1-4-2运发物流安全生产目标考核与奖惩办法.doc

雅安市名山区运发物流有限公司
安全生产目标考核与奖惩办法

文件编号: 运字（2015）第010号

批 准: _ 李 成 勇_______

修订时间: 2015年3月15日

实施时间: 2015年3月15日

单 位: 雅安市名山区运发物流有限公司

雅安市名山区运发物流有限公司（通知）

运字【2015】010号 签发：

安全生产目标考核与奖惩办法

为贯彻落实《安全生产法》和《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23号）第二十八条、《企业安全和产标准化基本》（AQ/T9006-2010）和雅安市名山区运管所相关规定，结合雅安市名山区运发的物流有限公司发展和道路普通货物运输企业安全生产的实际情况，调动公司管理人员和运发物流公司普通货物驾驶人员搞好安全生产工作的积极性，强化公司内惩处违章违规行为，建立高效的激励机制，确保公司规章制度的顺利贯彻执行，确保承运货物所有人和路上车辆、行人和从业人员的生命财产安全，制定此制度。
一、 考核对象和内容
公司负责落实交通主管部门年度安全生产目标任务及新增安全目标任务。每年度公司经理分别与有关人员签订《安全目标责任书》并负责进行考核。
二、 考核目的和期限
公司建立安全生产目标管理制度，签约目标责任人负责将安全目标考核等安全专项目标逐项落实，责任到人。年终对责任人进行全面考核，根据考核结果予以奖惩。
三、安全生产目标考核的内容
1、考核贯彻法律法规、行业政策和安全生产管理制度(包括运发物流公司普通货物驾驶人员和车辆安全技术管理制度、岗位安全生产规章制度、岗位安全操作规程)的建立和落实、紧急状态应急预案的建立和完善；
2、考核营运过程中车辆违章及事故次数和人员伤亡等情况。
四、安全生产目标考核的期间和程序
1、安全生产目标考核为每年1月1日至12月31日，并将结果于次年1月15日前报公司；
2、考核采取100分为优，85分以上为良，85-60分为合格。当年发生一次交通事故，一律作为不合格。
3、公司安全检查将审查意见提交公司安全生产领导组研究决定；
4、考核优秀的运发物流公司普通货物驾驶人员奖励500元，考核优良的运发物流公司普通货物驾驶人员奖励200元；
5、考核不合格的运发物流公司普通货物驾驶人员对其进行安全告诫并将通过宣传栏通报批评并对该运发物流公司普通货物驾驶人员进行复训，复训考核合格后方可上岗，从事运营工作。
6、考核不合格的安全管理人员对其进行复训，复训考核合格后方可上岗，从事安全管理工作。
五、安全生产的奖励细则
1、在一个考核月内无任何交通违法、违章行为，无投诉、无事故，按时缴纳公司车辆的各种款项，按时参加公司学习、培训可获得每车100元的考核奖励。
2、在一个考核年度内，遵守公司各项规章制度，表现优秀的运发物流公司普通货物驾驶人员在年底可参与公司年度优秀运发物流公司普通货物驾驶人员的评选，优秀的运发物流公司普通货物驾驶人员奖励500元，考核为良的运发物流公司普通货物驾驶人员奖励200元；
3、维护社会治安，同违法犯罪分子作英勇斗争，保护国家、企业和人民生命财产安全，被新闻媒体报道表彰的，公司奖励300元，被市政府授予见义勇为荣誉称号的，公司奖励1000元。
4、运发物流公司普通货物驾驶人员在营运服务中，为承运货物所有人和路上车辆、行人排忧解难，受到承运货物所有人和路上车辆、行人赠送锦旗或表扬信的，每次奖励50元。
5、运发物流公司普通货物驾驶人员在营运服务中，为承运货物所有人和路上车辆、行人排忧解难，受到新闻媒体表彰并见报的，每次奖励100元。
6、对一贯坚持优质服务，为企业赢得荣誉的、被上级授予市级优秀运发物流公司普通货物驾驶人员的荣誉称号，公司奖励500元。被授予省级优秀运发物流公司普通货物驾驶人员荣誉称号的公司奖励1000元，被授予全国优秀运发物流公司普通货物驾驶人员荣誉称号的，公司奖励2000元。
六、安全生产目标考核处罚细则
1、发生违规违章或有超载超限行为的运发物流公司普通货物驾驶人员在接到省、市或名山区交管部门的违章通知书后，一周内必须到交管部门接受处罚，将处罚单交回公司存档。违者由公司安全负责人当面提出告诫，其行为记入劣迹档案并作为年终安全生产评比一票否决依据。每年度运发物流公司普通货物驾驶人员营运过程中有交通违章行为的，扣除当月安全奖并处违约金如下：
（1）第一次违章公司处以50元违约金；
（2）第二次违章公司处以100元违约金；
（3）三次违章公司处以200元违约金并由公司提出书面告诫。
2、每年度运发物流公司普通货物驾驶人员未按时参加公司组织的各项安全学习、会议、培训工作的，扣除当月安全奖并处违约金如下：
（1）第一次未参加公司处以50元违约金；
（2）第二次未参加公司处以100元违约金；
（3）三次未参加公司处以200元违约金并由公司提出书面告诫。
3、运发物流公司普通货物驾驶人员未按期对车辆及装置进行各级维护保养及检测审验工作的，扣除当月安全奖并处违约金如下：
（1）第一次未按期公司处予50元违约金；
（2）第二次未按期公司处予100元违约金；
（3）三次未按期公司处予200元违约金并由公司提出书面告诫。
4、运发物流公司普通货物驾驶人员未配合公司进行回场检查及路检路查的，扣除当月安全奖并处违约金如下：
（1）第一次未配合公司处予50元违约金；
（2）第二次未配合公司处予100元违约金；
（3）三次未配合公司处予200元违约金并由公司提出书面告诫。
5、运发物流公司普通货物驾驶人员违反GPS操作规程的，扣除当月安全奖并处违约金如下：
（1）私自改变线路造成GPS不能正常运行，公司处予200元违约金；
（2）私自遮挡车内监控设施的，公司处予100元违约金；
（3）无故报警公司处予100元违约金，导致严重后果处予500元违约金；
（4）GPS发生故障，公司通知维护，超过2个工作日未维护公司处予100元违约金。
6、在一个考核年度内，被进行书面告诫经教育后未整改或被2次告诫的运发物流公司普通货物驾驶人员一律解除劳动关系。
7、为了加强对事故处理的完善性，坚持“四不放过”原则在营运过程中运发物流公司普通货物驾驶人员发生有责交通事故的处罚如下：
（1）事故责任人在发生交通事故后必须一小时内与公司取得联系，未在规定时效内向公司上报事故情况的处以 200元违约金。若因运发物流公司普通货物驾驶人员原因未及时上报或漏报、瞒报造成严重后果者视其情节轻重予以重处，直至解除合同关系。
（2）为降低事故率，杜绝重特大事故发生，落实安全生产责任事故，特制订以下交通责任事故处罚细则：
a、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责无人员伤亡，经济损失在1000元以下，扣除当月安全奖并对运发物流公司普通货物驾驶人员处以50元违约金，停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
b、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责伤人，经济损失在1000元，扣除当月安全奖并对运发物流公司普通货物驾驶人员处以100元违约金、停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
c、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责无人员伤亡，经济损失在1000元以上3000元以下，扣除当月安全奖并对运发物流公司普通货物驾驶人员处以100元违约金，停班学习一天，书面检查，通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
d、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责伤人，经济损失在1000元以上3000元以下，扣除当月安全奖并对运发物流公司普通货物驾驶人员处以200元违约金，停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
e、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责无人员伤亡，经济损失在3000元以上10000元以下，扣除当月安全奖并对驾驶人员处以200元违约金、停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
f、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责伤人，经济损失在3000元以上10000元以下，扣除当月安全奖并对驾驶人员处以400元违约金、停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
g、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责无人员伤亡，经济损失在10000元以上，扣除当月安全奖并对驾驶人员处以500元违约金，停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
h、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责伤人，经济损失在10000元以上，扣除当月安全奖并对驾驶人员处以1000元违约金、停班一天学习、书面检查、通报批评，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
i、运发物流公司普通货物驾驶人员交通肇事有责致一人死亡，一律开除并负相应的法律责任，并按事故本车保险公司定损金额15%赔偿车辆加速减值费。
j、因违规违法行为造成交通事故或其他安全责任事故或因车辆的保修质量、技术检验等原因引起的所有安全事故，除按以上处罚细则和相关法律法规规定承担其经济处罚和其他刑事、民事责任在内的全部责任外，若造成公司停业整顿，还要承担公司一切相关损失并扣发所缴纳保证金；同时，视其情节轻重，还要接受公司的教育及处罚；一般责任事故按公司规定强制停运并学习1-10天。若造成重大交通事故或其他重大安全责任事故的，按公司规定强制停运10-20天，公司扣除所缴纳保证金，若造成特大交通事故的，按公司规定强制停运并学习一个月，并扣除保证金，同时公司有权单方终止劳动关系。
k、公司设立公告栏，对事故车辆，事故责任人提出公示，让事故责任人写下保证书并复训经复训考试合格后方可上岗，一年内再次发生有责交通事故将解除合同关系。
七、安全生产优秀运发物流公司普通货物驾驶人员评比细则
1、严格遵守公司规定的各项制度；
2、本年度无交通事故；
3、本年度无交通违章；
4、本年度合作单位无投诉。
八、安全生产良好运发物流公司普通货物驾驶人员评比细则
1、严格遵守公司规定的各项制度；
2、本年度无交通事故；
3、本年度无交通违章；
4、本年度有合作单位投诉，但投诉不成立；
5、有好人好事记录。

雅安市名山区运发物流有限责任公司

二O一五年三月十五日

主题词：运发 企业 安全生产 奖惩 办法
上 报：道路运输协会、区交管所 （共印6份）
承 办：运发物流货运部 联系人：周敏 电话：[phone]个人工作业务总结
本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”)，主要从事测量技术工作，至今已有三年。
在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。
在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。
在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。
在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。
一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作：
1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果《新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。
2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》，现已通过评审。
3、参与了《新疆库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的《新疆库车县康村盐矿普查报告》已通过评审。
4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为《新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报》，现已通过评审。
6、参与了《新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。
7、参与了《新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。
通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力：
1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。
2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。
3、掌握了GPS控制测量内业解算软件（南方测绘 Gps数据处理）以及内业成图软件（南方cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。
4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。
5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。
二、工作中尚存在的问题
从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。
三、今后的工作打算
通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。

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