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盘锦职业技术学院经济管理系工作人员岗位职责

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盘锦职业技术学院经济管理系
工作人员岗 位 职 责
根据《盘锦职业技术学院第四轮中层干部竟聘实施方按》盘职院委发[ ]22号文件精神。为了适应我系新的岗位工作, 较好的履行岗位职责, 经过重复征求意见, 现拟定经济管理系工作人员岗位职责八十条, 本岗位职责范围仅供我系在岗人员工作中参照。

岗 位 职 责 目 录
系主任工作职责……………… 2页
系书记工作职责……………… 4页
教学工作副主任岗位职责…… 6页
学生工作副主任岗位职责…… 8页
教研室主任岗位职责…………10页
系秘书岗位职责………………12页
实验实训中心主任岗位职责…14页
辅导员岗位职责………………16页

《系主任工作职责》
第一条、 系主任在学院党政班子的领导下主持所辖系的全面工作, 决定、 实施、 处理本系职责范围内的工作。
第二条、 主持制订本系的管理制度、 年度工作计划及本系发展规划。负责对工作计划实施和布置、 检查和总结。
第三条、 主持教学和教改工作, 主持专业建设与专业开发工作。审查专业申报计划、 课程安排计划与教师授课计划, 检查教学进程, 指导教学管理、 考核教学质量。
第四条、 负责师资队伍建设工作。主持制定师资培训计划, 根据学院规定安排教师进修、 培训, 申请师资引进。
第五条、 主持本系学术及教科研工作。制订教科研计划、 组织开展教科研活动。审查和推荐教师职称资格的申报。确定教师的推优评先、 表彰和奖励。
第六条、 负责本系经费的管理和使用, 负责各项费用支出的审核与报批。
第七条、 负责电大法学专业和电大建筑专业的管理工作, 在保障工作正常进行的前提下, 负责调整、 调配本系教师的工作。
第八条、 协调党、 团、 工会组织开展工作, 配合党、 团组织做好教师和学生的政治思想教育工作。
  第九条、 负责本系学生实习计划的审定, 实习基地的建立和巩固, 实习工作的检查和指导, 实习指导教师的选用及考核。
第十条、 协调部门之间的关系, 并配合其它部门的工作。完成院领导交办的其它工作任务

《系书记工作职责》
第一条、 党支部书记在学院党委的领导下, 负责本系党的组织建设、 思想建设、 作风建设。按照组织工作程序作好发展党员工作。
第二条、 负责支部的日常工作, 其主要职责是: 组织发动党员和群众, 结合本单位的具体情况, 正确贯彻执行党的路线、 方针、 政策和上级的指示、 决议, 完成党的各项任务。
第三条、 负责召集支部委员会议和支部党员大会, 讨论制定党支部的工作计划、 决议, 并组织检查计划和决议的执行情况, 按时向支部党员大会和上级党组织报告工作。
第四条、 负责本系的精神文明建设工作, 了解和掌握党员思想、 工作和学习情况, 做好思想政治工作和宣传教育工作。
第五条、 主持召开支部委员会和支部党员大会, 讨论支部党的工作, 制定和执行党内各项规章制度, 抓好制度的落实和检查。
第六条、 按时主持召开支部民主生活会, 认真开展批评与自我批评, 加强支部委员的自身建设, 充分发挥集体领导作用。
第七条、 全面负责学生的思想政治工作和日常管理工作, 主持制定年初学生工作计划和年度学生工作总结。
第八条、 参加系务会议, 通报学生工作情况, 重大问题提交会议讨论决定。协助系主任抓好校风、 学风、 考风建设; 抓好迎新生和毕业生离校工作。
第九条、 主持召开辅导员例会, 指导辅导员开展各项教育活动。参加团总支、 学生会的例会、 指导工作, 了解学生的思想动态, 处理各种突发事件。配合保卫科、 舍务中心、 学生处抓好部门的消防安全、 公寓管理、 假期值班工作。
第十条、 主持评定学生的助学金、 奖学金、 困难补助工作, 审定学生的奖惩工作。

《教学工作副主任岗位职责》
第一条、 教学副主任协助系主任工作。分管教学与教科研工作。安排、 实施、 布置本系教学和教研、 实习和实训范围内的工作。
第二条、 负责制订有关教学、 教研、 科研管理制度及相应的教学文件, 参与制订本系年度教学工作计划和长远发展规划。
第三条、 负责对教学工作的布置、 检查和总结。组织听课和评课, 检查教案、 教学进度及收集学生与同行的反馈意见。指导和帮助教师提高教学水平。根据教师业务能力和课程质量要求分配和调整教师的教学工作。
第四条、 负责组织教师业务学习, 提出相应进修送培计划。负责教师业务考核, 提出教师推优评先、 职称评聘的意见。
第五条、 负责提出专业建设和开发计划, 拟定专业的课程计划、 教改实施计划。确定教师课程安排和推荐外聘教师人选。
第六条、 拟定教研和科研计划, 主持开展教研和科研活动, 组织教研和科研成果申报, 总结教研和科研经验, 并提出奖励办法, 推荐奖励对象。
第七条、 负责系内的教学资料建设与管理, 负责安排学生的实习和实训工作, 负责系内期中和期末的教学检查工作。
第八条、 认真仔细的制定好落课计划, 保证教学工作的正常进行。如有特殊情况需要调课的。做好调课记录并及时向主管部门和主管领导汇报。
第九条、 认真管理学生的学籍档案。正确处理学生的教务问题。认真仔细地完成系和教务处布置的各项教学任务, 并落到实处。
第十条、 协助党、 团组织开展工作, 积极参加与教学工作有关的学生活动。完成系主任交办的其它工作任务。

《学生工作副主任岗位职责》
第一条、 学生工作副主任协助系主任工作, 在院学生工作处的指导下, 全面负责本系的学生管理和教育工作。制定年初学生工作计划和年末工作总结。
第二条、 协助系书记组织辅导员对学生进行集体主义、 爱国主义的教育, 及时解决和处理好学生中存在的问题。采取有效的形式, 开展爱国主义、 集体主义和理想前途的教育。
第三条、 参与教学质量检查和其它与学生工作有关的教学活动。加强学生工作与院其它部门工作的联系。
第四条、 负责本系学生干部队伍的建设, 学生会干部的选拔、 任用和调整工作。做好一年一度的各项优秀评比考核工作, 并将考核结果归档。
第五条、 负责组织本系学生的各项活动, 协助辅导员召开主题班会, 督促辅导员做好期末对班级学生的鉴定。
第六条、 期初要完成上一个学期的各类评优及奖学金评比发放的工作; 配合辅导员做好以年为单位对学生家庭经济情况的调查与摸底, 完成特困补助的评比发放和安排特困生勤工助学工作。
第七条、 负责本系学生的常规管理工作, 组织辅导员、 学生会检查各班级的早操、 升旗、 晚自习、 环境卫生情况和出现的问题, 检查指导学生量化考核工作。负责学生奖惩工作。
第八条、 办理学生留级、 休学、 转学、 退学, 学生毕业和就业中具体事务性工作。落实迎新生及入学教育工作, 负责属于本系班级的教室管理, 维护好正常的教学秩序, 组织本系学生抓好学风和系风建设工作。
第九条、 协助舍务中心做好学生宿舍的调整、 管理与考核工作。
第十条、 配合系书记做好学生推优入党的前期培养工作, 定期汇报学生管理与教育工作的成绩与不足, 提出改进的办法及每学期的工作设想。完成系主任交办的其它工作任务。

《教研室主任岗位职责》
第一条、 教研室主任在系主任的领导下, 全面完成院、 系分配的教学和科研等任务。
第二条、 领导和组织本室执行教学计划; 组织教师拟定所开课程的教学大纲, 教学进度计划, 考试大纲; 组织选定或编写教材; 组织任课教师开展科研和学术活动。
第三条、 组织教研室教师定期开展教学研究活动, 努力改进教学内容和方法, 认真探索总结高职教育的规律和特点。经常了解和掌握所开课程的教学情况, 开展教学经验交流活动, 取长补短, 不断提高本学科的教学质量。
第四条、 提出教师培训进修计划, 组织教师进行科研、 咨询、 调查研究, 不断提高师资素质。
第五条、 参与实验室、 实训教学、 实习基地的建设和管理工作。
第六条、 制定教研室建设规划和教研活动计划, 提出教材、 实验室建设和科研、 咨询等活动计划。
第七条、 关心本室教师思想、 工作和生活; 结合教学, 积极做好教师和学生的思想政治工作, 既管教又管学, 积极开创教学管理工作的新局面。
第八条、 负责新进教师的培养提高, 既”传帮带”工作。
第九条、 负责撰写教研室的年初工作计划和年末工作总结。
第十条、 完成系领导临时交办的有关工作。

《系秘书岗位职责》
第一条、 系秘书在系主任的领导下, 全面完成系内的备品管理、 购置和发放工作。及时准确的把各种会议及相关事宜通知给系内全体教师。准确的记录好系内的各种会议记录, 撰写年终工作总结和年初工作计划。
第二条、 协助学生工作副主任做好学生宿舍、 教室等环境卫生的管理、 检查、 评比等项工作、
第三条、 协助教学副主任认真仔细的排好每一节课, 不错排、 漏排。按时发放教师授课计划和落课表, 保证正常教学。如有特殊情况需要调课的。要做好调课记录。同时通知到相关班级和任课教师。
第四条、 认真管理学生的学籍档案。协助教学副主任认真做好每学期的教学工作量的统计报表, 认真做好教师讲课费的统计报批和发放工作。
第五条、 负责本系的档案管理工作, 定期整理教师的业务档案。负责上级文件、 教育教学资料、 计划和总结等相关材料、 各种报表的归档立卷工作。
第六条、 协助教学副主任做好期末考试工作, 落实监考教师, 安排考场和学生的考试座位, 考试结束后组织教师阅卷、 批卷, 积极配合各任课教师汇总成绩, 及时把成绩上报教务处并通知到学生本人。
第七条、 认真组织好每期学生的计算机等级考试和外语考试等报名工作, 学生考试合格后及时下发证书。
第八条、 定时检查教室里的各种设备是否完整, 例如: 黑板擦、 粉笔、 苕除用具等, 发现问题及时解决。
第九条、 认真履行”领报员”的工作职责, 及时与院财务科沟通, 作好领报记录。
第十条、 协助系主任做好外联工作和接待工作, 完成系领导临时交办的有关工作。

《实验实训中心主任岗位职责》
第一条、 实验实训中心主任在系主任的领导下, 认真地做好实验实训中心管理工作。实验设备、 仪器的购置、 保管、 维修。实验实训教学计划的制定和实施。
第二条、 努力掌握本专业基础理论和实践技能, 熟悉实验实训室设备配置及其性能, 熟练掌握设备操作技术。
第三条、 掌握设备的日常维护和常见故障的排除, 及时做好设备的例行检查维护保养工作, 保证设备经常处于良好的工作状态, 提高设备的使用效益。
第四条、 坚持坐班和考勤制度, 及时开放实验实训室, 提前做好实验实训准备工作。
第五条、 协助系主任抓好校外实习基地建设工作, 做好与校外实习基地的联系沟通工作。协助教学副主任落实好学生实习工作。
第六条、 切实做好实验室防火、 防盗、 防爆、 防破坏工作, 防止意外事故发生。
第七条、 协助教师指导实践教学工作, 积极参与编写与整理实验实训教材或实验实训指导书。
第八条、 负责分管实验实训室的仪器设备、 低值耐用品、 易耗品、 材料的申报领用和验收、 安装和调试、 维护和修理、 报损等工作, 负责管理相关财产( 固定资产和低值设备) 的账目、 保管好相关仪器设备的凭证( 领用单、 调拨单等) , 每学期与学院网络中心核对一次, 做到账、 卡、 物相符。
第九条、 负责收集和保管实验实训室技术资料的归档工作, 按时检查实验实训室日志记录, 实验实训室有关管理数据定期统计上报。
第十条、 完成系主任交办的其它工作任务。

《辅导员岗位职责》
  第一条、  辅导员在系书记的领导下协助学生工作副主任, 负责大学生思想政治教育和日常管理工作。加强学生心理健康教育工作。普及心理健康教育知识。
第二条、  坚持继承与创新相结合, 以人才培养为核心, 认真做好大学生日常教育及服务育人工作, 加强学生班级或生活园区宿舍的管理工作。
第三条、  运用各种新的工作载体, 学习和掌握大学生思想政治教育工作的理论与方法, 定期对学生进行调查研究, 根据工作对象和工作条件的变化, 及时调整工作思路和方法, 不断提高工作技能和水平, 努力拓展工作途径, 贴近实际、 贴近生活、 贴近学生, 提高工作的针对性和实效性, 增强工作的吸引力和感染力。
  第四条、 负责主题教育的策划和组织工作。围绕理想信念教育、 爱国主义教育、 公民道德教育和素质教育等方面的任务要求, 把握教育契机, 策划内涵丰富、 形式多样的主题教育活动, 定期召开主题班会,
第五条 、 负责对学生干部的指导和培养。做好学生党员和班级学生干部的管理和教育, 充分发挥学生骨干的作用, 指导学生组织积极向上的活动, 引导学生进行自我教育、 自我管理和自我服务, 以班级为基础, 以学生为主体, 发挥学生班集体在大学生思想政治教育中的组织力量。
第六条 、 掌握学生思想政治状况。针对学生关心的热点、 焦点问题, 及时进行教育和引导, 化解矛盾冲突。突发事件处理。采取有效措施积极预防各类突发事件, 熟悉学校应对和处理各类突发事件的处理预案, 参与处理有关突发事件, 维护校园安全和稳定。
第七条 、 负责德育评定和奖学金评定工作。坚持公平、 公正、 公开原则, 充分发挥奖学金对学生全面发展的激励和导向作用。
第八条、  负责学生行为管理。引导学生遵守法律法规和校规校纪, 养成良好的日常行为规范, 营造学生宿舍和生活园区良好的文明卫生环境,协助学校相关部门做好违纪学生的处理工作和申诉工作, 及时开展学生权益维护工作。
第九条、  协助学校做好学生帮困工作, 掌握特殊群体( 经济困难、 身心疾患等) 学生的基本情况和思想动态, 为每位特殊群体学生建立档案, 做好助学金的分配工作, 指导学生申请学生贷款、 开展勤工助学, 在做好经济资助的同时, 开展成才扶助工作, 培养学生自强自立的精神, 帮助经济困难学生完成学业。
第十条 、 负责学习观教育和学风建设, 引导学生在树立远大理想的过程中, 激发学习动力; 培养学生终身学习能力, 帮助学生明确学习目的, 端正学习态度、 掌握学习方法、 提高学习能力, 指导学生积极参与科技创新、 社会实践和小型社会科学研究; 积极参与学生学习预警工作, 与导师沟通, 帮助学习困难学生界定学习问题、 建立解决策略、 改进学习状况。为大学生提供高效优质的就业指导和信息服务, 帮助大学生树立正确的就业观念。