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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,*,“试题雷同”不让考生埋单,第1页,素材回放,年6月23日,东西湖区教育局年聘用制教师招聘考试结束后,有考生反应此次招聘考试试题与某教材试题部分雷同。本局得到相关信息后,高度重视,马上成立工作专班,快速开展调查核实,确认此次笔试综合能力测试试卷有40道题与某培训机构考前冲刺预测试卷雷同,包括分值60分,已影响到考试结果公平公正。,第2页,素材回放,为确保招聘考试严厉性、公正性、公平性,经研究决定此次考试无效,并将在7月7日重新组织年聘用制教师招聘考试。,第3页,解读应用,【,素材解读,】,这次招聘试题雷同已被坐实,不过,雷同试题之多、分值之高,还是头一回。鉴于这么多试题雷同,已经严重影响到招聘考试严厉性、公正性、公平性,重考是必须。不过,对于这么大面积试题雷同,仅仅只是重考并免交重考费用就完了吗?不需要追查责任吗?显然,这么处理“招聘试题雷同”不能服人,也不足以挽回公信力。,第4页,出现雷同卷,不但损害了那些认真备考、付出较大时间成本考生切身利益,也损害了教育部门作为国家行政机关权威性。即使当地教育局决定重新考试,不过已经无法挽回雷同卷对此次考试公信力损害,也无法消弭考生内心愤恨和质疑。考试存在意义不但仅在于选拔人才,更在于其所持有公平、公正和专业性对社会发展正面导向作,解读应用,第5页,用。所以,在这起“雷同卷事件”中,不能让“纯属巧合”成为雷同卷借口,更不能让“重新考试”掩盖真相缺席。,解读应用,第6页,【适用话题】,真相有待追问,试题雷同致重考,试卷上写满“懒政”,出题者“剽窃”反应了其工作作风虚浮,对本身职责认识不清,工作敷衍了事,出题人懒政就如“蝴蝶效应”普通造成了巨大麻烦,为他不负责任买单却是考生和政府,解读应用,第7页,考试存在意义不但仅在于选拔人才,更在于其所持有公平、公正和专业性对社会发展正面导向作用,任何考试都必须善始善终,从出题者到监考者再到阅卷者都要认识到自己担负责任,确保各个步骤都没有疏漏,解读应用,第8页,谢谢!,第9页,
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