工程质量检查评分表.doc

建筑工程结构施工质量季度检查评分表表一、质保体系（50分）序号检查项目扣分标准应得分实得分1人员落实项目经理、项目技术负责人、施工员、质检员、资料员到位情况，10分（缺少1人扣2分）。102质资条件有无签订书面承包合同，有无超越质资等级承揽工程，10分（违反1项扣5分）。103施工组织设计施工方案无，扣10分；有，但无审批单位签字、盖章，扣5分；有，手续齐全，但不够详细、可操作性不强，扣3分。104质量任制项目经理质量承包责任制；技术负责人责任制；技术交底制；材料采购、检验保管制；质量等级评定、核定制；三检制；样板制；挂牌制；质量问题处理制；公司定期检查制（每少1项扣2分）。20合计表二、技术资料（100分）序号检查项目扣分标准应得分实得分1施工图文件审查意见书设计变更文件a. 无审查意见书，扣5 分；b. 审查意见书迟于开工时间，扣3分；c. 设计变更手续不全，扣1分；d. 先变更，后办手续，扣1分。52原材料出厂合格证和进场复验报告a. 出厂合格证每缺1份扣1分；b. 进场复验报告每缺1份扣2分；c. 材料首次检验不合格，加倍复验合格，每2次扣1分，1次不扣分；d. 加倍复验时间滞后，扣1分；e. 水泥无常规检验报告，扣1分；f. 不合格材料退场手续不清晰，扣2分。103钢筋接头的试验报告a. 检验数量不够，少1次扣1分；b. 首次不合格，加倍复验合格，每2次扣1分，1次不扣分；c. 加倍复验之前隐蔽，扣2分。104混凝土和砂浆的施工记录a. 混凝土和砂浆的配合比资料不全，扣1分；b. 搅拌时间、养护时间，少一种扣1分；c. 无现场塌落度检验记录，扣2分。55混凝土和砂浆试件的性能试验报告a. 抗压试件数量不够，少一组扣2分；b. 抗渗试件数量不够，少一组扣1分；c. 试件试验龄期超30天，每2次扣1分；d. 强度标准差超5.5，扣2分；e. 试件强度不合格，检测合格，扣2分；f. 试件制作日期与浇灌记录不符，扣1分；g. 试件离散过大，无代表值，每2组扣1分。106预应力筋用锚具、连接器的合格证和出厂检验报告a. 出厂合格证少1份扣1分；b. 检验报告少1份扣1分。5序号检查项目扣分标准应得分实得分7预应力筋安装、张拉及灌浆记录a. 安装检验记录少份扣1分；b. 张拉检验记录少1份扣1分；c. 灌浆检验记录少1份扣1分；d. 记录填写不全，扣1分。58隐蔽验收记录a. 记录不全，有关人员没签字，扣1分；b. 记录不准确，扣1.5分；c. 日期不对，扣0.5分。59建筑物沉降观测记录（按监督要求应做沉降观测的工程）a. 每少1次扣1分；b. 无人签字扣1分；c. 记录混乱矛盾扣3分。510建筑垂直度观测记录a. 每少1次扣1分；b. 无人签字扣1分；c. 记录混乱矛盾扣3分。511质量缺陷、事故处理方案和验收记录a. 处理过程程序不全，扣1分；b. 处理方案没经审查、批准，扣1分；c. 处理方案违反有关标准，扣2分；d. 处理过程没有跟踪监督，扣3分；e. 参加验收人员不全，验收记录签字不全，扣1分；f. 验收记录没有明确结论，扣2分。1012复合地基、桩基础施工记录a. 无相应施工记录，扣5分；b. 挖孔桩、钻孔桩终孔记录不全，扣1分；c. 打入式桩施工记录不全，扣1分；d. 复合地基施工过程记录不全，扣1分。513天然地基验槽a. 无验槽记录，扣5分；b. 记录不全，扣1分；c. 承载力判断结论不清晰，扣2分；d. 无勘察单位签字，扣2分。514地基、桩基承载力检测报告a. 检测数量不够，扣5分；b. 承载力达不到设计要求，经设计院复核满足安全使用要求，扣10分。1015桩分项、基础分部验收文件a. 缺少1项扣3分；b. 少相关单位签字盖章扣2分；c. 填写混乱错误不齐扣2分。5合 计表三、实物观感（100分）序号检查项目扣分标准应得分实得分1露筋a. 纵向受力钢筋，每处扣2分；b. 其它部位钢筋，每处扣0.5分。102蜂窝a. 构件主要受力部位，每0.01m2 扣1分；b. 其它部位，每0.04m2 扣1分。103孔洞a. 构件主要受力部位，每处视严重程度，扣15分；b. 其它部位，每2处扣1分。104夹渣a. 构件主要受力部位，每处扣2分；b. 其它部位，每4处扣1分。105裂缝a. 影响结构性能或使用功能的裂缝，扣10分；b. 不影响结构性能或使用功能的裂缝，每3条扣1分。106尺寸缺陷a. 清水混凝土构件，每2处扣1分；b. 普通混凝土构件，每2处扣0.5分。107砌体表面质量a. 表面平整度差，扣15分；b. 砂浆局部不饱满，扣2分；c. 砂浆局部不均匀，扣1分；d. 个别地方有通缝，扣3分；e. 砂浆无勾缝，扣1分。208顶砖质量a. 梁板与顶砖交界有缝，每处扣2分；b. 梁板直接与顶砖接触、无浆，扣2分；c. 顶砖排列无序、斜度不一，扣2分。109纵横墙砌筑质量a. 拉结筋长度、数量不够，扣2分；b. 纵横墙无咬槎，扣2分；c. 纵横墙咬槎不规范，扣1分；d. 构造柱、圈梁不符合规范要求，扣2分。10合 计表四、钢筋工程（50分）序号检查项目扣分标准应得分实得分1后浇带和预留洞处a. 保护层厚度超过允许偏差的1.5倍，每处扣2.5分，扣完为止，并必须进一步检测和处理。b. 钢筋间距不均，高度不一，每处扣1分。102钢筋原材a. 直径偏小，扣2分，并检查检验报告；b. 有弯曲，扣2分；c. 有油污，扣2分；d. 有损伤，扣2分；e. 有裂纹，扣2分；f. 有老锈，扣2分。103钢筋加工a. 弯钩角度不对，扣1分；b. 弯钩直段长度不够，扣1分；c. 箍筋形状不规范，扣2分；d. 尺寸偏差超规范，扣2分。104钢筋连接a. 连接接头外观质量差，扣2分，并要求检验；b. 接头位置不对，每处扣1分，并要求复查和整改；c. 搭接长度不对，每处扣1分，并要求复查和整改；d. 接头面积百分率超规范，每处扣1分，并要求复查和整改；e. 接头处箍筋加密不符合规范要求，每处扣1分，并要求复查和整改。105钢筋安装a. 钢筋骨架尺寸超过允许偏差，每2处扣1分；b. 钢筋间距、排距、保护层厚度超过允许偏差，每3处扣1分；c. 钢筋弯起点位置超过允许偏差，每处扣1分；d. 预埋件位置超过允许偏差，每处扣1分；e. 漏绑，扣1分；f. 洞口加固不规范，每2处扣1分；g. 梁、柱核心区箍筋少漏、不均匀，每处扣1分；h. 预应力筋矢高控制不准确，扣2分。10合 计表五、模板支撑（50分）序号检查项目扣分标准应得分实得分1材料外观质量a. 模板起皮、翘曲、分层、掉角，扣110分；b. 支撑弯曲、损伤，连接件失效，扣110分；c. 模板表面没有清除干净，扣15分；d. 模板没有涂刷隔离，扣2分。202安装a. 拼接不平整，扣2分；b. 拼缝过大，扣2分；c. 模板内有杂物或积水，扣3分；d. 起拱不够或下沉，扣2分；e. 预留洞、预埋件遗漏或位置不准，扣2分；f. 尺寸偏差超规范，扣2分。203拆除a. 拆除顺序不对，扣3分；b. 拆除时间太早，扣2分；c. 拆除后堆积在楼面，扣2分；d. 拆除后的模板无清理保养，扣2分。10合 计表五、材料抽检（50分）序号检查项目扣分标准应得分实得分1钢筋原材每种规格不合格扣1分。152钢筋焊接每种规格不合格扣1分。153水泥检验不合格扣1分。20合 计表七、建筑工程结构施工质量检查评分汇总表检查项目应得分实得分质保体系技术资料实物观感钢筋工程模板支撑材料抽检合 计得分率（合计实得分/应得分）建筑工程结构施工质量检查评分表工程名称： 工程地址： 施工许可证号： 监督登记号： 监理许可证号： 施工图审查编号： 建筑面积： m2 结构层数：地上 层 地下 层建设单位： 监理单位： 设计单位： 施工单位： 项目经理： 项目技术负责人： 检查部位： 检查组人员签名： 检查组 年 月 日建筑工程结构施工质量季度检查评分说明结构实体质量评价用得分率表示。根据实际检查项目，先计算每大项的应得分和实得分，再计算本次检查的应得分和实得分，最后计算得分率。结构实体检查项目包括施工技术资料、实物观感、钢筋工程、模板支撑、材料抽检五大项。每大项中包含若干子项。结构检查时，针对每个子项进行扣分，子项实得分最高为应得分（满分），最低可以为负数。根据每个子项实得分统计每大项的实得分，每大项的实得分若出现负数，按零分考虑。大项或子项若没有检查，该大项或子项的应得分和实得分皆为零。每个子项的扣分标准一般情况下应按表中规定执行，特殊情况下经检查组全体人员研究后可进行局部调整。对于表中未列出的质量缺陷，可视严重程度参照表中其他缺陷的权重予以扣分。一个项目的检查人员为3-5人，检查时间为半天，检查数量一般为：钢筋分项，1个检验批；现浇结构分项，2-4个检验批；模板和支撑，1个检验批；后浇带和预留洞，5-10个。检查所用的工具、仪器为：卷尺、卡尺、钢尺、2m靠尺、塞尺、小棰等。结构实体质量评价是在质量合格的基础上进行的。在检查中发现结构实体质量不合格时，本标准的评价系统失效，该项工程须按照国家有关规范的要求进行处理，处理后可参照本标准进行评价。建筑结构实物质量检查说明一、 检查项目 本次检查范围是市、县（区）质监机构的受监工程，所检查的工程应是主体结构施工已完成2层以上，或已封顶但大部分还未抹灰隐蔽的工程。每个镇（区）上报3项工程。检查项目见“建筑结构工程实物质量检查项目表”。检查时，被检查项目监理单位总监、土建专业监理工程师，施工单位项目经理、技术负责人，建设单位项目主管，设计单位结构设计负责人应到场。施工现场应准备报建资料和施工技术资料。二、 检查内容详见附件 附件一：建筑结构工程质量检查评分表 附件二：检查评分说明三、 检查方法1、 原则上半天检查一个项目；2、 分别检查工程技术资料、钢筋、模板、砼及砌体外观，对工地现场材料进行柚检；3、 检查工具：卷尺、2m靠尺、塞尺、小锤、照相机；4、 已封顶工程仅检查砼和砌体质量，进行材料抽检；5、 当天做好每个项目的检查小结，填写检查表和责令整改通知书；6、 检查表上要标明检查楼层和部位。四、 检查要求1、 检查前应对检查小组进行培训，统一评价标准；2、 检查工作要认真、细致，执行技术标准要严格、准确，统计统一评分标准，做到公平、公正；3、 检查人员到施工现场要注意人身安全；五、 总结评比1、 检查小组应在现场检查工作结束后召开小组会议，写出小组总结报告；（1） 对“建筑结构工程质量检查评分表”的评价报告。对该评分标准提出改进、完善的具体建议；（2） 小组检查项目工程质量评价报告，内容应包括：检查项目名称和检查日期，普遍存在的问题，个别项目存在的特殊问题，值得推广的经验和方法，项目质量情况排序等。2、 项目质量排序必须根据检查评分结果，经小组集体认真讨论后确定。3、 市质监站领导和镇城建办领导根据小组的检查结果对好的和差的项目进行复查，将对最好的前5名和最差5名进行通报。4、 季度检查结果将与城建办年终评比挂钩，已检查过的项目工程在下一季度检查时不再申报 。个人工作业务总结本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”)，主要从事测量技术工作，至今已有三年。在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。 在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。 在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。 在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作：1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告已通过评审。2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告，现已通过评审。3、参与了新疆库车县巴西克其克盐矿普查项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的新疆库车县康村盐矿普查报告已通过评审。4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报，现已通过评审。6、参与了新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。7、参与了新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力： 1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。3、掌握了GPS控制测量内业解算软件（南方测绘 Gps数据处理）以及内业成图软件（南方cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。二、工作中尚存在的问题 从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。三、今后的工作打算 通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。