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2008度教师继续教育年度工作计划.doc

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资源描述

1、自贡市第二十七中学校20082009学年度教师继续教育工作计划2008年9月自贡市第二十七中学校08-09学年度教师继续教育年度工作计划根据教育局2008年度教育教学工作安排和22008年中小学(幼儿园)教师继续教育工作计划的通知要求,2008年我校教师继续教育工作的指导思想是:以促进教师的道德成长为重点,以加强教师在新课程背景下教育理念、教育教学能力、现代教育技术的应用为主线,以校本研修为主要形式,开展层次不同、形式灵活、内容多项的培训工作,努力提高全校教师的整体素质,建设一支积极、健康、向上的教师团队。具体工作安排如下:一、继续抓好师德教育(1)本年度重点学习内容:周济部长在学习贯彻中小学

2、教师职业道德规范座谈会上的讲话贯彻师德规范弘扬伟大师魂;2008年修订的中小学教师职业道德规范。继续深入推进“三爱”教育,抓好“八要”、“十不”为主要内容的教师行为规范教育。根据教育局要求,继续开展师德先进人物、优秀教育工作者和教坛新秀的推荐与评比。结合绩效工资的考核,做好师德师风的考评机制。(2)学习形式:采取自主学习与小组合作学习相结合、理论学习与交流研讨相结合、榜样示范与建章立制相结合、集中研修(专题讲座、观看电教片、心得交流等)与分散自学相结合等形式进行。(3)具体措施:1、组织全体教职工集中学习周济部长在学习贯彻中小学教师职业道德规范座谈会上的讲话和2008年6月修订的中小学教师职业

3、道德规范。学习中要针对学校师德师风存在的问题,提出师德师风整改目标,制定切实可行的教育活动计划,做到指导思想明确,针对性强,措施有效,成果显著。同时采用办刊,悬挂标语,广播及会议等多种形式加强活动宣传,将专项教育活动的进展情况,好的做法和典型事例,以简报、信息等形式,及时向中心校、教育局报送。2、根据工作计划安排,开展交流研讨活动。研讨的具体内容为:(1)怎样树立人民满意的师德形象(2)如何才能做到为人师表(3)怎样才能做到从内心去真正关爱学生。要求以学校为单位组织讨论,并做好每位教师的讨论发言记录。3、对照规范自查反思。在学习讨论的基础上,对照新中小学教师职业道德规范的条款内容,写一篇150

4、0字左右的学习体会(或反思)文章,并择优上报。4、举办以师德教育为内容的演讲比赛活动。几点要求:(1)提高认识。进一步提高对加强师德教育的重要性和必要性的认识,将其放在突出的地位,采取有效措施努力提高教师的职业道德水准,为全面提高教育教学质量奠定坚实的基础。(2)加强领导。按照教育局的安排扎扎实实做好师德教育各个环节的工作,让教师的师德修养在活动中得到升华,让教师的综合素质在活动中得到提高。(3)精心组织。学校将进行统一安排和部署,认真制定学习和活动计划,做到有计划、有安排、有检查、有落实、见成效,并留有资料。 二、继续做好校本培训与全员培训。狠抓基本技能训练,提高教学艺术,包括:了解与分析学

5、生的技能、班级日常管理技能、组织班级教育的技能、对学生进行评定的技能、普通话口语表达技能、书写规范汉字和板书的技能、教学设计的技能、电化教学技能,对学生进行科学考核的技能等等。并采取以下措施,加强技能训练:、组织教师参加教学基本功竞赛或才艺展示,规范教学基本功标准;、指导教师总结教育教学的典型案例;、开展说课活动和公开课、评优课、展示课、课题研讨课、示范课的评课活动。深入推进“三大”活动,不断提高全校教师的专业素质。根据教育局安排,结合学校实际,积极开展形式多校的活动,如参加论文评比、校青年教师基本功竞赛等。继续组织好教师参加专业技术人员继续教育专业知识培训。三、做好新一轮基础教育课程改革的培

6、训工作。要组织老师认真学习新的课程标准,积极推进课程改革,全面实施优质教育,适应未来发展,培养身心两健、学创俱能、知能双全、五育并举的合格人才。课程改革成败的关键在于教师,教师对新课程理念的认识程度直接影响课改实验的成效。为此,本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资培训的重点任务来抓。主要抓好三方面的工作:一是明确培训目的:掌握新理念、实践新理念、优化教育过程,为全面课改打实基础。二是确保培训时间:用足、用好业务学习时间。三是学好课标、三是形成培训系列:重点围绕说课、上课、评课开展教研组活动,在一个个案例中实践、体验新的课程理念。四、继续组织好骨干教师的校级培训。骨干教师(学科带头人

7、和名教师)培养是学校工作重点,同时也是继续教育工作的核心,按上级要求,学校要本着选好对象、培养骨干、分层培训、讲究实效的原则,采用集中培训,师徒结对等形式,继续组织好骨干教师的校级培训。同时,还要积极支持教师参加上级部门组织的各级骨干教师培训活动,为参训教师提供经费保障,着力打造一批名符其实的不同等级的骨干教师和学科带头人,不断提高学校教师的整体素质。五、鼓励教师参加各种形式的学历提高培训。遵照学校制定的40岁以下的任课教师在3年内必须取得专科学历,6年内必须取得本科学历的教师继续教育目标。要继续支持鼓励教师参加各种形式的学历提高培训,争取使我校专任教师的学历达标率将达到100%,具备本科学历

8、者占到专任教师的80%以上。为完成以上工作,需要采取以下工作措施:1、加强组织领导,狠抓落实。为进一步搞好教师继续教育工作,学校继续教育工作领导小组,要加强对工作的组织领导,确保教师继续教育工作的落实。 2、提高认识,努力做好教师继续教育工作。国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定中明确提出:“开展以培训全体教师为目标、骨干教师为重点的继续教育,使中小学教师的整体素质明显提高。”因此要引导教师充分认识继续教育的重要性和迫切性,积极参与教师继续教育工作,努力提高自身的综合素质。3、完善激励和制约机制。把教师继续教育与教师考核和岗位聘任结合起来,充分调动广大教师参与继续教育的积极性;对违反规定,无正当理由不参加继续教育培训的教师,视情节轻重给予批评教育,并与绩效工资挂钩。4、开展创建学习型校园活动,积极营造勤于学习、善于思考、勇于创新的浓厚氛围。学校坚持每周例会学习制度,组织教师论坛、集体备课、课题研讨、论文评比、才艺展示、教学比武等活动,以促进教师教育教学水平的提高。自贡市第二十七中学校2008年9月6日

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