1、员工合同终止协议鉴于:1. 根据中华人民共和国相关法律法规,当事人均具备相应的民事行为能力,能够独立自主地进行合同签订及履行;2. 双方当事人均意思表示真实,自愿签订本协议,并清楚了解协议内容及其法律效果;3. 本协议仅涉及员工合同终止相关事宜,不涉及任何政治性活动,且不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。经甲方(以下简称“公司”)和乙方(以下简称“员工”)协商一致,就员工合同终止事宜达成如下协议:一、协议内容1. 终止日期:员工合同终止日期为【具体日期】;2. 终止原因:员工合同终止原因为【详细说明终止原因】;3. 终止方式:员工合同终止方式为【详细说明终止方式】;4. 合同条款
2、:双方确认,除非本协议另有明确约定,公司及员工已履行所有合同约定的条款和义务。二、双方权利义务1. 公司义务: (1)支付员工合同终止相关的法定赔偿或经济补偿(如适用); (2)依法履行报批手续,办理员工离职手续及相关文件的办理。2. 员工义务: (1)根据公司的安排,办理正式离职手续; (2)如有需要,协助公司交接工作,并妥善保管有关公司的财物和信息; (3)承诺对公司商业秘密和机密信息予以保密,不得泄露给任何第三方。三、保密条款1. 双方同意,对于在员工服务期间获取的公司商业秘密和机密信息,员工应对其予以保密,并承诺不得泄露给任何第三方,也不得在离职后利用该等信息从事与公司业务竞争的活动。四、适用法律与争议解决1. 本协议的有效性、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律;2. 如因本协议引发的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,双方同意提交有管辖权的人民法院解决。五、生效与补充协议1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效;2. 对本协议的任何修改、补充应以书面形式进行,并由双方当事人签字(盖章)确认。【甲方公司名称】 【乙方员工名称】(盖章) (签字)日期:【具体日期】 日期:【具体日期】