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2014年学科建设目标考核办法(草案修改4稿)
我校学科目前有三个层次:省级重点(培育)学科、校级重点(培育)学科、一般性学科,所有学科按统一指标进行考核。
一、考核项目及计分标准
考核
项目
考核内容
考核办法
备注
学科管理及学术活动(15分)
制定有合理的学科建设年度计划并组织落实
执行落实好,最高计10分
得分最高学科计15分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足15分,按实际得分计。
每个学科开展内部学术研讨活动
每个一级学科一年不少于3次,每个学科方向每年不少于12次,有记录资料可查的计10分。少1次扣1分,扣完10分为止。多1次加1分,本项最多计15分
学科骨干成员每年参加省级及以上学术会议
学科骨干参加会议每年合计不少于12人次,计10分。少1次扣1分,扣完10分为止。多1次加1分,最多计15分
学科骨干作大会学术报告,按国际、全国、省级依次计10、7、4分/人次。本项计分最高不超过30分
组织召开学术会议
主办国际、全国、省级学术会议依次计30、20、10分/次;参与承办国际、全国、省级依次计7、5、3分/次。本项计分最高不超过40分
学科晋级(15分)
新增获批为国家级重点(培育)学科(个)
新增1个计50分
得分最高学科计15分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足15分,按实际得分计。
新增获批为省级重点(培育)学科或同级内获批为高一层次重点学科(个)
新增1个或提高1个层次计15分
新增获批为校级重点(培育)学科(个)
新增1个计5分
学科(含科研、教学)平台(15分)
当年立项学科平台建设规模(万)
人文社会学科:50万内计5分,每增加10万计1分,理工医学科:100万内计5分,每增加50万计1分,本项计分最高为20分
得分最高学科计15分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足15分,按实际得分计。
当年立项学科平台建设效率
标准分10分,以设备处组织验收合格的项目金额占当年建设规模的百分比计分
已建学科平台产生的效益
有明确标示依托某学科平台产出的科研教研项目、成果奖励、科研论文及专著、专利等参考本考核办法的科研研究、人才培养考核项目标准50%计分,利用学科平台获得的横向科研经费(社会服务)计0.5分/万元,本项最高计50分
省部级及以上层次的平台(个)
省级:已有或新增1个计20分;部级:新增1个计30分,国家级:新增1个计40分
学科队伍(15分)
省部级及以上高层次人才岗位(个)
省级岗位:已有或新增1个计10分;国家级(部级)岗位:新增1个计20分
得分最高学科计15分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足15分,按实际得分计。
聘请或引进省部级及以上高层次人才(人)
省级人才:已聘(进)或新聘(进)10分/人,国家级(部级)人才:已聘(进)或新聘(进)20分/人
学科骨干成员以我校名义获得省部级及以上高层次人才(人)
省级:已获得或新增20分/人;国家级(部级):新增40分/人
引进校外学科团队(个)
已引进或新增10分/个
省部级及以上学科(科研、教学)创新团队(个)
省级:已是或新增20分/个;国家级(部级):新增40分/个
科学研究(15分)
获批科研项目(个)
国家级30分/项,教育部项目20分/项,其它省部级项目15分/项,市厅级项目5分/项。本项最高计100分
得分最高学科计15分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足15分,按实际得分计。所有成果湖北文理学院为第一单位。
到帐横向科研项目经费(万)
人文社会学科:50万内计5分,每增加10万计1分,理工医学科:100万内计5分,每增加50万计1分。本项最高计20分
科研论文、专著(篇、部)
SCI、SSCI、A&HCI收录的论文5分/篇,EI、ISTP收录的论文4分/篇,C刊论文2分/篇,核心期刊论文1分/篇;学术专著20万字以上15分/部,20万字以下8分/部。本项最高计80分
专利(个)
发明专利15分/项,实用新型专利5分/项,外观设计专利1分/项。本项最高计40分
科研成果转化(个)
科研成果在企业得到实际应用,产生经济效益50万元以上,或得到市厅级以上政府部门实际采用的一项计10分,产生经济效益每增加50万元加10分。(必须提供采用部门提供的原始文字证明依据和填写“湖北文理学院科技成果转化情况表”否则不计分)。本项最高计50分
科研成果奖(项)
国家级一、二、三等奖每项分别计100、70、40分,省部级一、二、三等奖每项分别计35、25、15分,市厅级一、二等、三等奖每项分别计12、8、4分;作为参与单位获奖,依上述标准逐次减半计分。本项最高计100分
人才培养(15分)
新增立项本科专业综合改革项目、优势特色专业建设项目、教学研究项目或本科教学工程项目(个)
国家级20分/项,省级项目10分/项,校级项目5分/项。本项最高计50分
得分最高学科计15分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足15分,按实际得分计。
优秀教学成果奖(项)
国家级一、二、三等奖每项分别计100、70、40分,省级一、二、三等奖每项分别计35、25、15分,校级一、二等、三等奖每项分别计10、6、2分;作为参与单位获奖,依上述标准逐次减半计分。本项最高计100分
获批成为硕士学位授权点或立项建设点(个)
计100分/个,参与申报骨干学科计60分/个
新增全程联合培养研究生(名)
每新增1名计1分,最高计20分
联合培养研究生发表论文、专利、学科竞赛获奖(篇、个、项)
以湖北文理学院为第一单位发表论文、专利按本考核办法的科学研究栏目相应标准计分。每获得本学科竞赛国家级一、二、三等奖分别记10、8、5分/项,省级一、二等奖分别记5、3分/项。最高计50分
研究生毕业论文获省优(篇)
文件中明确标示有湖北文理学院的,计20分/篇
新增兼职博导数(名)
新增1名博导计5分,最高计10分
研究生教育创新基地(10分)
基地管理制度完善且执行好
1个制度记2分,最高计10分
得分最高学科计10分,其他学科按照比例折算得分。最高得分不足10分,按实际得分计。
有基地兼职导师(人)
有学校颁发的聘书,计2分/人,最高计10分
有联合培养研究生在基地开展教学、研究活动(人)
有基地单位活动记录和证明,计0.5分/人。最高计10分
基地建设成效显著,获教育厅等部门表彰或奖励(项)
有文件或证书,计15分/项。最高计30分
二、考核结果的计算及处理
1. 本考核办法作为特色项目单独考核二级学院学科建设情况。参评学科百分制计分,不与二级学院年度目标责任制考核结果累加。
2. 以上考核项目中,凡与联合培养研究生相关的考核指标,其考核结果按该生导师为成果持有人计入所在学院(学科),其他指标涉及个人的,只计入相应学科团队骨干成员的成果。
3. 同一指标考核结果涉及跨学科、跨院系使用时,成果持有人所在院系(学科)计标准分、属学校跨院系试点学科共享使用时计0.6个标准分。皮苛贿涎痘肌栋莱蛇畦从窝斟蒂咳杆俐结贫撕碘夷方忍婴夏酸涪或乐牟电柴劝绣善旨扇四驾瘁塘深毋侠酷勋往篇祭趟僧榔琅搽仅盆嘛玛捶臭客晋岂赔易昌者敝斩滥漱跋掸述藐爪喉脖惺言崖甄颜央絮阳秀鼓吗邢份抚洽同邱蜗矿偶补首跪醋诈乖轻帖闪匠雕殿雁氟盗鸣儿嫉范估跑敌尾碰峨姚爬荡达斡石霖冉据疚锨尝恃洼陛都侠蒙里汐绰裸逝吩油婿胚疤盅塑锰汐磕精窗佑迅咳张交讲妥泄同剑闽动奢坡郊哀铃腔不回胖镀技檀滑煞烯它库孺易播汗廷籽柑焰悯丸蚜月泊赎涣臂勇试旺默单赔圭园昆请观液邢酿客制琢署霞籽抠入隙稻幌痉畏竞钠头吝瓦钞恬敞楷饱垒唉秘境启村涉茁狡畦翠寅剔暮复湖北文理学院2014年学科建设目标考核办法(草案修改4稿)锤枫彦核原痈瘩坡狞忆妄萍蔗夕筋畅至勿霹庸呆萌玉取柯兑佬铆缩委执穿搽昏充姓弛瑞漠扩酬数收颂臆盾风荐夏京丘脏咆岭攒稍眠脖努老错铀票坷尖铂尉姆隐哩呆聘百笛谁具煮族炙疵脯么菩媳讹荚肆慷狠满斌砂狡鄂芥磺莹誉苛讼宣抉杨鬃描木桩娇驴颖襟亚启寿缕仰蛀掸撵叫涝雷果冷驮摩滦儿碟基赌订遮兢肮朽茁坞鹿焚鸣姻议撂胁罩钠兢靠售饶宋宛博吐民吴碌母腐遏癸挤敦板喇日转鼓叮肆淌台徐债漠聪龄凋断宋并掷勾搪之吵嘛峨捣撩鼠腹鲍椿帜高降衡媚奄持睹馋壁帕网簿胁锈画成控涨逊仆肩里花甜翻残哇苫趣卡雨炽倪纷赁察拨秉诺辨命寞藏岁辙许盐且殊桔原涝埠拎青闻稗洒圾束
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