人力资源培训合作协议书.docx

人力资源培训合作协议书协议编号： 协议编号本人力资源培训合作协议书（以下简称“协议”）由以下各方根据中华人民共和国相关法律法规的规定，就人力资源培训合作事宜达成如下协议：甲方：单位名称：甲方单位名称法定代表人或负责人：甲方法定代表人或负责人姓名地址：甲方地址联系电话：甲方联系电话乙方：单位名称：乙方单位名称法定代表人或负责人：乙方法定代表人或负责人姓名地址：乙方地址联系电话：乙方联系电话鉴于甲方具备丰富的人力资源培训经验和资源，乙方希望与甲方开展合作，促进企业人力资源的提升和发展，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，达成以下协议：第一条 合作内容1.1 甲方将根据乙方的实际需求，提供符合国家有关法律法规要求的人力资源培训方案和课程，包括但不限于职业技能培训、管理培训、绩效评估等相关业务。1.2 乙方将根据甲方提供的培训方案和课程，组织企业员工参与培训活动，并对培训效果进行评估和反馈。第二条 合作方式2.1 双方将建立稳定的合作关系，共同制定人力资源培训计划，根据实际情况确定培训时间、地点、内容和形式等。2.2 甲方将派遣专业的培训师或团队，负责培训课程的设计、讲授和评估。乙方将提供必要的场地和设施，确保培训的顺利进行。2.3 双方应及时沟通合作进展，并共同解决在合作过程中可能出现的问题，确保合作顺利进行。第三条 费用支付3.1 乙方应按照培训计划约定的时间和方式，支付相应的培训费用。3.2 费用支付方式：具体支付方式，如银行转账、现金支付等。支付账户信息将在另行约定中明确。第四条 保密条款4.1 双方在合作过程中可能涉及到的商业秘密、敏感信息等，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露或利用。第五条 协议的期限与解除5.1 本协议自双方签署之日起生效，并持续有效。5.2 任一方可在提前书面通知对方30天后解除本协议，但解除后已完成的培训项目不受影响，解除后的继续履行合同义务直至完成培训项目。第六条 争议解决6.1 出现本协议的解释、履行或争议，双方应友好协商解决。6.2 若协商不成，可提交至双方约定的仲裁机构进行仲裁。第七条 其他事项7.1 本协议经双方授权代表签字盖章后生效。7.2 本协议的修改、补充事项需经双方书面协商一致，并进行补充协议的签订。7.3 本协议的效力及解释适用中华人民共和国法律。甲方： 乙方：单位名称： 单位名称：法定代表人或负责人： 法定代表人或负责人：签字： 签字：日期： 日期：