教师就业合同.docx

教师就业合同
协议标题：教师就业合同
一、协议目的
本协议旨在明确雇佣教师的权利与义务，确保双方的合法权益，建立良好的雇佣关系。
二、协议当事人
雇主：（公司/学校名称）
法定代表人/授权代表：（姓名）
联系地址：（地址）
联系电话：（电话号码）
雇员：（教师姓名）
身份证号码：（身份证号码）
联系地址：（地址）
联系电话：（电话号码）
三、雇佣内容
1. 职位：雇佣教师担任（职位名称）职务。
2. 工作地点：工作地点为（工作地点）。
四、工作期限
1. 雇佣期限：本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
2. 试用期：试用期为（期限），在该期限内双方有权解除合同。
五、工资与福利待遇
1. 工资：教师每月工资为人民币（金额），按合同规定的时间发放。
2. 福利待遇：除基本工资外，教师享有合同规定的各项福利待遇。
六、工作责任与义务
1. 教师应按时履行工作职责，完成各项教学任务。
2. 教师应尊重学校的规章制度和教育教学安排，严格遵守教育教学纪律。
3. 教师应遵循教学伦理和职业道德标准，保护学生权益和教育教学秩序。
4. 教师应参加学校组织的各种培训、学术交流和研讨活动。
七、解除与终止
1. 解除合同：双方协商一致或按国家有关劳动法律法规规定解除合同。
2. 终止合同：合同期满后自动终止，或因不可抗力等原因导致无法履约时终止合同。
八、争议解决
双方如发生争议，应协商解决。如无法达成一致意见，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他事项
本协议一式（份）。雇主和雇员各执（份）有效。
以上为《教师就业合同》的内容，双方确信无误后签字或盖章生效。
雇主： 雇员：
签字/盖章： 签字/盖章：
日期： 日期：