暑假实习生股东协议书.docx

暑假实习生股东协议书
一、协议背景
鉴于以下事实：
1. 实习生在实习期间对公司的发展做出了积极的贡献；
2. 公司需要对实习生给予股权作为激励措施；
3. 实习生愿意以股份的形式参与公司的发展；
为了明确实习生在公司中的地位和权益，为公司的发展提供动力和保障，特制定本协议。
二、协议内容
1. 股份数量和持股比例
实习生将获得公司10%的股份，作为其实习期间的激励措施。公司共发行1000股股份，实习生将获得100股。
2. 股份转让
实习生在持有公司股份期间，可以将股份转让给其他自然人或企业，但必须经过公司董事会的审批，并且符合现行证券法的规定。
3. 股份转让价格
实习生转让股份时的价格，应该在公司的董事会和股东会议上确定。如果没有相应的议定，股份转让价格应该依据市场价格确定。
4. 股东的权利
作为公司的股东，实习生享有以下权利：
1. 有权参加股东会议，并对公司的业务和财务状况进行监督和决策；
2. 有权参与公司的分红和资产分配；
3. 在公司处于亏损状态时，享有限度责任，即仅承担其所持有股份的责任；
4. 在公司被收购或合并时，享有与其他股东平等的权利。
5. 股东的义务
作为公司的股东，实习生应该遵守以下义务：
1. 遵守公司章程和法律法规的规定；
2. 对公司的业务进行监督和支持；
3. 不得泄露公司的商业秘密或其他重要信息；
4. 如有公司发行新股或增发股票，实习生享有优先认购权，但不得放弃。
6. 协议终止与解除
本协议根据以下条件终止：
1. 实习生实习结束，合同终止；
2. 实习生的股份因违规或其他原因被取消；
3. 双方协商一致，解除协议。
7. 争议解决
因该协议产生的纠纷，双方应当在友好、协商的基础上解决；协商不成，任何一方均可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
三、协议生效
本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期至双方协商解除为止。
四、其他
1. 本协议一式两份，双方各持一份；
2. 本协议未尽事宜，双方可在友好协商基础上签订补充协议或作出口头协议；
3. 本协议的所有条款是相互独立的，任何一条条款被视为无效的，不应影响其他条款的效力。
以上内容根据实习生和公司的实际情况进行了调整和补充。协议的签署将对双方的实际利益产生一定的约束和保障作用。希望通过本协议的订立，推动公司的发展，实现双方的共赢。