村民委员会精神文明建设活动总结年终工作总结.doc

-范文最新推荐- 村民委员会精神文明建设活动总结年终工作总结 这是一篇关于村民委员会精神文明建设活动总结年终工作总结，由小编辑收集整理，希望可以帮助到您！ 为加强党员干部和各村民小组学习的自觉性，我村还制定了村党支部学习制度、村两委班子成员学习计划、村党支部党员培训计划等制度。由于制度详细，具有可操作性，村党支部、村委会及各村民小组扎实开展各种学习培训活动，平均每年不少于十次。XX年，村党支部和村委会结合云岭先锋工程的实施，邀请县内党校教师和镇农业科技人员以讲座、召开现场会等形式，对党员干部党史知识培训和科技培训，全年累计开展培训2场次，受训人员210人次。培训中，由于内容丰富，形式多样，吸引了广大人民群众的参与，培训面进一步扩大。为充分发挥党支部的核心作用，在上级党委、政府的指导下，村委会进一步健全了村民自治制度，稳步推进民主法制建设。一是建立和完善了上街村民委员会自治章程、上街村村规民约等章程、制度。二是抓好民主选举，加强村民自治组织建设。三是村两委班子在决策中充分体现民主，建立了村民代表会议制度，认真抓好一事一议制度的落实，村民的民主权力得到充分发挥。四是抓好民主管理，不断提高村民自治水平。重点抓了完善民主议事程序和修订村民自治章程、村规民约、建章立制等工作;建立了有关生产、财务、治安、计生、干部目标管理等各项规章制度。五是抓好民主监督，严格实行村务公开。通过扎实的学习培训，广大党员干部不仅吃透了国家现行的方针政策，同时也牢固掌握了大量的实用技术，迅速成为熟悉政策、掌握科学技术的能手，成了带领群众致富的领头雁。由于加强了学习，建立完善了各项规章制度，村两委班子成员、村组干部的思想政治素质进一步提高，为村民服务的能力明显增强。在广大党员领导干部的模范带动下，上街村人民群众明确了发展方向，增强了加快发展的信心。 寻找到一条致富的好路子 近年来，随着漾濞县城城镇化水平的逐步提高，上街村农民群众土地逐渐减少。如何让村民的收入得到增加，全村的发展步伐进一步加快，实现经济社会健康持续发展的目标一直是村两委班子苦苦思考的问题和工作努力的方向。 在深入思考和广泛调研的基础上，村两委班子结合地处县城区，具有得天独厚的区位和流动人口多的优势，提出了稳粮调结构、兴商办企业的发展思路。在思路的指引下，全村农业经济和个体工商业发展速度明显加快。 农业结构调整增加了农民的收入。为加强农业发展后劲，村委会按一事一议的议事机制，组织群众投工投劳300多个，多方筹集资金10万余元，完成了灌溉沟渠的修复，保证了大小春栽种用水，确保了在最佳节令内栽种。在农技部门的帮助下，农业科技措施得到大力推广，广大农民群众走上了科学种田之路，全村粮食产量连年增产，亩产从过去的450公斤增长到现在的500公斤，粮食生产逐步迈上了稳产、高产、优质、高效的现代化农业之路。在抓好粮食生产的同时，村两委班子还鼓励群众发挥城乡结合部的优势，抓住市场信息，瞄准无公害、绿色、适销对路三个环节，在有限的土地上大力发展特色农业，积极进行反季节大棚蔬菜种植等，使农民的钱袋子逐渐鼓起来。为加快畜牧业发展，村委会在发动群众搞好科学养殖的同时，积极支持本村社员筹建牲畜交易市场，使畜产品市场流通进一步活跃。 据不完全统计，该理事会自成立以来共承办红白事990多件，将这些事办得既隆重又简朴，使封建迷信活动得到了有效控制，铺张浪费现象得到有效遏制。 开创了一个好的发展局面 上街村精神文明创建活动的广泛开展，有力推动了全村社会各项事业的发展。 教育事业稳步发展，自实行九年制义务教育以来，村内无适龄儿童失学，无青壮年文盲。计划生育工作扎实开展，全村人口自然增长率一直控制在5‰以内，综合节育率达90%以上，几年来无计划外生育。群众的生育观念得到根本转变，人口素质进一步提高。82户农户积极申报成为农村独生子女户，各项农村计划生育奖、优、免、补优惠政策得到及时兑现。认真做好了老党员、老龄人的工作，定期与老党员、老年人、军烈属座谈，并在年底对他们进行慰问，使他们充分感受到党和人民政府的温暖。 为改变上街村街道脏乱的现状，方便群众生产生活，村两委班子多方筹集资金，在XX年至XX年间自筹资金86万元，对平政巷、汪家巷、北门巷、周家巷、通城巷等巷道进行水泥路面硬化，对巷道排水沟渠实施了三面光改造。XX年又投入36万元，对来龙巷下水道进行改造，并配合好有关部门完善了县城各种配套设施建设。如今，整个县城区绿化、美化、亮化、硬化程度进一步提高，广大群众告别了晴天一身灰、雨天一身泥的泥泞小路，走上了宽广平整干净的水泥硬化路面。 在加快本村发展的基础上，党支部、村委会始终没有忘记灾区人民群众的疾苦，未忘记全县教育事业的发展，更没忘记党和人民群众的血肉联系。1998年洪水造成河北公安县群众受灾，上街村直接向灾区人民捐款了1万元;XX年在上街镇白章村、石钟村完小校舍危房维修时，村委会资助了1万元;XX年，向上街完小资助了1.5万元修建校舍资金。每年六一儿童节期间，村委会都要走进上街完小、社区托儿所、上街幼儿园等学校，为那里的小朋友们送去慰问金。 上街村在改革开放中所取得的显著成绩得到了各级党委政府的高度评价和认可，在连续两次被中共云南省委、省人民政府命名为省级文明村的同时，还先后被县委、县人民政府命名为村级体制改革先进单位、十星级文明示范村;被中共大理州委命名为先进基层党组织，评为农村基层组织建设五个好村党支部;被大理州妇联授予优秀妇女之家，评为妇女工作先进集体;被省司法厅、民政厅命名为民主法制示范村;被省精神文明建设指导委员会评为创建文明村镇工作先进单位。这些荣誉不仅体现了各级党委、政府对上街村的关心支持，反应了村两委班子扎实苦干和求真务实的工作作风，更向我们展示了上街村 1778名各族群众积极健康向上的精神面貌。展望未来，我们坚信，上街村的明天必将更加美好! 姓名：于某 性别：男 电子邮箱：* 联系电话：134* 现居住地：天津市 国籍：中国 学历：学士 毕业学校：*大学 专业：电子技术与计算机应用 求职 方向：项目经理或相关职位 工作经验 十一年多在IT领域工作经验，包括底层设备软件开发，应用软件开发，以及智能电子仪器开发经验 成功多国（中国、美国、加拿大公司）项目开发与管理经验 深厚的团队组织管理经验，天才的学习能力，可迅速融入任何具有挑战性的工作环境 广泛的软件、硬件、网络应用开发的知识，包括基于ERP、客户端/服务器构架，数据库管理软件项目的开发 精通Windows, Linux以及FreeBSD等操作系统，以及基于这些操作系统的软件开发及应用 非凡的中、英文口头表达和写作能力，善于用中、英文做各种技术场景的现场讲演和技术交流 加拿大国籍，愿意按工作的需要在国内或国际间出差旅行 工作技能 软件开发语言：C/C+, Assembly, Java, Visual Basic, Pascal, MS SQL, PowerBuilder and InstallSheild 操作系统：DOS, Windows 95/98/NT/2000/XP/2003, Linux and FreeBSD 工作历史 *Technology, Inc. 软件项目经理 与客户讨论产品要求，提供技术解决方案；协调不同team间合作，分配本team 成员任务；维护、升级现存软件版本。 *Corporation 工作职责：与客户讨论产品要求，提供技术解决方案，协调不同team间合作，分配本team成员任务；为基于iSCSI技术的网络存储设备研发Linux驱动程序；为千兆以太网卡开发Linux驱动程序；利用gdb, KGDB和DDD等工具调试Linux设备驱动程序；用Qt Designer和KDevelop开发Linux测试软件；评估新一代数据存储设备。 项目经验： 1*项目。 负责该项目全部Linux驱动程序开发，调试和release。成功使产品正常工作在Redhat/Fedora，SuSE，Mandrake等平台之上。此外，还为测试工程师开发了一套在Linux环境下，自动测试不同版本驱动程序的测试工具软件，大大提高测试效率，同时，也可以通过日志更容易锁定bug活动规律和范围。 2*项目 负责该项目Firmware和Linux驱动程序的研发。项目的整体构架设计和调试基本完成，由于市场运作和资金预算原因，目前尚未实现产品发布。 软件工程师 2007 2018 工作职责：开发基于客户端/服务器结构和TCP/IP的超级推播技术互联网软件；提供、实事、配置及维护LAN/WAN系统集成解决方案；开发医疗系统管理软件；为福建东南汽车厂开发ERP/MRP软件系统。 项目经验： 负责项目物价局MS SQL Server 和 各个药房、医院Access数据库的设计开发工作，并编写各客户端的报表及单据打印软件。 负责项目的基于Client/Server和 TCP/IP的应用开发，实现广域网、局域网上可信的数据传输。 3*项目 时间：2008年3月 2008年11月 参与项目的LAN/WAN设计、实施、维护工作，并撰写系统集成方案。 4*项目 时间：2007年7月 2007年12月 参与开发项目中企业物流管理软件，并独立实现库存管理模块功能。 培训历史 曾参加并通过MCSE、MCDBA、MCSD、MCP + Internet、MCP等国际公认的IT技术认证。 个人特点 活泼、进取、有团队合作精神、良好的人际交流能力。 简历 部分 基本信息 姓 名：* 性 别：女 出生日期：198*年*月*日 居 住 地：广东省 工作年限：三年以上 自我评价 本人正直诚恳，乐于助人，工作中认真负责，细心，与公司的各同仁沟通良好;积极参与公司各项活动，有较好的团队精神。 求职 意向 工作性质：全职 希望行业：交通/运输/物流，贸易/ 进出口 目标地点：深圳市 期望工资：面议 /月 目标职能： 报关 员、 单证 员、船务/ 空运 陆运操作 工作经验 2006/07-2008/06：*公司 所属行业：家具/家电/工艺品/玩具 *部 采购员 对业务所下达的订单的生产，财务台账，货物装柜走船(由于货物出口频繁，与物流同事联系相对密切，所以也对 报关 、OP操作等工作程序比较熟悉)等的及时跟踪与反馈信息及解决处理各环节各样突发事件，同时与各相关同事随时进行信息的沟通交流，由此练就了良好的抗压和应变以及组织协调能力;在公司期间由于本人在工作上的较好表现和努力积极而得到了公司各层领导的认可和表扬，且由于对产品的熟悉和各方面良好的因素，在首届以师带徒仪式上，荣获导师资格证书。 2005/03-2006/05：*厂 所属行业： 服装/纺织/皮革 报关 组 报关助理 于货物 进出口 时独立处理各相关工作使得货物快捷顺畅通关;熟悉报关， 报检 流程，关单录入等;有一定的报关 报检 知识;由于现场解释，查验等情况学会了如何用协调沟通和及时变通来更好更快解决问题。 教育经历 2002/09-2005/06 *学院 电子商务 大专 培训经历 2008/02-2008/02 *公司 时间管理 证书 2008/01 导师资格证 2004/09 全国计算机等级一级 2004/06 高等学校 英语 应用能力A级( 英语 3级) 语言能力 英语 良好 背景挖掘部分(该部分的题目由专业老师出题，旨在挖掘潜在信息，便于更好完 善 简历 ) A.喜欢现在的工作(专业)吗?如果喜欢，理由是什么? 如果不喜欢，理由是什么? 已离职，(待业中)。 B.你在工作中觉得自己的才能是否充分施展? 如果没有你，更想发挥自己的什么才能? 否，更想口头语言能力。 C.说说你现在对哪些领域比较感兴趣(如果有的话)? 为什么这些领域感兴趣?你对这些领域的感受是怎样的? 物流方向，比较有发展方向，稳定， 觉得这些行业很厉害。 D.你毕业之后所从事的第一种工作是什么?你期望从这种工作中得到些什么? 报关，得到经验便于以后换公司。 E.你后来换工作、换公司或换职业的情况是怎样的?你怎么会做出变动决定? 你所追求的是什么?(请根据你每一次更换工作、公司或职业的情况来回答这几个问题。)，有得到你想要的期望吗，为什么? 第一次换基于初来咋到宝地而换(经济，立足于此) 第二次换基于还是想做原委工作而换(以后的职业发展方向)。 F.说说你最喜欢做的三件事情;最擅长做的三件事情;最不擅长做的三件事情。 最喜欢做的事情：爬山、游泳、看海; 最擅长的三件事情：清洁卫生、帮助别人、做饭; 最不擅长的三件事情：写作、总结反思、说谎。 G.请用三个词形容自己的性格。 认真、细心、执着。 H.你接受过哪些培训，这些培训给你带来了什么? 时间管理。知道了在工作中如何更好的运用时间，守时。 简历 分析点评 1. 自我评价 呆板，没有闪光点，反映不出任何你的特质。而你对工作经验的描述则总结总结的比较到位。很多 求职 者都有抄袭模版的习惯，这是不可取的。你可以把你工作经验栏中的练就了良好的抗压和应变以及组织协调能力、协调沟通和及时变通来更好更快解决问题复制到 自我评价 中去。另外，在时间管理方面的培训经历也是一项你可以区别其他 求职 者的特质，你可以把这方面的内容加以总结后放在自我评价中。而正直诚恳，乐于助人，工作中认真负责，细心，与公司的各同仁沟通良好;积极参与公司各项活动，有较好的团队精神这些要求都是基本的职业要求而看不出你有什么特点，也与你要应聘的工作没有关联。 2. 工作经验的问题。简历中有太多属于主观的评价内容，这部分的内容都应该放在自我评价栏。实际对工作的描述太少，涉及到工作业绩的表述太薄弱，你应该详细的描述你怎么去做而不是讲述你做了哪些，并突出最终取得的优良工作业绩。一份出色的工作描述应该是客观的描述你的工作内容和取得的业绩，让 HR 得出对你的评价，而不是你在工作经验栏一再的强调自己哪些方面的能力如何强，这样的话，有自卖自夸的嫌疑。 3. 英语三级和计算机一级对你的求职帮助不大，建议删除，可以用具体的英文掌握水准和计算机掌握的情况来加以描述。比如：能无障碍的阅读英文资料、能借助 翻译 软件阅读英文资料、熟练掌握 office 软件的运用。 4. 你的专业是电子商务，在计算机方面多少有些优势，可以适当的突出一下。 13 / 14