文汇系列128--党政信息简报汇编（25篇）.docx

目录》，各常态化工作组会同各市正在与各省级股权投资基金积极对接，扎实推进“四送一服”送基金进市县活动。

电子政务工作简报
【工作动态】
●XXX县全面推进“互联网+政务服务”。为进一步深化“互联网+政务服务”，充分运用信息化手段解决企业和群众反映强烈的办事难、办事慢、办事繁的问题，XXX县与华中科技大学签订综合行政审批及“互联网+政务服务”创新合作协议，全面推进政务服务改革创新。通过建设完善实名身份认证系统、在线支付平台、电子证照系统、视频通话系统以及政务管理平台等载体，全面提升XXX政务服务网的在线办事功能，实现从网上咨询、网上申报到网上预审、网上办理、网上反馈“应上尽上、全程在线”，从申请受理到做出办理决定、形成办理结果全过程，企业和群众办理政务服务事项无需前往政府部门或办事大厅，让办事“零”跑动。目前，该县已公布第一批“一次不跑”政务服务事项清单198项。（XXX县政府）
●XXX市不动产登记步入“掌上时代”。市不动产登记中心全面推进“互联网+政务服务”，办事群众通过关注“XXX不动产登记”公众号就可在手机上办理不动产登记预约、在线咨询、进度查询、公示公告、办事指南、政策法规、表格下载等事务。该平台自今年5月2日正式上线以来,得到办事群众的普遍点赞。（XXX市国土资源局）
●市公证处网上办证平台上线。4月16日，市司法局赣西公证处在线办证系统正式上线，群众可通过门户网站或XXX司法、赣西公证处微信公众号进行网上预约、在线申办，公证办理更加方便快捷。（市司法局）
●市国税进一步提升纳税服务。市国税深入推进“放管服”改革，让办税更加便捷，全市税务系统实现网上办税，涉税信息采集、申报缴税、发票业务、税收优惠、证明办理等90%以上涉税事务均可选择网上办理。全市以网上办税为主、自助办税为辅、办税服务厅兜底的24小时办税服务模式逐步形成，实现“线上线下”互补互促。仅2018年二季度，全市网上办理地税业务数万笔，占办税业务总量的8%。 （市国税局）

软环境和效能建设简报
本期要目
◆启动全县“中梗阻”专项治理行动（县效能中心）
◆三举措助企斩获“市长质量奖”（县市监局）
◆“三强化”助推相对集中行政许可权改革（县行政审批局）
◆打好作风转变“组合拳”（县水务局）
◆转作风促就业助发展（县人社局）
◆实举措助力美丽乡村建设（县住建局）
◆“害怕淋雨”折射傲娇二气（中国纪检监察报）
 中心动态
 ◆启动全县“中梗阻”专项治理行动。为大力营造求真务实、勇于担当、主动作为的浓厚氛围，实现政令畅通，更好服务全县高质量跨越发展。近日，我县专门出台《全县“中梗阻”专项治理行动方案》，要求各镇（街道）、各部门单位围绕5个方面26类“中梗阻”突出问题，分五个阶段开展全面治理，并做到横向到边、纵向到底，全县所有机关党员干部一个不落。同时，县督查室、县效能中心将持续开展重点抽查、深入倒查，利用“效能追踪”节目、专题质询评议等形式，不间断、高强度通报曝光发现问题，推动整改落实，确保活动实效。
 部门动态 
 ◆三举措助企斩获“市长质量奖”。2018年，县市监局采取多项服务措施，成功帮助企业获得全市企业质量最高奖项。一是积极鼓励企业争创。局领导亲自带队深入企业，详细了解企业经营发展情况，大力宣传争创“市长质量奖”有关文件，动员企业申报。二是全面精心指导讲解。从企业文化建设、组织结构架设、管理体系完善、人员技能培训、产品质量控制提升等方面，邀请专家上门精心辅导，全方位帮助解决各类创建难题。三是严格把关申报材料。协同企业在情况汇报、现场检查、查阅资料、组织座谈等环节开展自查自纠，帮扶查缺补漏，完善申报材料，并最终顺利通过市级审核。至目前，我县已拥有“市长质量奖”企业4家，位居全市县区第一。（县市监局供稿）
◆“三强化”助推相对集中行政许可权改革。为进一步深化行政审批制度改革，破除制约发展障碍，县行政审批局积极开展相对集中行政许可权改革。一是强化统筹协调。协调各方力量支持配合相关业务开展，全程指导行政审批运行工作，定期分析存在问题，专题研究解决方案，保证运行工作有条不紊。二是强化督导考评。对在审批事项划转、人员交接过程中认识不到位、工作推进不力、推诿扯皮、庸政懒政等现象的单位和人员，依据相关规定严肃责任追究。三是强化改革氛围。及时解答、回应社会关切，引导企业、群众认识理解行政审批新机制，了解相关政策及办事流程，形成关心支持行政审批新机制的良好氛围。（县行政审批局供稿）
 ◆打好作风转变“组合拳”。为进一步转变工作作风、提升服务水平，县水务局扎实开展“转作风 提本领”专项行动。一是强化学习教育。利用周例会、廉政党课，认真传达学习相关文件精神，组织观看专题教育片，引导党员干部紧绷“作风弦”。二是完善管理制度。修订完善人事、财务、公务接待、作风效能考核等16项管理制度，全力做到按制度办事、靠制度管人。三是严肃查纠整改。结合“中梗阻”专项行动，深入开展查纠整改，2018年以来，先后发现并整改问题27件次，印发督查通报6期，问责、提醒32人次。（县水务局供稿）
 ◆转作风促就业助发展。2018年以来，县人社局狠抓作风效能建设，全力做好就业创业工作，助力企业发展。一是优化窗口服务模式。坚持问题导向，深入查找服务企业群众堵点、痛点问题，认真研究解决措施，推行服务窗口“综合柜员制”，实施“互联网+社保”便民服务。二是助企降本增利。规范劳动人事争议仲裁调解和企业用工行为，持续实施“援企稳岗”护航行动及“两降一补”，全面落实稳岗补贴、技能提升补贴等政策，减轻企业负担。三是服务就业创业。加大对建档立卡贫困人口就业创业培训力度，设立就业“扶贫车间”和培训、创业扶贫基地。2018年实现城镇新增就业7600人，成功扶持创业1830人，带动就业7448人。（县人社局供稿）
 ◆实举措助力美丽乡村建设。近年来，县住建局多措并举全力推进农民集中居住点建设，不断提升我县美丽乡村建设品位。一是精心做好规划。通过多方调研论证、征求意见，分片区因地制宜制定规划设计方案，力争做到一村一景、景景不同。二是突出环境打造。以群众需求为根本出发点，坚持选址靠城、靠镇、靠园(景)区，突出居民生活、就业配套建设，做到环境优越、交通便捷，提升百姓获得感和幸福感。三是强化政策扶持。率先实施宅基地有偿退出机制和资金多元投入模式，实行特殊群体兜底补偿和住房安置，调动群众参与的积极性。截止目前，全县20个集中居住点已全部完成规划设计，其中开工建设12个、新搬迁农户4500户。（县住建局供稿）
 ◆优服务提质效。今年来，县国土局不断优化服务模式，切实提高工作效能。一是强化宣传引导。严格执行工作考勤、服务规范等各项规章制度，持续通过微信工作群，中心例会宣传学习作风效能各项规定，营造积极向上、文明热情服务氛围。二是压缩服务时限。针对“3550”改革要求，进一步优化不动产登记模式，实现3个工作日内完成，部分业务可当日办结。三是优化窗口服务。不断优化“一窗受理、集成服务”工作模式，持续提升“上门服务”、“绿色通道”、“疑难专窗”、“实体企业服务专窗”等特色服务能力，坚决消除办事流程“中梗阻”。（县不动产登记交易中心供稿）
◆“害怕淋雨”折射傲娇二气。近日，媒体报道了广西壮族自治区岑溪市国土资源局某土地整理项目验收组成员失职失责案例。按照规定，工程验收本应到项目现场逐项检查验收。然而，该验收组在验收当天恰逢大雨，“害怕淋雨”的验收组成员便没有对工程进行检查，事后也没有补充验收就出具验收报告，导致部分工程没有施工就通过验收，造成财政专项资金损失。11名验收组成员分别受到党内警告和政务警告、政务记过等处分。
因为“害怕淋雨”就对项目验收走过场，是典型的工作作风问题。现实中，这种身患“骄娇二气”的党员干部不乏其人。有的好讲排场、耍派头，坐在车里“察民情”，会议室里“搞调研”，基层转一圈回来仍是寸指不沾泥、皮鞋无一尘；有的患上“依赖症”，车门要人开、茶杯要人拿、雨伞要人打，日常生活从不操心，一概交给别人打理；有的工作拈轻怕重，碰上麻烦绕着走，稍遇困难便叫苦连天……“骄气”也好，“娇气”也罢，都是“官气”太盛而“地气”不足，根子还是形式主义、官僚主义作祟。一些领导干部觉得自己是“官”，就应该高高在上、养尊处优，不愿亲近群众，不想干粗活脏活累活，久而久之便丢掉了艰苦奋斗的“传家宝”和担当作为的“精气神”。
“人才自古要养成，放使干霄战风雨。”干部干部，就要干字当头。这既是职责要求，也是从政本分。当前，改革发展正处在克难攻坚、闯关夺隘的重要阶段，迫切需要锐意进取、奋发有为、关键时顶得住的干部。面对一座座横亘在复兴路上的“娄山关”“腊子口”，党员干部必须做好挑重担、吃大苦、打硬仗的准备，主动到基层一线和艰苦的地方去经风雨、见世面，在急难险重的工作任务中长才干、壮筋骨。各级党组织要在选人用人上体现讲担当、重担当的鲜明导向，对敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部要大胆用起来，对干部中的庸者要坚决让他们“下”，不让那些做样子、混日子、要位子的“官油子”占位得利。
“我能为老百姓做什么好事？”这对党员来说是需要严肃回答的问题。既然选择了从政这条路，就意味着责任与担当、付出和奉献。为了人民群众的美好生活，莫说区区风雨，就是面对惊涛骇浪，党员干部也得迎难而上、冲在前面。

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