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在全市双拥模范城创建推进会上的讲话.docx

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在全市双拥模范城创建推进会上的讲话 同志们: 今天,我们召开全市双拥模范城创建推进会,既是一次思想动员会,更是一场攻坚誓师会。刚才,*同志代表驻市部队作了表态发言,各区县和相关部门递交了责任状,这些都体现了军地同心、干群同力的决心。下面,我围绕“为什么创、怎么创、如何保障创”三个方面,讲三点意见。 一、以更高政治站位凝聚共识,坚定“创则必成”的信心决心 (一)从历史维度看,双拥传统是我们必须传承的红色基因。自革命战争年代起,我市就有着“军爱民、民拥军”的深厚底蕴。战争时期,老区人民“最后一尺布做军装、最后一碗米送军粮”,涌现出“红嫂送子参军”“支前担架队”等感人故事;和平建设时期,驻市部队先后参与抗洪抢险37次、森林灭火21次,累计出动兵力5.2万人次,用血肉之躯守护了一方平安。这些历史积淀,既是我们的精神财富,更是创建双拥模范城的底气所在。 (二)从战略全局看,双拥工作是服务强军大局的政治责任。X总书记多次强调,“军政军民团结是我们党和国家的显著政治优势”。当前,国防和军队改革进入深化阶段,驻市某集团军移防调整、某新型导弹旅落户我市,这些都对双拥工作提出了新要求。比如去年某部队反映训练场地不足,市自然资源局7天内完成土地置换,部队官兵感慨“地方支持力度前所未有”。我们必须清醒认识到,支持国防建设不是选择题,而是必答题,必须以“分内之事”的自觉扛起政治责任。 (三)从现实需求看,双拥创建是推动民生改善的重要抓手。近年来,我们解决了随军家属就业1200余人、军人子女入学890人,但仍有短板:部分退役士兵反映技能培训与市场需求脱节,个别优抚对象医疗报销比例低于预期。去年调研发现,三区两县还有23户烈属住房存在安全隐患,这些问题既是创建的“扣分点”,更是民生的“必答题”。我们要借创建之机,把官兵的“后路、后院、后代”问题解决好,让军人成为全社会尊崇的职业。 (四)从发展机遇看,双拥品牌是提升城市能级的特色名片。我市已连续五届获评省级双拥模范城,今年冲刺全国“六连冠”,既是荣誉之战,更是发展之机。龙岩市通过打造“红色双拥”品牌,带动红色旅游年收入突破200亿元;雅安市以“双拥+乡村振兴”模式,助力32个军地共建村人均增收15%。我们要借鉴先进经验,把双拥元素融入城市规划,让“双拥红”成为城市最靓底色,以创建成效提升城市软实力。 二、以更实举措聚焦重点,夯实“全域创建”的工作根基 (一)抓拥军优属,解决“急难愁盼”暖军心。要实施“三后工程”攻坚行动:后路方面,今年计划开发事业单位定向岗位50个,开展“订单式”技能培训,确保退役士兵就业率98%以上;后院方面,建立随军家属“一人一策”台账,年内实现国企、事业单位岗位预留率100%;后代方面,落实军人子女“就近就优”入学政策,在5所优质学校设立“军人子女绿色通道”。特别要关注困难优抚对象,对全市876户重点优抚家庭开展“结对帮扶”,确保医疗救助、住房保障全覆盖。 (二)抓拥政爱民,深化军民融合促发展。驻市部队要当好“四个先锋”:在经济建设中,支持参与国道318改线、乡村振兴示范带等23个重点项目,各团级单位至少挂钩帮扶1个集体经济薄弱村;在应急处突中,完善军地联合指挥机制,组建500人的“党员突击队”,确保半小时内响应重大险情;在社会治理中,推广“军民联调”模式,驻区部队与社区结对共建“双拥调解室”,今年化解矛盾纠纷不少于200件;在文明创建中,开展“军营开放日”“国防教育进社区”活动,年内覆盖10万市民。 (三)抓政策落地,健全长效机制保权益。重点推进“三个标准化”:服务保障标准化,市县乡三级退役军人服务中心(站)全部达到“五有”标准,村(社区)服务站配备专职联络员;待遇保障标准化,建立优抚对象抚恤补助自然增长机制,今年将带病回乡退役军人补助标准提高15%;权益维护标准化,设立“涉军维权巡回法庭”,对军人军属法律援助案件优先受理、优先办理。同时,开展政策落实“回头看”,对近三年12345平台涉军诉求办理情况“户户回访”,确保件件有回音。 (四)抓氛围营造,厚植双拥文化润民心。实施“五个一”工程:建一座双拥主题公园,9月底前在市中心建成集教育、休闲于一体的地标性场所;编一本双拥故事集,收录近十年军民鱼水情典型案例,作为全民国防教育教材;办一台主题晚会,“八一”期间举办军民联欢活动,邀请老英模、新时代双拥模范登台讲述;树一批示范标杆,评选100家“崇军示范单位”、20户“最美军属”,给予政策倾斜和荣誉激励;推一系列惠军举措,全市旅游景区、公共交通对现役军人免票,500家商户加入“拥军联盟”,提供专属折扣。 三、以更强保障压实责任,凝聚“全民参与”的攻坚合力 (一)强化组织领导,构建“一盘棋”格局。市级领导要带头落实“七个一”机制(联系一个驻军单位、解决一个难点问题、参加一次国防教育活动等),本周内全部走访驻市团以上部队。各区县党政“一把手”要履行第一责任人职责,将双拥创建纳入年度绩效考核,实行“一票否决”。市双拥办要发挥统筹作用,每月通报进度,对连续两次排名后三的区县约谈主要负责人。 (二)深化军地协同,织密“一张网”体系。建立“双向需求对接”机制,每季度召开军地联席会,部队提需求、地方列清单、纪委督落实。比如某陆航旅提出训练空域优化问题,市发改委、气象局等部门要在4月底前拿出方案。推行“交叉任职”模式,选派3名优秀干部到部队挂职,邀请部队代表参与民生项目规划,真正实现“军地不分家”。 (三)严格督查考评,用好“一把尺”标准。组建10个专项督导组,对照《全国双拥模范城(县)考评标准》,开展“拉网式”排查。重点检查烈士陵园维护、军人公交专座设置等“细节项”,对敷衍塞责导致扣分的单位,严肃追究责任。引入第三方评估,委托高校智库对创建成效进行民意调查,确保创建工作经得起“细评、细看、细查”。 (四)创新特色品牌,激活“一池水”动能。打造“一县一品牌”:**区深化“红色物业+双拥”模式,让退役军人参与社区治理;**县推行“拥军邮路”,快递员兼任政策宣传员;经开区探索“军民科技协同创新”,推动3项军用技术转民用。特别要挖掘新时代双拥故事,比如某部队护士长连续10年照顾孤寡老人、退役士兵创业带动200人就业等事迹,通过短视频、微党课等形式广泛传播,让双拥精神融入城市血脉。 同志们!双拥模范城创建,既是荣誉之战,更是民心之战。让我们以“志在必得”的决心、“事在人为”的担当、“干在实处”的作风,举全市之力、集军民之智,坚决打赢这场攻坚硬仗,以优异成绩迎接新中国成立76周年! 本文为网络搜集整理,仅做参考,如有侵权,请联系删除。
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