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学习贯彻《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》
学习落实《中共中央关于强化对“一把手〞和领导班子监督的看法》心得体会
近日,《中共中央关于强化对“一把手〞和领导班子监督的看法》全文公布,对强化主要领导干部和领导班子的监督提出了明确要求,提供了根本遵循。“一把手〞作为企业的主要领导,在领导班子中居于核心地位,负有总揽全局、协调上下的重要责任,因此,“一把手〞要写好“一〞字,始终发挥好“班长〞作用,为班子成员和党员干部作出榜样。
写好一叶知秋的“一〞,见微知著,统揽全局。凡成大事者,皆善于知大势、识大势。习近平总书记指出,把党和人民事业长长期久推动下去,必需加强政治意识,善于从政治上看问题,善于把握政治大局。“一把手〞既要立足当前在具体工作上抓好落实落实,又要着眼长远在超前谋划上做好文章,站得高、看得远;既要吃透上级精神,保持用党中央精神、上级的安排和决策分析形势、落实工作,发挥走在前头的表率作用,又能紧密结合本单位的实际,将党中央的指示精神和上级的决策布暑解构为推动工作的具体举措。要练就一双政治慧眼,透过表面精准识别现象本质,不断提升一叶知秋、见微知著的能力,强化风险分析和危机应对能力,在任何状况下都要做到“乱云飞渡仍从容〞。
写好一以贯之的“一〞,守正笃实,久久为功。国有企业是我们党执政的重要基础,党的事业是一场接力赛,必需一棒接着一棒跑,一茬接着一茬干。“一把手〞要发挥好“火车头〞作用,牢固树立以职工群众为中心的政绩观,要杜绝“只唯上,不管下〞的错误思想,随时将职工群众的安危冷暖放在心上,以造福职工群众为最大政绩,多做打基础、利长远的事情,让工作经得起职工群众的检验,以实际行动践行“我为群众办实事〞。以“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干〞的担当,以“功成不必在我,功成必定有我〞的格局,接续奋斗,担当尽责,真正做到对职工群众负责,让职工群众感受到满足感、幸福感、获得感。
写好一马当先的“一〞,躬身践行,率先垂范。“人不率,则不从;身不先,则不信。〞国有企业“一把手〞作为“关键少数〞中的关键,被赋予重要权力,在推动企业党建纪检、经营管理、安全环保、生产接续、权证办理、企业品牌创建等方面肩负重要责任。为推动各项工作有序展开,“一把手〞应当一马当先,以身作则,充分发挥示范带头作用,始终做到重要工作亲自布暑、重大方案亲自把关、关键环节亲自协调、落实状况亲自督察,躬身践行、率先表率,层层示范、层层带动,努力形成上行下效、整体联动的总体效应,强化高效的凝集力、向心力、战斗力、执行力,全力推动各项工作有机融合。
写好一尘不染的“一〞,淡泊名利,清正清廉。“一把手〞离不开“一尘不染〞的品质。习近平总书记曾引用清代廉吏张伯行“一丝一粒,我之名节;一毫一厘,民之脂膏。宽一分,民受赐不只一分;取一文,我为人不值一文〞的清廉箴言,就是告诫领导干部要以张伯行清正清廉的操守,淡泊名利的定力作为镜子,堂堂正正做人、干干净净做事。自律不严,难以服众。“一把手〞要发挥好旗帜和榜样作用,自觉规范自己的“工作圈〞、管好自己的“生活圈〞、净化自己的“交际圈〞,正确处理好公与私、情与法、亲与清,个人与组织、与群众、与制度的关系。要把握原则、遵守底线,不为名利所困、不为诱惑所扰,始终做到慎独、慎微、慎言、慎行,做到廉洁刚正、洁身自好、两袖清风,持之以恒营造风清气正的干事创业环境,为企业健康稳定发展提供坚强保证。
写好一秉至公的“一〞,不存私心,接受监督。作为企业的“一把手〞要随时警悟自己,不存私心、不存侥幸,自觉接受企业纪委和群众监督。要健全监督机制,坚决落实民主集中制原则,完善“三重一大〞决策监督机制,将“一把手〞权力置于有效监督之中,凡事重大事项必需由领导班子按决策程序、议事规则集体研究决定,防止出现“一言堂〞,甚至“家长制〞问题。要强化监督检查,将“一把手〞作为展开日常监督、专项督查的重点,让“一把手〞随时感受到用权受监督。要健全完善党务、政务公开制度,让广大干部群众有知情权、参加权和决定权,推动“一把手〞能够一秉至公,依法行政,按党纪国法办事,按规矩办事。
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