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机关单位2024 年中秋、国庆节期间纠 “四风” 树新风工作总结.docx

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单位2024 年中秋、国庆节期间纠 “四风” 树新风工作总结 2024年中秋、国庆期间,我单位深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持之以恒纠“四风”树新风,营造了风清气正的节日氛围。现将工作总结如下: 一、高度重视,精心部署 我单位高度重视中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作,将其作为一项重要政治任务来抓。节前,召开专题会议,传达学习上级有关文件精神,对节日期间纠“四风”树新风工作进行精心部署。明确要求全体干部职工要提高政治站位,深刻认识纠“四风”树新风的重要性和紧迫性,切实增强纪律意识和规矩意识,自觉遵守廉洁自律各项规定。 同时,制定了《**机关2024年中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作方案》,明确了工作目标、工作重点、工作措施和工作要求,为扎实开展纠“四风”树新风工作提供了有力保障。 二、加强宣传,营造氛围 为营造风清气正的节日氛围,我单位采取多种形式,加强对纠“四风”树新风工作的宣传。一是通过召开会议、发放文件等形式,及时传达上级有关文件精神,让全体干部职工深刻认识纠“四风”树新风的重要意义,自觉遵守廉洁自律各项规定。二是利用单位内部宣传栏、电子显示屏等载体,广泛宣传廉洁过节的相关要求,提醒干部职工时刻保持清醒头脑,自觉抵制各种不正之风。三是通过微信公众号、短信平台等新媒体,向全体干部职工发送廉洁过节的温馨提示,提醒大家廉洁自律,过一个风清气正的节日。 三、强化监督,严格执纪 为确保中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作取得实效,我单位切实加强监督检查,严格执纪问责。一是成立了专项监督检查组,由单位主要领导任组长,分管领导任副组长,相关科室负责人为成员。监督检查组采取明察暗访、随机抽查等方式,对单位内部及下属单位进行监督检查,重点检查是否存在违规公款吃喝、违规收受礼品礼金、违规发放津补贴或福利、违规使用公车等问题。二是畅通监督举报渠道,设立举报电话和举报邮箱,广泛接受社会各界的监督举报。对群众反映的问题,及时进行调查核实,对查实的问题严肃处理。三是严格执纪问责,对节日期间发现的“四风”问题,坚持零容忍态度,发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。同时,按照“一案双查”的要求,对问题严重的单位和个人,既追究当事人的责任,又追究相关领导的责任。 四、取得的成效 通过扎实开展中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作,我单位取得了明显成效。一是全体干部职工的纪律意识和规矩意识进一步增强,自觉遵守廉洁自律各项规定,没有发生违规违纪问题。二是节日期间的风气明显好转,没有出现公款吃喝、公款旅游、公车私用等不正之风,营造了风清气正的节日氛围。三是通过加强监督检查和严格执纪问责,进一步强化了对权力运行的制约和监督,有效预防了腐败问题的发生。 五、存在的问题及下一步工作打算 在中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作中,虽然我们取得了一定的成效,但也存在一些问题和不足。主要表现在:一是个别干部职工对纠“四风”树新风工作的认识还不够深刻,存在侥幸心理。二是监督检查的力度还需要进一步加大,特别是对一些隐蔽性问题的发现和查处还存在一定难度。三是制度建设还需要进一步完善,以更好地适应新形势下纠“四风”树新风工作的需要。 针对存在的问题,我们将采取以下措施加以改进:一是进一步加强对干部职工的教育引导,提高思想认识,增强纪律意识和规矩意识,自觉遵守廉洁自律各项规定。二是加大监督检查力度,创新监督检查方式方法,提高发现问题的能力和水平。三是加强制度建设,完善相关制度规定,建立健全长效机制,不断巩固纠“四风”树新风工作成果。 总之,我单位将以此次中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作为契机,进一步加强作风建设,持之以恒纠“四风”树新风,为推动单位各项事业发展提供坚强的纪律保障。 本文整理自网络,仅供参考学习,如有侵权,请联系删除。
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