万达商管转正述职报告.docx

万达商管转正述职报告万达商管转正述职报告尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事：大家好！我是万达商管的一名从业者，很荣幸今天能在这里向大家汇报我们公司的发展情况。一、公司简介万达商管是中国最大的商业地产开发商之一，成立于2002年，总部位于北京市朝阳区。公司旗下拥有国内领先的大型商业综合体和购物中心等商业地产项目，覆盖全国数十个城市。二、公司发展历程2002年，万达商管成立，开始从事商业地产开发。2004年，万达广场在大连市开业，成为中国第一个商业综合体。2006年，万达广场进军北京市，成为北京首个商业综合体开发商。2008年，万达广场在天津市和武汉市开业。2010年，万达集团成立万达商管，开始专注商业地产开发。2012年，万达广场在南京市和重庆市开业。2014年，万达广场在杭州市和成都市开业。2016年，万达广场在广州市和深圳市开业。2018年，万达广场在上海市开业。三、公司运营情况截至目前，万达商管共开发了52个商业地产项目，总投资额超过2000亿元，总建筑面积超过1500万平方米。其中，31个项目已落地运营，其余项目正在建设和规划中。作为中国商业地产开发的代表企业之一，万达商管一直致力于打造具有中国特色的商业模式。公司主要经营业务包括商业地产投资与开发、商业地产运营管理、商业地产租赁、商业地产销售、商业地产物业管理等。公司旗下的万达广场已成为中国最具规模和影响力的商业综合体之一，拥有近300个品牌商家，年来店人流量超过2亿人次。此外，公司还注重文化创意产业的发展，聚焦当前流行的时尚、文化、艺术等元素，打造了一系列创意产品和活动，丰富了商场的文化内涵和吸引力。四、公司管理情况万达商管一直秉持“稳健经营、专业管理、持续发展”的理念，不断完善公司内部管理体系。公司拥有一支高素质、专业化的管理团队和技术团队，拥有多种专业资质，如物业管理一级和二级等。公司还积极引进国际和国内先进的商业经营理念和先进管理经验，不断推进公司的管理创新和人才培养。五、公司社会责任万达商管有着高度的社会责任感，一直致力于推动社会进步和促进经济社会发展。公司在执行商业项目的同时，积极参与公益事业和慈善事业，关注文化和教育领域的发展，助力社会和谐。六、公司未来发展规划未来，万达商管将继续秉持“稳健经营、专业管理、持续发展”的理念，把握商业地产市场的机遇，不断推进公司的战略转型，提高市场占有率和行业影响力，为股东、员工和社会创造更大的价值。七、公司经济效益万达商管作为中国商业地产开发的领军企业，一直保持着良好的经济效益。截至目前，公司总资产规模超过4000亿元，年度营业收入超过200亿元，税收贡献超过30亿元，为社会经济发展做出了重要贡献。八、公司员工情况作为一家重视人才的企业，万达商管注重员工的职业发展和培养，提供了良好的职业发展平台和人才梯队建设体系。公司拥有一支高素质、专业化的员工队伍，包括商业地产投资开发、商业地产运营管理、商业地产租赁、商业地产销售、商业地产物业管理等领域的专业人才。九、公司品牌形象万达商管作为中国商业地产的代表企业之一，拥有着广泛的品牌影响力和知名度。公司始终坚持“以人为本，以客为尊，以质取胜，建设精品”的服务理念，不断提升品牌形象和服务质量，赢得了广大客户和市场的高度认可和好评。十、感言在过去的几年里，万达商管一直保持着快速、稳健的发展态势，不断完善公司的经营管理和服务质量，积极推动社会经济发展，为股东、员工和社会创造了丰厚的回报。未来，我们将继续坚持“稳健经营、专业管理、持续发展”的理念，开拓创新、迎接挑战，为成为中国商业地产的领军企业而努力奋斗！