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兜底保障――我国低保政策实施评估与改革创新(上).doc

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资源描述

1、一、单选 ( 共 2 小题,总分: 40 分)1. 狭义上来说,社会保障是以()为责任主体的一种制度建设。 A.国家B.个人C.社会D.企业2. 本讲指出,社会保障扶贫的理论逻辑不包括() A.增强贫困人口生计系统的抗逆性,预防贫困发生B.拓展贫困家庭或个人社会性生计资本,帮助贫困人口摆脱生活困境C.为贫困人口建立最后一道保护防线,提供兜底保障D.减少发展差距,稳定相对贫困,促进社会团结和融合二、多选 ( 共 1 小题,总分: 20 分)1. 本讲指出农村社会保障制度包括()。 A.高端养老B.社会福利C.城镇低保D.社会救助三、判断 ( 共 2 小题,总分: 40 分)1. 对丧失劳动能力、

2、无法通过产业扶持和就业帮助实现脱贫的贫困人口,要通过社会保障实施政策性兜底扶贫,主要是纳入低保体系。 正确错误2. 联合国建议确定的可持续发展目标指出,到2030年,在全球消除每人每天生活费不足2.9美元的普通贫困。 正确错误一、单选 ( 共 2 小题,总分: 40 分)1. 2030年可持续发展议程提出,到2030年,根据各国标准,将各年龄段的贫困人口和贫困儿童比例减少()以上。 A.公元/3/4B.公元/1/2C.公元/1/3D.1/42. 改革开放以来,按照国际标准,我国有()亿人摆脱贫困。我国贫困人口占世界的比例由1981年的43.1%下降到2010年的13%。 A.4B.5C.6D.

3、7二、多选 ( 共 1 小题,总分: 20 分)1. 本讲指出,我国贫困人口特征包括()。 A.东部贫困人口多B.无劳动力和丧失劳动力比例高C.文盲或半文盲比例高D.老年贫困人口比例高三、判断 ( 共 2 小题,总分: 40 分)1. 当社会风险造成的损失超过脆弱性人群承受范围时,就会陷入贫困。 正确错误2. 对丧失劳动能力、无法通过产业扶持和就业帮助实现脱贫的贫困人口,要通过社会保障实施政策性兜底扶贫,主要是纳入低保体系。 正确错误一、单选 ( 共 2 小题,总分: 40 分)1. 改革开放以来,按照国际标准,我国有()亿人摆脱贫困。我国贫困人口占世界的比例由1981年的43.1%下降到20

4、10年的13%。 A.4B.5C.6D.72. 本讲指出,社会保障扶贫的理论逻辑不包括() A.增强贫困人口生计系统的抗逆性,预防贫困发生B.拓展贫困家庭或个人社会性生计资本,帮助贫困人口摆脱生活困境C.为贫困人口建立最后一道保护防线,提供兜底保障D.减少发展差距,稳定相对贫困,促进社会团结和融合二、多选 ( 共 1 小题,总分: 20 分)1. 2013年,我国有六个省贫困人口超过600万,包括()。 A.贵州B.云南C.河南D.湖南三、判断 ( 共 2 小题,总分: 40 分)1. 致贫原因中部和东部主要缺资金、缺技术,西部主要因病。 正确错误2. 联合国建议确定的可持续发展目标指出,到2

5、030年,在全球消除每人每天生活费不足2.9美元的普通贫困。 正确错误其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全

6、工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象

7、。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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