安保部主管岗位说明书模板.doc

安保部主管岗位说明书

6

资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。

岗位描述
安保部主管

岗位名称:
安保部主管
直接上级:
总务部经理
直接下级:
消防员、 安保员
本职工作:
负责公司安全生产、 内保、 防火消防、 保密工作的日常管理工作。
直接责任:
（1） 执行公司规章制度和工作程序, 保质保量按时完成工作任务。
（2） 根据公司有关规章制度组织制订安全生产、 内保、 防火消防、 保密工作实施细则, 经批准后执行。
（3） 负责公司有关安全生产、 防火安全、 保密等规章制度、 实施细则的执行情况并做好记录。
（4） 制订安保部的年度工作目标和计划, 按月做出工作计划和预算, 经批准后执行。
（5） 制订安保部专业培训计划经批准后协助培训部实施。
（6） 定期组织检查公司各部位的安全生产、 防火安全和保密设施及工作措施并做好记录, 及时发展隐患并上报, 督促和监督有关部门限期整改。
（7） 组织处理治安、 火灾、 生产事故等突发性事件, 进行现场指挥, 组织人员疏散, 维持现场秩序, 保护公司财产和员工安全。及时调查事件原因, 制定预防和纠正措施。
（8） 组织义务消防队的日常训练、 演习、 扑救火灾工作。
（9） 负责警卫班日常管理工作, 对容易引起安全事故的场所和部位加强力量进行重点巡逻和检查。
（10） 主管公司消防器材、 设施的配置、 维护、 更换、 定检工作, 保证完好有效。
（11） 配合国家公安、 消防部门搞好公司内保、 防火工作, 协助调查处理公司内保案件。
（12） 组织泄密事件的调查, 提出调查报告, 制定预防和纠正措施。
（13） 负责组织对员工进行法制、 安全生产、 防火安全、 保密思想教育和安全技能培训。
（14） 搜集公司治安保卫、 防火、 保密信息, 编制公司安全保卫、 防火、 保密工作档案。
（15） 负责安保部文件、 记录、 档案等资料的保管和定期归档工作。
（16） 及时、 准确传达上级指示。
（17） 定期主持安保部例会, 并参加公司有关安全、 防火、 保密工作会议。
（18） 指导、 监督、 检查下级的各项工作, 掌握安保部工作情况和有关数据, 及时向总务部经理、 生产总监、 技术总监、 行管总监汇报本部门真实情况和有关数据。
（19） 定期向总务部经理述职。
（20） 按程序做好与相关部门的横向联系, 并及时对部门间争议提出界定要求。
（21） 在必要情况下向下级授权。
（22） 制定下级的岗位描述, 定期听取述职并对其做出工作评定。
（23） 及时对下级工作中的争议做出裁决。
（24） 受理下级上报的合理化建议, 按照程序处理。
（25） 填写下级过失单和奖励单, 根据权限按照程序执行。
（26） 关心下级的思想、 工作、 生活。
（27） 代表公司与政府对口部门和有关社会团体、 机构联络。
领导责任:
（1） 对及时发现隐患, 限期整改, 避免公司财产损失负责。
（2） 对及时通报火警, 有效组织扑救负责。
（3） 对安保部工作目标和计划的完成负责。
（4） 对安保部预算开支的合理支配负责。
（5） 对下级的纪律行为、 工作秩序、 整体精神面貌负责。
（6） 对安保部所管辖的治安及防火器材、 设施的完好性负责。
（7） 安保部负责监督检查的规章制度、 实施细则的执行情况负责,
（8） 对安保部所掌管的公司秘密的安全负责。
（9） 对安保部给公司造成的影响负责。
主要权力:
（1） 有向总务部经理、 生产总监、 技术总监、 行管总监的报告权。
（2） 在突发事件时, 有现场指挥权。
（3） 对违反公司有关安全、 防火、 保密等规章制度、 实施细则的部门和人员有命令限期整改权和处罚建议权。
（4） 对进出厂的车辆、 人员有盘查权。
（5） 对安保部员工和各项业务工作有指挥权。
（6） 对下级的各项工作有监督、 检查权。
（7） 对下级有奖惩的建议权。
（8） 对下级的业务水平和业绩有考核权。
（9） 有代表公司与政府对口部门、 有关社会团体、 机构联络的权力。
管辖范围:
（1） 安保部员工。
（2） 安保部办公场所、 卫生责任区及整个厂区。
（3） 安保部所属办公设备设施、 治安及防火器具、 设施。