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依法行政工作汇报.doc

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1、-范文最新推荐- 依法行政工作汇报 依法行政工作汇报高新区劳动人事局依法行政工作汇报我局自成立以来,始终坚持依法办事、依法行政,在劳动人事各项工作中,坚决贯彻执行劳动法、国家公务员暂行条例和社会保险征缴条例,执法工作做到了讲规矩、按程序、守纪律,执法意识和依法管理水平不断提高,较好地树立了劳动人事工作者的新形象。现将我局几年来执法情况汇报如下:一、认真执行劳动法,建设劳动行政执法形象工程(一)抓好劳动行政执法人员队伍自身建设,提高劳动行政执法人员业务素质1、加强培训,持证上岗。我局所有的劳动行政执法人员均要求参加省、市、区各级举办的行政执法培训,经过正规培训合格,取得行政执法证、劳动仲裁员证后

2、,方可持证上岗。2、建立行政执法业务学习制度。三年来,我们组织全体行政执法人员反复学习劳动法和相关法规规章,我们还组织学习了行政诉讼法、行政复议法、行政处罚法、国家赔偿法、湖南省行政执法条例等法律法规,要求行政执法人员不但要熟悉劳动法,还要熟悉相关的法律法规。(二)建设劳动行政执法形象工程1、始终把廉洁行政、公正办案摆到重要的议事日程。在行政执法工作中,要求每一位干部都要注重自身的形象,把劳动监察员准则的九条标准作为行政执法干部年终考核的重要内容,并结合我局的工作实际,制定了四条规定,一是凡受理的案件每个行政执法人员都不能去与当事人单独会面;二是需要外出调查取证的,必须2人以上;三是在办案中,

3、不准在当事人单位吃饭;四是强化服务意识,使用文明用语。三年来,我局劳动执法人员坚持用上述规定为准则,贯穿于办案的全过程,未发生一起违规现象。在天元区各用人单位和劳动者当中,树立了劳动行政执法工作的良好形象。(三)建设劳动行政执法工作质量工程1、实行劳动行政执法案件定期研讨制度。在工作中我们注意收集报刊、杂志登载的典型案例,了解其他地区、其他部门的执法案例,每季度组织劳动行政执法人员进行学习,结合本局实际,进行诸如哪些是可借鉴的,哪些是不可取的讨论,积累劳动行政执法人员的办案经验,从而达到提高劳动行政执法工作质量的目的。2、坚持做到以事实为依据,以法律政策为准绳,不搞联想推理,不搞主观臆断。在工

4、作中,我们对已查明的事实,在作出行政决定前,将行政决定的基本意见告之当事人,充分听取当事人的申辩意见,并对当事人提出的意见经详细研究后,向其作出耐心的政策解释和说服工作。三年来,我们作出的行政行为得到了大多数用人单位和职工的认同和理解,无一例行政复议、行政诉讼和申请强制执行案。3、严格行政程序管理,促进依法行政工作质量的提高。近年来,我们把强化行政程序管理作为依法行政的一项重要工作,取得了较好地成效。在工作中,我们坚持了以下几点:一是以服务和规范为主,积极为完善用人单位劳动管理献计献策,三年里共各类用人单位提出劳动管理建议300余条;二是调查工作必须2人以上;三是去企业先亮证表明身份,说明来意

5、,取得用人单位的积极配合;四是实行教示制度,让用人单位有充分的法律和政策学习、理解、考虑时间。例如我们今年在处理区华源纺织公司一起工伤待遇案时,我们先把国家有关法规、政策复印给企业,让企业认真学习,当企业提出对相关法规政策有不同理解时,我们又建议企业去市劳动局和律师事务所进行多家咨询,促使企业按照国家法规自觉地履行、化解劳资矛盾。五是实行告知制度,对已经作出的行政决定,我们做到了向当事人告知法律救济的途径和申诉的渠道、方式,联系电话、地址等,使当事人的意见能得到充分表达。(四)做好劳动法律法规的宣传工作,强化服务意识我区企业大多为新建企业,法律宣传工作尤为重要,为使劳动法律法规得到更好地贯彻,

6、我们印制发放了劳动法、社会保险征缴条例、湖南省劳动合同规定、劳动行政管理服务指南等法律宣传资料5000份,开展街头宣传咨询、版报展览等宣传活动5次。对用人单位存在的违反劳动法的现象,我们不是简单地处罚了事,而是积极帮助用人单位提高法律意识,改进管理方法。三年来,共现场指导34家企业签订劳动合同,现场办理劳动合同鉴证手续900余份,帮助23家用人单位建立完善企业劳动管理规章制度。二、加强人才引进和培训,严格人事执法1、在人员进入方面,坚持“凡进必考”制度,把好了机关事业单位工作人员的“进口”关,并规范了机关事业单位临时用工管理。三年来,坚持公开、公平、公正的原则,向社会招考引进人才92人。在公务

7、员考核工作中,严格控制优岗比例,20xx年度我区优岗比例为13,按照国家公务员暂行条例对有违纪行为的公务员进行了处理。在各类人事考试工作中,严格管理、规范程序、加强监督,杜绝了违纪违法现象。在工资管理方面,按规定及时调整工资,增加离退休费。年终目标奖按考核等次发放到位。加强国家公务员的培训与学习,按照我们制定了人事教育培训计划,举办了市场营销培训班、项目管理培训班、项目包装与策划培训,开展了18期计算机中级知识培训,培训人数达400多人,有力地提高了公务员的市场观念和动作能力,提升了干部综合素质。20xx年,我区组队参加全市公务员依法行政知识竞赛获得冠军。2、成立了区人事领导小组,制定了人事领

8、导小组议事规程。领导小组主要负责全区机关事业单位中一般干部和工人(工勤人员)的人事管理以及国家政策性安置、机关工作人员招考、录(聘)用、年度考核等重大人事管理事项的研究,建立健全了人事管理制度,实现了依法管理。制定了劳动人事局重要事项办理程序及责任追究制度和人事工作重大问题集体研究制度,对于本局不能解决的问题及时上报区人事领导小组研究解决。为适应入世要求,提高行政效能,优化新区经济发展环境,制定了重大事项效能监察、过时责任追究制度,建立了劳动人事局工作效能督查制度,加大自我监督力度,督促各项工作全面完成。三、严格执行保险条例,做好社会保险工作社会保险工作是一项政策性非常强的工作,我们认真贯彻落

9、实劳动法、社会保险费征缴暂行条例和失业保险条例,坚持持证上岗,依法办事。1、加强学习,多做宣传。认真学习国家、省、市各级相关政策文件,深入企业进行多种形式的宣传,将各类文件资料和相关条例印制宣传手册,并邀请各单位进行座谈,收到可喜成绩。20xx年4月至20xx年9月,新增扩面84家,1658人。2、用好管好社保基金。社保基金是人民群众的养命钱,我们严格“收支两条线”的管理模式,征收基金与区财政相互监督,杜绝基金挪用、挤占等违法现象。每月按照足额发放企业、机关事业单位离退休费,社会化发放率100。每年5月,按时打印“个人帐户卡”与职工见面,并负责安全、完整保存。按照政策进行基金储蓄,保证了基金的

10、保值增值。3、加大监督检查力度。按照征缴条例,我们对缴费单位实行定期抽查审计,对有瞒报、漏报的单位进行说服,行为严重地责令其改正。三年来,共收回历年欠缴145.3万元。同时,加强离退休人员管理,每年开展生存认证调查,查处冒领养老保险费的现象2例,有力地维护了社会保险政策的严肃性和基金的安全。 在市委常委会上关于司法行政及依法治市工作的汇报在市委常委会上关于司法行政及依法治市工作的汇报各位领导:我现将司法行政及依法治市工作做简要汇报:一、20xx年司法行政及依法治市工作主要情况我市司法行政工作在市委市政府的领导和支持下,以服务经济建设、促进社会稳定为首任,整合、挖掘普法教育、法律服务、法律保障三

11、大职能资源,围绕市委二届二次会议精神,大力开展法制宣传教育,提高公民法律素质,夯实公民思想基础正本清源;深入开展法律服务,确保社会政治、经济及社会秩序在法律的框架内健康发展保驾护航;切实发挥法律保障的职能作用,筑固维护社会稳定的第一道防线,化解矛盾,消除社会不安定因素预防纠纷、减少诉讼。各项业务工作取得了较大发展。主要表现在:思想政治建设有了新的加强。政治坚定、与时俱进、方向明确、奋发向上。领导班子和干警队伍的素质有了新的提高。增强了班子的凝聚力和战斗力,团结协作,模范当好带头人;加强对干警的培训工作,做到了严要求、严管理、严教育、严监督,提高了队伍的综合素质。普法依法治市工作取得了明显进展。

12、一是以加强领导干部带头学法用法工作为核心,狠抓了法制宣传教育工作,全年共举办“领导干部千场基层法制讲座”48场,受教育人员达3万余人;二是以“法入农村、法入市场、法入校园、法入企业、法入社区”为载体,加大了对社会各个阶层人员的普法教育力度。全年共组织各级各类法制培训及现身说法100余场次,发放各类普法宣传材料50000余册(份),利用各种形式举办法制宣传咨询活动300余场(次),放映法制电影500余场次,组织学生带法回家8000余人(次),组织法制文艺演出20余场(次),法律顾问进家帮扶20xx余人(次),受教育人数达到了15万余人(次);三是以服务经济发展,创最佳投资区活动为载体,开展了政法

13、干警联系企业活动,政法干警全年共担任企业法律顾问40家。依法行政,公正司法以建设规范、透明、高效、廉洁的政府为目的,切实解决有法不依、执法不严等突出问题,提高依法行政水平。市委组织部建立了领导干部法律知识考试档案。人大对新提拨的领导干部进行了任前法律知识考试。市法制局组织全市20xx名行政执法人员进行了行政许可法培训;规范了行政审批的范围。今年我市行政复议案件16件,行政诉讼案件19件,分别比上年下降25、32。围绕转变政府职能的要求,不断深化行政审批制度改革,简化行政审批手续,集中清理整顿了涉及企业的审批项目,由原来的663项一次性取消474项,削减幅度达70以上,收费项目由原来的208项取

14、消102项,削减幅度达49。按照公正司法和严格执法的要求,今年我市审判机关进一步深化诉讼证据制度改革和审判方式改革,完善了立案、审判、监督、执行分立制度,强化了监督机制,促进了审务公开。推进了农村依法治理工作,积极开展了创建民主法治示范村活动,推动了农村民主法制建设进程,完善了村民自治;开展“环境综合整治月”活动,严厉打击了刑事犯罪,集中整治了治安乱点,实现了社会治安的明显好转;以治理“四乱”为重点,依法开展了企业周边环境专项整治工作。市工商、医药、粮食、技术监督等部门继续以粮食、药品、种子、农药为重点,依法对集贸市场进行了集中整治活动,全年共查处各类违法案件206起,捣毁制假售假窝点14个,

15、查处涉案物资总额近千万元,司法机关批准逮捕3人。市文化局依法加强了对网吧等文化市场的整治力度,共缴获非法出版物4100多册,非法盗版光盘856盘。基层工作得到了进一步夯实。人民调解工作委员会充分发挥了“第一道防线”的作用,实现了人民调解工作的“三个突破”:首先,实现了人民调解组织的突破,设立了市级人民调解委员会,建立了市、乡、村三级人民调解委员会组织。其次,实现了人民调解制度的突破,建立完善了人民调解八项制度;实行了基层人民调解委员会名称、牌子、印章及各类文书等“八统一”;推行了人民调解员资格准入及人民调解员等级制度,培训、认定了首批66名首席人民调解员。第三,实现了人民调解效力的突破。市委办

16、公室、市政府办公室转发了市人民法院、市司法局关于加强和规范人民调解工作的意见,对人民调解工作的程序、行为进行了规范;对人民调解协议书的效力进行了认定。截止目前,全市各级人民调解组织共开展矛盾排查80余次,受理民间纠纷1328起,调解1328起,调成1268起,调解率100,调成率95.5。防止民间纠纷激化3起4人(次),制止群体性械斗14起,防止群体性上访12起105人(次)。开展人民调解专项法制宣传教育活动464场次,受教育群众达4万余人(次),做到了把矛盾化解在基层,消灭在萌芽。有力地维护了我市社会治安大局的稳定。法律服务工作取得显著成效。广大法律工作者紧紧围绕经济建设这一中心,牢固树立服

17、务意识、诚信意识,大力开展法律服务工作,实现了经济效益和社会效益双丰收。共担任企业、事业单位、政府机关、社会团体和个人法律顾问612家;办理诉讼、非诉讼案件1826件,其中办理刑事案件106件。为当事人挽回和避免经济损失1000多万元;在公证工作中,我们围绕市委、市政府重点建设项目、国有资产拍卖等工作为重点开展公证服务,确保拆迁、补偿安置等各项工作的合法、有序、平稳进行。不断拓宽公证领域,提高公证质量,管理制度日趋完善,做到了以法律服务树形象,以促进经济发展为己任。20xx年,共办理各类公证8366件,主动在烟厂、电厂等大中型企业建立常年公证联络点14家,开拓新证源42家,为企事业单位和个人避

18、免经济损失200多万元,挽回经济损失80多万元。在司法鉴定工作中,以河南省司法鉴定管理条例为依据,遵循科学、客观、公正、合法、独立的司法鉴定原则,以严肃认真,实事求是、秉公执法、坚持原则的工作态度,认真履行新职能,使司法鉴定工作纳入有序的管理轨道。我市面向社会服务的司法鉴定机构共办理司法鉴定400余例,其中临床司法鉴定案件353余例,会计司法鉴定46例、资产评估司法鉴定18例,无一例错误鉴定,为司法机关及相关部门处理案件提供了可靠的法律依据。法律援助工作取得新成绩。我们认真做好对弱势群体和特困群体的法律援助工作,真正使这项工作成为党委政府的爱民工程、形象工程和民心工程。大力宣传法律援助,让更多

19、的贫、弱、残群众了解法律援助工作;拓宽援助渠道,将法律援助工作向最基层的农村延伸,先后在各乡镇、街道办事处建立了法律援助工作站;调动社会力量参与法律援助工作,共聘请了66名首席人民调解员作为法律援助联络员,我们还成功举办了法律援助知识竞赛,并取得良好的社会效果。法律援助中心在去年共办理援助案件105件,免费解答法律咨询860人(次),免费代写法律文书170余份,有力的维护了弱势群体的合法权益。20xx年,在XX市司法局的业务考评中,我局以10项业务8项第一的优异成绩连续第三年夺得XX市六县(市)、六区第一名。并获得XX市依法治理先进集体、XX市政法系统人民满意的政法单位、XX市司法行政系统红旗

20、单位等荣誉称号。我市XX镇司法所长XXX先后被授予全国优秀司法助理员、XX市“绿城卫士”等荣誉称号。同时,我们的工作也引起了上级部门的重视。国务院法制办、司法部政治处、司法部法规宣传处、司法部法律援助中心等领导先后到XX调研司法行政工作;省人大副主任袁祖亮、省司法厅原厅长徐国红、副厅长李克昭、XX市人大副主任贾常先、李保山、副市长姚待献等省市领导也分别来我局调研指导工作。但,在取得可喜成绩的同时,我们的工作也存在着一些问题和不足。一是工作发展不平衡,少数同志对依法治市工作认识有偏差,工作缺乏主动性和开拓性。二是法制宣传教育的形式还需要进一步拓展,效果还需要进一步提高。三是依法行政的水平还需要进

21、一步提高。四是对政府部门行政行为缺乏有效的监督制约机制,有法不依、执法犯法现象还偶有发生。五是根据市委办公厅关于印发的通知郑办(20xx)18号要求:要把领导干部学习法律知识和依法管理、依法办事的能力作为年度考核的重要内容和任免、晋升、奖惩的依据之一。对于不学法、不懂法的干部,不能提拨、重用。而我市的这项工作并没有完全得到落实。二、20xx年司法行政工作要点今年,我局的总体工作目标是“突出四个强化,促进四个转变,达到四个提高,做到二个保持”。一是强化法制宣传教育,促进全体公民特别是领导干部、政府公务人员由知法、懂法向守法、护法的转变,提高全体公民的法律素质;二是强化依法治理,狠抓工作落实,促进

22、政府由管理型政府向服务型政府、由权力型政府向责任型政府的转变,提高依法执政能力;三是强化中心意识,以为经济建设和社会稳定服务为中心,促进服务意识由传统型向现代型转变,提高服务质量;四是强化素质教育,促进全体干警工作能力由能适应工作向能胜任新形势、新变化、新任务的转变,提高整体战斗力;五是司法行政工作继续保持XX市领先地位;六是普法教育、依法治理工作保持省先进地位。司法行政工作将重点抓好以下几项工作:(一)抓服务,为“工业立市、工业强市、科教兴市”战略保驾护航今年我局法律服务的总体目标是要努力实现“四个拓展”,培育法律服务新的增长点,进一步做大做强法律服务业。一是拓展为各级政府科学决策服务的领域

23、,为政府提供法律服务,充分发挥法律参谋作用,促进和保障政府依法决策、依法行政;二是拓展为新兴行业法律服务的领域,积极介入证券、金融、房地产、国际贸易、农村土地流转等领域,实现法律服务多元化;三是拓展法律服务方式的新领域,将服务方式由被动诉讼型向主动防范型转变,积极参与企业管理和企业改革,参与企业经营决策等方面的法律服务;四是拓展知识产权保护的领域,在打击制假贩假等方面提供有效的法律服务。1、开展对法律服务业的集中教育整顿活动,充分发挥法律服务在完善社会主义市场经济体制中的作用。一是强化管理,提高素质。按照“一打击、二加强、三到位”的原则对法律服务市场进行整顿,规范法律服务行为,提高服务质量。二

24、要健全律师、基层法律服务惩戒机制,加大对违法违纪的律师事务所、基层法律服务所从业人员的查处力度,净化队伍,维护正常的行业秩序。三要进一步提高法律服务工作者的服务质量标准,完善收费制度度,规范执业行为。四要对广大法律服务人员进行一次职业道德、执业纪律教育,加强法律服务人员诚信档案建设,引导律师加大推进品牌战略的力度,强化为民服务意识和执业责任意识,不断提升规范化,专业化建设水平;引导基层法律服务工作要准确把握定位,以服务“园区”建设、服务农业产业化、服务农民群众生产生活、服务农村经济发展和农民增收为主线,立足社区,围绕农村经济结构调整、税费改革、减轻农民负担、村民自治等方面,积极提供法律服务。2

25、、要引导公证业务向国企改革、金融体制改革、土地出让、重大经济建设项目和重要经济合同的招投标等领域发展。公证处要加强可持续发展研究,做足常规证源,挖掘延伸服务的潜力,开拓新的证源,确保今年实现一定的业务增长;要认真做好司法鉴定的管理工作,本着严格规范,适度发展的原则,积极探索建立司法鉴定机构的有效管理体制,规范工作程序,确保司法鉴定工作高起点稳步地开展。3、要以“12348”非公有制法律服务中心为依托,以服务非公有制经济发展为目标,促进经济快速、持续、稳定发展。“12348”法律服务专用电话是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是司法行政机关实践“三个代表”重要思想的阵地,是服务群众的“窗口”,我们要

26、继续坚持“一手抓发展,一手抓提高,以提高带发展”的方针,面向基层农村深入开展法律咨询、法律宣传、矛盾纠纷调解等法律服务工作,使法律服务更好地贴近市场,贴近商户,使“12348”非公有制经济法律服务中心在服务内容上有新的拓宽,在服务方式上有新的创新,在服务水平上有新的提高,在服务效果上有新的突破。为XX市非公有制经济快速、持续、稳定发展提供优质高效的法律服务。4、据统计,在全国的大部分县市都已成立政府法律顾问团,为政府的各项决策提供了有效的服务,在我市也已有13个乡镇聘请了政府法律顾问,建议今年在我市成立“市政府法律顾问团”,为政府的各项决策提供全程、全面的法律服务。(二)抓稳定,为经济发展创造

27、良好的环境司法行政工作今年要充分发挥整体职能作用,紧紧围绕党委政府的中心工作,整合法律服务,人民调解和安置帮教等多种力量,在全社会形成以稳定促发展,以发展保稳定的良好态势。1、以建设“平安XX”为载体,强化措施,扎实工作,为全面实施“工业立市、工业强市、科教兴市”提供良好的稳定环境。今年我们将以建设“平安XX”为载体,以XX市城东非公有制经济创业园开发建设为契机,把社会治安环境建设作为加快发展的生命线,把法律服务与XX市委、市政府提出的“工业立市、工业强市、科教兴市”战略相结合,以力保全国综合治理先进市为动力,为经济发展和社会稳定提供支撑和保障。2、切实加强人民调解工作,发挥好第一道防线的作用

28、,实现社会秩序良性循环。认真贯彻实施中共中央办公厅、国务院办公厅关于转发最高人民法院、司法部关于进一步加强新时期人民调解工作的意见的通知中办发(20xx)23号及司法部人民调解工作若干规定(司法部第75号令),按照市委办公室、市政府办公室关于建立健全各级人民调解委员会的通知要求,搞好市、乡(镇、街道办事处)、村三级人民调解委员会的建设,全面推行和深化人民调解员资格准入制度和人民调解员等级制度,实现各级调解组织软、硬件的规范达标。认真做好社区矫正试点的准备工作。3、安置帮教工作要大力推进“帮教社会化、就业市场化、工作规范化、管理信息化”建设。不断加大安置帮教力度,创新帮教思路,将工作关口前移,把

29、帮教工作向大墙内延伸,使我市刑释解教人员重新犯罪率继续控制在1以内。4、加大法律援助工作的宣传力度,畅通渠道,公开条件,简化手续,方便群众,落实政府责任,让更多的弱势群体感受到“法律的阳光”。深入贯彻落实国务院法律援助条例和河南省法律援助条例,积极开展法律援助,为社会弱势群体提供法律帮助。推动政府责任的落实,逐步建立以政府投入为主、行业奉献与社会赞助相结合的法律援助经费保障机制;我们将进一步改善服务态度,提高群众的满意度;进一步加强监督管理,逐步将法律援助工作纳入规范化管理轨道。通过法律援助工作的有效开展,解决弱势群体“打官司”难的问题,替政府分忧,为群众解难,减少和消除影响社会稳定的不安定因

30、素。5、积极探索和研究法律服务与信访稳定的结合点,坚持领导下访日、市长接待日、信访接待日律师陪同制度,有效发挥司法行政工作服务大局稳定的潜在重大作用。(三)强体制,狠抓基层基础建设按照上三级政法工作会议关于加强“两所一庭”建设的要求,全面完成司法所的立户列编。今年我们将加强司法所的规范化建设,实现司法所和法律服务所“两所”合一。构建基层司法行政综合服务平台,做到编制、人员、工作“三落实”。将人民调解、法律服务、法制宣传、安置帮教等工作整合在一起,为基层群众服务,积极维护农村社会稳定,促进农村经济建设和农民增收,为农业工业化、农业产业化创造良好的法制环境。(四)抓队伍,建“学习型机关”、“服务型

31、机关”、“廉洁型机关”不断加强领导班子的思想政治建设,使领导班子成为一个“学习型领导班子”,“服务型领导班子”、“廉洁型领导班子”。继续实施干警素质升位工程,全面推行“八个一”工程。要在全体干警中开展“十争”活动,在各科室(处、所)中开展创“十优”活动,整体推进文明执法和行风建设。三、20xx年依法治市工作要点全年基本工作思路是:以创平安XX为载体,大力开展基层、区域、行业普法依法治市工作。突出抓好五个创新:创新法制教育机制,建立完善以领导干部为核心、以全体公民为基础、以执法人员为重点的法制宣传教育体系,提高全民学法用法的能力和水平;创新依法行政机制,建立健全行为规范、运转协调、公正透明、廉洁

32、高效的行政管理体系,提高政府机关依法行政、执政为民的能力和水平;创新司法工作机制,建立完善权责明确、相互配全、相互制约、高效运行的司法工作体系,提高司法机关公正司法、司法为民的能力和水平;创新法律服务机制,建立完善适应XX发展需要、符合国际交往惯例的法律服务体系,提高法律服务为民的能力和水平;创新依法治市机制,建立完善党的领导、人大监督、政府实施、政协评议、社会参与、群众参政的依法治市工作体系,提高全社会法治化管理水平。着重做好以下几个方面的工作:(一)改进和加强法制教育工作,推进学法便民利民一是继续坚持以抓好县处级领导干部“千场基层法制讲座”活动为载体,做好领导干部的学法用法工作。按照XX市

33、领导干部学法用法的工作意见和XX市领导干部学法用法工作八项制度的要求,实现领导干部学法用法制度化。坚持干部年终考核和提拔任用必考法律制度;坚持按照市委提出的凡有讲座必有法律内容的要求,做好法制讲座工作;坚持干部法律知识培训和重大事项决策法律咨询制度;坚持继续组织党政“一把手”撰写法制论文。二是深化法入农村、法入校园、法入企业、法入社区、法入市场活动。以“创建民主法制示范村”活动为载体,实施村组干部法律知识培训,加大涉农专业法律法规宣传力度,开展农村普法工作调查研究;针对目前青少年犯罪率有所上升的势头,加强对青少年学生的法制教育力度,加强学校法制课师资联合体建设;开展兼职法制副校长的业务培训;做

34、好企业改制中的法制宣传教育工作,提高企业经营管理者和职工的法制观念;完善社区普法网络,落实重点对象的学法,在活动的方度和深度上有所创新;加强对整顿和规范市场经济秩序包括建筑市场、人才市场、食品市场、旅游市场和财务等重点工作中的法制宣传教育。(二)改进和加强依法行政工作,推进依法行政、执政为民一是更新行政观念,树立依法行政、执政为民的思想。根据XX市领导干部学法用法的工作意见,将对全市现有公务员和行政执法人员进行40学时的行政法律知识培训;二是建立健全行政许可法说明理由制度、一次告知制度、限期制度、公示制度、相对集中行政许可权制度、集中办理制度、窗口式办理制度和信息共享制度。三是继续做好三清理两

35、规范工作,规范行政执法。四是深化行政管理体制改革,规范行政行为。建立依法决策机制、政务公开机制、利益脱钩机制、政府工作法定化机制、监督制约机制。(三)改进和加强司法工作,推进公正司法、司法为民一是端正执法思想,落实司法为民。全面落实司法为民的各项措施,建立司法为民的长效机制,把司法为民工作纳入规范化、经常性渠道,树立人民司法机关的良好形象。二是从严治警,加强政法队伍革命化、专业化、正规化建设。三是正确把握司法体制改革的原则,积极稳妥地推进司法工作改革,继续推行警务公开、审判公开、检务公开和所务公开。(四)改进和加强法律服务工作,推进法律服务为民便民利民一是整顿法律服务市场,规范法律服务秩序。二

36、是完善法律服务各项制度。三是加强法律服务队伍建设,落实法律服务为民措施。(五)改进和加强依法治理工作,推进全社会法治化管理继续整顿和规范社会治安秩序;继续整顿和规范市场经济秩序;突出抓好推进农村依法治理,推进农村基层民主法制建设。进一步加强社会治安综合治理,维护农村社会稳定,为创平安XX打下基础。一是实行农村专职治安巡逻,各乡镇都要建立起一支人员充足、素质较高、有一定战斗力的专职治安巡逻队伍,每个村建立村级义务巡逻队伍,负责本村区域巡逻。二是推行村民5至10户联保联防,看家护院。三是构建农村报警网络,在乡镇、街道和每个自然村设立报警点,提高对农村社会面的控制能力;抓好社区依法治理,推进城市社区

37、民主法制建设;抓好区域、行业和基层单位的依法治理,促进各个社会层面的法治化管理。四、司法行政工作需要解决的问题1、司法所收编问题根据豫文(20xx)174号文件中共河南省委、河南省人民政府关于印发河南省乡镇机构改革方案的通知及中共XX市委XX市人民政府关于乡(镇)机构改革的实施意见新发(20xx)6号文件精神,乡(镇)司法所作为县(市、区)司法局的派出机构,编制收归司法局,实行垂直管理。“两所一庭”建设是今年政法工作的重点,司法所的收编工作也是XX市司法局今年考评工作的一项重要内容。由于我局编制不足,该项工作一直无法进行。目前,乡(镇)机构改革早已结束,司法所已不属乡(镇)政府的内设机构,部分

38、乡(镇)、街道办事处甚至已不再设立司法所。长此下去,势必给基层司法行政工作造成一定的损失。请市委、市政府能考虑我局面临的这一实际困难,在行政编制暂时无法解决的情况下,能否增加20名事业全供编制,使我市基层司法行政工作尽快步入正规化管理轨道。2、干警待遇问题。我市公、检、法部门分别设有正(副)科级侦察员、检察员、审判员,而我局多年来没配备过一名正、副主任科员。我们曾就此事向组织部门报告过多次,但一直没能实现。根据新政办20xx66号文件精神,我局政治处规格为副科级,但至今政治处主任职务仍没解决。3、法律援助经费欠缺根据法律援助条例,法律援助办案经费应由政府承担。法律援助办案经费保障的好坏直接影响

39、到社会的稳定。目前,我市有残疾人4万余人,生活最低保障线以下家庭8000户,特困职工1500余人。近五年来,我市平均每年办理法律援助案件150件,且以每年6的速度递增。根据上级有关规定,每件法律援助案件费用包括法律援助律师办案补贴、案件调查费、司法鉴定费、材料费等,最低为1500元。根据XX发展实际,我们建议法律援助办案经费按全市人口每年每人0.3元列入市财政预算。五、依法治市工作需要解决的问题1、依法治市办公室基础设施建设问题根据上级要求,县级依法治市办公室应有一台宣传车、一部摄像机、一台电脑等设备(此要求为年终考核的内容之一)。建议市委、市政府拨付15万元解决以上问题。2、依法治市办公经费

40、不足,不能适应形式的发展根据上级及XX市有关文件精神,县(市、区)依法治市工作经费目前按全市人口每年每人0.15元列入财政预算。鉴于我国法制建设的现状,近年来,普法依法治理的重要性越来越突出,任务越来越繁重,依法治市工作经费按0.15元已不能适应形式的发展,经费保障的现状与社会发展速度的不协调在一定程度上会影响工作的正常开展。结合社会发展实际,我们认为,依法治市工作经费每五年要进行一次调整。目前,至少应提高到0.3元/人/年,普法经费按0.15元/人/年。3、根据新政办(20xx)66号文件精神,依法治市办公室配备一名专职副主任,享受副科级待遇。但至今我市依法治市办公室副主任职务问题仍没解决。

41、六、提请市委常委会审议决定的有关问题1、建议召开20xx年度依法治市工作会议暨XX市进一步加强农村基层民主法制建设工作动员会。会议安排建议如下:会议名称:XX市依法治市工作暨农村基层民主法制建设工作动员会时间:20xx年3月地点:参加会议人员:一是各乡(镇)、区、街道办事处的书记、乡(镇)长、主任,主管副书记,依法治理办公室主任、专职副主任;二是依法治市工作领导小组成员,市直各部门主要负责同志和本部门依法治理办事机构负责人、有关企业依法治理办事机构负责人,共约250人。会议主要内容:请市领导总结20xx年、部署动员20xx年依法治市工作,宣读表彰决定;由市领导对“XX市进一步加强农村基层民主法

42、制建设”活动进行动员;请市领导发表讲话。会议议程:(1)做依法治市工作报告;(2)宣读关于表彰20xx年度依法治市工作先进集体和先进个人的决定;(3)向先进集体和先进个人代表颁奖;(4)请市领导与部分单位签订20xx年依法治市工作目标管理责任书(十个单位代表);(5)市领导作“XX市关于进一步加强农村基层民主法制建设活动”活做动员;(6)请有关乡镇做表态发言;(7)请市领导做重要讲话。2、关于表彰20xx年度依法治市工作先进集体和先进个人问题。根据市委、市政府批转的20xx20xx年法制宣传教育和依法治市工作规划文件精神,经市依法治市工作领导小组办公室研究,拟定了在20xx年依法治理工作中表现

43、突出的个先进集体和名先进个人欲进行表彰。现提请市委常委会议研究确定。表彰奖励形式由市委、市政府以文件形式印发表先决定,颁发奖牌,并配以适当物质奖励。 xx职中XX年7月被四川省扶贫开发办公室命名为“四川省扶贫办劳动力转移培训示范基地”以来,在各级党政的领导下、在各级扶贫开发办、教育行政主管部门的具体指导下,坚持贴近产业办专业,面向市场育人才,“先定单,再培训,后就业,长短结合精技能”的特色办学之路,实现了农村劳动力资源向人才资本的转变。学校先后被评为巴中市劳动转移培训先进单位,巴中名校,四川省职业技术先进单位,四川省劳务扶贫先进示范基地,先后被命名为“四川省重点职业高中”,“国家示范专业教学点

44、”、“全国社会实践活动先进单位”。 学校先后开办了电子装配、计算机应用、家政服务、车工、钳工、保安、电动缝纫、饭店服务等十多个专业的强化技能培训,还为的“三大产业”培训了“南江黄羊饲养员”、“乡村兽医”、“银花、核桃、银杏的栽培及加工技术”等人才。几年来共培训安置了4860人到富士康、亚特兰斯、步步高、康佳、华维、托普、松下、恩斯迈等电子集团,北京、西安、青岛等地的建设公司,正大、希望、大北农等享有盛誉的企业。XX年2月以来,培训了各类技工2520人,其中农民工1669人,人到外地务工就业,人平月工资都在1200.00元以上。 一、党政领导重视 组织机构健全 党政充分发挥小河职业中学“农村劳动

45、力转移培训示范基地”的龙头作用,有效地整合师资、设备资源,实施了“绿色证书培训”工程,农村党员科技培训工程,服务就业技能培训工程和科技扶贫致富工程。 XX年来,委组织部、委宣传部、扶贫开发办、小河职业中学叁仟余名师生等“四板块”狠抓农民工转移培训基地的招生工作。组织部XX年培训两期308人,100%的学员获得“农村党员适用技术合格证书”,85%的领到了“农民技术员等级证书”,20%的学员达到中、高级技术资格水平。96人外出务工,其中39人竞争到管理人员岗位,月收入在1800元左右。宣传部到各乡镇中小学、卫生院调查研究,与各中小学校长、卫生院院长一同制定规划,签订目标责任书,用三年时间将教师、医

46、生在农村40岁以下的家属进行一次种植、养殖、劳务技能等的培训,并把此项工作列为中小学、医院的年度工作考核范畴。XX年参训的家属98人,其中75人到特区务工,年纯收入都在壹万元以上。县扶贫办深入到各企业、机关调查了解自愿外出务工者及贫困乡村务工人员的情况,造册登记、分片包干、责任到人、经费到位、统一组织到小河职中进行培训。招收265人,通过强化技能培训安置到全国四个大中城市15家企业,月收入都在1200元以上,小河职中的3000余名职高学生来自全县的各个乡村,学校印发了10000余份招生简章,在电视、报纸进行宣传:劳务输出要由数量体力型逐步向技能、智能型转变,增强劳动力综合竞争能力,3000余师

47、生齐动员,顶烈日、冒严寒,走乡串户招收学员970余名。学校把招生宣传列为对学生“社会活动能力”的考核。每期大规模从小河职中送走的农民工,县委书记、县长都要在欢送会上进行热情洋溢的讲话,预祝他们人人都能抱回一个金娃娃。 学校于XX年7月份成立了以分管副校长杨志成为组长的“农民工转移培训基地领导小组”,设立了办公室,常年坚持办公,制定了科学的管理制度和培训规划,负责招生培训安置等工作。并在深圳设立了“安置就业指导小组”,对已安置的农民工进行跟踪服务,确保他们有业可就,就业稳定,收入丰厚。 学校聘请了具有中高级技术职称的专业课教师12人为实习指导技能培训教师,还在建设局、旅游局、磷肥厂、水泥厂等单位

48、聘请了8人为技工指导教师。 二、设备设施齐全 保证培训需要 学校在相当紧张的财力中,拿出120万元来解决硬件设备。1.首先解决培训场所。在县政府关怀下,购买了原东榆粮管全部房屋3000余平方米。粉刷更新了房舍,重新安装了生产用电线,修通了学校到粮管所的桥梁、公路,总投资68万元。2.购置了设备。计算机80台、电动缝纫机二十五台、彩电、vcd、40多种电子原件、机床全套设备、电焊机十台、电工部分设备等总投资40万元。3.添置200人住宿用的钢架床100架、200架床铺设备,投资6万元。4.多媒体教室180平方米、投影仪、手提电脑等设备,投资6万余元(房屋在外)。 三、远走高飞闯市场 安置就业铸辉煌 学校通过培训90%以上农民工找到较为理想的职业且收入丰厚。就业务工的同志深有感触的说:外出务工练了胆子,换了脑子,挣了

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