息长椅，了解详细情况。第二、补发药物，我会查看病历和购药收据、药房管理信息系统，核对药品发放记录和药品库存变动等信息后，明确给患者少发药品的种类和数量，随后会进行补发，再次表示歉意，善意的提醒患者今后购买药品时注意清点购买药品的数量和种类。第三、接着我会针对掌握的信息进行整理，查找出少发药品的原因。如果是因为医生开设药方的时候，录入错误，导致药房的数量和信息库打印出来的不一致，我会找到该医生进行谈话，希望下次细心。如果是因为信息系统出现问题，在打印的时候出现偏差，我也会向领导反映，请相关信息维护科室进行优化和整改，同时建议相关科室查漏补缺，不断升级完善系统。如果是药房捡药的时候粗心或者是护士送药的时候出现遗漏，我也会向领导建议通过严格的考核制度来规范工作人员的行为，做到不出错、少出错。第四、在此次问题解决后，我也会向领导提出建议，可以完善医疗系统，实现信息化、自动化、无纸化办公，同时定期对医护人员进行培训，并严格考核，确保在工作中保持高效完美的操作。还会向领导建议设置智慧药房，让药等人，不让人等药，更好地推进医疗体制改革，实现资源合理配置，确保每位患者都能享受到优质的医疗服务。题目五：街道办给小区免费配置了一些健身器材，由物业负责安装和管理，但是半年之后居民反映了小区健身器材的一系列问题，例如“别的小区有双杠，我们小区没有；器材损坏无人修理；其他小区器材安在花园，但我们小区器材靠近路边，妨碍行人行走；小区有居民在器材上晾晒衣物，不仅影响美观，还影响他人使用”等。如果你是街道办的小张，请你与物业的李经理进行沟通，请现场模拟。专家审题专家审题本题属于现场模拟题。考生需要以街道办工作人员的身份，与物业的李经理沟通，解决小区健身器材存在的问题。接下来结合题干进行细致分析。审题点审题点1：“街道办给小区免费配置了一些健身器材，由物业负责安装和管理街道办给小区免费配置了一些健身器材，由物业负责安装和管理”这是题干的背景，配置健身器材是为了方便居民运动健身，而器材的安装和管理工作主要由物业负责，所以当器材出现问题时，需要第一时间和物业沟通。审题点审题点2：“但是半年之后居民反映了小区健身器材的一系列问题，例如但是半年之后居民反映了小区健身器材的一系列问题，例如别的小区有双杠，我们小区没有；器材损坏无别的小区有双杠，我们小区没有；器材损坏无人修理；其他小区器材安在花园，但我们小区器材靠近路边，妨碍行人行走；小区有居民在器材上晾晒衣物，不仅影人修理；其他小区器材安在花园，但我们小区器材靠近路边，妨碍行人行走；小区有居民在器材上晾晒衣物，不仅影响美观，还影响他人使用响美观，还影响他人使用等等”这里点明健身器材的四个问题。其一，小区没有双杠，可以考虑增加这一器材。配置器材意味着需要投入资金，而物业只负责安装和管理，故可以由街道办负责协调资金问题；其二，器材损坏无人修理会给居民人身安全带来隐患，需要协调物业增加检查人手，同时加强内部培训，建立定期检查机制，确保器材能够常用常新；其三，器材安装位置不合适，妨碍行人行走，需要将器材就近搬移到小区其他空地。另外，考虑到物业负责安装工作，可以劝说物业帮忙，对器材进行迁移和重新安装；其四，小区有居民在器材上晾晒衣物，对此需由物业做好巡查工作，但是他们无法保证24小时巡查，所以可以建议物业开通反馈渠道，接到投诉立刻到现场制止。审题点审题点3：“如果你是街道办的小张，请你与物业的李经理进行沟通，请现场模拟如果你是街道办的小张，请你与物业的李经理进行沟通，请现场模拟”题干表明考生身份是街道办的小张，要代表街道办和物业经理沟通，并且进行现场模拟。考生在开头可以简单表明来意，即协商解决健身器材问题；紧接着可以针对审题点2中的四个问题一一沟通解决；最后，体现劝说的有效性，共同为解决健身器材问题努力。综上，本题的答题思路为：首先，引入话题，协商解决健身器材问题；其次，逐一解决健身器材存在的问题；最后，合理收尾。正确示例正确示例李经理，您好！我是街道办的小张，今天来您这儿主要是想谈谈小区健身器材的相关问题。根据居民的反馈，健身器材配置半年来出现了一些问题，对此我们设想了一些解决方法，想跟您商量一下。大家反馈最多的就是健身器材不能满足居民的需求，比如，双杠在很多小区是标配，如果缺失这个器材，年轻人可能会无法得到全面的力量和肌肉的锻炼。另外，虽然咱们平时也开展了检查管理工作，但是检查不够全面、仔细，导致一些器材损坏之后无法及时得到修理，给居民带来安全隐患。刚好最近正在开展老旧小区改造项目，我们考虑从项目资金中拨出一部分用于补全器材配置，希望咱们物业能够配合安装，并且加强内部培训，定期检查和维修，确保器材常用常新。还有一个问题需要特别关注，我们到小区健身器材放置处调研过，发现器材太靠近路边，影响行人行走。街道办这边考虑将健宣城技校招聘面试题库及答案编号：d1bbc9fbe28840c9cec6f4b58e6f466b2022/12/5第4页，共5页身器材就近搬移到小区其他空地，所选空地距离原址不远，您看物业这边能不能定个时间，对器材进行迁移和重新安装？为了让咱们小区的健身器材得到有效利用，我觉得我们有必要再探讨一下健身器材的管理问题。最近有居民将器材当作晾晒衣物的工具，让想要运动的居民无法使用器材。希望物业在开展巡查工作的同时，可以向居民宣传一下健身器材的正确使用方法，或者开通一些反馈渠道，接到投诉反馈后立刻到现场制止，确保器材不被当作私人物品来使用。我们也会积极配合物业的工作，加强对全民健身重要性的宣传，提升居民对健身器材的认识。对于以上问题的解决，您有没有其他的意见？如果没有的话，那接下来我们就先从器材搬移工作入手，我们这边也会发动群众帮忙，大家共同为小区建设努力！宣城技校招聘面试题库及答案编号：d1bbc9fbe28840c9cec6f4b58e6f466b2022/12/5第5页，共5页