思想管理.pptx

,#,单击此处编辑母版标题样式,会计学,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,1,思想管理,第,1,页,/,共,63,页,2,从“人性”透析管理的真谛,!,思想管理,第,2,页,/,共,63,页,3,人是由身和心、肉体和灵魂两部分构成的有情感的高级动物。工人在工厂里劳动挣钱，买吃、买穿、买房，只是安顿身躯而已。而他们的心，即灵魂还没有找到地方栖息安顿。因此，他们总是烦躁不安，他们总是牢骚满腹，而宗教的信仰、精神给他们的信仰者制造了一个精神寓所。让他们心灵栖息于那里，快乐的生活。,我创办的企业不断要创造丰富的物质，安顿人的身躯，还要创造企业的精神，以安顿他们的心灵！,松下的感悟,第,3,页,/,共,63,页,4,企业管理理论不断创新，管理技术不断进步，而管理的问题、难题却层出不穷；,为什么社会越来越进步，生产力越来越发达，物质世界越来越丰富，人们的心灵却越来越焦虑、紧张、惶恐、病态，精神世界越来越贫瘠，生存环境越来越糟糕？,基督、佛教的管理思想千百年来一成不变，而他们的事业却愈来愈繁盛，信仰他的人处在一种祥和、静谧和健康的幸福与快乐的生活之中。,1,、管理的核心就是管人,第,4,页,/,共,63,页,如果你的公司在同行业中并不优秀那非常糟糕，如果很优秀那同样糟糕，因为糟糕的公司并不伟大，它没有前进的信仰。以盈利为目标的公司始终在盈利线上挣扎，结果就是盈利或不盈利。,5,2,、管人就是管思想,建立组织的伟大管理思想,第,5,页,/,共,63,页,以伟大为目标的公司得到的结果就不一样：伟大或不伟大，但它却是一家卓越的公司，而世界上最卓越的公司无非是用卓越的管理思想作为公司信仰的企业，管理思想已经作为公司发展的基本动力，,伟大的管理思想才能成就卓越的公司。,6,建立组织的伟大管理思想,(,续,),第,6,页,/,共,63,页,明确 结果,规范 过程,管理 思想,管理的根源就是管人的思想,!,3,、管理根源,7,第,7,页,/,共,63,页,8,为什么去？怎么去？,去哪里？,4,、思想管理的公式：,人,第,8,页,/,共,63,页,9,5,、思想管理四大要素：,1.,愿景,2.,价值观,3.,使命,4.,目标,第,9,页,/,共,63,页,10,价值观,证据,/,充分,愿景,目标,使命感,决心程度,清晰,明确,第,10,页,/,共,63,页,11,愿景：,人们愿望达到的景像；,含义：远景、视觉、图像、憧憬、梦想、美景、向往等；,共同愿景：,组织成员发自内心深处共同持有的真实愿望和远大景象。,人,一、愿景,去哪里,?,第,11,页,/,共,63,页,12,愿景之一：,愿景是一种心灵感觉的画面。,感觉的力量：,1,）身躯是寄生在物质世界里的,2,）人生是寄生在物质条件之上的感觉里的,第,12,页,/,共,63,页,13,物质力量是不可能消除现实人类苦难的，因为人的苦难和幸福来自心灵，是用心灵去感受的。,释迦牟尼,愿景之二：,第,13,页,/,共,63,页,14,愿景案例：,松下幸之助：我要生产更优质的产品，从而改变全人类的生活质量。,孙正义：做互连网的全球第一，让信息像自来水一样拧开水龙头即可随意获取。,马云：让天下没有难做的生意！,吉利汽车李书福：让每一个中国老百姓都拥有自己的汽车,!,（提出汽车,=4,个轮子,+,个沙发）,第,14,页,/,共,63,页,15,爱迪生,GE,：使世界更光明；,IBM,：无论是一小步，还是一大步，都要带动人类的进步；,苹果电脑：让每人拥有一台计算机；,福特汽车：让大众能拥有汽车；,惠普：为人类的幸福和发展做出技术贡献；,玫琳凯：给女性无限的机会；,迪斯尼乐园：建立一个让全天下人开心的乐园和去处；,行动成功：让天下人做自己真正想做的人。,愿景案例：,第,15,页,/,共,63,页,建立愿景的原则：,16,第一、领导者的梦想，清晰图象；,人之所以伟大是因为梦想而伟大！,缔造者的梦想往往就是组织的梦想！,愿景之四：,第,16,页,/,共,63,页,17,第二、符合制定愿景的原则,:,建立愿景的原则（续）,编织愿景,深信不疑,清晰,独特,号召,长远,景象,吸引一群有共同梦想的人,第,17,页,/,共,63,页,18,建立愿景的原则（续）,世界上最伟大的领袖都是贩卖梦想的人,第,18,页,/,共,63,页,19,第四、愿景变成现实的计划：,梦想与幻想和理想之间,1,、软护航：价值观、理由和证据；,2,、硬护航：目标计划、实施步骤；,建立愿景的原则（续）,第,19,页,/,共,63,页,20,第五、固化梦想，,固化梦想就是一种力量。,建立愿景的原则（续）,第,20,页,/,共,63,页,行动成功的战友我亲爱的兄弟姐妹！今天我要对你们说，尽管当下培训行业诸侯混战、行业茫茫、企业以利熏心，行动组织中也有闲杂之音，但我依然怀有一个坚定而真挚的梦，这个梦深深地根植于我的脑海、我的骨髓、我的灵魂。,我梦想行动成功在势利的商业之中奋起卓而不群，成为一个伟大的公司，事从教育传播知识，让天下人做自己想做的人！怀有这个梦想的追逐体现我生命真正的价值。,我梦想有一天，在血红的商海中每一位企业家不是活在金钱利益的追逐中，更拥有一颗进取之心，追求真理探寻人生价值的真正含义，助更多的人幸福快乐。,我有一个梦想,第,21,页,/,共,63,页,我梦想有一天，求职的人们不再是无头的丧家之犬，夹着那可怜的尾巴，流浪在陌生的街头；不再是为了求利的一职而无奈的奔波，每一个求职者都心怀梦想，不象保姆一样不得不料理那襁褓中的婴儿，而象伟大的母亲为爱而付出，为那婴儿的茁壮而坚韧，那才是生命的真正体现。,我今天怀有一个梦。,我梦想有一天，我在平庸凡俗的商业竞争中，我依然满腔热情，狂热于梦想的追逐，而决不消沉、懈怠和平庸。,今天我怀有一个梦。,我梦想有一天，行动成功这个组织，不流于凡俗的组织潮流。而象革命红军翻山越岭，踏雪趟水、草根树皮果腹而为信仰忠贞不渝、毫不动摇；梦想行动成功事业大厦在商业濒临消亡的组织之中，她仍巍峨挺拔高高耸立。而我的生命在追梦中变得更加顽强和精彩。,第,22,页,/,共,63,页,我有一个梦。,我梦想人们因为教育知识而脱离愚昧和无知，变得更加和谐、健康、幸福。这是我的希望，这是我对行动成功的信念。有了这个信念，我们就能把组织中嘈杂刺耳的抱怨之声变为充满战友之情的交响曲，有了这个信念，我们就能一起奋斗、一起工作、一起探讨、一同患难、一同推动这份神圣的教育事业，因为我们深信，终有一天我们的事迹将成为世人的标榜，在晚风中飘扬，为后人树立榜样，即使我们的肉体渐渐的老去和消亡；我们的灵魂、我们的精神、我们的创举，仍在后世流芳。生命火花因此放得更加闪亮！不是我们的狂妄，是我们生命之花的绽放！生命之花的怒放！,(,谢谢,),第,23,页,/,共,63,页,我创办的企业不断要创造丰富的物质，安顿人的身躯，还要创造企业的精神，以安顿他们的心灵！,建立愿景的原则（续）,2、硬护航：目标计划、实施步骤；,奉献社会：企业的生存与发展离不开社会这个整体，只有满足社会发展的需求，企业才有发展与生存的空间。,因此，我们做企业的目的不仅仅只专注于自己的利益，最终目标也是奉献社会。,我梦想有一天，在血红的商海中每一位企业家不是活在金钱利益的追逐中，更拥有一颗进取之心，追求真理探寻人生价值的真正含义，助更多的人幸福快乐。,因此，他们总是烦躁不安，他们总是牢骚满腹，而宗教的信仰、精神给他们的信仰者制造了一个精神寓所。,1、体现了永恒不变并可创造卓越人生的原则；,基督、佛教的管理思想千百年来一成不变，而他们的事业却愈来愈繁盛，信仰他的人处在一种祥和、静谧和健康的幸福与快乐的生活之中。,不听是非话、不讲是非话、不信是非话、不传是非话,固化梦想就是一种力量。,我今天怀有一个梦。,像这种对诸事物的看法和评价在心目中的主次、轻重的排列次序，就是价值观体系。,我要超越时空、我要超越心灵、我要超越灵感、我要超越自然、我要超越必然，最终的我将要超越自我进入生命的永恒，那就是人类的无穷大智慧。,超越产品与组织的生命周期,与你一起奋斗与你一起并肩作战是我的荣幸！,英雄就应有自己的志向和理想，并忠贞不移地去奉行和追求，矢志不移地去实现。,24,愿景之五：放飞梦想,建立愿景的原则（续）,第,24,页,/,共,63,页,梦想版内容,事业 财富 家庭,学习 人脉 健康,第,25,页,/,共,63,页,26,为什么,去哪里,怎么去,二、价值观,人,第,26,页,/,共,63,页,27,价值观之一：,价值观：价值观是指一个人对周围的客观事物（包括人、事、物）的意义、重要性的总评价和总看法。像这种对诸事物的看法和评价在心目中的主次、轻重的排列次序，就是价值观体系。价值观和价值观体系是决定人的行为的心理基础。,第,27,页,/,共,63,页,2,、人生观：就是一个人对人生的目的、价值的根本观点和态度；,3,、企业价值观：就是主导着生产经营过程中的价值趋向及遵守的行为规范，是多数成员认可的。,28,价值观之一（续）,第,28,页,/,共,63,页,29,组织价值观,对好坏、对错等组织信念的表述,对员工行为的指导准则和道德规范,超越产品与组织的生命周期,第,29,页,/,共,63,页,制定价值观的原则：,1,、符合社会价值准则,2,、符合愿景目标使命,3,、核心领导者的骨髓里的信念,4,、全体成员认同,30,价值观之二：,第,30,页,/,共,63,页,31,社会价值准则,社会体制,社会法律,社会道德,大众利益,第,31,页,/,共,63,页,制定价值观的方法：,1,、组织缔造者的价值观,2,、股东会价值观,3,、全体参与讨论,4,、固化长久的,5,、提出时势的价值观,32,价值观之三：,第,32,页,/,共,63,页,33,为什么去,三、使命感,去哪里,人,第,33,页,/,共,63,页,是建立在强有力的价值准则、证据或强烈的愿望上决心达成某事件的程度和信念；,是介于愿景、目标和价值观之间。,使命感：,第,34,页,/,共,63,页,1,、超越生命的力量；,2,、强烈的愿望,清晰的愿景；,3,、具体明确的目标；,4,、一定要的证据和理由,坚定的价值观；,35,（一）建立使命感,第,35,页,/,共,63,页,就是根据自己的愿景价值观整理出来的展望和承诺并决心一定要达成的誓言。,（二）使命宣言,第,36,页,/,共,63,页,37,1,、清晰和固化你的愿景目标，激励你更深刻地思考你的人生；,2,、帮助你看清什么对你是最重要的，督促你反躬自省不断修正自己的人生航向；,3,、开阔你的视野，激发志向自强不息；,4,、使你牢记自己的价值取向与目的，不断明确和固化自己的价值观；,5,、使你每天朝着自己长期目标努力前进，按照长期愿景进行自己的每年每月每周每日的发展规划；,6,、是你对人生预期结果的确认，为你带来力量。,（三）使命宣言益处：,第,37,页,/,共,63,页,38,撰写的使命宣言是否符合以下原则：,1,、体现了永恒不变并可创造卓越人生的原则；,2,、清晰描述了愿景目标，为你提供前进的方向；,3,、呈现自己最佳的一面,;,4,、对你具有挑战及激励，开阔你的思路和视野；,5,、表达你的远期规划及价值观；,6,、涉及你人生所有重要的角色。,（四）撰写使命宣言,第,38,页,/,共,63,页,39,（五）家庭使命感宣言：,家庭使命宣言：就是请你描述出梦想板中对家庭生活的期许和向往，并阐述一定要达成的理由和决心。,撰写个人家庭使命宣言：,1,）思考一下你将怎样面对你的家庭生活？,2,）列出你生命中重要的人物有那些？为什么重要？,3,）你将怎么样去对待他们？,第,39,页,/,共,63,页,在我个人生活中，我心怀感激与喜悦，我感激生活给我的馈赠，让我有了世界上最贤明大爱的父母；有了最美丽、智慧的妻子；我愿意把自己献给我的父母、妻子和孩子，以及我妻子的家人和亲密的朋友们，我还照顾我自己，不仅是在身体上，还包括情感上、思想上和精神上的自我关照。我要用我的智慧换取丰富的物质财富，让我的妻子永远美丽、健康；让孩子们快乐无比接受世界上最领先的教育；让家人们永远幸福、生活安康！,家庭使命宣言示例：,第,40,页,/,共,63,页,就是请你描述出梦想版中对事业的期许和向往，并阐述一定要达成的理由和决心；,撰写事业使命宣言：,我对事业的态度和要求做什么？,我的事业为社会传承什么，给客户带来什么？,我的事业为团队带来什么？,（六）事业使命宣言,第,41,页,/,共,63,页,在事业上，我致力于支持人们的成长，尤其是大众一层的成长，我也曾是大众的一员，他们更需要精神上的呼吸与成长，我的力量虽然很小，但我要影响并培养更多的人与我一样，共同肩负助人成长的使命。,在事业上，我致力于支持伙伴的成长，他们是我最亲密的伙伴，支持他们成长是我最坚实的使命，我要尊重他们、鼓励他们、体贴他们、关爱他们，我要帮助他们行事更有成效，我要帮助他们找到归属感，我要帮助他们厘清人生的航向。,事业使命宣言示例,第,42,页,/,共,63,页,在事业上，我满怀热情为我的信仰奋斗，我要不断学习、不断突破、不断成长。学习对我来说是一种快乐的“心灵华尔滋”，模仿对我来说是一种学习的催化剂，而超越才是我生命的必然。我要超越时空、我要超越心灵、我要超越灵感、我要超越自然、我要超越必然，最终的我将要超越自我进入生命的永恒，那就是人类的无穷大智慧。于是，今天我在精神上、思想上、情感上、身体上，我进入了现在，而只有现在才是真正的永恒。,在永恒里，我得“道”了；在“道”里，我又回归了我永恒的生命主题：上善若水，厚德载物。,43,事业使命宣言示例,(,续,),第,43,页,/,共,63,页,1,）不断重读自己的使命宣言，进行修正核对与自己的追求和价值观是否相符；,2,）研究你所仰慕的人的生活，参阅别人的使命宣言。,3,）阅读自传来激发个人贡献，成就事业，培养你希望成为那种人所具有的人格特质。,4,）阅读那些催人上进的诗歌、名言录、古典文学作品。,5,）定期审阅自己的梦想版进行固化和修缮。,6,）通过记日记来探索自己重视的一些原则和价值观。,7,）可撰写各领域的宣言以激励自己。,44,（七）完善使命宣言的方法,第,44,页,/,共,63,页,基督、佛教的管理思想千百年来一成不变，而他们的事业却愈来愈繁盛，信仰他的人处在一种祥和、静谧和健康的幸福与快乐的生活之中。,从“人性”透析管理的真谛!,超越产品与组织的生命周期,1、体现了永恒不变并可创造卓越人生的原则；,不再是为了求利的一职而无奈的奔波，每一个求职者都心怀梦想，不象保姆一样不得不料理那襁褓中的婴儿，而象伟大的母亲为爱而付出，为那婴儿的茁壮而坚韧，那才是生命的真正体现。,在事业上，我致力于支持伙伴的成长，他们是我最亲密的伙伴，支持他们成长是我最坚实的使命，我要尊重他们、鼓励他们、体贴他们、关爱他们，我要帮助他们行事更有成效，我要帮助他们找到归属感，我要帮助他们厘清人生的航向。,世界上最伟大的领袖都是贩卖梦想的人,企业精神：勤勉尽责、务实升华,英雄就应有自己的志向和理想，并忠贞不移地去奉行和追求，矢志不移地去实现。,只有做到勤勉尽责、积极作为，严格要求、树好形象，以良好的精神风貌、过硬的工作作风，争一流业绩，创一流形象，才能真正推动勤华向科学的向前发展。,宣言案例,:,守护者宣言,致行动成功的战友,我亲爱的战友，行动成功的守护者：,恭迎你来到英雄的天堂,行动成功。你将在这里成就你英雄的时代，炼就你奋斗的人生，同时也恭贺行动成功多了一位英雄。,对行动成功而言，你是我们的守护者是我们的战友，我们是志同道合、自强不息、奋发向上的时代英雄！,第,45,页,/,共,63,页,守护者宣言,（续,1,）,人存于天地之间理应有点惊人之举，行动人奉行的价值就是：人生就是一个奋斗的过程，没有奋斗就去死吧！那样的人生就是行尸走肉，那样的人,白活！如果你没有准备好奋斗就请离开，行动只有自强不息，没有唯唯诺诺。我们渴望英雄，我们拒绝平庸和懦夫，因为行动成功渴望成为英雄！,第,46,页,/,共,63,页,守护者宣言,（续,2,）,英雄就应有自己的格局，格局是心灵的广度和深度。行动成功是一个幼稚的孩子，她有应有的不足和缺陷，她需要时间她需要成长，那就要求守护者的你要拥有那伟大母亲的胸怀和爱去呵护她！英雄是有胸怀的，英雄是有格局的，英雄是有大爱的！,第,47,页,/,共,63,页,守护者宣言,（续,3,）,英雄就应有自己的志向和理想，并忠贞不移地去奉行和追求，矢志不移地去实现。没有信仰、没有追求的人是苍白的是渺小的是可怜的。你不是渺小可怜的人，你是英雄你是行动成功的守护者。行动成功是商海中的一条船，如果你是小偷那行动成功就是一条贼船，如果你是勇敢的水手那行动成功就是一条乘风破浪的战船。,第,48,页,/,共,63,页,守护者宣言,（续,4,）,生命的舞台由自己铸就，行动成功由你打造，在行动成功相信你不会象小偷一样地活着，偷窃自己的时间，偷窃自己的生命，偷窃自己的成就，偷窃行动的成功。相信你是水手，相信你是英雄，相信你是行动成功真正的守护者，你将在这条战船上战胜自己超越自己成就自己！,与你一起奋斗与你一起并肩作战是我的荣幸！,与你同在的战友侯志奎,第,49,页,/,共,63,页,50,企业价值观,释,义,企业愿景：,行业风范、基业长青,企业精神：,勤勉尽责、务实升华,价 值 观：,发展勤华、成就员工、奉献社会,服务理念：,创造和谐、幸福、人文的有车生活,工作作风：,潜心做事、诚实做人,行为准则：,不听是非话、不讲是非话、不信是非话、不传是非话,大庆勤华汽车集团-价值观体系,第,50,页,/,共,63,页,51,企业愿景：行业风范、基业长青,行业风范：,作为大庆最大的汽车销售集团，我们拥有品牌最多、起步最早、人员庞大等优势，还有不可复制的管理风格和人文精神。,但我们不能只满足于在大庆汽车销售行业做老大，还要提升我们的服务，加强管理，加上坚持不懈的努力，才能使我们集团强大，最终站在全国同行的前头，做行业的带头人，做行业的风范，成为汽车行业的航母。,基业长青：,企业要在激烈的竞争中要立于不败之地，首先必须管理好自己各方面的资源，并能对市场的变化做出迅速及时而正确的反应，企业每一个员工都要肩负着企业传承的使命，只有这样我们集团公司的产业才能永远富有生命力。这也是集团公司奋斗的目标和方向，是勤华人的共同理想。正是有了这一宏伟的愿景，我们的产业才能长久不衰。,第,51,页,/,共,63,页,52,企业精神：勤勉尽责、务实升华,勤勉尽责:顾名思义就是勤奋、尽职尽责，这是一个企业的生存之本。只有做到勤勉尽责、积极作为，严格要求、树好形象，以良好的精神风貌、过硬的工作作风，争一流业绩，创一流形象，才能真正推动勤华向科学的向前发展。,尽职尽责是一个优秀员工必备的职业素养。每个员工都要要摆正自己的位置、忠于自己的企业、对工作尽职尽责、适时地给自己充电、行动起来、细节之处见精神、富有团队精神、成为公司不可或缺的人才。,务实升华：讲究实际、实事求是，是企业发展之根。企业是给予我们工作岗位，给了我们进步的机会和舞台，我们应对企业有归属感，怀着一颗感恩的心去热爱她，关心她，并努力使之变得更美好。作为企业的一员，我们还应该与同事相互帮助，共同进步。,升华是事物的精炼和提高，是企业走向辉煌的动力。以领先技术和独特的服务创意，鼎力为客户提供全方位的销售、维修服务，从而达到企业盈利最大化与品牌价值的双提升。,价值观：奉献社会、发展勤华、成就员工,奉献社会：企业的生存与发展离不开社会这个整体，只有满足社会发展的需求，企业才有发展与生存的空间。因此，我们做企业的目的不仅仅只专注于自己的利益，最终目标也是奉献社会。,发展勤华：有了优秀的人才，企业才会有发展的动力。发展勤华就是要在营销、发展、品牌、技术服务、人才开发、信息资源开发等方面拓展发展，只有这样我们勤华才会有更大的上升空间，永远屹立于一流企业的行列。,第,52,页,/,共,63,页,53,成就员工：,只有优秀的员工才能成就优秀的企业。我们勤华把员工当做最值得信任的伙伴，让他们有才即用、人皆为才，让他们不再彷徨、不再迷茫，体现了,“以人为本，成就员工”的企业价值取向。,企业服务理念：创造和谐、幸福、人文的有车生活,我们勤华力争让大家都过上幸福和谐的生活：为客户提供“六星级服务”，为员工提供良好的发展空间，为股东和社会提供更高的回报，最终将我们勤华集团打造成销售、服务行业第一品牌，做百年企业，价值为尊、协作共享。我们勤华人，会用我们的执着和我们的服务创造和谐、幸福，因为拥有我们，社会变得更加美好。,无论行业如何变化，我们勤华一定会站在世界同行的顶峰，我们坚信，我们的企业一定会基业长青，永续辉煌！,管理理念：潜心做事、诚实做人,潜心做事：,就是要静下心来，不浮躁，不张扬，专心做事。,有人把在企业混时间的人叫“小偷”，这个人每混一秒钟都是在“偷”老板的钱。那么，不想成为“小偷”的我们应该怎么做？那就是潜下心来去工作。潜心做事是一种品行、责任、准则、声誉和资源，是企业宝贵的无形资产。只有员工们齐心协力，从我做起，从身边事做起，从现在做起，才能展现勤华人的人格魅力，树立勤华良好的企业品牌。,第,53,页,/,共,63,页,54,诚实做人：,说老实话，办老实事，做老实人。,海涅说过“生命不可能从谎言中开出灿烂的鲜花”。为此我们要针对企业经营的实际情况，坚持内强素质，外塑形象，在思想上树立一盘棋的观念，在企业发展中行动，在完成企业任务中发展，在行为上讲规范，踏踏实实做事、老老实实做人，诚实做人，像“老黄牛”一样耕耘，不张扬，严于律己，宽以待人。,有这样一群肯钻研肯干的人，我们勤华何愁不兴盛？勤华必定能打造成为诚信、效率、和谐集为一体的一流企业品牌。,行为准则：不听是非话、不讲是非话、不信是非话、不传是非话,每个企业员工都要有责任意识和大局意识，坚持严格要求、说主人话，办主人事，干主人活，负主人责，树立人人为我，我为人人的思想和全心全意为企业服务的宗旨，兢兢业业完成自己的本质工作和各项任务，同事之间团结协作，不偏听偏信，切实发挥实事求是、客观公正、发扬民主、依靠大家的原则，心往一处想，劲往一处使，为和谐企业贡献自己的力量。,第,54,页,/,共,63,页,55,守护者的宣言,致勤华集团的战友,我亲爱的战友、勤华集团的守护者：,恭迎你来到英雄的殿堂,勤华集团，你将在这里成就你英雄的梦想，炼就你奋斗的人生；同时也恭贺勤华集团多了一位英雄。对于勤华集团而言，你是我们的守护者，是我们的战友。我们是志同道合、自强不息、奋发向上的勤华人。,每个人都想实现自己的梦想，而我们勤华集团正是你实现梦想的舞台，我们的价值是，服务社会、发展勤华、成就员工，如果你没有准备好就请离开！勤华人只有自强不息，没有唯唯诺诺；我们渴望英雄，我们拒绝平庸和懦夫！因为勤华集团必定会成为英雄！,第,55,页,/,共,63,页,56,英雄就要有自己的格局。格局是心灵的广度和深度，尽管勤华集团还不是一个尽善尽美的企业，她需要时间，需要成长，那就要求守护者的你要拥有那伟大的胸怀和爱去呵护她、建造她！我们勤华人是有胸怀的、是有格局的、是有大爱的！,我们是英雄那就应有自己的志向和理想，并忠贞不渝地去奉行和追求，矢志不渝地去实现。没有信仰、没有追求的人是苍白的、渺小的、可怜的。你就是勤华集团的守护者。勤华集团是商海中的一条船，如果你愿意，你就是勇敢的水手，那勤华集团就是一条乘风破浪的船！生命的舞台由自己铸就，勤华集团由你打造。相信你是勇敢的水手，永远的英雄，相信你是勤华集团真正的守护者。你将在这条战船上战胜自己、超越自己、成就自己！与你一起奋斗，与你一起并肩作战是我们的荣幸！,与你同在的战友：,第,56,页,/,共,63,页,57,建立愿景的原则（续）,世界上最伟大的领袖都是贩卖梦想的人,第,57,页,/,共,63,页,58,愿景之五：放飞梦想,建立愿景的原则（续）,第,58,页,/,共,63,页,59,价值观之一：,价值观：价值观是指一个人对周围的客观事物（包括人、事、物）的意义、重要性的总评价和总看法。像这种对诸事物的看法和评价在心目中的主次、轻重的排列次序，就是价值观体系。价值观和价值观体系是决定人的行为的心理基础。,第,59,页,/,共,63,页,60,组织价值观,对好坏、对错等组织信念的表述,对员工行为的指导准则和道德规范,超越产品与组织的生命周期,第,60,页,/,共,63,页,制定价值观的方法：,1,、组织缔造者的价值观,2,、股东会价值观,3,、全体参与讨论,4,、固化长久的,5,、提出时势的价值观,61,价值观之三：,第,61,页,/,共,63,页,守护者宣言,（续,2,）,英雄就应有自己的格局，格局是心灵的广度和深度。行动成功是一个幼稚的孩子，她有应有的不足和缺陷，她需要时间她需要成长，那就要求守护者的你要拥有那伟大母亲的胸怀和爱去呵护她！英雄是有胸怀的，英雄是有格局的，英雄是有大爱的！,第,62,页,/,共,63,页,63,企业精神：勤勉尽责、务实升华,勤勉尽责:顾名思义就是勤奋、尽职尽责，这是一个企业的生存之本。只有做到勤勉尽责、积极作为，严格要求、树好形象，以良好的精神风貌、过硬的工作作风，争一流业绩，创一流形象，才能真正推动勤华向科学的向前发展。,尽职尽责是一个优秀员工必备的职业素养。每个员工都要要摆正自己的位置、忠于自己的企业、对工作尽职尽责、适时地给自己充电、行动起来、细节之处见精神、富有团队精神、成为公司不可或缺的人才。,务实升华：讲究实际、实事求是，是企业发展之根。企业是给予我们工作岗位，给了我们进步的机会和舞台，我们应对企业有归属感，怀着一颗感恩的心去热爱她，关心她，并努力使之变得更美好。作为企业的一员，我们还应该与同事相互帮助，共同进步。,升华是事物的精炼和提高，是企业走向辉煌的动力。以领先技术和独特的服务创意，鼎力为客户提供全方位的销售、维修服务，从而达到企业盈利最大化与品牌价值的双提升。,价值观：奉献社会、发展勤华、成就员工,奉献社会：企业的生存与发展离不开社会这个整体，只有满足社会发展的需求，企业才有发展与生存的空间。因此，我们做企业的目的不仅仅只专注于自己的利益，最终目标也是奉献社会。,发展勤华：有了优秀的人才，企业才会有发展的动力。发展勤华就是要在营销、发展、品牌、技术服务、人才开发、信息资源开发等方面拓展发展，只有这样我们勤华才会有更大的上升空间，永远屹立于一流企业的行列。,第,63,页,/,共,63,页,