1、人力资源培训合同协议书甲方:甲方名称地址:甲方地址联系人:甲方联系人联系电话:甲方联系电话乙方:乙方姓名地址:乙方地址联系电话:乙方联系电话鉴于甲、乙双方愿意就人力资源培训事宜进行合作,达成如下协议:第一条 合作内容1. 甲方负责组织和提供相关人力资源培训服务,包括但不限于员工培训、管理培训、技术培训等。2. 乙方将按照甲方要求参与培训并遵守相关规定。第二条 培训安排1. 甲方将根据乙方的需求和实际情况,制定详细的培训计划,并提前通知乙方。2. 乙方应按照培训计划主动配合甲方的培训安排,如不能参加培训,需提前告知甲方并重新安排。第三条 培训费用1. 乙方参加培训的费用由甲方承担,包括培训材料费
2、用、场地费用等。2. 乙方参加培训期间的食宿费用由乙方自行承担。第四条 保密约定1. 甲、乙双方对于在培训过程中所了解到的对方的商业秘密、技术和财务信息等应予以保密。2. 甲、乙双方应采取必要的措施,保护培训过程中产生的任何知识产权。第五条 违约责任1. 甲、乙双方应互相遵守合同约定的各项条款和规定,如一方违约,应承担相应的责任。2. 甲方如未按时提供培训,应赔偿乙方因此所受的损失。3. 乙方如未按时参加培训,应承担相应的违约责任。第六条 争议解决1. 甲、乙双方如有争议应通过友好协商解决,协商不能解决时,可提交相关仲裁机构进行仲裁。2. 争议解决方式包括但不限于提交仲裁委员会仲裁、诉讼。第七条 协议变更1. 对于本协议的任何修改或补充,均须采取书面形式,并经甲、乙双方签署同意后生效。第八条 协议生效本协议自双方签署之日起生效,有效期为有效期限。甲方(盖章): 乙方(盖章):签订日期: 签订日期: