安全管理内业之二..doc

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安全管理内业之二
目 标 管 理

内容提要
1、 安全管理目标（伤亡控制指标和安全达标、文明施工目标）
2、 安全责任目标分解
3、 文明施工责任目标分解
4、 安全责任目标考核规定
5、 安全责任制考核

福建富林建设有限公司
年 月 日

公
司
安
全
生
产
管
理
措
施

安全生产管理措施
安全生产是一切经济部门和生产企业的头等大事。“生产必须安全”是建筑企业必须遵守的原则。为了更好地贯彻执行“安全第一，预防为主”为方针，切实加强管理、保证职工在生产过程中安全和健康，促进施工生产的发展。根据公司《安全生产管理》，结合我分公司施工生产的实际情况，为把安全工作落实到施工生产中，杜绝重大伤亡事故，减少一般事故，减少国有财产损失。为此，制定以下安全生产责任制
第一条 各级人员安全生产责任制
1、 分公司经理：
分公司经理应对本分公司劳动保护和安全生产工作负具体领导责任。人证贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、规程制度以及以上级 知识和安全生产规章制度，不违章指挥。制定和实施安全技术措施，经常进行安全生产检查，消除事故隐患，制止违章作业，对职工进行安全技术和安全纪律教育和新入队工人的教育，发生事故要及时上报，并人真分析事故原因，提出和实现改进措施。
2、 分公司身产副经理

分公司生产副经理协助经理工作，对风公司安全生产负直接领导责任。要人证学习执行国家有关安全生产方针、政策、法令规则、制度以及上级的有关规定协议。在安排计划、布置、检查生产时，必须布置、检查安全措施及设施是否可靠，经常督促各施工现场落实安全防护措施，每月组织一次安全大检查，对存在的问题和事故隐患采取措施及时整改，保证安全生产，实现文明施工，定期对职工进行遵章守纪和安全生产教育，贯彻安全技术措施。发生事故要立即报告公司，并参加事故调查处理。
3、 分公司技术副经理
分公司技术副经理对本分公司的安全生产负直接领导责任。组织编制施工组织设计或施工方案，针对工程特点编制切实可行的安全技术措施。对本工程的关键部位要向有关人员做好安全局面交底，验收并双方签字。经常深入施工现场检查安全措施的实施情况，发现问题及时解决。负责本分公司职工的安全技术教育，协助经理搞好安全技术业务培训、考核。及时处理有关安全生产的技术问题，参加安全大检查和安全事故分析会议，从技术进行检查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。建立健全安全技术档案，搞好安全技术交底，验收工作。
4、 施工员（工长）
施工员、工长对所负责的施工项目的安全生产负直接责任。
不违章指挥，制止违章作业。认真执行上级有关安全生产规定，落实施工组织设计中的安全措施，做到分项、分部、分工种向施工班组及有关人员进行有针对性的安全局面交底，并双方签字。对所管的施工现场环境安全和一切安全防护设施的完整、齐全有效，是否符合安全要求有责任。领导所属班组搞好安全活动日，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况，教育工人正确使用防护用品，对违章作业必须教育并予以制止，对屡教不者，有权停止其工作，并报告领导处理。对施工现场搭设的架子和安装的电气、机械设备、安全网、井架、吊篮等安全防护装置都要组织验收，合格后方能使用，教育工人不违章作业，认真消除事故隐患，发生工伤事故要立即上报，保护现场，参加调查处理。
5、 生产班组长
班组长对本班组安全生产负全面的责任。要以身作则，模范遵守安全生产规章制度，领导本班组安全作业，认真执行安全交底，有权拒绝违章指挥，班前要对所使用的机具设备、防护用品用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施。织班组安全活动日，开好班前安全生产会。听从专职工安全员的指导，接受改进措施，对新工人进行“三级”教育。发生工伤事故必须如实上报。发生事故后必须召开事故分析会，做到“三不放过”。发动班组成员为促进安全生产提出合理分建议，并做好记录汇报工作
6、 安全分站长（安全员）
分站长及安全员应做好安全管理工作和监督工作，负责对安全法规、法令、条例的贯彻执行及解答工作，认真做好安全生产的宣传教育个管理工作，总结推广先进经验，及时领导反映情况，经常深入各施工现场，指导班组安全员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产的不安全问题，提出改进意见和措施，参加审查施工方案和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行督促检查，与有关部门共同做好新工人、特种工种工人的安全技术训练、考核、发证工作，组织安全活动和定期安全检查，负责安全资料的统计上报，参加工伤的调查和处理。有权制止违章作业和违章指挥，遇到险情，有权暂停生产，并报告领导处理。对违章指挥和违章作业者，有权按规定进行罚款。
7、 班组兼职安全员
班组兼职安全员要模范执行安全生产各项规章制度，协助班组做好本班组安全工作接受专职安全员业务指导。班组本班组成员学习安全生产方针、政策、法规、法令及各项安全规章制度，记录处理小事故，协助班长搞好新工人安全教育。参加事故分析处理和安全检查，协助落实整改措施，有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。

8、 生产工人
生产工人要认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，自觉遵守安全生产的各项制度。听从领导及安全人员的指导，做到不违章作业，不冒险作业。正确使用防护用品和安全设施、工具，爱护安全标志，努力提高自我保护能力。自学遵守劳动纪律，服从领导和安全检查人员的指挥，工作时思想集中，监守岗位，未经许可不得从事非工种作业，严禁酒后上班，工作时要集中精力不准开玩笑、打闹。发扬团结友爱精神，在安全生产中要做到互相监督、互相帮助，对新工人要积极传授安全生产知识，对不安全的作业有责任提出意见和合理化建议，发生事故或未遂事故要保护现场，积极抢救伤员，并立即报告。
9、 分公司个业务股室
分公司各业务股室都应在各自业务范围内，对实现安全生产的要求负责，生产技术股要合理组织生产，贯彻安全规章制度和施工组织设计，加强现场平面管理，建立安全生产、文明施工次序，严格按照国家有关安全技术规程、标准编制施工方案，提出相应的安全技术措施和安全技术规程，负责安全设备、仪表等的技术鉴定和安全技术教育培训工作。材料设备股对实现安全技术措施所需要的材料，保证供应，对绳、杆、架木安全帽、安全网等要定期检验，不合格的要报废更新，对一切机电设备必须配齐，安全防护保险装置，加强机电设备的经常检查维修、保养，确保安全运转，培训操作人员。财务劳动股主要责任是：财务要按照规定提供实现安全技术措施的经费，并监督其合理使用。劳资要配合安全部门做好新工人、调换岗位工人、特殊工种工人的培训，考核发证工作，贯彻劳逸结合，严格控制加班加点，对因工伤残和患职业病职工及时向领导汇报建议安排适合的工作。质量安全股要做好安全管理工作和监督检查工作，贯彻执行有关安全生产条例、规程及劳动保护的政策、法令、制度，做好安全生产的宣传、教育、管理工作，深入各施工现场，指导班组兼职安全员和联营队安全员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中不安全因素，提出改进意见，制止冒险作业，组织安全活动，制定安全措施，进行安全检查，配合有关部门共同做好新工人、民工（联营工）特殊工种工人的安全技术培训及考核发证工作和劳动保护工作，对违反安全生产条例及上级有关安全技术劳动保护法规进行罚款。参加工伤事故的调查处理，按时向上级填报有关报表。
10、 党支部书记
党支部书记对本单位的安全生产工作负有领导责任。在组织党支部会议研究生产任务时，必须同时研究安全生产，要认真贯彻执行党和国家安全生产方针、法令、规定。抓好安全生产思想，宣传教育工作，教育党员、领导干部以身作则，树立安全第一思想，要经常开展党员身边无事故活动，把安全生产纳入先进党支部，优秀党员的竞赛活动，凡是发生重大责任事故的党员不能评为先进党员。开展安全知识教育和安全员教育活动，确保安全生产，发生事故时要组织召开支委会议，分析原因、责任，研究防范措施。
11、 工会主席
工会主席要积极领导和支持工会劳动保护监督检查员，工会小组劳动保护检查的工作，培养劳动保护骨干和积极分子，协助和促进行政领导制度和实施劳动保护措施计划，不断改善职工的劳动条件，监督行政领导按国家标准规定发给职工必须的劳保用品、用具、保健品，认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令规定、标准，把改善劳动条件、保护职工的安全生产和身体健康列为重要议事日程，定期讨论职工安全思想动态，研究监督检查防护措施，运用各种宣传工具，积极开展群众性的劳动保护宣传教育，普及安全技术知识，增强职工预防事故的能力，配合行政作好女工劳动保护工作，当生产中出现危及工人生命的情况时，支持工人拒绝操作，工资照发，参加工伤事故的调查处理，维护国家法规尊严和职工的合法权利，参加安全检查活动，促进安全生产。
12、 团支部书记
团支部书记要认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法规、法令，把安全生产列入重要议事日程，研究职工安全生产思想动态，抓好安全生产思想宣传教育工作，教育团员青年遵章守纪，树立安全第一的思想，对团员青年进行政治思想教育的同时，进行安全生产教育，对新青工进行安全生产知识教育和监督、检查，发现隐患及时纠正，积极向领导提出合理化建议，利用开展技术革新“小发明、小创造”活动。改进安全工作，积极宣传“安全第一、预防为主”的方针，开展安全知识竞赛。
第二条 联营（民工队）的安全管理
1、 联营队（民工队）分包工程，必须与分公司、项目部签订《经济分包合同》、《工程质量达标合同》、《安全生产目标管理责任书》。在安全生产目标责任书中，必须写明确安全生产责任，同时要从分包工程总造价中扣除1％作为安全事故风险抵押资金，从开工到竣工退场，无重伤事故，轻伤频率不超过1.5%,结算时退还所扣的全部资金,发生重伤事故,重伤频率不超过1.5%,结算时退还所扣资金的50%,如重大伤亡事故频率超过1.5%,结算时不再退回所扣资金,发生重大伤亡事故结算时不再退还所扣押金,以上各种事故的处理费用一律由联营队(民工队)自负,不在此抵押费用中开支,如还需要承担法律责任的,按国家有关文件规定处理.
2、 联营队(民工队)使用的民工必须具有建制的民工队,必须配备专职安全员.上报分公司安全分站,民工队进场前必须由联营队(民工队)负责人造名册一式三份报分公司上报公司有关科室审批,民工进场后由分公司安全站组织进行安全技术学习培训,以考试合格报公司,<施工工作证>后,方可进行施工,凡查到未经学习喀什的无证上岗者,每人每次罚款50元,凡是不经审批的民工,一律不得使用,违章每人罚款200元,若发生事故一律由谁招用,谁承担一切经济责任和刑事责任,联营队所用的电工,机械操作工及特殊工种必须持有经有关部门培训考试合格发给的操作证书,违者除罚款外,还将清退离场.
3、 联营队(民工队)必须对所用的民工进行经常性的安全教育和安全生产大检查,使他们懂得安全生产、文明施工的科学知识，牢固树立“安全第一”的思想，自觉遵守各项安全生产法令和各项规章制度。
4、 联营队（民工队）负责人必须坚持按规定对安全生产进行检查，检查要有重点，要讲实效，对查出的问题要建立档案，做到定人、定措施、顶时间解决，对重点要进行复查，对较大隐患短期内不能彻底解决的，在采取措施后，应立即停止施工。
5、 在施工中必须建立实行逐级安全技术交底制度，工程开工前技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况想全体工人进行交底。对各种架子、井架、安全网、临电设施、机械设备，必须组织验收合格后，方可使用，同时必须建立完整的安全技术档案。
6、 联营队（民工队）负责人对本队的劳动保护和安全生产负总的责任。要把安全生产列入议事日程，要研究安全生产动态，针对问题，制订解决办法，要认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法令和公司的指示和各项规章制度，如出现发生违章，造成事故等各种罚款都要自负。
7、 联营队（民工队）必须大力创建文明施工、文明现场活动。搞好现场的确良材料堆放整齐、道路畅通、卫生清洁，把建筑工地建设成为精神文明的窗口。
第三条 安全生产教育
1、 广泛开展安全生产教育宣传活动，使各级领导和广大职工群众，真正认识到安全生产的重要性，必须懂得安全生产、文明生产的科学知识，牢固树立“安全第一”的思想，自觉地遵守各项安全法令和规章制度。
2、 要建立经常性的安全教育个培训考核制度，要把《建筑安装工人技术操作规程》作为安全教育的重要内容和考核、平定工人技术水平的重要依据，考核成绩记入工人技术档案。
3、 新工人（包括学徒工、合同工、临时工、学习生）必须进行三级安全教育。教育内容包括安全技术知识、设备性能操作规程，安全制度和严禁事项，并经考核合格后，方可进入操作岗位。
4、 电工、电焊工、机动车辆驾驶员、起重工、架子工、塔吊驾驶员和信号指挥等特殊工种工人，除进行一般安全知识教育外，还要经过重要工种的安全技术教育，经考试合格，发证后，方准独立操作。
5、 班组安全教育。新工人分配到班组后，由于长、组长进行第三级教育，班组教育后，指定师徒关系，签定师徒包教公约，在劳动过程中，教导安全作业方法。
6、 结合季节性。节日前后思想容易疏忽而放松安全生产的规律，抓住环节进行教育。凡是遇到自然条件变化如大风暴雨或雷雨季节，要进行专题安全教育。
第四条 安全技术管理
1、 所有建筑工程的施工组织设计，都必须有安全技术措施：吊装、水下、深坑、支模、拆模等大型特殊工程都要编制单项安全技术方案，否则不得开工，安全技术措施要全面又要有针对性，要根据工程特点、施工方法、劳动组织和作业环境等情况提出防止一般化。
2、 所有参加施工人员必须正确使用个人防护用品和安全防护措施。进入施工现场必须正确戴好安全帽，严禁穿“三鞋”，严禁赤臂、光脚。在没有防护设施的高空、悬崖和陡坡施工，必须系好安全带，上下交叉作业有危险的出入口要有防护棚或隔离设施，距地面3米以上架子、斜道、进料口等处作业，要有防护栏杆，档板或安全网。
3、 施工现场道路、管理、电气线路、临时设施、材料堆放等平面布置，都要符合安全、卫生防火要求，并要加强管理，做到安全生产文明施工。
4、 各种机电设备的安全装置和起重设备的限位和信号装置都要齐全有效，没有的不能使用，要建立定期维修保养制度，检修机械要同时检修防护装置。
5、 各种机械、电器设备要按要求配置漏电保护器，实行“一机一闸”、“三相五线制”，开关箱配门加锁。所有设备不得带病运转和超负荷作业。发现问题应立即停机检修，禁止在运转中修理。
6、 脚手架、井字架、安全网、搭设完毕必须有关人员验收合格方能使用，使用期间要指定专人维修保养，发现变形、倾斜、摇晃等情况要及时加固。
7、 施工现场坑、井、沟各种孔洞、易燃易爆场所，变压器周围，都要指定专人设置围栏或盖板和安全标志，夜间要设红灯示警，各种防护设施，警告标志，未经施工负责人批准，不得移动或拆除。木工棚、材料仓库要建立防火制度，备足防火设施。灭火器材要经常检查，保持良好。
第五条 安全生产纪律
1、 全体职工要热爱本职工工作，努力学习，提高政治、文化、业务水平和操作技能，积极参加安全生产的各种活动，提出改进安全工作的意见，搞好安全生产。
2、 遵守劳动纪律，服从领导和安全检查人员的指挥，工作时思想集中，坚守岗位，严禁酒后上班，非机电工种工人不得操作机械的指令有经拒绝，并有责任制止他人违章作业。
3、 严格执行操作规程，不得违章指挥，违章作业，对违章指挥的指令有权拒绝，并有责任制止他人违章作业。
4、 按照作业要求正确穿戴个人防护用品，进入施工现场必须戴好安全帽，高空作业必须系好安全带，不得穿硬底鞋、拖鞋、高跟鞋，严禁赤脚等进入施工现场。
5、 在施工现场行走要注意安全，不得攀登脚手架、井架、龙门架的随吊篮上下。
6、 正确使用防护装置和防护措施，对各种防护装置、安全标志等不得任意拆除和随意移动。
第六条 安全生产检查
1、 各级领导个工地应积极迎接有关行政主管部门组织的检查，对存在的问题应及时整改与反馈。
2、 各级领导和各工地除应经常进行安全生产检查外，还要组织定期检查。分公司每月，工地每旬组织一次检查。检查要发动群众，要有领导干部、安全员、施工员、工会主席、机管员、技术干部和工人参加，边检查边整改。
3、 每次检查要有重点，按部颁标准实行分制，总结交流经验，抓好典型，确实好的给予表扬，对不遵守制度的要进行教育或罚款处理。
4、 对查出的隐患要立即整改，要建立登记、整改、检查、各项制度，要制定整改计划，定人、定措施、定完成日期，在隐患没有消除之前，必须采取可靠的防护措施，如有危及人身安全的紧急险情，应立即停止作业。
第七条 工伤事故的调查和处理
1、 凡发生轻伤事故，班组和工长（施工员）在当日内向分公司报告，由施工员（工长）组织事故分析会，分公司有关领导、安全分站参加，按照“三不放过”的原则，搞清事故原因，落实事故责任，提出改进措施。
2、 发生重大事故，各级领导应立即组织调查，认真从生产、技术、设备和管理制度等方面进行分析，要查清原因，查明责任，提出防范措施，严肃处理事故责任者。
3、 凡发生事故，发现人应立即报告领导和有关人员，立即组织抢救伤员，保护现场。事故调查清楚后，按有关规定写出事故调查报告书，向上级报告。
第八条 安全事故责任的划分
1、 下列原因造成安全事故，由分公司领导负主要责任：
（1） 未按规定对职工进行安全技术知识教育的。
（2） 无审批的施工方案，而批准工程开工，施工方案未组织向施工管理人员进行交底由此而造成事故的。
（3） 未设置单位工程技术负责人和安全员而造成安全事故的。
（4） 对各级机电设备不配齐安全装置而造成事故的。
（5） 违章指挥或强令工人冒险作业而造成事故的。
（6） 由于劳动组织不合理以及不注意劳逸结合、强令工人边疆作业时间太长而造成事故的。
（7） 安排非特殊工种工人进行特殊工种操作作业造成事故的。
（8） 对无安全防护装置，无防护措施而安排施工操作造成事故的。
（9） 不执行民工管理有关规定造成事故的。
2、 下列原因造成安全事故，由项目经理、施工员 （工长）负主要责任：
（1） 违章指挥或强令工人冒险作业而造成安全事故的。
（2） 未进行书面技术交底（包括任务、质量、安全措施及要求）而造成安全事故的。
（3） 未设置防护设施，安全保障装置，安排工人上岗操作而造成安全事故的。
（4） 指派无操作证人员进行特殊工种作业而造成安全事故的。
（5） 以隐患不整改，拖延执行安全指令和规定而造成安全事故的。
（6） 由于劳动组织不合理，强令工人连续作业时间太长和不认真执行安全防护规定，安排工人工作而造成安全事故的。
3、 下列原因造成的安全事故，由班组负主要责任：
（1） 不按施工员（工长）交底的要求班组施工或违反操作规程安排施工而造成安全事故的。
（2） 不对新上岗工人进行岗位安全教育而造成安全事故的。
（3） 没有安全防护设施、安全装置，强行组织抢工而造成安全事故的。
（4） 不遵守“工前交底、工中检查、工后讲评”制度“三检”制度。不执行安全值日而造成安全事故的。
（5） 不执行安全指令和安全规定以及安全防护标准，强行组织班组人员施工操作而造成安全事故的。
（6） 由于劳动组织不合理，强行连续作业时间太长而造成安全事故的。
（7） 对各个岗位未作安全技术交底而造成安全事故的。
4、 下列原因造成的安全事故，由直接负责人负责主要责任：
（1） 违章指挥或强令工人冒险作业的。
（2） 不服从领导和安全员管理，违反劳动纪律，擅离职守，，离岗、换岗或擅自开动不是自己操作的机械设备的。
（3） 擅自拆除、毁坏或不使用安全防护装置的。
（4） 发生事故征兆不报告，又不采取防范措施的。
（5） 机电设备（工具）安全装置等设计、制造、安装、维修有错误的。
5、 下列原因造成的安全事故，由各专业人员负主要责任：
（1） 各业务（技术、施工、机管等）管理人员未按有关的技术管理规定和安全管理规定，执行任务或发生错误而造成安全事故的。
（2） 质安管理人员未按质量、安全的有关管理规定，执行任务发生错误而造成安全事故的。
（3） 材料管理人员未按规定供应、堆放、保管符合质量、数量要求的安全防护用品和设备未按安全管理制度的规定执行任务和发生错误而造成安全事故的。
第九条 奖罚和惩罚
1、 凡在安全生产工作中严格执行安全生产法规、条例、制度规程，认真贯彻落实“安全第一、预防为主” 的方针。确保安全生产，成绩突出，具备下列条件之一的班组或个人，在年内给予奖励。
（1） 认真执行安全管理条例、制度、安全生产和文明施工取得显著成绩的。
（2） 在加强劳动保护，确保安全生产方面有技术改进或提出重大合理化建议的。
（3） 在施工生产工作中，防止和避免了重大事故或在事故抢救中有功的。
2、 对于下列行为之一的职工，经教育不改的应予处分或罚款，情节严重者要追究刑事责任。
（1） 违章指挥或违章作业造成事故的。
（2） 玩忽职守，违反安全生产责任制，造成事故的。
（3） 发现有事故隐患，既不采取防范措施又不及时报告而造成事故的。
（4） 发生事故后，破坏现场，隐瞒不报、虚报，故意拖延报告或者嫁祸他人的。
（5） 由于设备超过检修期限运行或设备有缺陷或没有防护装置造成事故的。
（6） 发生事故的后，不积极组织抢救或事故后不吸取教训采取措施，致使同类事故重复发生的。
3、 有下列违章对当事人每次罚款30元。
（1） 进入施工现场不戴好安全帽、穿拖鞋、赤脚、赤臂上班的。
（2） 在木工房、仓库、油料库场所吸烟，从高处往下仍东西。
（3） 非特殊工种工人从事特殊作业操作机械。
（4） 乘座吊篮上下，酒后上比班，机动翻斗车司机违章载人。
（5） 高空作业不正确使用安全带，非电工私接电源线。
（6） 小孩进入施工现场，罚其家长。
4、 以上罚款由安全员发出罚款通知单，由财务在当月工资中扣发。
5、 其他违章罚款按公司《安全生产管理条例》
中有关规定办理。

砼搅拌机、沙浆搅拌机作业人员
安全目标管理责任书
为了落实安全责任制，全面实现项目经理的安全工作目标，确保安全生产，特向砼搅拌机、沙浆搅拌机操作人员订立安全目标管理责任书如下：
一、安全管理目标：
1、杜绝重伤、死亡事故。
2、特种作业人员上岗持证率100%。
3、积极开展班前安全活动和班前安全检查，发现隐患要及时整改，做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律。
二、安全工作实施办法：
1、砼搅拌机、沙浆搅拌机作业人员必须坚定不移地贯彻“安全第一、预防为主”的方针，认真执行公司及项目部的安全管理规章制度和本工种的安全操作规程；进入现场必须配戴工作卡，正确使用个人防护用品，如必须戴好安全帽，严禁穿“三鞋”（拖鞋、高跟鞋、硬底鞋）等。
2、进场人员必须要办理有关手续，经“三级安全教育”，考核合格才能上岗。
3、施工现场的安全防护设施，各班组人员严禁私自拆除和移动，如因工作需要须经施工员批准才能拆除和移动，并要采取相应防护措施。
4、搅拌机操作人员应持证上岗，严禁酒后操作。
5、开动搅拌机前检查离合器、制动器、钢丝绳等应良好，伴筒内不得有异物。料斗升起时，严禁任何人在料斗下通过或停留。工作完毕后将料斗固定好。
6、现场检修时，应固定好料斗并切断电源。进入伴筒检修时，外面应有人监护。
7、施工及生活用电，必须上报施工管理人员派专职电工给予搭设，非专职电工不得随意乱拉乱搭，对各种机械设备不得随意操作，违者按公司有关规定进行处罚。
8、施工现场宿舍严禁居住家属及小孩，严禁使用高功率电器（如电炒锅、电炉、电热器等）和煤油炉、液化气炉。
9、为确保施工现场安全生产，在施工过程中发现不安全隐患应及时整改或上报管理人员，待整改后再进行施工，如管理人员违章指挥可以拒绝施工，并有权及时越级上报。
10、由于本人违反安全操作规程，违章操作造成安全事故者本人应负一定经济责任。违章指挥、违章操作及事故责任者按公司有关规定定进行处罚。
三、考核办法：
对特殊作业人员的目标及责任制执行情况，项目部依据《特种作业人员安全目标管理考核表》、《责任制考核表》。每月考核一次，考核结果根据公司有关规定给予表扬奖励或给予批评及经济处罚。
四、其它：
本责任书自签订之日起生效，责任书一式两份，项目部及班组各一份。

项目经理：
作业人员：

年 月 日

电（气）焊作业人员安全目标管理责任书
为了落实安全责任制，全面实现项目经理部的安全工作目标，确保安全生产，特向电（气）焊作业人员订立安全目标管理责任书如下：
一、安全管理目标：
（1）杜绝重伤、死亡事故。
（2）特种作业人员上岗持证率100%
（3）积极开展班前安全活动和班前安全检查，发现隐患要及时整改，做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律。
二安全工作实施办法：
1、 电（气）焊作业人员必须坚定不移地贯彻“安全第一，预防为主”的方针，认真执行公司及项目部的安全还礼规章制度和本工种的安全操作规程；进入现场必须配戴工作卡，正确使用个人防护用品，如必须戴好安全帽，严禁穿“三鞋”（拖鞋、高跟鞋、硬底鞋）等。
2、 进场人员必须要办理有关手续，经“三级安全教育”，考核合格才能上岗。
3、 施工现场的安全防护设施，各班组人员严禁私自拆除和移动，如因工作需要须经施工员批准才能拆除和移动，并要采取相应防护措施。
4、 电（气）焊作业人员必须熟悉电（气）焊作业安全技术操作规程，经培训考核合格，持有特种作业操作许可证方可上岗。
5、 焊接前应先办理动火审批手续，填写《三级动火审批表》。使用焊接机械必须按规定穿戴防护用品（如防护服、防护手套、绝缘鞋、防护镜等），在潮湿地点工作，应站在绝缘胶板或木版上。
6、 对直流焊机的换向器应经常检查维修。焊钳与把线必须绝缘良好，连接牢固，更换焊条应戴手套。焊接机械的二次线采用 YHS 型橡皮护套铜芯多股软电缆，电缆的长度应不大于30米。
7、 焊接贮存过易燃、易暴、有毒物品的容器或管道，必须清楚干净，并将所有孔洞口打开。
8、 在密闭金属容器内施焊时，容器必须可靠接地。通风良好，并应有人监护。严禁向容器内输入氧气。
9、 施工及生活用电，必须上报施工管理人员派专职电工给予搭设，非专职电工不得随意乱拉乱搭，对各种机械设备不得随意操作，违章按公司有关规定进行处罚。
10、 施工现场宿舍严禁居住家属及小孩，严禁使用高攻率电器（如电沙锅电炉、电热器等）和煤油炉、液化气炉。
11、 为确保施工现场安全生产，在施工过程中发现不安全隐患应及时整改或上报管理人员，待整改后再进行施工，如管理人员违章指挥可以拒绝施工，并有权及时越级上报。
12、 由于本人违反安全操作规程，违章操作造成安全事故者本人应负一定经济责任。违章指挥、违章操作及事故责任者按公司有关进行处罚。
三、考核办法：
对特种作业人员的目标及责任制执行情况，项目部依据《特种作业人员安全目标管理考核表》、《责任制考核表》。每月考核一次，考核结果根据公司有关规定给予表扬奖励或给予批评及经济处罚。
四、其它：
本责任书自签订之日起生效，责任书一式两份，项目部及班组各一份。
项目经理：
作业人员： 年 月 日
混凝土班组安全目标管理责任书
为了落实安全责任制，全面实现项目经理部的安全工作目
标，确保安全生产，特向混凝土班组长订立安全目标管理责任书如下：
一、安全管理目标：
1、杜绝重伤、死亡事故，轻伤频率控制在1%以下。
2、特种作业人员上岗持证率100%。
3、新工人进场三级安全教育率达100%。
4、积极开展创安全合格班组活动，确保年度实现安全合格班组。
5、积极开展班前安全活动和班前安全检查，发现隐患要及时整改，做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律。
二、班组长职责：
1、对本班组的安全生产负全面责任。模范遵守安全生产规章制度和安全操作规程，合理安排班组人员工作，带领本班组人员安全作业。
2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法规、法令；经常对班组人员进行安全教育，组织班组人员学习安全技术规范、安全操作规程以及公司安全生产管理规章制度，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自我保护能力。对班组成员不戴安全帽或赤脚、赤臂、穿三鞋的不准进入施工现场。
3、听从施工员的正确指挥，认真执行安全技术交底。不安排没有经过“三级安全教育”（或无特种作业操作证）的工人上岗。严格执行工序交接、检查制度；有权拒绝违章指挥，不违章、冒险作业。
4、班组对所有使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题应立即采取措施进行整改。
5、有权拒绝上级不符合安全生产的指令和意见，并及时向上级或越级反映。
6、组织班组安全活动；掌握现场救护基本知识，做好院前的救护工作；发生事故要立即上报并积极配合事故调查组，对事故进行调查分析，查清原因，防止类似事故的重复发生。
三、安全工作实施办法：
1、班组人员进入现场必须配戴工作卡，正确使用个人防护用品，如必须戴好安全帽，严禁穿“三鞋”（拖鞋、高跟鞋、硬地鞋）等。
2、班组进场人员必须办理有关手续，“四证”（身份证、就业证、暂住证、婚育证）齐全，经“三级安全教育”考核合格才能上岗，严禁私招乱雇及使用童工，违者按市有关劳务工管理规定受罚。
3、施工现场的安全防护设施，各班组人员严禁私自拆除和移动，如因工作需要须经施工员批准才能拆除和移动，并要采取相应防护措施。
4、班组施工及生活用电，必须上报施工管理人员派专职电工给予搭设，非专职电工不得随意乱拉乱搭，对各种机械设备不得随意操作，违章按公司有关规定进行处罚。
5、在施工过程中发现不安全隐患应及时整改或上报管理人员，待整改后再进行施工，如管理人员违章指挥可以拒绝施工，并有权及时越级上报。
6、施工现场宿舍严禁居住家属及小孩，严禁使用高功率电器（如电炒锅、电炉、电热器等）和煤油炉、液化气炉。
7、由于班组违反安全操作规程，违章操作造成安全事故者班组应负一定经济责任如下：
（1）发生重伤事故扣班组月工资总额20%；
（2）发生死亡事故扣班组月工资总额50%。
四、考核办法：
对班组的目标及责任制执行情况，项目部依据《责任制考核表》。每月考核一次，考核结果根据公司有关规定给予表扬奖励或给予批评及经济处罚。
五、其它：

本责任书自签订之日起生效，责任书一式两份，项目部及班组个一份。

项目经理：
班组长：
年 月 日
架子班组安全目标管理责任书
为了落实安全责任制，全面实现项目经理部的安全工作目标，确保安全生产，特向架子班组长订立安全目标管理责任书如下：
一、安全管理目标：
1、杜绝重伤、死亡事故，轻伤频率控制在1%以下。
2、特种作业人员上岗持证率达100%。
3、新工人进场三级安全教育率达100%。
4、积极开展创安全合格班组活动，确保年度实现安全合格班组。
5、积极开展班前安全活动和班前安全检查，发现隐患要及时整改，做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律。
二、班组长职责：
1、对本班组的安全生产负全面责任。模范遵守安全生产规章制度和安全操作规程，合理安排班组人员工作，带领本班组人员安全作业。
2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法规、法令；经常对班组人员进行安全教育，组织班组人员学习安全技术规范、安全操作规程以及公司安全生产管理规章制度，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自我保护能力。对班组成员不戴安全帽或赤脚、赤臂、穿三鞋的不准进入施工现场。
3、听从施工员的正确指挥，认真执行安全技术交底。不安排没有经过“三级安全教育”（或无特种作业操作证）的工人上岗。严格执行工序交接、检查制度；有权拒绝违章指挥，不违章、冒险作业。
4、班组对所有使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题应立即采取措施进行整改。
5、有权拒绝上级不符合安全生产的指令和意见，并及时向上级或越级反映。
6、组织班组安全活动；掌握现场救护基本知识，做好院前的救护工作；发生事故要立即上报并积极配合事故调查组，对事故进行调查分析，查清原因，防止类似事故的重复发生。
三、安全工作实施办法：
1、班组人员进入现场必须配戴工作卡，正确使用个人防护用品，如必须戴好安全帽，严禁穿“三鞋”（拖鞋、高跟鞋、硬地鞋）等。
2、班组进场人员必须办理有关手续，“四证”（身份证、就业证、暂住证、婚育证）齐全，经“三级安全教育”考核合格才能上岗，严禁私招乱雇及使用童工，违者按市有关劳务工管理规定受罚。
3、施工现场的安全防护设施，各班组人员严禁私自拆除和移动，如因工作需要须经施工员批准才能拆除和移动，并要采取相应防护措施。
4、班组施工及生活用电，必须上报施工管理人员派专职电工给予搭设，非专职电工不