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冠东车灯公司品保部进货检验职位说明书

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2020年6月23日
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冠东车灯公司品保部进货检验职位说明书

一、 基本信息:
职位名称: 进货检验
所属部门: 品保部
拟定人签名:
上级部门主管审批:

所属职类职种: 技术类 质检质保职种
直接上级: 品保部主管
定员人数: 1人
审核人签字: 生效日期:
二、 职位目的: 根据质量要求, 控制外协、 外购厂家产品质量, 保证进入公司的产品质量能达到规定的要求。
三、 工作关系( 内部)
品保部主管

( 上级职位名称)

( 同僚职位名称)
( 该职位名称)
进货检验员

工艺纪律监督员
体系管理员
计量和试验员

直接下属职位名称及人数

工作关系( 外部) :
各外协厂
工作关系( 职位范围) :
(请列出与该职位工作范围与程度有关的资料, 比如下属数目、 直接控制的预算额, 与直接负责或做出建议的开支项目。)

所在部门总人数: 21
该职位直接下属人数: / 间接下属人数: /
下属员工的种类:
直接控制的预算额: / 其它指标: /
四、 主要应负责任:
请描述该职位4-8相应负责任, 包括主要活动和要达到的结果, 每一应负责任请依其重要性排列, 从( 1) 开始, ( 1) 代表最重要。衡量标准能够是数量、 质量、 成本、 时间、 人员反映等等, 应尽可能客观、 量化, 数据易采集。
重要性
应负责任
衡量标准
1
根据产品质量要求, 对外协、 外购件进行检验并写出检验报告
及时性、 已入库外协外购件批量不合格次数
2
根据进货检验报告, 编制每月进货检验报表并报部长
及时性、 准确性
3
根据产品质量要求, 对外协厂的送样进行检验和试验并写出检验和试验报告报部长
及时性、 准确性
5
根据检验结果, 对外协、 外购不合格品拒收或退货
及时性
6
根据质量保证协议、 对生产现场发现的外协、 外购不合格品进行处理并开报废单和扣款单
及时性

五、 任职要求:

学历及专业
最低学历
所学专业
中专
机械类

所需培训
培训科目
培训时间
上岗培训
24小时
所需经验
具有1年以上相关的工作经验; 熟悉产品结构及外协外购件的质量鉴别; 会使用检测设备
专业技能
熟悉质量体系
通用技能
计算机、 社交能力
体能要求
身体健康
工作要求:
工作时间
工作条件
工作量
经常加班
计算机、 打印机、 工具
饱和
六、 工作依据:
( 主要填写编写本职务说明书所依据的任命文件、 规章制度、 部门职责、 业务流程等, 应包括文件签发日期、 签发部门、 签发文号和文件名。)