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有关为官不为查摆自查报告范文.doc

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1、-范文最新推荐- 有关为官不为查摆自查报告范文 有代表委员认为,在经济新常态和反腐风暴的双重高压下,一些地方的干部出现等待、观望情绪,庸政、懒政、怠政等现象抬头蔓延。新常态下的各级领导干部如何担当与作为,已经成为全面深化改革能否顺利推进的重要议题。 自十八大以来,党中央重拳打虎拍蝇,在此期间落马的高官达到60多人,拍下的苍蝇更是不计其数。随着党中央反腐力度的不断深入,干部队伍中产生了工作没法干了、不干平安,干怕出错的消极认识,一时间个别基层组织、部分部门工作人员高挂起免战牌,消极怠工。之所以出现干部工作不作为、不敢为的现象,在笔者看来,背后折射出的是为官者信念的滑坡。 理想的动摇是最危险的动摇

2、,信念的滑坡是最致命的滑坡。理想信念是思想和行动的总开关,倘若领导干部理想信念松弛了、不牢固了,很可能会弱化自己的党性修养,动摇自己的道德纪律底线,其危害性不容小觑。多数落马官员在忏悔书中的反思,自己放松了党性修养、抛弃了理想信念为此,现今的领导干部务必要树立三观,警防自己信念滑坡,坚守要拎着乌纱帽为民干事的理念。 要守得住清贫,树立正确的金钱观。作为市场经济条件下的一员,领导干部也不可避免地要为生计筹谋,但当官和发财是两条道,不能兼得。当官就不要想发财、想发财就不要去做官,为此领导干部要做精神上的富有者,努力适应新形势下的公务员薪资待遇,调整心态,降低对工资收入的期望,从清贫朴素中汲取力量,

3、牢固全心全意为人民服务的理想信念。 要耐得住寂寞,树立正确的权力观。权力来自于人民,领导干部不能把自己手中所掌握的权力变成觥筹交错中换取利益的筹码,要以慎独的精神适应新形势下的冷板凳和无人问津,远离山头主义、圈子文化,从寂寞中找寻真实,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。 要禁得住质疑,树立正确的政绩观。政绩不是财税报表上惊人的数字,不是城市里高耸入云的钢筋铁骨,不是政府响亮的发展口号,而应该是青山绿水,是生态宜居,是幸福和谐。领导干部要抛弃改革开放以来唯GDP论英雄的狭隘政绩观,以改善人居环境,提高人民的幸福指数为目标,放缓发展脚步,追求和谐自然。从质疑中坚定信念,有所为,有所不为。

4、 些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情。领导干部要做到在其位,谋其政,努力适应新形势下的官场新常态,加强党性修养,警防为官不为冲垮自己的理想信念,争做为官一任,造福八方的一名好官。 为官不为被写入政府工作报告,并在两处提及,成为全国两会热议话题。有代表委员认为,在经济新常态和反腐风暴的双重高压下,一些地方的干部出现等待、观望情绪,庸政、懒政、怠政等现象抬头蔓延。新常态下的各级领导干部如何担当与作为,已经成为全面深化改革能否顺利推进的重要议题。 自十八大以来,党中央重拳打虎拍蝇,在此期间落马的高官达到60多人,拍下的苍蝇更是不计其数。随着党中央反腐力度的不断深入,干部队伍中产生了工作没法干了、不干平安

5、,干怕出错的消极认识,一时间个别基层组织、部分部门工作人员高挂起免战牌,消极怠工。之所以出现干部工作不作为、不敢为的现象,在笔者看来,背后折射出的是为官者信念的滑坡。 理想的动摇是最危险的动摇,信念的滑坡是最致命的滑坡。理想信念是思想和行动的总开关,倘若领导干部理想信念松弛了、不牢固了,很可能会弱化自己的党性修养,动摇自己的道德纪律底线,其危害性不容小觑。多数落马官员在忏悔书中的反思,自己放松了党性修养、抛弃了理想信念为此,现今的领导干部务必要树立三观,警防自己信念滑坡,坚守要拎着乌纱帽为民干事的理念。 要守得住清贫,树立正确的金钱观。作为市场经济条件下的一员,领导干部也不可避免地要为生计筹谋

6、,但当官和发财是两条道,不能兼得。当官就不要想发财、想发财就不要去做官,为此领导干部要做精神上的富有者,努力适应新形势下的公务员薪资待遇,调整心态,降低对工资收入的期望,从清贫朴素中汲取力量,牢固全心全意为人民服务的理想信念。 要耐得住寂寞,树立正确的权力观。权力来自于人民,领导干部不能把自己手中所掌握的权力变成觥筹交错中换取利益的筹码,要以慎独的精神适应新形势下的冷板凳和无人问津,远离山头主义、圈子文化,从寂寞中找寻真实,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。 要禁得住质疑,树立正确的政绩观。政绩不是财税报表上惊人的数字,不是城市里高耸入云的钢筋铁骨,不是政府响亮的发展口号,而应该是青

7、山绿水,是生态宜居,是幸福和谐。领导干部要抛弃改革开放以来唯GDP论英雄的狭隘政绩观,以改善人居环境,提高人民的幸福指数为目标,放缓发展脚步,追求和谐自然。从质疑中坚定信念,有所为,有所不为。 些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情。领导干部要做到在其位,谋其政,努力适应新形势下的官场新常态,加强党性修养,警防为官不为冲垮自己的理想信念,争做为官一任,造福八方的一名好官。 3月15日上午,国务院总理李克强在人民大会堂三楼金色大厅会见了采访十二届全国人大三次会议的中外记者并回答记者提问。在回答中央人民广播电台记者有关提问时,李克强表示,在反腐败的过程当中,既要惩治乱作为,也反对不作为,庸政懒政是不允许的

8、。门好进了、脸好看了,就是不办事,这是为官不为啊,必须严肃问责。(来源于:3月15日,人民网) 清代纪晓岚在阅微草堂笔记中讲了这样一则寓言故事。一个官员在阎王面前自称生时为官清廉,所到之处,只饮一杯清水,可以无愧于鬼神。阎王笑道:设官是为了兴利除弊,如果不贪钱就是好官,那么在公堂中设一木偶,连水都不用喝,岂不更胜于你? 公堂木偶其实说的就是这种为官不为的干部,这些人追求的是不求有功,但求无过,在他们的字典当中,稳是第一位的,哪怕是为了这个稳事情不做也可以,这样的不做事,看起来似乎是没有什么过错,但实际上,却是已经犯了不可饶恕的错。 拿着钱不做事,这个世界上哪有这么便宜的事情,说得轻松点这叫吃空

9、饷,说得严重点,这样的情况就是对社会公平的一种打击,要是人人都光拿钱不做事,那这样的社会岂不是乱了套了,让那些辛苦工作的人情何以堪? 为官不为与服务群众的本意相背离,作为公职人员,理应牢固树立正确的三观,始终把群众的利益和需求放在第一位,如果不管不顾,不仅不是合格的干部,更会影响党委政府的形象,破坏党和群众之间的血肉联系。 如果大家都为官不为,那政府的公信力将置于何处,党的政策如何落实,群众的问题如何解决?所以,从这个角度来看,这几位因为为官不为而受处分的干部实属咎由自取,也当为当地的处理点一个赞。 但是,为官不为受处分不应该是昙花一现,应当建立一个长效机制,一方面,必须要明确为官不为的概念和标准,也就是说,什么情况算是为官不为,什么程度算是为官不为等,要有一个明确的定义,必须要有可操作性。 还有就是,对为官不为应该有一个长效机制,不能够处理一批干部就结束了,而是要把这样的制度延续下去,给干部的头上悬起一把达摩克利斯之剑,让他们时刻警醒自己,要为官有为,真正为群众办好事、办实事。 5 / 6

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