办公楼消防演练方案.doc

应急疏散演练实施方案 按照市政府指示精神，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，为进一步提高公众人员防灾减灾意识和应急避险能力，着力构建和谐、平安机关，完善相关应急预案，在全局开展应急疏散演练。 一、火灾应急疏散演练时间安排 疏散演练时间：2013年5月13日15:00。 二、演练组织机构及职责 成立火灾应急疏散演练领导小组。总指挥：董事长；副总指挥：总经理；现场指挥：副总经理；各小组组长：办公室，市场部，销售部、人事部、财务部。下设六个演练小组。 (一)演练方案实施组组长： 成员： 职责：负责制定本次火灾应急疏散演练活动的预案制定、宣传发动和安全教育工作。 (二)演练现场指挥组组长： 成员： 职责：火灾发生时指挥协调各职能小组和义务消防队开展工作，迅速果断将火灾扑灭在初始阶段；协调配合到达火场的公安消防队开展各项灭火行动。 (三)演练现场疏散引导组组长：组员： 职责：灾情发生时，负责疏散工作。在全体员工有序撤离到预定地点（办公楼前坪）后，负责人员清查、情况上报及心理安抚等工作 (四)演练后勤医疗保障组组长： 成员： 职责：负责提供演练必备的各项后勤物资、设备及外部安全秩序保障工作；负责进行现场简易医疗救护、人员清点及联系附近医院救助及心理安抚等。 (五)演练宣传联络组组长： 成员： 职责：负责对整个演练过程的宣传、发动、记录、报道、接受新闻采访及演练过程中的广播工作。(六)灭火行动组组长：成员： 职责：熟悉并能使用消防器材，掌握灭火知识，现场灭火、抢救被困人员和救护伤员。三、演练内容 办公楼火灾应急疏散演练。四、参加对象全体员工。 五、火灾应急疏散演练实施程序及内容 (一)准备阶段1.进行演练方案培训及消防安全知识宣讲。2.检测办公楼的广播系统，楼道跑向标志、灭火器等消防设施、二种不同性质的火源（燃油、电路）。 3.对消防设施进行全面检查。4.清理安全撤离地点（办公楼前坪）。 5.疏散演练总结讲话。 6.与周边小区居民进行必要沟通，取得理解支持。 (二)演习阶段 1.灾害预设由于办公楼十二楼某功能室由于电路短路，引发火灾并导致火势开始蔓延，在火光、浓烟之中，部分职工会产生惊恐失措现象，为了避免引起由此产生的人员伤亡事故，需对办公楼全体人员进行紧急疏散避险。 2.演练进程 （1）总指挥授权广播：“办公楼十二楼某功能室由于电路短路，引发火灾并导致火势开始蔓延，在火光、浓烟之中，部分员工会产生惊恐失措现象，为了避免引起由此产生的人员伤亡事故，需对办公楼全体员工进行紧急疏散避险。请不要慌乱，请用湿巾、毛巾或衣角捂住口鼻，防止烟雾中毒，在行进中一定要听从指挥、有序撤离”。 （2）广播完毕后，火警警笛鸣叫。 （3）警笛结束，总指挥：“现在开始疏散撤离。”（计时开始），广播员在过程中再次进行安全提示。 （4）宣传联络小组同时拨通110、120、119（通过无线话筒广播报警内容）：“119吗？*公司办公楼因电路短路引发火灾，火势已开始局部蔓延，情况紧急，需进行消防支援。我们已派人在中山路入口处进行接应，报警人：*，联系电话：*” （5）相关人员按方案要求，迅速撤离疏散。 （6）现场警戒。 （7）当最后一个人到达指定区域时，停止计时。 （8）迅速统计人数，向副总指挥汇报。 （9）副总指挥汇总人数，并检查现场情况。 （10）总指挥现场讲话并宣布演练结束，全体员工按秩序回办公室。 (三)演练总结阶段总指挥组织进行应急疏散总结，对演练方案进行完善修改。 七、演习要求及注意事项参加演习的人员一定要严肃认真，服从命令，听指挥，不得大声喧哗、打闹。演习过程中，各参演人员要按照各自的分工进行操作。演习完毕后，对使用的消防设施、灭火器材进行检查，并恢复到原状。演习应本着“安全第一”的原则，演习过程中要绝对保证安全；同时，疏散演习时要注意保管自己贵重物品，防止丢失。 3、通过活动，使学生养成博览群书的好习惯。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法，分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时，应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对J计算计时工资费用，应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点，工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种，XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。 S生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法，是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入，其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。()Z在产品品种规格繁多的情况下，应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)6