IT人才引进协议书.docx

IT人才引进协议书甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（以下简称“个人”）身份证号码：联系方式：鉴于，甲方为满足公司业务发展需要，拟引进具有相关IT技术能力的个人作为公司员工，特拟定本协议，以明确双方权利和义务。一、拟引进IT人才信息1. 个人基本信息：姓名：性别：出生年月：籍贯：学历：专业：相关技术资质证书：2. 工作经历：起止时间：工作单位：职务/岗位：工作内容/职责：3. 技术能力：掌握的编程语言：熟悉的开发环境和工具：相关项目经验：4. 个人薪酬标准：基本工资：绩效奖金：其他福利待遇：二、权利和义务1. 个人义务：（1）按照公司的安排和要求，全力以赴完成本次工作任务。（2）保守公司商业秘密，不得泄露给外部任何人员或机构。（3）遵守公司内部规章制度，不得从事任何损害公司利益的行为。2. 公司义务：（1）向个人提供所需的工作环境和工作设施。（2）根据个人的工作表现，及时调整薪酬福利待遇。（3）保证个人的合法权益，履行与个人签订的劳动合同。三、协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为（具体时间），届时双方可协商续签或解除合同。四、违约责任1. 若任何一方在协议期限内违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。2. 对于个人的违约行为，公司有权随时解除双方签订的劳动合同，并要求个人承担相应违约责任。3. 对于公司的违约行为，个人有权解除双方签订的劳动合同，并要求公司承担相应违约责任。五、争议解决本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。六、其他本协议未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订补充协议。七、协议生效本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，并在协议最后一页签名确认。甲方（公司）： 乙方（个人）：签字： 签字：日期： 日期：