建构区观察记录.doc

盱眙开发区中心幼儿园观察记录观察日期2017.9.20观察时间时长4分钟观察者王凤玉观察环境建构区（积塑玩具）被观察幼儿潘梦哲被观察幼儿年龄5岁观察目的观察了解潘梦哲在建构区积塑玩具中的游戏发展水平及行为表现观察内容 观察背景：该幼儿在中班玩过多次建构游戏,有着游戏中对结构玩具平铺、垒高的经验。本次游戏中对潘梦哲进行观察，具体地了解幼儿的游戏发展水平及行为表现，提出进一步发展的策略。 观察行为：建构区中潘梦哲选了积塑玩具软子弹头进行接插，行为1：他仔细的看着范图上的五角星图案嘴里说着：“是这样子的，数了数范图上五角星。一分钟之后，他转向手中的玩具，看了一下不是想要的。就从旁边的一堆玩具里拿了一个，手指点着子弹头数着“1.2.3.4.5”,又拿了一个数了数“1.2.3.4.5”然后摆出了五角星的一个角，找出了“两个头”的插在了连接处。行为2：继续看了范图，伸手从旁边小朋友的玩具中找出四个头的玩具，有个小女孩说“你要什么颜色的”这时旁边的XXX便抓了两把玩具给潘梦哲，潘梦哲说：“我只要四个的”便把多余的玩具推到了一边，然后从XXX的面前拿了一个“四个孔”的，并数给XXX看，1.2.3.4. 摆好五角星的一个角，找出“两个头”的插在连接处，拿走多余的玩具，一个完整的五角星就插接好了，他看一下完整的作品，然后拆了开始插接下一个“太阳”造型。 分析评价幼儿行为分析从观察中看出潘梦哲的这次插接活动是有计划、有目的地，操作对象是积塑玩具中的软子弹头，易于插接。行为1中，幼儿看范图进行插接是处在建构活动中的模仿再现阶段。此阶段，孩子们的活动多表现为模仿图片、同伴、老师的作品。活动中幼儿手口一致点数，以此行为来确保插接的造型跟图片的一致。有解决问题的方法插接中幼儿注意到了相连接处是用一个两头的固定，注意到了两条边的颜色是一样的。观察仔细。行为2中，幼儿没有跟同伴协商或合作的行为，他主动说明自己需要的玩具，试图得到别人的帮助与肯定。语言交往能力得到发展。互相之间简短的对话，没有影响各自的构建活动，坚持性很好。五角星的边选用了五种不同的颜色，造型准确，最后围合成功，具有一定的识图，匹配，造型，连接能力。教师行为分析 教师仔细观察幼儿的搭建过程，让幼儿自行解决问题。给幼儿自我发展的空间，学会了发现问题、解决问题，让幼儿有机会将自己的经验融入到新的情景中，通过自己的探索尝试，去解决新的问题，有助于养成自我解决问题的习惯。自行解决问题给幼儿提供了相互协商、学习与他人合作的机会，提高了幼儿合作学习的能力。游戏发展水平社会性情绪:游戏中情绪稳定，简单的沟通没有促进社会性的发展。身体发展:手指灵活能自如的插接，力量协调。语言发展:能用语言来表达思想与需要，表达准确认知发展:有学习的积极性， 对五角星，太阳造型有极大的学习兴趣并做出行动。数字能力发展:懂得图形的含义，点数确认图形结构的准确性。 支持策略 指南中对大班幼儿形状学习提出的要求是:能用常见的几何形状有创意的拼搭和画出物体造型，即通过对形状的有创意的组合能形成一个新的产品，并能用图画表征出来。针对行为1的策略：教师应充分利用图片、信息、同伴资源、教师示范等，引导幼儿学习、了解、掌握搭建的方法。教师提供更多的新材料支持幼儿创新的需要；幼儿通过大量的模仿，丰富搭建经验，提升活动水平，向合作完善，自主创作发展。教师仔细观察，确定介入时机，针对活动中幼儿出现的技能问题让其在能力范围内自行解决，能力受限时教师介入。 针对行为2的策略:教师引导幼儿在搭建前学习商讨、分工，进行一定的设想和规划，通过分工、合作完成一件较为复杂的工程。教师引导幼儿设定一个主题，增加建构的趣味性与探索难度，激发幼儿的好奇心。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落