团体心理咨询的主要理论课件.ppt

Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,*,*,资料仅供参考,不当之处，请联系改正。,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,资料仅供参考,不当之处，请联系改正。,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,资料仅供参考,不当之处，请联系改正。,第一节 心理咨询理论对团体心理咨询的贡献,个人中心治疗,心理分析治疗理论,行为治疗,理性情绪治疗,人际相互作用分析理论,个人中心治疗理论,1,、个人中心理论的创始人,2,、人性观,3,、主要理论与观点,4,、团体咨询的目标,5,、团体领导者的任务,6,、团体基本技术,心理分析治疗理论,1,、主要理论与概念,2,、团体咨询与治疗的目标,3,、团体领导者的任务,4,、团体基本技术,行为治疗理论,1,、主要理论与观点,2,、团体咨询的目标,3,、团体领导者的任务,4,、团体基本技术,理性情绪治疗理论,1,、主要理论观点,2,、团体咨询目标,3,、团体领导者任务,4,、团体基本技术,人际相互作用分析理论,1,、相互作用分析理论的创始人,2,、主要理论与观点,3,、团体咨询的目标,4,、团体领导者的任务,5,、团体基本技术,第二节,1,概念,2,代表人物,3,理论依据,4,实际应用,5,理论贡献,团体动力学概念,代表人物,“实践的理论家”勒温,理论基础,场论：,B=f,（,PE,）,B,：行为,P,：个人,E,：环境,实际应用,专制式,民主式,1,所有政策的决定由一个强人操作,所有政策都由集体决定，领导鼓励、支持，最后认定,2,实现目标的技术和步骤由权威独断，,每次做一个，成员无法知悉团体未来,的方向,领导解释工作的步骤与行动方案，需要技术指导时，领导者会提出两到三种可行方案,3,权威者经常控制每个团体成员的活动，即由领导决定与谁一起干活,成员可以自由选择和自己一起干活的人，分工由大家决定,4,权威者批评和表扬成员个人的活动，,但他不与成员呆在一起,领导不参加实际工作。只对关系到整个团体的工作提出表扬或批评,实际应用（团体凝聚力）,作用与特征,凝聚力与团体效能,影响团体凝聚力的因素,理论贡献,为团体咨询提供理论依据；,为团体气氛的创设、领导者的作用提供了重要的研究成果；,为团体咨询提供方法和技术，如“敏感性训练”。,社会学习理论概念,代表人物,现代社会学习理论的奠基者,班杜拉,理论依据,1,行为，环境、个人内在因素,2,学习过程：注意、保持、动作在现、动机激励,实际应用,儿童的直接和间接观察学习实验（波波玩偶实验,）,理论贡献,为团体咨询提供了一种有效的方法,第三节,团体中的人际沟通理论,人际沟通,是指人与人之间运用语言或非语言符号系统交换意见、传递思想、表达感情和需要的交流过程，是人们交往的一种重要形式和前提条件。,人际沟通的特点,1,、沟通双方互为主体,2,、沟通能够调整双方关系,3,、沟通的双方具备统一或相近的符号系统。,4,、沟通中可能出现社会性、心理性、文化性的障碍。,人际沟通的功能,心理保健的功能,自我认识的功能,人际交往的功能,团体内的沟通形式,莱维特以,5,人小团体为研究对象,人际沟通的渠道,（一）语言沟通,（二）非语言沟通,1,、目光接触,2,、面部表情,3,、体态语言,有效沟通的原则,1,、培养良好的人格特征,2,、减少引起防卫的沟通行为,3,、利用支持性的沟通行为,4,、强化沟通的技能,有效沟通的方法,1,、注意,2,、理解,3,、接受,4,、行动,美国管理协会提出过“良好沟通十要”,以帮助人们建立良好的沟通,保持协调的人际关系。,(1)沟通前先澄清概念;,(2,),明确沟通的真正目的,希望得到什么;,(3)考虑沟通的时的背景、环境及条件;,(4)重视双向沟通,正确理解;,(5)沟通中运用通俗易懂的语言,条理清楚有层次,少用长句,意思要明确,注意非语言的表达;,(6)注意倾听对方讲话、耐心、不轻易插话、不打断别人的表达;,(7)善于提问,搞清问题;,(B)言行一致,心平气和,感情真挚;,(9)有必要的反馈;,(10)不仅着眼于现在,更着眼于未来。不要只顾一时的满足。,人际沟通理论对团体咨询的贡献,人际沟通的研究领域广泛,内容丰富,成果丰厚,它为团体咨询过程中人与人之间如何交往、怎样增强沟通效果、建立良好的人际关系、避免或减少交往障碍提供了大量有价值的参考“.也为团体领导者选择怎样的团体沟通方式,如何观察、指导团体成员的沟通,增进自我了解和他者了解,在协调的人际关系中获得成长提供了具体的方法和技巧。团体咨询的过程就是一种人际沟通的过程,因此,人际沟通研究的成果都是适于团体心理咨询过程的。,