收藏 分销(赏)

某中心合作办学协议书.doc

上传人:快乐****生活 文档编号:1796801 上传时间:2024-05-09 格式:DOC 页数:4 大小:67.50KB 下载积分:5 金币
下载 相关 举报
某中心合作办学协议书.doc_第1页
第1页 / 共4页
某中心合作办学协议书.doc_第2页
第2页 / 共4页


点击查看更多>>
资源描述
合作办学协议书 甲方: (以下简称甲方) 乙方: (以下简称乙方) 甲、乙双方以发展少儿艺术教育为宗旨,本着合法、公正、互惠互利的原则,在平等自愿的基础上,经过友好的协商,针对 教学项目开展联合办学,具体事项如下: 一、甲方的权利和义务 1、甲方负责 的教育、教学工作,教师工资,并在甲方办学地点设置 报名点。 2、甲方负责具体课程的安排设置,以及提供教学所需的教材器件。 3、甲方负责人负责对合作项目中的教务教学进行全面的督导管理,乙方派出相关管理人员配合甲方对教务教学工作进行具体的管理和实施。 4、甲乙双方共同进行市场宣传,甲方负责指导乙方对教学项目进行宣传招生工作。 5、甲方负责学生上课期间的安全,保证教学质量,按时按量完成教学任务。 6、甲方负责在上课期间妥善保管教学用具及室内设施。 7、联合办学合作期间,本着诚实守信的原则。甲方不得开设与乙方所在地已经开设的同样课程,并合理安排时间,尽量与乙方课程安排时间相协调,以方便同一学员可以按时间选择或连续上满双方课程。 二、乙方的权利和义务 1、乙方负责为甲方提供教学场地。 2、乙方应配合甲方指导共同做好教学项目宣传及招生工作。 5、乙方确保甲方在合同期间教学场地,教室设施、设备的正常使用。 6、乙方拥有“宿州市书画艺术交流中心”和“弘文阁”培训品牌的独家经营权与推广权。 7、联合办学期间,本着诚实守信的原则。乙方不得开设与甲方签订协议中甲方所开设的相同课程,并并合理安排时间,尽量与甲方课程安排时间相协调,以方便同一学员可以按时间选择或连续上满双方课程。 三、其它事宜 1、学费及教材费由甲方收取,乙方未经允许不得私自收取任何费用。 2、甲乙双方按照实际招生运营情况,以招生提成来分配收益,甲乙双方以 比例进行分配。 3、甲乙双方在共同的举办的活动项目中的宣传费用和运作费用以分配收益同比例来分担。 4、乙方对各个教学项目的整体宣传所产生的费用由以乙方独自承担。 5、甲乙双方所有涉及到合作办学的费用收入和支出需要有明细的财务记录。 6、合同期间由于国家政策规定与不可抗拒的原因,而非甲乙双方原因而造成教学的无法正常实施双方均不承担责任。 四、合作期限为 年,自首次开课之日起生效。合作期满后,双方满意可续约。 五、甲、乙双方需按此合同所约定的事项遵守执行,否则均为违约,守约方可根据违约方给其带来直接或间接经济损失,向违约方提出书面索赔申请,双方通过协商解决。 六、本协议未尽适宜,由双方另行协商签定补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。 七、 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。 甲方: 乙方: 签字: 签字: 电话: 电话: 签定日期 年 月 日 其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。 二.培训的及要求培训目的 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标: 一、目标值: 1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。 2、现金安全保管,不发生盗窃事故。 3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。 4、安全培训合格率为100%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥; 9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育; 11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落 4
展开阅读全文

开通  VIP会员、SVIP会员  优惠大
下载10份以上建议开通VIP会员
下载20份以上建议开通SVIP会员


开通VIP      成为共赢上传

当前位置:首页 > 包罗万象 > 大杂烩

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服