企业、机关、单位、医院等2023年工作要点(23篇).docx

目录
1.2023年党建工作计划要点
2.2023年国资国企党建工作计划要点
3.2023年机关党建工作要点
4.2023年市人大常委会工作要点
5.2023年XXX市人民医院党的建设工作要点
6.2023年全市退役军人工作要点
7.2023年市人民医院意识形态工作要点
8.2023年市直机关党建工作计划要点
9.XX区制造业2023年工作要点
10.XX县2023年信访工作要点
11.XX镇2023年政府工作要点
12.金融系统2023年党建工作要点
13.粮食和物资储备2023年工作要点
14.某单位2023年纪检监察工作要点
15.某单位党委2023年巡察工作要点
16.某单位工会2023年工作要点
17.某党委2023年巡察工作要点
18.省关工委上年度工作总结及2023年工作要点
19.市公安局2023年优化营商环境工作要点
20.市应急管理局2023年工作要点
21.夏季电气火灾综合治理工作要点
22.县审计局2023年党建工作要点
23.应急系统2023年党风廉政建设和反腐败工作要点

2023年党建工作计划要点1
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是加快实施“十四五”规划承上启下的关键之年。今年**党委党的建设工作总要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和第十四次党代会精神，认真落实新时代党的建设总要求弘扬伟大建党精神，以高质量发展为主题，以党的政治建设为统领，以宣传贯彻党的二十大为主线，以提升组织力为重点，以深化模范机关创建和推进清廉机关建设为牵引，全面提高机关党建工作质量，以实际行动推动党的二十大精神落地见效。
一、聚焦“两个维护”，深化党的政治建设
1.带头做到“两个维护”。引导党员干部深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。切实把牢机关政治属性，大力加强对党忠诚教育，围绕提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，组织开展党员干部提高政治能力专题培训。严格执行重大事项请示报告制度，做到重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。自觉接受政治巡视巡察，对反馈问题进行真改实改、全改彻改。
2.严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、民主评议党员等党的组织生活制度，提高民主生活会、组织生活会质量。党员领导干部带头过好双重组织生活，机关党委委员列席指导支部组织生活会。完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式，增强党员荣誉感责任感。坚持讲党课制度，党员领导干部、党组织书记全年至少讲1次党课，充分利用本地红色资源深化机关党员党性教育。
3.深化模范机关创建。按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的要求，完善创建模范机关评价体系，修订评分细则。召开创建模范机关现场经验交流会，开展专题观摩学习。选树第三批创建模范机关示范单位，推动机关党建走在前、作表率。
二、深化理论武装，持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实
4.夯实思想根基。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为机关思想建设的根本任务，以党委中心组引领学、教育基地实践学、支部集中深入学、青年读书交流学、搭建平台自主学等方式，引导党员干部始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。认真学习《习近平谈治国理政》第一、二、三卷等原着原文。持续开展机关党员干部春节回乡调研工作，分专题开展课题调研和理论研究工作，力争取得更多有深度、高质量、可操作性强的研究成果，强化调研成果转化运用。
5.巩固拓展党史学习教育成果。以深入学习贯彻党的二十大精神为重点巩固党史学习教育成果，进一步做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，引导党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局。把党史内容纳入理论学习中心组、党支部、青年理论学习小组学习，作为党员教育培训的必修课、常修课，推动党的历史更好进教材、进课堂、进头脑。建立常态化、长效化制度机制，持之以恒推进党史学习、教育、宣传。用好红色资源，学习宣传以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，推动党员干部传承红色基因，赓续红色血脉，牢记中国共产党是什么、要干什么这个根本问题，带头做理想信念的坚定信仰者、初心使命的践行者、伟大事业的奋斗者、人民利益的维护者。用好“我为群众办实事”实践活动形成的良好机制，推动各级党组织和广大党员干部满腔热情为群众办实事、解难事，走好新时代党的群众路线。
6.掀起学习贯彻党的二十大精神的热潮。按照上级党委的统一部署，举办党的十九大以来机关党建成就展，开展重大主题宣传，广泛组织岗位练兵、党课展播、演讲比赛、主题原创歌曲展播、音乐党课和文艺宣讲进机关等系列活动，为宣传落实党的二十大营造浓厚氛围。采取理论学习中心组学习、党组织书记讲党课、专题读书班、专家宣讲、专题培训、征文比赛、理论研讨会等方式，认真学习贯彻党的二十大精神，进一步高举思想旗帜、汇聚奋进力量。在单位网站、公众号开设“学习贯彻二十大精神”等专栏，编印学习贯彻二十大精神汇编。
7.落实意识形态工作责任制。加强对意识形态工作的领导，开展党员干部思想状况调研，建立健全干部职工思想动态分析报告制度，定期报告机关思想政治工作情况和基层党组织落实意识形态工作责任制情况。紧盯重要时间节点，加强意识形态领域形势分析研判，防范化解风险隐患特别是政治风险。坚持政治标准。发扬斗争精神，增强斗争本领，对意识形态领域各种错误言行敢于亮剑、坚决抵制。
8.加强精神文明建设。开展创建全省文明单位创建工作，加强新时代文明实践阵地建设，建立评价体系，打造示范点。积极培育和践行社会主义核心价值观，选树宣传道德模范和学雷锋志愿服务先进典型等。组织开展“书香机关”红色爱国诗词诵读大赛等活动。
三、夯实基层基础，推动基层党组织全面进步全面过硬
9.推进基层党组织“提质聚力”。树立大抓基层的鲜明导向，对标落实支部工作条例、机关基层组织工作条例，持续用力抓好强基础、固根本工作。以“落实二十大，建功新时代”为主题，以加强基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障为主要内容，以标准化、规范化、信息化建设为主要抓手，扎实开展党支部标准化建设。选优配强机关基层党组织书记。严格执行基层党组织任期制度，加强换届提醒督促，推动换届选举工作规范化。深化“四强”党支部创建，开展党支部创新案例征集展示活动。统筹做好发展党员工作，严格落实政治审查制度，提高发展党员质量。规范党费收缴、使用和管理。扎实推进区直机关党组织和党员“双报到”工作，建立长效工作机制。
10.提升党员干部教育培训工作质量。坚持新时代好干部标准，强化机关党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。着力抓好党支部书记、基层党务干部、新党员、优秀党员、发展对象、入党积极分子培训班，提高培训的针对性和实效性。
11.深化群团和统战工作。坚持党建带群建，充分发挥群团组织桥梁纽带作用，引导干部职工和青年、妇女听党话、跟党走。深化群团改革，提升群团组织建设科学化规范化水平。做好五一劳动奖、工人先锋号、青年五四奖章、“两优两红”、三八红旗手（集体）、最美家庭、五好家庭等推评工作。弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，召开劳模座谈会，创建劳模工作室和三八红旗手工作室，开展干部职工岗位技能大赛和巾帼技能大比拼。举办区直机关第五届职工运动会。深化青年大学习行动和志愿服务工作，开展“贯彻二十大，永远跟党走，奋进新征程”主题教育等活动。开展中共党员与党外知识分子对话活动，召开党外人士座谈会。
四、强化正风肃纪，巩固发展良好的机关政治生态
12.大力建设清廉机关。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，深化纪律教育、政德教育、警示教育和家庭家教家风建设。举办新任科级干部廉洁教育培训班，召开关键部门、重要岗位领导干部廉洁从政教育大会。认真落实廉政谈话、领导干部出国（境）管理等制度，建好用好党员干部廉政档案。充分发挥廉洁促进作用，常态化开展警示教育，突出以身边事教育身边人。坚持正反结合，突出以案释纪，做深做实案件查处“后半篇文章”。注重挖掘本部门本领域的清廉元素，积极打造特色鲜明的清廉文化品牌。坚持严的主基调，大力整治群众身边腐败和不正之风，继续打好党风廉政建设和反腐败斗争的攻坚战、持久战。
13.深入推进机关作风建设。持续加固中央八项规定精神的堤坝，驰而不息纠“四风”、树新风。巩固深化整治形式主义为基层减负的工作成果，切实为基层党员干部松绑鼓劲。巩固深化“转作风、抓落实、促发展”主题实践活动成果，持续纠治“庸懒散”“不作为”“慢作为”等“机关病”，推动党员干部唯实唯先、善作善成，打造“敢于求新、勇于求变、善于求质”的机关党员干部队伍。完善党员干部直接联系服务群众制度，落实党员领导干部定期接待群众来访制度。开展制止餐饮浪费行为的监督检查。
14.严格监督执纪问责。贯彻落实《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，对各级党组织、党员领导干部加强政治建设、落实党建责任制、遵守政治纪律和政治规矩情况进行督查。深化运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，及时发现和纠正党员干部的苗头性、倾向性问题。加强权力运行监督制约，紧盯重点岗位和关键环节，动态开展廉政风险排查。深化巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的监督检查，加大整治群众身边腐败问题力度。坚持全面从严治党战略方针，有贪肃贪、有腐反腐，发现一起查处一起。坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，完善一体推进不敢腐、不能腐、不想腐制度机制。
五、服务中心大局，以高质量党建引领高质量发展
15.推动党建业务深度融合。聚焦围绕中心、建设队伍、服务群众的核心任务，强化全局思维和系统观念，找准机关党建服务中心大局的结合点、切入点，大力推动“稳中求进攻坚年”行动，组织党员干部立足岗位职责，真抓实干、攻坚克难。开展创建党员先锋岗、争当服务群众标兵等活动，引导党员干部建功新时代、争创新业绩。持续深化机关党建助力乡村振兴行动，做好驻点帮扶工作，为全面推进乡村振兴贡献力量。
16.助力深入实施发展布局。坚持从全局谋划一域、以一域服务全局，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，紧贴部门职能，明确目标定位，科学设计载体，拿出务实举措，更好彰显机关担当和党建作为。抓好基层党组织党建联盟运行机制落实，积极探索机关党建服务经济发展新模式。
17.服务优化营商环境。牢固树立“人人都是营商环境”的理念，自觉当好营商环境的建设者。开展“我为营商环境献计献策”、走访服务企业、“我为企业办实事”等活动，主动帮助企业排忧解难。总结宣传党建引领优化营商环境的经验做法和先进典型，引导党员干部以“求新求变求质”作风优化营商环境取得实效，促进高质量发展。
六、加强组织领导，推动机关党的建设高质量发展
18.压实党建主体责任。健全完善机关党建领导体制机制，推动形成党委统一领导、各级党组织齐抓共管、有关部门各负其责的机关党建领导体制和工作格局。召开党支部书记抓机关党建工作座谈会，完善沟通交流机制，推动形成工作合力。创新机关党建综合督查方式，探索建立机关党建督查与巡视工作同推进新模式，实现实地督查全覆盖。健全完善机关党组织书记述职评议考核工作机制，加强民主生活会开展情况的督导，深化党支部抓党建情况测评的成果运用，形成工作闭环。
19.建设高素质专业化的党务干部队伍。加强机关党委、机关纪委“两委”班子建设，按照“政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人”要求，配齐配强机关专兼职党务工作人员。落实加强机关党务干部队伍建设的要求，推进机关专职党务工作人员与行政、业务工作人员之间的双向交流，加强和改进专兼职党务干部教育培训，提升专业化能力素质。及时发现、表彰和宣传机关党务干部先进典型，对优秀的党务干部，机关各级党组织定期向同级组织人事部门推荐，使党务工作成为既成就事业又成就人才的工作。

2023年国资国企党建工作计划要点2
2023年是贯彻落实党的二十大精神开局之年，市国资委机关和直属单位党建工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的二十大精神，按照市委市政府、市直机关工委和委党委部署要求，以学习贯彻党的二十大精神为契机，以“七张问题清单”为重要抓手，深入实施“红色根脉强基工程”和“双建争先”工程，组织开展“喜迎二十大、奋进共富路”主题活动，坚持大抓基层、重抓党建工作导向，着力深化基层党组织建设提升工程，着力锻造忠诚干净担当的党员干部队伍，努力实现机关党建工作提质增效，为国资国企中心工作圆满完成提供有力保障。
一、聚焦政治建设，确保政治站位不断提高、政治能力持续增强
（一）坚定政治立场，提升理想信念的“纯度”。认真学习习近平总书记关于提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力的重要指示精神，贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，切实增强拥护“两个确立”的思想自觉、政治自觉、行动自觉，并将其转化为做到“两个维护”的实际行动。推动委机关党员干部胸怀“国之大者”，坚决做到思想上看齐党中央、行动上紧随党中央。注重把理论学习的成果转化为解决群众、企业和基层最关心最直接最现实问题的有效举措，强化党建活动全程指导，建立完善机关党建活动计划制、审批制、备案制、报告制，确保各项工作落实落细。旗帜鲜明讲政治、抓学习、强党性，争做对党绝对忠诚的模范生，以沸腾状态扎实推进政治铸魂领航。
（二）坚持学以致用，激发理论宣讲的“热度”。认真贯彻落实《中共**市委办公室关于加强新时代理论宣讲工作的实施意见》精神，按照“大宣讲团”格局建设要求，结合我委工作实际，组建国资机关宣讲团，不断壮大党员干部理论政策宣讲志愿服务队伍，策划创作一批优秀宣讲稿和宣讲短视频。积极组织党员干部开展党的二十大和省市党代会精神、“共同富裕”青年说、“砥砺奋进的十年”、“红色故事会”和“支部好案例、书记好党课、党员好故事”等主题宣讲和微型党课活动。落实好专题学习、专题宣讲、专题宣教、专题培训和专题组织生活会、民主生活会等活动，做到学思用贯通、知信行合一。用好国资系统的红色教育资源，组织好集中学习、交流研讨、参观研学等活动。
（三）丰富比学赶超，强化成果转化的“深度”。围绕深入学习贯彻党的二十大和省市党代会精神等主题，结合工作实际积极撰写学习心得、调研报告或理论文章。全年在《**日报》等市级及以上党报、党刊至少发表1篇以中心组名义署名的理论文章或调研报告；中心组成员每人全年撰写不少于1篇。充分用好浙江省“中心组学习在线”、“学习强国”**学习平台等媒体平台，加强理论学习成果、学习动态的宣传报道。依规从实抓好“三会一课”、党性分析、民主评议党员和领导干部双重组织生活等制度。党委书记、其他班子成员和支部书记每年至少讲1次党课。建立习近平总书记关于国资国企工作重要论述学习研讨制度，并请专家进行集中辅导，为做好国资监管工作明晰方向、打牢基础。
二、夯实组织基础，确保组织功能逐渐完善、组织体系更加规范
（一）做“强”组织建设，精准对标抓落实。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，深化基层党组织堡垒指数管理，完善支部考评细则和星级管理办法。打造市国资委机关、监管企业本级、监管企业子企业多层次党组织一体化联建模式，构建上下贯通、内部融通的组织框架体系。打造红色党建联盟，切实形成辨识度高、影响力大、实效性好的党建联盟示范样板。以“湖城26℃?国企温暖”党建品牌为龙头，巩固提升“零距离‘三化’服务”、“新国资·心服务”、“国资‘牛牛’·立潮头”等3个党建品牌，着力在品牌创建的深化、拓展、提质上下功夫，丰富品牌内涵，提升品牌效用，宣传展示品牌成果，推动国资国企系统党员干部在助企惠民中提高党建影响力。
（二）做“优”先进引领，深化“青领计划1+N”。严把政治首关，按照年轻化、知识化、专业化的方针，进一步优化领导干部的年龄、知识和专业结构。推进市国资委“青领计划1+N”迭代升级，通过到企业实践锻炼、“师带徒”结对指导、处长论坛、国资小课堂等一系列培养举措，建立政治历练、岗位锻炼、交流磨练、学习淬炼的递进式全链条人才培养模式。围绕委内中心工作，进行主题研讨和互学互比，实行“一季一了解、半年一座谈、一年一评议”，加强过程管理，掌握“传帮带”结对效果，查摆问题、共享经验，促进优秀年轻干部加速健康成长。建立年轻干部培养库，给予重点培养、动态管理、优进拙退，努力打造一支结构合理、数量充足、素质优良的年轻干部队伍。
（三）做“实”管理考核，树立党员先锋形象。落实《中国共产党党员教育管理工作条例》《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》，增强党员教育管理针对性实效性。围绕纵深推进“双创双建”大提升行动，坚持机关党组织和党员积分管理，进一步完善可量化、可感知、可评价的“双创双建”大提升工作评价指标体系，突出实践导向、实绩表现，执行年度党建工作集中述职评议制度。加强党员日常监督管理，做好党费收缴、使用和管理工作。深化组织关怀，积极帮扶生活困难党员，主动关心党员家庭生活，开展“党员示范岗”、“党员先锋队”创建活动，进一步增强支部的向心力、凝聚力、战斗力。
三、融合党建业务，确保职能作用充分发挥、创新驱动有力彰显
（一）围绕主责主业，推动“目标融合”。着力强化融合服务功能，破除“两张皮”问题，自觉把党的工作贯穿到业务工作的全过程，推动党的工作与中心业务工作同频共振、互为促进。组织参与“全力领跑共同富裕新征程”主题党日活动。建立健全贯彻落实领导重要批示件任务台账制度，确保工作质量，扎实推动决策部署落地见效。探索开设党建《研究心得》栏目，要求每支部每月推荐一篇研究文章，倡导党员干部从工作生活的细微之处挖掘智慧经验。讲评重大任务的完成情况，规范承办工作的主要步骤，交流起草文稿心得体会。在重点领域、重点项目上推行“揭榜挂帅”，促使机关各支部和党员干部以沸腾状态抓党建促发展。
（二）瞄准队伍建设，推动“能力融合”。开展系列沉浸式主题党日、现场教学式党课，让每名党员爱上党建活动。建立“学习月报”机制，每月汇总习近平总书记重要讲话、最新中央省市文件和政策法规等，建成方便查阅学习的理论知识库，使理论学习学在平常、抓在经常、融入日常。不断创新“品读经典”“阅读分享会”“微型党课比赛”等载体形式内容，利用导师工作室等载体加强实践锻炼，争当岗位“多面手”，提升“跨界”能力，在机关党员层面开展“比能力、比作风、比实绩，争创攻坚先锋、敬业先锋、实干先锋”活动，将“三比三创”活动与“两优一先”评选表彰结合起来，发挥好先进带后进，后进赶先进、先进更先进的作用。
（三）服务重点工作，推动“活动融合”。深化“三服务版，以提升政策兑现率、决策响应率、群众满意率为导向，加强机关“三服务”能力建设。深化“万名党员结对帮扶万名低收入群众”专项行动，为帮扶对象家庭送温暖、送政策、送科技、送文化、送岗位、送项目，着力解决困难家庭“急难愁盼”问题。发挥红色党建引领绿色发展作用，引领机关党员在“疫情防控”“双碳行动”“文明典范城市创建”“垃圾分类”“绿色出行”“光盘行动”等系列活动中当先锋，在扎实推进“五谷丰登”计划等重大攻坚行动中打头阵。围绕“低成本创业之城、高品质生活之城”主题，开展“机关党建助力营商环境优化”活动，着力打造党建引领营商环境优化的工作品牌。
四、建设清廉样板，确保行权履职日益规范，政治生态不断净化
（一）统筹谋划，全力推进机关体制机制建设。深入实施清廉机关建设，重点在规范内部制度、推动事务公开、提升作风效能上再加压，努力形成以机关清廉带动系统清廉的整体效应。认真贯彻执行市委《关于进一步加强政治建设切实转变干部作风的意见》，压实党委主体责任，发挥派驻纪检监察组指导作用，增强齐抓共管合力。督促党员干部带头执行《关于规范领导干部廉洁从政从业行为进一步推动构建亲清政商关系的意见》。抓好机关党组织、机关纪检组织和机关党员按规定请示报告重大事项。用好政治生态建设档案、干部廉政档案，党组织每年开展政治生态状况综合研判不少于2次。严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，发展积极健康的政治文化。
（二）廉情预警，扎实开展清廉国资宣传教育。探索推进“廉情预警”机制建设，建立健全管思想、管工作、管作风、管纪律的全方位管理体系。每季开展政治生态自我评估，推动清廉公示、廉政谈话、廉政教育“三廉”机制落实，纵深推进清廉机关建设。坚持红色引廉，以坚定理想信念筑牢拒腐防变的思想防线。坚持明纪知廉，深化“党性党纪教育一刻钟”教育。坚持读文思廉，定期编发微感悟、微考学和微分享等内容。坚持家庭助廉，组织“正家风、守规矩、作表率”实践活动。坚持警示促廉，开展廉政教育警示专题月活动。坚持文化润廉，完善廉政文化阵地建设，营造廉洁从政氛围。科级干部签署党风廉政建设责任书，牢固树立底线意识。
（三）强化震慑，不断筑牢拒腐防变思想根基。加强监督执纪问责，强化“四责”协同，一体推进“三不”机制建设。精准运用监督执纪“四种形态”，发挥好“第一种形态”监督作用。常态化开展正风肃纪和明察暗访，把问题消灭在萌芽状态。注重防范廉政风险，运用典型案例和警示教育基地，加强廉洁文化建设和廉政警示教育，每年组织一次科级干部集体廉政谈话会；每年组织全委党员干部观看一场廉政教育警示片；每年组织全委党员干部赴廉政教育基础接受一次廉政警示教育；每次节前发送一条廉政提醒短信。坚持抓早抓小抓常，加强委机关处室和直属单位廉政风险点排查，倡导良好家风，教育引导干部守住底线、不踩红线、不碰高压线，营造风清气正的政治生态。

2023年机关党建工作要点3
2023年，机关党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢记“三个务必”，弘扬伟大建党精神，牢牢把握“首要政治任务与首要任务”，以“四个体系”推动机关党的建设高质量发展，进一步提升机关党建引领力、战斗力、组织力、凝聚力、保障力，为全面建设社会主义现代化强市作出更大贡献。
一、强化政治机关建设，提升机关党建引领力。把坚定拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”贯穿机关党建全过程。一是加强思想教育。将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在最突出位置，深入学习贯彻党的二十大精神，通过开展集中学习、个人自学、专题讨论等形式，教育党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。常态化开展对党忠诚教育、重温入党誓词、入党志愿书和政治生日等活动，坚决做到“党中央有部署，省市委有要求，机关见行动”，走好第一方阵。二是严肃政治生活。严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，坚持“三会一课”“28日党员活动日”等制度。组织开展红色主题实践活动，使党员干部牢记“三个务必”，严守政治纪律和政治规矩，锤炼对党忠诚的政治品格。三是突出党建引领。认真落实党中央关于党建工作的条例和意见等，落实党建工作责任制，坚持“书记抓、抓书记”。加强支部规范化建设，深入开展机关党建规范化建设“巩固提升年”活动。抓好党建基础阵地建设，及时总结工作经验，深化党建品牌创建，做到党建业务工作“四个同步”，实现抓好党建促发展。
二、强化基层组织建设，提升机关党建组织力。坚持大抓基层的鲜明导向，压实党建责任，推动基层党组织全面进步、全面过硬。一是强化组织功能。开展党支部书记抓基层党建述职评议工作。做好党费收缴管理、发展党员等工作。实施党员素质提升工程，推行党员积分制管理。二是夯实组织基础。推进党支部标准化规范化建设。开展机关党组织标准化规范化对标评星活动，使人大常委会机关党支部规范化标准化达到95%以上，进一步提升基层党组织阵地建设和规范化建设质量。三是推进品牌创建。开展党建品牌创建活动。组织市人大常委会机关党支部开展“创特色、亮品牌”活动。
三、强化党员队伍建设，提升机关党建战斗力。拓展“能力作风建设年”活动成果，打造理论强、业务精、作风优的高素质机关党员干部队伍。一是健全学习机制。坚持“第一议题”制度，把学习党的二十大精神作为党组理论学习中心组的重要内容，作为党支部“三会一课”、主题党日、青年理论学习小组的必学内容，通过领导垂范“带头学”、丰富载体“深入学”、支部组织“研讨学”及统筹结合“实践学”等形式，全面准确阐释解读好党的二十大精神，做到学深悟透、入脑入心。二是增强履职能力。举办市人大常委会机关业务大讲堂活动。组织开展学习党的二十大精神理论测试。抓好青年理论学习提升工程，召开市人大常委会机关青年学习党的二十大精神成果汇报会，举办读书学习分享会，评选青年学习标兵。广泛开展岗位练兵、业务比武等活动。三是提升工作质效。加大“三治一创”力度，落实“五细”要求，开展“机关工匠”评选活动，在市人大常委会机关树立务实敬业、严谨细致、精益求精、笃定专注、开拓创新的新风正气。坚持效果导向，开展“满意科长群众评”、机关作风评议等工作，推动机关作风持续转变。
四、强化精神文明建设，提升机关党建凝聚力。厚植“五爱”理念，传承精神血脉，推动创建文明型机关。一是活跃机关生活。组织开展主题演讲、诗歌朗诵、知识竞赛、机关全民健身赛事等系列文体活，提振党员干部精气神。二是推进党群共建。以群团节日庆典为契机，深入开展各具特色的工青妇主题活动。三是提升文明形象。结合“我为群众办实事”主题实践活动和社区帮联活动，开展“周末哪里去?一起做公益”等志愿服务活动，常态化开展“我们的节日”主题实践活动，弘扬中华民族优秀传统文化。开展文明机关、文明家庭等创建活动五、强化党风廉政建设，提升机关党建保障力。严格履行全面从严治党主体责任，坚持以严的基调强化正风肃纪，推进清廉型机关建设。一是强化警示教育。加强经常性反腐倡廉警示教育，采取以案说法、观看警示教育片、参观警示教育基地、开展廉政教育培训等多种形式，强化拒腐防变意识。二是强化日常监督。发挥机关纪委监督执纪作用，突出重点领域、重点人、重点环节监督，加强对党员干部日常监督特别是工作时间之外的监督。三是强化廉洁文化建设。通过理论学习、专题培训等多种形式，针对党员干部特别是青年党员群体开展丰富多彩的廉洁文化活动，营造风清气正的政治生态。

2023年市人大常委会工作要点4
2023年是党的二十大落实之年，是本届人大工作的开局之年。市人大常委会要立足“四个机关”新定位新要求，围绕“践行全过程人民民主、助推‘好地方’高质量发展”主题，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，紧跟党中央和省委、市委重大决策部署，紧贴人民群众美好生活需要，紧扣推进市域治理体系和治理能力现代化，努力在服务发展大局上展现新作为，在密切联系群众上探索新机制，在提升履职能力水平上取得新突破，推动人大工作高质量发展迈上新台阶。
一、坚持思想引领，把握正确政治方向
着力强化思想理论武装，用习近平新时代中国特色社会主义思想统揽和指引人大工作，深入学习领会习近平法治思想、习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想，以理论清醒保证政治坚定，以思想自觉引领行动自觉。抓好党的二十大精神的学习贯彻，深刻认识理解党的百年奋斗重大成就和历史经验，坚定扞卫"两个确立"，坚决做到"两个维护"。全面贯彻中央人大工作会议精神，把坚持党的领导贯穿人大工作各方面，深入践行全过程人民民主重大理念，不断提高人大工作质量和水平。围绕市党代会描绘的现代化建设美好蓝图，聚焦"三个名城”，争做“三个示范”，全力建设“六个好地方”，以人大更加紧扣中心、富有成效的履职实践，助推经济社会高质量发展。
二、发挥主导作用，高效促进良法善治
完善党委领导、人大主导、政府依托、各方参与的立法工作格局，深入推进科学立法、民主立法、依法立法。回应市域治理需要和人民群众普遍关切，加强重点领域立法，推进生活垃圾分类管理条例、城市书房条例、扬尘污染防治条例、****文化遗产保护条例等制定工作，开展电梯管理条例、畜禽养殖污染防治条例立法调研，修改农贸市场管理条例、河道管理条例，增强立法的针对性、适用性和可操作性。健全完善立法工作机制，规范立法程序，扩大有序参与，科学调研论证，持续发挥地方立法研究中心、立法专家顾问、基层立法联系点等作用，着力提高立法质量和效率。坚持有件必备、有备必审、有错必究，与时俱进做好规范性文件备案审查工作，切实维护法治统一。围绕加强突发公共卫生事件应急管理、“南水北调”东线源头区域生态环境保护等，在深入开展调研的基础上，适时作出实质性决议决定，提升重大事项决定权行使质效。
三、增强监督实效，服务改革发展大局
紧扣市委八届二次全会部署要求，围绕民生保障、产业建设、乡村振兴、生态保护、文旅共兴等重点工作，综合运用专项审议、执法检查、工作评议、专题询问等方式，精准发力、突出重点，打好监督"组合拳"，形成叠加集成效应。聚焦经济平稳运行，跟踪监督国民经济和社会发展计划执行情况，围绕企业发展的痛点堵点难点问题，认真督办优化提升营商环境代表议案，调研开发园区"二次创业"和金融工作，视察科创平台建设情况，评议农业产业发展情况，支持政府把稳增长、调结构、促改革有机结合起来。聚焦美丽宜居城市建设，上下联动开展长江保护法和省长江水污染防治条例执法检查并进行专题询问，调研环境保护法实施情况，审议确定新增城市永久性保护绿地，推动建立古城保护名录制度，用法治方式彰显"好地方"生态宜居品质。聚焦人民群众美好生活需要，评议政府年度民生实事项目实施情况，听取促进就业、公共卫生体系建设等工作汇报，调研“15分钟养老服务圈”建设、农村住房条件改善情况，着力推动解决群众的操心事、烦心事、揪心事。聚焦维护公平正义和加强社会治理，听取法院破产审判、检察院认罪认罚从宽制度适用、公安局打击治理电信网络诈骗等工作情况汇报，审议推进安全生产专项整治“三年大灶”行动情况，视察"警格＋网格"融合建设工作、宗教工作，深化员额法官、员额检察官履职评议，切实扛起助推依法治市、助力市域治理的责任担当。聚焦促进财政工作和国资管理提质增效，强化预算决算审查监督和国有资产管理情况监督职能，加强全口径审查和全过程监管：视察审计查出问题整改情况，加大跟踪监督力度；听取政府债务管理和化解情况汇报，督促守住不发生系统性风险的底线。
四、尊重主体地位，更好发挥代表作用
以高标准履职发挥代表作用为目标，构建常委会统一领导、代表工作机构综合协调、各专工委和办事机构共同参与的代表工作格局。推进常委会联系代表常态化、机制化，持续深入开展"主任接待代表日"活动，面对面听取代表意见建议。深化代表列席常委会会议组织服务工作，推动代表深度参与常委会立法、监督、决定等工作。丰富人大代表联系人民群众的内容和形式，赋予"统一见面日"新的内涵，提升人大代表"家、站、点"运行质效，更好发挥代表接地气、察民情、聚民智、惠民生作用。提高代表议案建议工作质量，及时精准交办代表建议，继续用好重点督办、市长领办、第三方评估等方式，推动解决一批人民群众关心关注的重点难点问题。加强代表工作能力建设，全面加强代表的政治、思想、作风、纪律建设，采取集中学习与观摩考察、线下与线上相结合等方式开展新任代表培训，不断提高代表履职水平。
五、加强自身建设，提升依法履职水平
将党的政治建设放在首要位置，弘扬伟大建党精神，坚持全面从严治党和业务工作同步推进、相互融合。严格对照省高质量发展考核指标，组织实施重点工作，确保各项工作高标准推进落实。驰而不息推进作风建设和党风廉政建设，支持派驻纪检监察组开展监督执纪，抓好市委巡察反馈问题整改，加强和改进调查研究，坚决防止形式主义、官僚主义，锲而不舍纠"四风"树新风，不断提高工作实效。持续加强干部队伍建设，打造政治坚定、服务人民、尊崇法治、发扬民主、勤勉尽责的人大工作队伍。密切与县乡人大联系，巩固提升乡镇民生实事项目人大代表票决制，全面推行街道议政代表会等制度，鼓励支持基层创新实践，增强人大工作整体效能。

2023年XXX市人民医院党的建设工作要点5
各科室：
2023年，在市委、市政府及卫生健康党工委的正确领导下，我院党总支坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和XXX总书记视察XXX重要讲话指示批示精神。按照XXX党委、XXX市及XXX市委各项决策部署，坚持稳中求进，坚持改革创新，坚持从严治党，全面推进党的建设新的伟大工程，为医院的发展提供坚强的政治保证和组织保证。
一、坚持深学细悟、凝心聚魂，打牢高质量发展思想基础
1.持续深化党的二十大精神学习宣传贯彻。准确把握思想精髓和核心要义，深刻领会提出的新思想新论断、作出的新部署新要求，在多角度学习培训、多层次宣传宣讲、全方位贯彻落实上下真功、较真劲、见真效。把党的二十大精神作党总支部理论学习中心组核心内容，作为党员干部日常学习的重要内容，与学习贯彻XXX总书记视察XXX重要讲话指示批示精神结合起来，与贯彻落实XXX第十三次党代会、XXX市第十五次党代会、市第六次党代会及市委六届四次、五次全会精神结合起来，精心组织开展专题宣传、集中宣讲、交流研讨，分层次、分批次、全覆盖对党员干部进行轮训，推动党的二十大精神学习走深走实、入脑入心。结合工作实际，将党的二十大部署的目标任务逐项梳理、细化措施，纳入领导责任、工作推进、考核评价、督导问责“四个体系”落实机制，以钉钉子精神全面抓好落实。
2.持续加强党的创新理论学习。深入开展XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持不懈用XXX新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，健全完善学习长效机制，深化“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动机制，结合学习贯彻党的二十大精神，持续深入学习XXX法治思想、XXX生态文明思想、XXX总书记关于加强和改进民族工作的重要思想等，持续跟进学习XXX总书记最新重要讲话重要指示批示精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉做XXX新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。
二、标本兼治，着力加强党风廉政建设
3.着力构建教育制度与监督并重的惩治和预防腐败机制。认真学习贯彻《关于建立健全教育制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，认真分析我院党风廉政建设存在问题的特点，制定和落实相应的措施，逐步建立健全督查、考核、奖惩等工作机制，抓好治标，立足治本，着力提高党风廉政建设水平。
4.切实抓好反腐败工作，落实各项措施。一是进一步加强领导干部廉洁自律工作。加强对党员干部的廉政教育，严格执行党员干部廉政标准，认真落实党风廉政建设责任制；二是加强对重点岗位领导干部及人员风险点的防范和监督，始终坚持党和人民的利益高于一切。严格执行中央八项规定，狠刹四风问题。对群众来信来访做到事事有落实、件件有交待，对违规违纪党员，严格按照有关条款和程序予以处理，决不姑息手软；三是广泛开展医德医风教育，提高医疗质量，规范医疗行为，认真查处医药购销和医疗服务中收取回扣、收受红包等行为。
5.结合专项行动，强化医院质量控制。要深入结合违规收送红包礼金和不当收益及违规借转贷或高额放贷专项整治和医疗卫生领域突出问题专项治理工作，强化医疗质量控制手段，在认真贯彻基本医疗制度，基本诊疗规范、常规和标准的前提下，重点加强基础质量、环节质量和终末质量管理。强化党风廉政建设和行业作风建设，构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体制，建立医德医风档案，完善考评体系。
（三）加强政治素质考察，着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍
6.加强党员教育管理，大力培养年轻干部。牢固树立重品德、重才干、重担当、重实绩、重公认的用人导向，对确定的重点培养对象，跟踪培养、动态管理，注重把年轻干部放到一线、放到关键吃劲岗位接受磨砺，切实在打硬仗、扛重活、攻难关中增长真本领、练出真功夫。认真做好发展党员工作，严把发展党员入口关，突出政治标准，强化基层党组织把关作用，严格落实政治审查制度，常态化预防、整顿发展党员违规违纪问题，按照把专业技术骨干培养成党员、把党员培养成技术骨干的“双培养”要求，发展一批政治素养高，业务能力强的党员干部，切实提高发展党员质量。
7.注重严管厚爱激励干部担当作为。树立