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污水顶管施工技术交底.doc

上传人:快乐****生活 文档编号:1876170 上传时间:2024-05-10 格式:DOC 页数:5 大小:82.50KB
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资源描述

1、技术交底记录表式(C2-5)编号工程名称通惠河南岸截污管线工程(东五环路-高碑店闸)分部工程名称非开(挖)槽施工主体结构分项工程名称顶管工程施工单位北京城建道桥建设集团有限公司交底日期2016年7月1日交底内容:一、 施工准备:(1) 地上地下物调查,并做好顶管施工过程中地下管线保护。确保顶管坑周围无地上、地下障碍物,并将施工场地平整完毕。(2) 人工、材料、机械就绪。(3) 测量放线已经到位。二、 施工工艺、方法: 根据工作坑确定原则,将5#-18#井作为顶管工作坑,分别向两侧顶进。井位关系等详见施工设计图。 (1) 顶坑开挖时,视土质的情况对顶坑进行支护。(2) 将后背土壁修整平,使土壁面

2、与管道顶进方向垂直,后背土体壁面应与后背墙紧贴,孔隙应用砂石料填塞密实。(3) 根据后背设计安装后背,采用4.5m长1515 cm的方木紧贴坑壁横排码放4.0m高,方木前立4.0m长30#工字钢(立铁)6根(间距1m),方木和工字钢置入基础1.0m深。再将2根30工字钢(横铁)放在立铁前,调整横铁,使千斤顶的着力点位于管端面垂直直径的1/4左右处,不小于组装后背高度的1/3。(4) 导轨基础:基础采用C20混凝土,厚度为20cm,浇筑宽度较枕木长50cm,并在混凝土内部埋设15cm15cm的方木作轨枕,使其能够承受较大的荷载;(5) 工作台:工作坑平台主梁采用30#工字钢4根,两端搭设长度不少

3、于22.5m,梁下加垫方木,主梁之间加焊横梁,以保持稳定,中间两根纵横梁,梁上铺方木或大板,台面要平整,并基本水平与周围自然地面应高出300mm以上,平台上满铺150x150mm方木。(6) 中心测量:采用垂球拉线的方法进行测量,两垂球的距离尽可能的拉大,用水平尺测量头一节管前端的中心偏差。(7) 高程测量:用水准仪根据工作坑内设置的水准点标高,测头一节管前端与后端管内底高程,以掌握头一节管子的走向趋势。测量后应与工作坑内另一水准点闭合。(8) 校正:偏差为12cm时,在管子偏向的反侧适当超挖,而在偏向侧不超挖甚至留坎,形成阻力,使管在顶进中向阻力小的超挖侧向偏,逐渐回到设计位置。偏差大于2c

4、m,在使用上一种纠偏法不起作用的情况下,用方木的一端顶在管子偏向的另一侧内壁上,另一端斜撑在垫有木板的管前土壤上,支顶牢固后,即可顶进,在配合上一种方法,边顶边支。利用顶进时斜支撑分力产生的阻力,使顶管向阻力小的一侧校正。(9) 台口尺寸:长=管长+500mm,宽=管外径+300mm。活动平台安装在台口上用100mm的槽钢或者工字钢作导轨,导轨与台面固定牢固,活动方向要与进管方向相反。(10) 工作棚:人工配合吊车支搭工作棚,棚架中心要与台口中心垂直,四脚要支在槽钢上,并焊好档铁,以防滑动,两台卷扬机的水平钢丝绳,应与工作坑纵向平行,滑轮应与平台纵横联结牢固,必要时加设地锚。(11) 顶坑四周

5、用砖砌25cm厚40cm高防水埂,并用水泥抹面,砖墙外侧修建2020cm排水沟。(12) 合理设置泄水孔,坑内有积水时,在工作坑四周安装无砂管,使用水泵抽水。(13) 全段顶完后,应在每节管节接口处测量其中心位置和高程,有错口时,应测出错口的高差。(14) 顶管误差校正时要逐步进行,形成误差后不可立即将已顶好的管子校正到位,应缓缓进行,使管子逐渐复位,不能猛纠硬调,以防产生相反的结果三、 质量保证:(1) 检查管子外观质量,管子应无破损及纵向裂缝,断面要平直,管壁应光洁。检查合格后的管子方可用起重设备吊到工作坑的导轨上就位。(2) 管前挖土是控制管节顶进方向和高程、减少偏差的重要作业,是保证顶

6、管质量及管上构筑物安全的关键。(3) 两导轨要安置平行、等高,略高于该处管道的设计高程,坡度与管道坡度一致;导轨要牢固,不得在使用中产生位移,并经常检查校核。根据本工程情况,要求一次顶进不得超过30cm。(4) 顶铁无歪斜扭曲现象,安装直顺,油压控制箱设置在千斤顶附近,并与千斤顶配套。(5) 顶进开始时,应缓慢进行,待各接触部位密合后,再按正常顶进速度顶进。(6) 顶管施工完毕顶坑回填以后,尽快压浆。顶管外观质量要求,目测直顺、无反坡、清洁、不积水、管无裂缝。(7) 型钢焊接,满足规范要求。(8) 钢筋混凝土接口处要求填料饱满、密实,且与管节接口内侧表面齐平;内套环接口应对正管缝,填料密实、均

7、匀,每侧凹进套环边缘12mm。(9) 顶管中如遇塌方或超挖空隙必须进行处理。四、 安全保证措施:(1) 在土层松散或有流砂的地段顶管时,为了防止土方坍落,保证安全和便于挖土操作,在首节管前端可安装管帽。将管帽顶入土中便可在帽檐下挖土。(2) 起重设备安装后在正式作业前试吊,吊离地面10cm左右时,检查重物、设备有无问题,确认安全方可起吊。(3) 工作平台的下管和出口应设活动平台和防护栏。护栏高度不得低于1.2m,上下人处设置牢固方便的爬梯,并设置扶手。排管处的土方用夯夯实,有效长度为15m,其上放置方木,间隔0.5m,方木上放置工字钢,用道钉固定。(4) 顶进时,顶铁上方及侧面不得站人,并随时

8、观察有无异常迹象,以防崩铁。(5) 起重设备设专人操作、制定严格的安全操作规程。(6) 工作坑上的平台孔口必须安装护栏,上下的地方设置牢固方便的爬梯。(7) 安全领导小组定期组织现场安全文明施工检查。(8) 建立安全施工规章制度,对违章作业人员按制度处罚。(9) 标明安全警示牌,穿戴好合格的安全防护用品。(10) 施工现场内不得吸烟,不得酒后进行施工,不得穿拖鞋。(11) 上下工作坑必须走安全梯。安全梯应固定在支撑上,并设置扶手或护圈。严禁运输料斗乘人。(12) 顶管作业必须执行交接班制度。(13) 因故停顶后恢复顶进前,必须对支撑、平台、支架、电气设备、吊索具进行检查,并对氧气和有毒有害气体

9、含量进行检测,确认安全后方可作业。(14) 非机电人员不得从事机械、电气作业。(15) 作业中必须明确联络信号及报警方法。(16) 作业中传递工具、材料必须轻拿轻放,稳妥传递,严禁从坑上向下或者从坑下向上抛扔。(17) 在顶管作业过程中必须按安全技术交底要求保护地下管线和构筑物,作业人员不得踩踏被保护的地下管线和构筑物。(18) 作业面遇不明构筑物(管道)时应立即停止作业,报告施工管理人员,经处理确认安全后方可继续作业。(19) 注浆前应封堵掌子面与管道间孔隙,加固顶进入口处的工作坑壁,并安装注浆管嘴。(20) 作业时,必须设专人指挥,明确联络信号及人员分工,作业人员协调配合。(21) 作业时

10、,必须按安全技术交底要求的程序操作并控制压力,补浆必须由工作坑向顶进方向依次推进。(22) 开挖工作坑土方前应按安全技术交底要求了解地下管线、人防等构筑物的情况,按要求坑深,掌握管线、构筑物的具体位置。作业中应避开管线和构筑物。在现况电力、通讯电缆2m范围内和现况燃气、热力、给排水等管道1m范围内开挖工作坑时,必须在施工现场管理人员的监护下采取人工开挖。(23) 检修作业前,必须停机、卸压、切断电源。(24) 作业中应及时清理遗洒的浆液,并运至指定地点妥善处理。五、文明施工与环境保护(1) 施工区内要按规定搭设临时设施和堆放施工材料,昼夜保持现场周围卫生。(2) 施工用现况道路派专人进行清理、

11、维修,做到无散落的土块等杂物。(3) 建立环境保护体系,明确体系中各岗位的职责和权限,按照工作程序,对所有参与体系工作的人员进行相应的培训。(4) 施工中不得惊扰居民休息,运土车行驶、临时停靠时不得影响交通。(5) 因工地距居民家院近,应做好标志,防止意外发生。(6) 夜间施工做好照明工作。(7) 采用交通部规定的土方搬运车,装好土后盖好密闭后方可出车上路,严禁遗洒破坏交通环境。每天收车后,设专人清扫现场至三角地出口的马路。审 核 人交 底 人接 受 交 底 人由交底单位填写,交底单位与接受交底单位保存。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知

12、识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责

13、,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落第 5 页 共 5 页

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