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乡村小学骨干教师培训总结发言稿.doc

上传人:精*** 文档编号:1380209 上传时间:2024-04-25 格式:DOC 页数:8 大小:35KB
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1、-范文最新推荐- 乡村小学骨干教师培训总结发言稿 乡村小学骨干教师培训总结发言稿 尊敬的各位领导、亲爱的老师们: 大家下午好!首先,真心感谢为我们搭建这次难得学习交流平台的各位领导,也非常感谢张海萍名师工作室和龙武小学给我这次学习的机会。论资历,我是一个新手,在小学工作一年半,不算骨干老师,可是我非常珍惜这次学习的机会。在这短短的几天里,专家的讲座、精彩纷呈的观摩课,让我接受了一次身心的洗礼。我相信大家都和我一样,收获颇丰,不虚此行。 刚刚很多老师已经就这几天培训的内容作了详细的总结发言,我不想再重复,我只说我听到的、看到的和想到的。 第一天的两堂讲座,讲的都是关于校本教研,因为专业性太强,大

2、家消化有点慢。来自昆明的邱崇儒校长、五华区进修学校的xx副校长其实都同时提到了一点:教学反思的重要性。大家都写教学反思,包括这几天听课,大家也在写。可我在慌慌忙忙记上课老师的教学过程及方法,自己的思考只写了一小部分。所以在评课时支支吾吾没说个清楚,因为我还没写完,虽然有很多想法,但根本没有表达清楚,一急就紧张。我不怕大家嘲笑我是反面教材,因为我深知我还是一个长满了毛毛的小葫芦,嫩,没有光泽,需要进步、需要改变。这时候,我想起了一个人,她昨天在评课时手里捏着三本笔记本,写得密密麻麻,不仅昨天如此、前天、大前天,还有无数次我们名师工作室搞活动时,她的听课记录本一定是我们所有人当中写得最满、最厚的,

3、这就是我们的张海萍老师。听到这,你们一定会觉得我在拍马屁。但是你们仔细想想,做校本教研不就应该像张老师那样认真从听课、写教学反思开始吗?如果能把我们这几天所想到反思到的写下来,不就是一篇论文了吗? 美国著名学者波斯纳曾经提出教师成长的公式为:教师成长=经验+反思;而我国特级教师袁容说:教学成功=教学过程+教学反思。更有学者提出二十一世纪教师最重要的能力之一是教师的自我反思能力。作为听课者,我们既是学习者,又是研究者。可是我们懒,都是思想上的巨人,行动上的矮子。 培训第二天,语文组听了昆明名师工作室导师陈洁老师关于阅读教学和习作教学的专题讲座,相信大家都还记得当时她问我的问题”你在上课前会看几遍

4、课本?”我说,”三四次”.对,我说的是实话。讲座结束,我有很多想法与陈洁老师交流,她却只说了一句:”你要多看课程标准。”回忆几次听专家讲座,强调最多的还是课程标准。是啊,这本课程标准是昨天早上我才从随身带的箱子里揪出来的,曾经为了考老师这个工作,我把这本书从头到尾背了一遍。可是现在,我竟然好久都没有翻开过它了。昨天早上听观摩课时,我环顾四周,发现只有一位老师边听课边看课程标准,她是东风小学的童冬梅副校长。我真想知道,有几位老师会像她那样认真研究课标,准确把握教材? 我总是以为我懂了就可以教学生了,但是没有把课本钻研透,没有认真阅读课标的要求,也没有认真写教学反思。我,又一次做了大家的反面教材。

5、但我在做自我批评的同时,也请大家和我一起反思:这几天我们参加培训后,热火朝天地讨论对阅读、写作教学的看法,大家都有启发,但不把这些想法记录下来、不把那最重要的课程标准找出来看看、不把行动落实到位,一个假期结束,我们不就又变成思想上的巨人,行动上的矮子了吗?那这几天的培训,这几天的辛苦,我们教师自身的进步又在哪呢?我扪心自问。 今天能以这样的方式与大家分享我的感受,或许有些偏激,我鼓了很大的勇气才走上这个讲台。这是我第一次在这么多人前讲话,讲的都是我心里实实在在的感受。我也自私地认为:无论哪个专家的观点、无论什么新颖的教学方法,只有适合自己,适合自己的学生,才是最好的方法。 以上只代表我个人的观

6、点,不代表学校观点。但是我依然感谢龙武小学给我的支持与鼓励。这是一次培训,也是给我的一次教训,我会以此作为一笔永久的精神财富,用这次培训时刻警示自己改掉懒惰的毛病、改正教学观点、改进教学方法,踏踏实实搞工作、实实在在抓教学。我希望我能靠自己的努力快速长成大葫芦,把光泽和正能量传递给大家,让大家看到我的成长。 说的不对的地方,请大家批评指正。 谢谢大家!谢谢! 离退休运动会讲话稿 尊敬的各位老领导、尊敬的各位老前辈,各位领导、同事,大家好。 为期两天的2018年离退休运动会已经结束了。今天,我们已经顺利返程了。由于路程不一,有的路程较远,需要七八个小时。我们与各厂领队商量之后,决定今天顺路在这里

7、一起吃午饭,主要表达三层意思: 1、两年一度的离退休运动会,是老前辈们的体育盛会,更是一次老前辈们难得相聚的盛会。因此,大家在一起吃顿便饭,以便更加促进交流,增进感情。 二是表示感谢。离退休工作集团高度重视。前两天,朱学成副总裁、人力资源部姬利生部长出席开幕式。由于国家局经济运行司过来检查工作,开幕式一结束,朱副总裁就赶回玉溪。人力资源部姬利生部长一直在曲靖,时刻关注运动会情况,昨天也出席了运动会闭幕式。由于今天集团开一个重要会议,昨天晚上姬部长就赶回玉溪了。今天,受朱副总裁、姬部长委托,特别向大家感谢。 感谢老前辈们对离退休运动会参与支持。这段时间以来,大家一起训练,一起磨合,一起分享,花费

8、大量的时间和精力,牺牲了与家人一起的欢聚时间。这几天,正是老前辈们的前期精心准备,大家展现出来的精神面貌精力充沛、精神焕发,在比赛过程中,精诚团结,精彩纷呈、精心动魄。从各位老前辈们身上,我们深刻感受到了积极向上的精神面貌,更能感受到”不断超越,勇攀高峰”的山高人为峰企业精神。 同时,感谢老前辈们对离退休工作的理解。随着集团离退休人员进入高峰期,人数逐年增多,以及城市建设日益加快,居住环境改善,大家居住日益分散,使得信息沟通、日常拜访工作难度加大,使得离退休工作人员的日常工作多多少少会有不周到之处,还望老前辈们继续理解和支持。 同时也感谢在背后默默无闻的各位离退休管理工作人员。正是你们细致、细

9、心、细微的工作,把我们每一次活动顺利完成。 三是借此机会向各位老前辈报告一下情况。 2018年5月,集团领导班子调整。新的集团领导为了构建现代人力资源管理,对集团人力资源管理职能进行了完善。一是干部管理划转到人力资源部。二是调整人力资源部职能科室,由原来的人事劳资科、人才开发管理科、培训中心,调整为现在的人事、劳资、综合管理科和培训中心四个科室。三是集团成立离退休管理办公室,与综合管理科合并办公。 可以看出,新的集团领导班子十分重视我们离退休管理工作,从机构和职能完善,从而形成较为完整的集团离退休管理组织架构。 有人可能会关心,那以前的管理会不会发生变化? 这里可以告诉大家,两个不变: 管理原

10、则不变,还是属地管理。 日常管理主责不变,还是由各厂离退休管理科主责执行各项离退休政策; 集团离退休管理办公室的主要工作是”宏观管理,协调沟通,完善机制,参与部分集团离退休管理重大活动。” 尊敬的各位老领导、尊敬的各位老前辈,两年一度的离退休运动会体育比赛虽然结束了,但大家的运动精神没有结束,大家的健康快乐没有结束。我们期待着两年后由集团承办的离退休运动会,大家再次相会一起,赛出更高水平,更加快乐的比赛。最后,在中秋节和国庆节即将来临之际,让我们一同举杯,一同共祝大家节日快乐,身体健康,幸福美满,返程顺利!谢谢大家! 学院党委书记新年致辞 老师们,同学们: 时光荏苒,岁月不息。值此辞旧岁、开新

11、元的美好时刻,谨代表学校领导班子,向全校师生员工、离退休教职工、海内外校友、以及所有关心支持xx理工大学事业发展的社会各界朋友,致以新年的问候和美好的祝愿! 回顾2018年,在市委市政府坚强领导下,党的群众路线教育实践活动深入开展,全校师生员工同心同德、艰苦奋斗,学校事业发展成效显著、硕果丰盈。 人才培养体系更趋完善。学校博士授权单位立项建设验收顺利通过,3个一级学科博士点即将开始招生。教育教学规范有序,平稳实现集中办学的搬迁过渡。本科教学工程扎实推进,自动化专业成功获批教育部首批综合改革试点项目,电气工程及自动化、电子信息工程、信息安全等3个专业入选教育部卓越工程师教育培养计划,机电工程实验

12、中心成为国家级实验教学示范中心,2个基地获批国家级大学生校外实践教育基地。教改研究成绩显著,荣获xx市教学成果一等奖3项、二等奖5项。人才培养质量不断提高,学生综合素质教育再显风采。我校学生在”挑战杯”科技作品竞赛等各种竞赛和评比中表现突出,9000余人次获得各种奖励。学生武术队亮相印度等国赢得国际喝彩,学生艺术团再次绽放央视舞台。继续教育和留学生教育稳步推进。与孟买大学共建的印度首家孔子学院正式挂牌。 办学条件日益改善。新校区二期30万平米建设项目已如期竣工投入使用,后续项目建设按计划持续推进,聋人实验实训中心项目已主体完工,体育馆项目前期工作正加紧准备,青年教师和学者公寓及学校南大门已开工

13、建设。集中办学夙愿圆满实现,学校办学资源得到有效整合,为教学科研提供了有力支撑,师生工作学习生活条件明显改善。投入7000余万元,增添仪器设备5900余台件。新图书馆已全面开放,校园网建设持续加强,学校信息服务能力不断提高。后勤保障更加有力,平安校园建设富有成效,师生文体活动条件进一步改善。校园导视系统和交通设施服务功能进一步完善,校园环境进一步提升,美丽校园已逐步展现在我们面前。 展望2018年,我们抖擞精神、信心满怀,新的历程等待我们去开启,新的梦想等待我们去实现。让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,在新的起点上进一步解放思想,深化改革,扩大开放,集中智慧,凝聚力量,共同开创学校事业发展新局面! 最后,祝大家新年快乐,身体健康,工作顺利、阖家幸福! 党委书记 7 / 8

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