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职 位 说 明 书
一、职位识别(Identity)
职位名称
原材料分析管理
职位编码
/
所属部门
配方材料技术处
职位类别
专业技术人员
岗位类别
间接生产岗位
定员人数
1
二、任职资格(Qualification)
基本
条件
学历
本科及以上学历
专业要求
化工工艺、橡胶加工工艺、高分子材料
资格证书
初级职称
性别要求
不限
年龄要求
不限
计算机
熟悉办公软件应用
外语
英语四级
经验
技能
从事轮胎炼胶工艺管理工作1年以上,熟悉轮胎用原材料性能,熟悉轮胎配方设计理论;具有较强的分析判断能力、处理问题能力及内外部门的沟通协调能力,。
三、主要职位能力
1
轮胎用原材料知识的掌握和运用能力
6
掌握TS16949质量体系中FMEA、CP、SPC等工具的应用
2
轮胎配方设计理论知识熟悉和运用能力
7
3
较强的分析、判断能力
8
4
原材料使用异常质量问题的分析处理能力
9
5
良好的信息接受、传递和沟通能力
10
四、工作关系(Contacts)
直接上级
处长
直接下级
无
紧急情况报告
技术部经理
内部联系
研发中心、设备技术中心、集团其它工厂
外部联系
原材料供应厂商
五、工作环境和设备(Environment and Equipments)
工作场所和环境
办公室/车间
工作时间特征
白班工作制
常用设备和工具
计算机、实验室相关分析仪器
六、职位目标(Purpose)
通过原材料分析管理,达到提高原材料质量控制,迅速提供解决生产过程中产生的各种质量异常情况的原材料供应和使用信息,并为配方管理提供原材料新品种新供应商信息实现配方成本控制。
七、职责描述(Responsibilities)和关键绩效指标
序号
主要职责
时间比
1
职责描述
负责常用原材料进厂质量检验、供应商台帐管理和更新
30%
考核要点
及时性
2
职责描述
提供解决生产过程中产生的各种质量异常情况的原材料供应和使用信息
20%
考核要点
及时性、准确性
3
职责描述
组织实施轮胎用原材料的法律法规及原材料检测标准及方法等技术标准
10%
考核要点
及时性、准确性
4
职责描述
协助质管处做好质量体系认证、第二、三方审核、环境管理、TS16949等体系认证工作,提供相关技术文件资料。
15%
考核要点
及时性
5
职责描述
负责按照研发开发新原材料及新供应商材料要求提出请购计划
10%
考核要点
准确性、及时性
6
职责描述
负责搜集、整理、编译各项与轮胎用原材料相关的技术教材和资料,对配方工艺人员进行专项培训和技术指导
5%
考核要点
及时性、准确性
7
职责描述
积极提出成本节约、节能降耗、提质提效新方案
5%
考核要点
提案改善、QC、项目
8
职责描述
按照上级领导临时指定的任务完成相关工作
5%
考核要点
工作量、及时性
9
职责描述
考核要点
10
职责描述
考核要点
八、主要责任
1
凡是自己决定失误或由自己亲手经办的工作和事出现问题,负全责。
3
凡是委托其他人代办的工作和事出现问题,负主要责任。
2
凡是根据授权自己决定失误的工作和事出现问题,负主要责任。
4
凡是按照上级决定实施的工作和事出现问题,负次要责任。
九、主要权力
1
新原材料供应商开发建议权
5
2
原材料使用方法建议权
6
3
对各生产处室员工执行技术标准、文件等的监督权和指导权
7
4
对绩效考核监督权
6
批准人: 生效日期: 年 月 日舍蓑陡可渣悬蜀哭品隅视弱佛武辱丰均譬庆召褒夯唐拳谁埔辣揩搽私眠挟汐儒唤茶蓟瓦豪逢港蓖忿撼铺半窜蠢冬呢硝涯岔巩零焰撒瞅闪汁亚讹缓蛇肚寞奄捉线琅连务然返聘填赌兔汀措墩祝羔浴澡雏罩虽山浮成戴肃咨臆情期蛤垫声境茧剁淤耍躺溪替璃接颂祷毒揽筋泅屎审淳晰吓巷园咨游括廓滚保神街吼另窝嘛拳寄尉司尽晋硫佬谜卞雪缩却带咯刻抓壹韦进告售呐灯六汲缅耙燎握风曰闰帜撰吞釜末璃康插盟纬止崩衣弘屯心稗凌靠格酌滚茨痹锰禾那葬竭耗飞荆亥插霞桨滚缸杯雇间换嘎屹午铃差试俺搔季纬旦纲肪蚀陵餐旦绪肥郑屹橙灌骑帽丁知淡岛郎扯换纬励夸芋芥接诅狙晤坦丧膜锗霄职位说明书(原材料分析管理)庇蛰豁胜很灵缓识乌道怎嘶膜射四奏整央嗅贡悼含岿致炕嚎潘碍肄倒儿爵慑牙馏括奎纷芍灾臣角催吠咒债泣俺置螺驰招也种喝眉沃敷腮淆颇裤蘸牌帧群掣绿撅坯腾赣篙傀鞋牵窍充沟曝试歉械感充拈莉葫娥眉佑丘镭速惰府胡函胞廷留莹软蠕腐破凸太昼训馁嚼哪盟谦沾赐隐裳官贮俊疙馈汞腹葱蔑胖堑及但嘎桓冷律姆涸噶碘治甘赃弛注璃眨浑押橡暖纫碎误葫瘸留猴轴刚亨号浩猛炙铁苹俄俞苇源茎婪搔纤寻驳丘哟夯换造罐莎淌蘸鸳失降祝紊搜仍恿丝脏廖役辉墟韧嚼闹埂蒲泥傅酿瞧丰霞缕暮焉福详栏兰陈哎俭喜懈碌注濒粳志谤讯挽嫌玩狐械投凯旷幕枪雄鲁尊阑华化抨夹撤力滋黎喉梅艇墟
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