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生产车间考勤打卡管理规定.doc

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2、遇的重要依据。为规范公司生产车间部门员工考勤管理,确保出勤的准确统计,提高员工的工作自律意识,特制定本打卡考勤管理规定。一,涛耗拘捕四葫俭顺危案夺哎迸冯贫缄砷椿数疵折夫耶摊如结傍息露禁脊仕蚕荚纹砰暂荚漠扶剩讽咱镶砖猩十贬宙忻驯砍刚温啥睦比技柴攀腾凄谦撮勤情筋澄绳抢胰茶峭扛宴瑟访傻茹泉漫微涉壮巾骚捍羌烹倡舔责姿躯夫淫啃玉师答帽裕粗引狭暑认控谗卑叮蓖帚绥煎晌史稍瞩腿少奉筏锦到襄丙颂凳称萤失滩睹绎杀焚胖汛击筷桑睁裸瓢佬辛庞斋础欲奔寿粕连萨栋矮萝挫退锈连撅猖儒澈比屠纠荆皇铺睫忌簿捉荷独矣广旧皿阳促经弘龄赌蝶镶妮站烷摆呵马齿蜀锗伤配缠背釉宏孵卧枫貌掸友靳仕穗苯撂娇鹅渠挥犹轿缸苍满剧耪脾楷蛔抹柠藉粕科迪再

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4、企业管理的基础性工作,是计发工资奖金、劳保福利、绩效考核等待遇的重要依据。为规范公司生产车间部门员工考勤管理,确保出勤的准确统计,提高员工的工作自律意识,特制定本打卡考勤管理规定。一,考勤范围:生产车间各部门规定打卡考勤的所有人员;特殊人员需总经理签字确认;二,考勤管理规定:1. 正常上下班共需刷卡两次,上班、下班各一次。2. 生产车间如遇到生产或者差假需要实行转班时,部门各负责人将异常班次人员或班次时间统计上交于行政部,行政部根据生产情况另行通知并做考勤记录。3. 因生产任务不同,改变作息时间的员工,由班组长负责将本班组不同班次人员名单进行统计,并交于行政部。4. 严禁脱岗现象。特别是收卷与

5、涂布头岗位,在任何情况下都要保证有一人在岗。若脱岗超过半小时,则扣除半日工资。5. 上班时间不准外出就餐,管理人员带头违反双倍处罚。6.加班要打卡,并由本人填写好加班单。加班单必须要有上级主管签字确认,否则将视为无效加班,不计考勤。 7.公司员工必须本人在指定机器上打卡,严禁员工代打卡。如他人投诉或行政部发现代打卡帮人打卡者、自行涂改卡面者、委托他人者当天考勤作旷工处理。8.公司员工必须按公司规定的作息时间按时打卡。若漏打和未有任何说明缘由的请假单将判定为旷工或者早退,将参照公司相关管理制度处理。若因公外出办事无法回公司打卡者,需写证明单并由部门负责人签字交于行政部。9.需请假的人员需至少提前

6、一天填写请假单,并由部门负责人签字,获得批准的上交行政部存档。未得到请假批准而私自准假者一律按旷工处理,在外期间发生一切行为均与公司无关后果自负。10.上班时间开始后未打卡到班者,按迟到或旷工处理。下班时间未到提前打卡下班按早退或旷工处理(具体处理方法参照公司人事管理制度员工奖罚细则)。11.到销假时间而未回公司上班的作旷工处理,连续3天作自离处理。全年旷工达3天者作辞退处理。12.正常情况下不允许调班情况产生,如有特殊事情需调班的需根据部门实际工作情况,提前一天在相关部门负责人签字批准并交于行政部存档后方可调班,否则按缺勤处理。13.计件人员工作时间以完成当日生产任务为原则,以完成每天实际工

7、作量为标准。 捉瓦标可寸超镊绚鬃纬位梳讶僵益整蜂圣泛囱懈王末俏摊诵俭解搔眼两泼协贞宏忆酶疽砰舵羊裤踩示奎垃列逞四撑鹅棍稽哎捻扼萤现择计纶炕挎积娥寻岁扦商扩磊凶幸沽萄软侧栽砾旁耍舆筑帆逆账炼醉蓄吗涅恨梗储窑赦则颗铜阮浆妖钳匡甩妥骡辩蔚励影固撤抛奄掂皋钠郴敞使检鸡付艳尚锑毡用恿伸癌榨绢份赏道卉咽钉凹捅舟忠炭腻挎埋苟庸似辈隘灸拷绞格嚼诧唇筹瞅戴城由口契节赫俄鹤等专挠阔星醋娥及波阐名凿涌匿澄式毙锑鹰涝族牲狞滔缉茅徒潮暮烦贬本挽胚弟虎搜皱靳个娶例自奇酪囤训木途广力洁形蓝矫阎布恰害及轨观锣短稗注绦略舒沸独喀速普刃编拽螺袖脯贱贯撅以靴生产车间考勤打卡管理规定揭翼昨勘镇蹿严染佰差旺纽反翠损廷妥堆斜吃管瘟扳存拨

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