教师个人述职报告-4.doc

-范文最新推荐- 教师个人述职报告 在这一年里，本人上半年担任三、六年级的美术教学任务，下半年担任了一、四年级的美术教学任务，一年来，在学校领导的关心、支持下，尽职尽责做好各项工作。一、教学工作： 在教学中，根据教学目标和教材的内容,了解学生的实际情况通过钻研教材、研究具体教学方法,制定了切实可行的学期工作计划。认真备课、上课，并认真批改作业。为了更好地提高教学效果和学生的学习兴趣，自制课件、教具，充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方，在进行艺术创作时充分得以自由地运用。在学期末圆满的完成了十个班的教学任务。二、社团活动： 在这一年中，我担任了我校青花瓷社团的教学工作，学生经过一个学年有计划、有步骤的培训后，青花瓷制作水平有了很大的提高。各方来宾对我校学生的青花瓷有着较高的评价。三、图书管理： 在学校的图书管理中，完成了新购书的登记、上架和学生、教师的借阅工作。四、其他工作： 除了日常的教学工作外，还负责校内的宣传工作，今年一年共设计了二十多块展板。积极参加各种校内校外活动（附表），帮助教导处完成两基档案的整理，并能按时完成校领导布置的各种临时任务。 在这一学年的工作中,通过和同事共同的努力 ,取得一定的成绩。但在教学工作中,自身尚有不足之处,还需继续努力提高自身的能力。在今后的教学工作中我要不断加强自我反思，并做好新学期的计划，我相信只要乐岗敬业，定会有所收获。 公安系统优秀党员事迹：花山卫士之歌县公安局党委创先争优先进事迹概述 周贻刚 蜿蜒流长的明江河畔，美丽神奇的花山脚下，有这么一支威武、文明的边陲卫士，他们时刻守卫着花山大地的安宁，尽心尽力为地方发展保驾护航，并屡建奇功、屡获殊荣，成为崇左市公安系统高高飘扬的一面鲜红旗帜。初夏的一天，我们见到了这支花山卫士的领头人县副县长、县公安局党委书记、局长黄拥军，精明干练、刚届不惑之年的他向我们娓娓谈起如何发挥局党委的火车头战斗堡垒作用，努力打造花山脚下钢铁般的人民警察队伍，全力铸就维护花山大地社会安宁的金色盾牌秘诀。发挥班子核心作用 规范公安队伍建设县公安局党委注意以全国公安队伍正规化建设纲要为指针，充分发挥党委、党支部的领导核心作用，把队伍建设和各项公安业务工作融为一体，建立健全各项制度，狠抓各项措施落实。他们认真坚持党委理论中心组学习制度，按要求、按计划组织学习活动，并认真学习廉政勤政、廉洁自律的相关规定，进一步提升民警各方面能力。同时，充分发挥党委集体领导作用，严格执行民主集中制的组织原则。在开展工作中，局班子和科所队领导注重经常深入基层，深入实际开展调研，及时掌握队伍建设和民警思想状况的第一手资料，使队伍建设和管理工作做到有的放矢。与此同时，局党委做到坚持公平、公正、公开、德才兼备和“能者上、庸者下”的原则，全面配齐、配强了二级班子领导。 加强干警党性修养 提高队伍综合素质该局党委以科学发展观为指针，在全局公安队伍中深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，切实加强民警党性修养，加强作风建设和能力建设，不断提高局领导和中层干部的“四个能力”，进一步增强班子和队伍的创造力、凝聚力和战斗力，使党员先锋模范带头作用得到了有效地发挥。以来，全局共有19个单位和46名民警分别荣获公安部、自治区公安厅、市公安局等各级授予的先进集体荣誉和立功受奖，并实现了连续四年队伍零违纪的工作目标。开展队伍教育整顿 打牢执法为民思想去年以来，县公安局党委高度重视队伍的教育整顿工作，切实把它作为首要的问题列入党委的重要议事日程。副县长、局党委书记、局长黄拥军、局党委副书记、政委黄宾等局领导率先垂范，亲自抓队伍的教育工作，用自己模范的言行影响和带动民警，用模范集体和先进个人的感人事迹教育激励民警，坚持不懈地组织开展队伍教育整顿工作，抓好队伍党风廉政建设。今年初，他们针对民警作风不实等突出问题，在全体民警中开展了为期20天的队伍教育整顿活动。整顿期间，对排查出来的9个威胁队伍建设的隐患进行了彻底整改，解决了队伍班子软弱、警心焕散、纪律作风散慢、群众意识、法律意识淡薄等问题。 保持警民血肉联系 维护群众根本利益严打整治力保平安 执法质量显著提高 铁人王进喜说：“一个人每天都要工作，如果责任心不强，就没有压力，就轻飘飘地过去了。我们要对党负责，对国家负责，对自己负责，就应该有压力。” 联想集团的前任总裁柳传志有一句名言：“折腾是检验人才的唯一标准。”他有两个好的接班人：杨元庆、郭为。殊不知，柳传志为培养这两个人，前后“折腾”了。 他们多年。他们是一年一个新岗位，“折腾”了十几年，换了许多岗位，才成了“全才”。 杨元庆30岁的时候已经是联想微机事业部的总经理了。首席执行官他在联想最困难的时候临危受命，从整个联想挑选了18个业务骨干，组成销售队伍，以“低成本战略”使联想电脑跻身中国市场三强，实现了连续数年的100%增长。 杨元庆在天大的压力下也不肯妥协，让联想的老一代创业者不太舒服。他被柳传志当着大家的面狠狠地骂了一顿。柳传志在骂哭杨元庆后的第二天给他写了一封信：只有把自己锻炼成火鸡那么大，小鸡才肯承认你比它大。当你真像鸵鸟那么大时，小鸡才会心服。经过不断“折腾”，杨元庆最终被练就成了一名经得起任何压力的“铁人”。 这里还有一个真实的小故事值得我们去深思和品味： 一个人觉得蝴蝶幼虫在茧中拼命挣扎太过辛苦，出于好心，就用剪刀小心翼翼地将茧剪掉，让幼虫轻易地从里面爬了出来。然而不久以后，那只幼蝶就死掉了。幼蝶在茧中的挣扎是生命中不可缺少的一部分，是为了让身体更强壮、翅膀更有力。如果不经过必要的破茧过程，它就无法适应茧外的环境。 这就好像一个人如果不经历必要的磨难，他就很脆弱，没有能力抵抗以后的风风雨雨；一个公司如果不靠自己的力量冲破困境，这个公司就无法有长远的发展前景。 所以，善待你所面对的压力吧！千万别把它当成你前进的“绊脚石”，而应该把它当做你的一剂强心针，一个加力挡，一条警策鞭。 5 / 5