2018年新规(交通部)监理”平安工地“考核表.doc

监理单位考核评价表（满分150分）
项目名称： 监理合同段： 监理单位名称：
序号
类别
考核项目
考核内容及评价标准
考核评价方法
扣分标准
扣分说明
得分
1
责任落实（10分）
1.1岗位职责（3分）
明确监理各岗位的安全管理职责。
查文件。
无监理各岗位职责，扣5分。
监理各岗位职责缺少安全管理职责，或安全管理内容不全，视情节扣1-4分。
监理各岗位安全管理责任针对性不强，视情节扣2-3分。

1.2规章制度（3分）
按规定建立健全安全管理制度。
查文件。
安全管理制度不健全，视情节扣2-4分。
安全管理制度针对性不强、可操作性差，视情节扣1-3分。

1.3监理细则(4分）
*按规定编制监理规划或实施细则，并包含安全管理内容。
查文件。
*监理规划或实施细则中缺乏安全管理内容，扣5分。
监理细则安全管理内容的针对性不强，视情节扣2-4分。

2
审查审批（45分）
2.1施工组织设计（5分）
按规定对施工组织设计中的安全技术措施进行审查、审批。
查文件。
未审查施工组织设计的安全技术措施，扣5分。
审核不严格，或审查意见不具体，或未按照规定时间及时回复，视情节扣2-4分。

2.2专项施工方案（10分）
*对危险性较大的分部分项工程专项施工方案进行审查、审批，并监督实施情况。
查文件。
*未及时对施工单位上报的专项施工方案进行审查审批，视情节扣5-8分。
审批的专项施工方案不符合有关要求，视情节扣5-8分。
危险性较大的分部分项工程专项施工方案未经审查同意已实施，监理未及时纠正的，发现一项扣5分。

2.3危险性较大的分部分项工程安全生产条件（10分）
*对危险性较大的分部分项工程施工前的安全生产条件进行审核，审核结果报建设单位。
查文件、查记录。
*未对危险性较大的分部分项工程施工前安全生产条件进行审核，扣10分。
*对危险性较大的分部分项工程施工前的安全生产条件审核把关不严，或审核有缺项，视情节扣2-6分。
*安全生产条件审核结果不报或迟报，视情节扣2-4分。

2.4风险预控（10分）
按规定对风险评估报告进行审核。
对合同段施工专项应急预案和现场处置方案进行审查，监督检查演练情况。
查文件、查记录。
未督促施工单位提交风险评估报告、合同段施工专项应急预案和现场处置方案审查的，扣5分。
方案审查不认真，或不及时审查，或审查意见过于笼统、缺乏指导性，视情节扣2-6分。
未对应急演练进行监督检查的，或无检查记录的，视情节扣2-4分。

2.5安全生产费用（10分）
按规定对安全生产费用提取、使用情况进行核对、计量和审批。
审查安全生产费用使用凭证。
建立安全生产费用管理的监理台账。
查记录、现场检查核对。
未按规定核对、计量和审批安全生产费用的，扣10分。
安全生产费用的核对、计量和审批不认真或不及时，视情节扣4-6分。
未建立安全生产费用管理的监理台账、或台账不清晰，视情节扣2-4分。

3
安全检查与督促整改（30分）
3.1安全检查（20分）
检查施工单位安全生产责任制建立、落实和考核情况。
按规定对施工单位进场的施工机械、设备、材料以及人员履约、持证上岗等进行检查。
按规定督促施工单位开展风险辨识、评估，审核重大风险管控措施并督促落实。
定期组织安全检查及事故隐患排查，督促施工单位整改落实。
*发现重大事故隐患应要求施工单位立即停工整改、跟踪督办，并履行报告职责。
对检查发现的问题，及时督促施工单位整改。对施工单位不能立即整改的安全问题和事故隐患，督促施工单位按整改计划改进，并对整改情况进行复核。
对有关部门通报施工单位存在的问题，认真督促整改。
对有关部门检查通报的监理管理问题，积极整改。
查文件、记录，现场检查核对。
对应该检查而未全面、及时检查的，或安全检查、隐患排查等走过场，或对检查所发现的问题没有采取监理措施，或问题整改后没有组织复查的，发现一次扣3分。
未建立安全检查台账、或台账不清晰，可追溯性差，视情节扣5分。
*对重大事故隐患未发监理指令，发现一次扣5分
*对发现重大事故隐患未跟踪督办的，发现一次扣3分。
*未履行重大事故隐患报告义务的，扣15分。
对重大事故隐患的检查和复查未附影像资料，发现一次扣3分。
监理指令、通知记录不闭合，发现一份扣2分。
未对专项施工方案实施情况进行分析评价，扣2分。
对有关部门检查通报的监理管理问题未及时整改的，发现一次扣5分。

3.2考核评价（10分）
*定期对施工单位开展平安工地建设情况进行检查复核。
*检查复核资料真实、准确。
查文件、资料。
*未定期对施工单位平安工地建设情况进行检查复核，或者检查复核走过场，或不及时组织实施，发现一次视情节扣5-10分。
*未根据检查复核结果督促施工单位整改的，或无督促整改记录的，视情节扣4-8分。
*检查复核资料欠真实、不准确，发现一次视情节扣3-5分。

4
监理人员管理（10分）
4.1持证上岗（3分）
按照合同文件配置安全监理人员。
编制监理人员名册。
查合同、资料。
安全监理人员不满足合同文件要求，缺一人扣1分。
未提供监理人员名册，扣1分。
未提供监理人员上岗及离岗记录（如考勤表等），扣2分。

4.2监理人员内部培训教育（2分）
建立安全管理培训教育计划，对进场的监理人员定期组织安全培训教育。
查资料、记录。
未组织项目监理部安全培训教育，扣2分。
未制定安全管理培训教育计划，或培训教育计划可行性不强，视情节扣1-2分。
未按计划组织全员培训，视情节扣1-2分。

4.3安全监理日志（5分）
认真填写安全监理日志。
按规定旁站和巡视，记录准确、详细、连续。
查日志。
安全监理日志不连续、签字不全，或未经总监定期审查，旁站巡视未记录或不准确，发现一处（次）扣1分。
发现安全问题或事故隐患未及时记录的，视情节扣1-3分。

5
行业主管部门安全生产专项工作（10分）
5.1行业主管部门安全生产专项工作落实情况（10分）
严格落实行业主管部门布置的安全生产专项工作。
制定相应的工作方案或行动计划。
按方案或计划执行。
查文件、记录，现场核对。
未制定安全生产工作方案或行动计划，或未督促施工单位落实安全生产专项工作的，发现一次扣2分。
安全生产专项工作落实不到位，或应付了事、走过场，发现一次视情节扣2-5分。

6
档案管理（5分）
6.1安全档案资料（5分）
安全资料归档及时、齐全，台账明晰。
查台账、文件、资料及记录。
安全档案资料不真实，发现一份扣2分。
管理台账不全、或不明晰，视情节扣1-2分。
应当存档的资料不齐全，视情节扣1-2分。

7
监理工作效能（40分）
7.1所监理的施工单位考核评价情况（40分）
所监理的各施工合同段考核评价得分平均值×0.4即为监理工作效能得分。
查考核评价资料。
各施工合同段（施工单位）考核评价得分平均值×0.4即为监理工作效能得分。

实得分

应得分

本表考核得分=(实得分/应得分)×100=
考核评价（或监督抽查）单位(盖章）： 评价（或抽查）人： 实施日期： 年 月 日注：此表用于建设单位每半年考核评价，以及交通运输主管部门监督抽查等，谁组织实施，谁负责盖章签认。
个人工作业务总结
本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”)，主要从事测量技术工作，至今已有三年。
在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。
在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。
在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。
在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。
一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作：
1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果《新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。
2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》，现已通过评审。
3、参与了《新疆库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的《新疆库车县康村盐矿普查报告》已通过评审。
4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为《新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报》，现已通过评审。
6、参与了《新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。
7、参与了《新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。
通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力：
1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。
2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。
3、掌握了GPS控制测量内业解算软件（南方测绘 Gps数据处理）以及内业成图软件（南方cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。
4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。
5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。
二、工作中尚存在的问题
从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。
三、今后的工作打算
通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。