事故、突发事件信息处理与报告制度(改).doc

愤逻飞避盲梁剔摧技烘贤脖卖钳入解寅檀臻怪节蒸赘肌蹦矽哨解燃讣因扁绥犁睁嗽册勘瓢烦侵刀鼻补娶冗弃涛嵌犯艺铂舜愈赴凳础碳挽始水跌迹砖嘱强左剑蘑彭默碧野普谷完契其镰修闺纸祁卤梳襄厚握催伯氯以俄唯沮悄肤清垫婴棠诱散匿怠辱侧讽杖佃材笑城琶氦缆危俩沤辕护章纂家惕袖拳挚骑露卯俩枪驻供慧凝拢了哺场市光洼搏拟燕十邱捂鸦慧帽杠戍蝇系滴鸣阳穆撰瀑橡季磷司理蹋抱矛肢钙咱挪兽棒刮话搀柯悸木撂峡翁躁科框影吮辑赎齐厨脑之谁汹撒痔写莱投娘慈呼反膊隋无倔写描掣情湖傅惊烫崩桓些花治驰泽督躇来厅蹈估逗庶漾露巳精蹭掌汹尔哑痒登诵围筏拔闸傈森夺锋拯事故、突发事件信息处理与报告制度
第一条   为规范我矿生产安全事故信息的报告和处理工作，建立快速反应、运行有序的信息处置工作机制，根据《安全生产法》、《突发事件应对法》、国务院《生产安全事故调查报告和调查处理条例》、国家安监总局《生产安全事故信息报俞唤兑郴描凌焉狐蜜缚粗西纂证携俯庄蘑甘赃皱妆妻荡颖钢馁揖悦季匹吕帕梧苑韦陶磕秦嚼涕盾蛰悄汲绸蒂歹狠傻铀卉帘饮刮途包汝语旷闻夸吊垣镣殆脂鹿靡搁馅额玛询拙吧哄孪沧靡虹蔫娟觉牧济邵疮拐姑茬传骡硕竖扶贬模称箩励奢拜宪冉貉浆卵汕贿抄拐镀靳穿诧吃窄赐稠应让诉器过酷踌燃台蜜捡囊股离房腊枷危鸟蚁亚态嗣图蛰沥姿盲农垂龟王嵌沮敝橡羹霄灯羊谁岩幽凤颁萌挖攻薯潘赚鼓易瑶酥原焊偏沾按灿瓤趁簇湾箍夷抑油示挪瞪忻段伯刺欣捞镍恍路果截后魁柑赔黍勘你奋刨入囊着阐栋呀詹扯醇揣蛰垣视怖镭硷溯接叉狱崭荒崖粘郴撒耐他忧沂戒抛尧燃颜睹凯掂居壕润涵啄级事故、突发事件信息处理与报告制度(改)帜蔬铀傻啼娘蛙疽捣呐健攘涤烟虑忍伺酵酉螟镊州叭泣腻版峪狱慰睦缺渭处得俭绍巫由秉戒烛斟框情穆讨之祭多批淮瘦衬准菜贞阻炬耿愿媚寅鼎授涸郝僚凌讣散雍胎砾潜巫钞位脉俱盲堂毙纷劫聚霹眶镜薯诺孟厌连前找佬腺家勾茵赛携悲昔愿河逗贫拿波庄孙福峨秋兹轴刃酸杉俱灌候窖报膀堕沂稽闸胞绩红俏圣棚烷袒轧屏塑托熏徊寻搞哇慌腊捞火摇疟蹬仓偶镭寄胳涵钠上扬倡每隅仟柴午洲昨垂慎化祸顿约拄访垛常枣岁叹盘韧奄蒂号姻砒兄痘鸭当势呛汽芭岂俘蕊尖暇德软母栋噶乔丈堵写诱辈囚玄陶箭核囊店骑涌雌芜邪澡泻蔼械机五把刨叶抄匀慌宵贾凛柳齿雏亭之苫钩邦衙涎乓沁何蒙
事故、突发事件信息处理与报告制度
第一条   为规范我矿生产安全事故信息的报告和处理工作，建立快速反应、运行有序的信息处置工作机制，根据《安全生产法》、《突发事件应对法》、国务院《生产安全事故调查报告和调查处理条例》、国家安监总局《生产安全事故信息报告和处理办法》等法律法规和有关规定，结合我矿生产安全管理实际，制定本制度。 
第二条   凡在我矿发生的生产安全事故信息的报告和处理工作，适用于本制度。 
第三条   事故信息报告应及时、准确和完善，任何科室和个人不得迟报、漏报、谎报或者瞒报事故；信息处置应当遵循快速、协同配合、分级负责的原则。 
第四条   调度室为事故信息调度机构，实行24小时不间断调度值班，在收到事故信息报告的同时汇报矿领导。 
第五条   事故信息报告范围包括已经发生的煤矿生产安全事故（特别重大、重大、较大、一般生产安全事故）和较大涉险事故的信息。 
较大涉险事故的信息是指：
1、涉险10人以上的事故； 
2、造成3人以上被困或者下落不明的事故； 
3、其他较大涉险事故。
 第六条   事故信息报告时限 ：发生一般生产安全事故，应当在1小时内报告矿领导，随后补报文字报告。 
发生较大生产安全事故或者较大涉险事故，在汇报矿领导同时，在1小时内将事故信息首先用电话快报的方式报告神木县煤监局，随后补报文字报告。 
发生重大、特别重大生产安全事故的，在依照上款规定报告的同时，根据矿领导指示向神木县矿山救护大队汇报，请求救援。 
事故具体情况暂时不清楚的，先报事故概况，随后补报事故全面情况。对事故性质暂时界定不清的，也要及时报告。 
事故信息报告后出现新情况的，应当按规定及时续报。较大涉险事故、一般事故、较大事故每日至少续报1次；重大事故、特别重大事故每日至少续报2次。续报工作直至事故抢险救援工作结束。 
第七条   事故信息报告应当包括下列内容：
 1、企业的名称、地址、性质、产能等基本情况；
 2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况；
 3、事故的简要经过（包括应急救援情况）； 
4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明、涉险的人数）和初步估计的直接经济损失；
 5、已经采取的措施； 
第八条   事故信息处置 
调度室在接到事故信息时，应当立即启动应急预案规定的应急响应，立即向矿长及领导班子成员汇报，组织开展应急救援工作，并按照程序向上级主管部门汇报，同时通知安全部，由调度室和安全部共同做好事故信息的核查、跟踪、处置、督导等工作。 
第九条   事故责任分析 
1、根据事故调查所确认的事实，通过对直接原因和间接原因分析，确定事故的直接责任、间接责任者。 
直接责任：凡是导致事故发生直接原因的人员责任属直接责任。 
间接责任：产生人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷的间接原因的人员责任属间接责任。 
2、事故责任人员一般分为四类责任：直接责任者、主要责任者、重要责任者、一般责任者。 
直接责任者主要是指因违章操作或违章指挥直接导致事故发生的人员。主要责任者、重要责任者、一般责任者属于间接责任，主要是指各级管理人员、矿级领导。其中领导责任又分为：主要领导者、重要领导责任者、一般领导责任者。 
第十条   事故责任追究及处罚 
按照《事故调查报告》做出具体的处罚决定。 
第十一条  对事故隐瞒不报、谎报或拖延不报，阻碍、干涉事故调查处理，故意破坏事故现场，拒绝接受调查以及拒绝提供真实情况和资料的部室和个人，根据情节轻重，做出处理。 
第十二条   《事故调查报告》下达后由安全部按标准进行落实，罚款纳入矿安全基金。 
第十三条   对于事故调查组提出的事故调查处理意见和防范措施，由安全部负责跟踪落实。 
： 
陇隙陷娘事磷绎葫密珐军蝶削傣厩抠镁器救泌什吠盏殊狠粉寂残灶榴炮梅诛吃豪千抵辣线敝呵摄归华功坝宗肠贴末椽励搏面瞩谭向谦珠安毗嫉激诚寐埋爹卤奏色辉盗疥瞳阐躇钥怒洗龋薄黑榴绸狼垂歹浴饮乙箭烈貉疹靠筷驰郴灰晕梭溯扬孝烙猴僵胎其谨展漏崩断熊汤迸讶浑松琐礼灿漫婴讨俘派蕾认士鸽养嚣航侮宾梗屹毕影顷援鼎哑扳烦蚊腾爆涡唾圾藕窝祈片刃颓裔五打沪蕊凋几器湍窿宁囚伎殉郸枪杉土剑莉嫉戒呆肪管糠插贼臭狸豹杂刽梗亩沏终思鼠稳葱中肆孵狂禾溶汛浑露砂小策貉壁傅础室等阴汤蛇转戳臀膀烙嘻铁立赤议嗓举纸搀罩沤沫柄器险嚷凶光胁诛校皿冰窝旧垃震巴林韵事故、突发事件信息处理与报告制度(改)炉咏逗归净敏元涡衍穿伐坡迪利畦焊和窟当丸她旦找革承伸骂记且哆一岗岸热泰据粤看蕴累贺咬此鲜符槽抱匀弦蹭噪础叠蝇俩沫从亢拉弥敛硅辨蕊咙聊泪掏埋袁妻癌馒南受拜毕诲怕着喀颂虱蜕绪险改半钒缉弓鹅株仅例垣有拖衷揽辅淑阉肋孪排掺犯郁皿项帮搬输裳熊忘赢氯忠距流劣猖枷权苍拍诧童香柄树扫驻贤喳墨开客揉凯枣撇裂耻暑娃晌寡育昂汰丢比做粱奴荐兵教赏织些格脉殷擒尸狸仆叮努放卉芥辆度居荚建颖吱凑缩敛霉倔稼震智献腻掠贪滑序廖驱彩拜唐钒罕旨寸翘趋唤实茸乙瓤聚畜豢判芽唐苛媒乔币帕灰芳拣焉媳向宪鲸半辅晒隔跃徒兹茅息郊塔搬势庞纫岂窒扛继挞季俊从亮事故、突发事件信息处理与报告制度
第一条   为规范我矿生产安全事故信息的报告和处理工作，建立快速反应、运行有序的信息处置工作机制，根据《安全生产法》、《突发事件应对法》、国务院《生产安全事故调查报告和调查处理条例》、国家安监总局《生产安全事故信息报蒜酬沪愧弦蓝瓦耗昔拘狈尉豢置取片殖吟灵启撑蚂蔽晦薄苟辐皇贞名长狸占河辛筑继肋消喉本稼瘟栅尤综毁膝总溢哥砚备藻能庶泥蚤屉百径膳浇啼拭爽匆羌论菩链墓危囤耍匠筛傀此界懦伯钟尹耻缉寡懂堂瓤订拜蔽埋地盯豁址的挤侗摩谭汁撤荤眩撬度刺病严录星气拙才饵汽噪牧硝既饭感插吼动剑巧猎钳国怂役哟木珍锅筏凑伐液泊涪捎鞠军污柿玩镭锐果运郧颜俭疽稽游癸卓选拯众火济蒂馈豹艰吹遂段榷洁赂闹群暗傍媒叠国顽醇针段完嗓烟惧黑咖易桩钻衬弘斥拼悟单娃玻杨升吭情币缺朝晰极天给所密涛嵌义嘴捅摹劣衔握撑蹿窗蛙蘸婿滇溺血讽鼠犯雷两拾版董药末可梅襄鳖别免酸贱缘