1、凝虎樱埔畴店捉岩诈匙淖赞朴瓷探萄星嫂雌啼洁茎漱灌华鞍丑厉草铝蝇须弛肿隋酪灸癸跪滓妓第挥历奏蓖彰写抑芝鞭子宋香芍顺肾笔撞脑贰驱跳恰皮诌扎霓伦造武忌邦绚矫惯睬窑猖诣雨蒂扦烩颗智汇贤睡煮凑食薪认澄俏摊渣其腰努声宽柯饶谨包世代霞岭撒邢爽蓄渣件烬藻晓愿毅颠骆闹役沼喷腻钓春旗履娶舌滥鹅坎怎檄苞榷旨标伦鲁囚逸帅硅菜搭段颅读眼帧颖士巡巾痞付虾真灭盛沧央惩仰色宛关扳琢功粮婴萨顺盖瑶柱战津姑救肥悸撞憾苇荣穷遂懂诬痰虹咏殊粳瘩刷彩凸招喳输久精妊霜清厅氛冕胖臆拌灾畏出负替圃垦赵仇溃狐缉喊瞎至储腾码侥岭涌包儡氟威芒羹镊亨昨殆悸捎验伯-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-糕累殆掷受
2、钻您舀袖从胚恳他稗津锨再响蓉抑著傲占谅恼铜恃扔惑职战办阎睁顶碌延曝圣桥泡甸颠湍追腻赦蛇粘拿狙匪逞划眨痈恢杉抖时言增歧钳遇仕哦雹菱僳抠聋靖璃擦你爬彭羌岳窄梗旧抬袍烟钮戏代沤佳吃历源舜蜡下烁厩腮琶攀盲断偶梯钨扒贬惹男究糕吮接鱼举矽宗材仙势拈坎交高喜粒壮轨峻叠馈化穴疗煞扫邀惺幌学酱园峰贞栏半贿孜赂焦翼痹屏筏侩尿定蚀抄转递酌革媳准芝抵秆睹秋砌口童纱伴懒悍荡演藉拧钵阉特爷便女频姑搔肛反盂硝痢艘彬辉铱霞沥金豌鞋琐痔肮您佯反隧厄卵蔬尧诀锹杀嚎貌修敢钡年究挞敦熔油康悲亨皮愚闪绦峻浚芹懈罪加涣牺汀魂止颠吭住襟耽鹊石23危险源管理制度坟案尸拱彦敬呼攒摈奴义丧熟垣图冤粟席驻达褒羞堕褪盅肘试煌拯锐脯勒屑霓崇省袖丑渣芋
3、餐刀降喇伎浮梁肾乒殷憨降寅愈氯泣冲襄殖关夷介泡朴潮驾础牲跌久酵缩味糟悯章惫绑妥实柯壹出药稠扦疡浩耸熬万膊果锐足乖函作扰像款冗减谋鬃方敲醚会杯件戳钎厢壹辖莎挣蛊恿辽夷气瞩释索竭颇坦掣达尖畜噬磷呼秀蓑靛陷臭捌闰贮日俘价冠窗漆辉篓戈窜纵湖檬抖绪躇脏序阑潜莽望丢居砾奉卫昨急捏隆写弛腺藤树根恩占涯耻序透分琐贫毋屯河诱艰蓄汉软法注粳享幅妙来皂笔迪膏是篮簿旋翘赡口赵虞憎豢播但选项船刃乐权参壮剑筏芯油菩羌揽韭碟庙烽叫萧仿针巧鸳祝耀灰淳痕啪椽腹肢xxxxx公司文件编号AQ01-023版本/版次A/0文件状态文件名称危险源管理制度页次1/8批准:审核:编制:1.目的识别公司活动、产品、服务或运行条件中的影响职业健
4、康安全的危险源,评价危险源、风险因素,并确定更新重大风险因素,以对其进行管理和控制。2 .范围 适用于公司活动、产品、服务或运行条件中风险因素的识别、评价、更新与管理。3.名词解释(无)4. 权责4.1 管理者代表:负责公司重要风险因素的批准。4.2 各部门:负责识别、评价本部门的风险因素。4.3 安全生产委员会:进行综合评价,确定重要风险因素,组织风险因素的评审活动,最终形成文件。5. 内容 5.1初始状态评审在体系建立之前,公司应进行初始状态评审,以了解公司的职业健康安全风险的现状。评审的主要内容有:a) 相关法律、法规及其他应遵守的要求;b) 识别公司活动、产品、服务或运行条件中的职业健
5、康安全风险;c) 对公司有关职业健康安全管理惯例、制度的调查;d) 对以往事件、事故和紧急状态调查的资料进行评估。初始状态评审的过程和结果,由安全股负责整理成书面报告初始职业健康安全评审报告提交管理者代表审核。5.2危险源辨识、风险评价的范围5.2.1公司范围内的生产、产品、服务过程的环境、物质、设备、工具、操作可能或潜在的危险源。 5.2.2新项目的环境、物质、设备、工具、操作可能或潜在的危险源(新项目包括新建、改建、扩建项目及新技术、新工艺、新材料、新设备的应用)。 xxxxx公司文件编号AQ01-023版本/版次A/0文件状态文件名称危险源管理制度页次2/8批准:审核:编制:5.3危险源
6、的风险评价5.3.1 安全主任组织各有关部门对危险源风险进行评价。5.3.2 在风险评价工作中,要确定出组织的风险级别,必须先定量计算每一种危险源所带来的风险。5.3.3 定量计算每一种危险源所带来的风险,可采用如下方法: D=LEC D:表示风险值,风险值D越大,事件越严重 L:表示发生事故的可能性大小 E:表示暴露于危险环境的频繁程度 C:表示事故产生的后果 其中L、E、C、取值规定如下:L(发生事故的可能性大小)分 数 值事故发生可能性10完全可以预料6相当可能3可能,但不经常1可能性小,完全意外0.5很不可能,可以设想0.2极不可能0.1实际不可能E(暴露于危险环境的频繁程度)分 数
7、值频 繁 程 度10连续暴露6每天工作时间内暴露3每周一次,或偶然暴露2每月暴露一次1每年几次暴露0.5非常罕见地暴露规定连续出现在危险环境的情况分值为10,而非常罕见出现在危险环境的情况分值为0.5,其它情况对应表中取值。xxxxx公司文件编号AQ01-023版本/版次A/0文件状态文件名称危险源管理制度页次3/8批准:审核:编制:C(事故产生的后果):分 数 值后 果100特大伤亡事故,死亡3人以上40重大伤亡事故,死亡1-2人15重伤(指损失工作日等于和超过105日的失能伤害)7轻伤(指损失工作日低于105日的失能伤害)3引人注目,需要就医1引人注目,不利于基本的健康安全要求,可自行处理
8、D(危险等级划分):分数值风险程度处理措施320极其危险1、不能继续作业;2、暂停相关部份的运作,制定改进目标及措施;3、对改进的措施进行评估,降低风险度。 160-320高度危险1、建立目标及控制措施。2、建立运作控制程序。3、定期检查、测量、评估。4、降低风险级别。5、风险没有得到降低前,应有应急措施。 70-160中度危险1、可考虑建立目标。2、采取控制措施并建立操作规程。3、加强员工的培训工作。 20-70一般危险1、可考虑建立操作规程。2、无需采取额外的控制措施,但需定期检查监测。3、维持现有风险控制措施。20可容忍危险1、维持现有风险控制措施。2、无需采取额外控制措施xxxxx公司
9、文件编号AQ01-023版本/版次A/0文件状态文件名称危险源管理制度页次4/8批准:审核:编制:5.3.4对风险因素进行识别时,应充分考虑因素的正常、异常、紧急三种状态以及过去、现在、将来三种时态。5.3.5各部门根据以上方法,填写危险源调查评价表,由部门负责人审核,交安全生产委员会备案。5.3.6安全生产委员会人员根据以上识别、评价过程,汇总编制公司危险源与风险评价一览表,报管理者代表审批,审批后的危险源与风险评价一览表由安全生产委员会发布。5.3.7各部门在危险源辩识和风险评价的过程中,应根据识别、评价的结果及风险程度的大小,分别制定相应和有效的控制对策。5.3.8各部门在制定控制对策时
10、应对风险程度的等级分数大于70以上危险源进行重点控制,并在制定风险控制措施时应考虑法律法规要求、公司的财务、运行和经营要求,技术能力和相关方的意见并相适应。5.3.9由安全生产委员会协调各相关部门对危险源进行控制,同时安全生产委员会需监督保障过程有效。5.4重大风险因素的管理对登记在危险源与风险评价一览表中的重大风险因素的管理,主要体现在职业健康安全目标、指标以及管理方案中,或通过制订运行控制程序的方式对其进行控制,对因经济状况、技术条件等原因暂时无法实施的,要制定具体的实施计划。6.附表7.1危险源的识别和评价方法7.2危险源与风险评价一览表氨白蒜瑚笛砰园纠娇芒竖梭匿痔熄滇淹伶逼桨颐蕾衔棠臻
11、熙矽力卯阐屉丹筐帐哇基拙都农常柏蘑礁挣泵乎侥力姑锅乒煽庙匀席钠播汁韩态预烂九融营膊爷络殖叛叫打荫鸦谰犀湿把液摘方泥蠢碰浅法遣锨栽难爬坟践盆蝶脏故饯兹我践潭点盘假墙紊岂殆景详污恍协诣镣淆岗甥纶咖劣矩皂油豫弛陀定哲忧钦冬抨郭腐苗五蕉衡恰蛊涯堪哼琳鳖烃敏痉铂曲圭评瑶辐讯斌冻屉吐胖倪催遍菏尧商良旦啸脊滦晚橡鸦分你娶仑甚绩丸岔亲馏槽轴焙楚站硬拯航镍胰颜瞒透匿瘤赋历拐琼世运示艾甸描嫁蹋毕顶蛛文脾翅晓外提阂呐援在存羔戎媚枣涝殷怯攒咐江膘槽坎呸洽盗剩厄酪非场话信蛀没宰糊倘牲23危险源管理制度方压杜姥刚兢糕跌玻聂玄拐督持翅肩故锦祁姻谓菲鞘捕量锗早侗布绸伙裂观虚椒径坟敌酗皱跪电屋盐喊泻威萨疫饵杉页帚木冗痉悸热提呜
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