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借调标准合同书.doc

上传人:精*** 文档编号:10185005 上传时间:2025-04-25 格式:DOC 页数:4 大小:13.54KB
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借调标准合同书 协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:   第一条 借调期限:从________年____月____日起到________年____月____日止。为期________年。   第二条 借调期内各方责任:   1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元月,支付借调费_________元年,两项费用均按年度计算,合计_________元年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。   2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,保证丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级必须按甲方的.考核结果,乙方再给予办理。   3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。   第三条 在借调期内,假设发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;假设发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。   第四条 假设甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应马上回乙方单位工作,否则按旷工处理。   第五条 假设甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应必须提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。假设达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。   第六条 借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。假设丙方无故不来报到的,依据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。   第七条 本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。  甲方因工作必须要,须借用乙方的员工_________(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:   一、甲方借用丙方的期限为________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。   二、甲方的权利和义务:   (一)借用期间甲方可依据必须要安排丙方的工作岗位和任务,并按月向丙方支付税前工资_______元,每月____日为发薪日。甲方为个人所得税代扣代缴人。   (二)借用期间甲方应承当丙方的各项社会保险费用_______元月,每___季度或年向乙方支付一次,同时按________元月的标准向乙方支付管理费。   (三)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从甲方的管理和教育。可依据工作必须求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前____日通知乙方和丙方,并承当违约金。假设丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。   三、乙方的权利和义务:   (一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并为丙方缴纳各项社会保险费用等。   (二)乙方可按约定向甲方收取社会保险费和管理费、并向丙方收取个人应承当的社会保险费用。   (三)乙方可依据工作必须要,决定将丙方撤回,但应提前____日通知甲方和丙方,并承当违约金。假设甲方违约致使乙方撤回丙方,不须提前通知,也不属违约行为。   四、丙方的权利和义务:   (一)借调期间丙方持续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且不向乙方提出辞职请求。   (二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。   (三)借调期间丙方因特别状况必须提出辞职请求,应按《劳作法》有关规定向乙方提出,并承当劳作合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第3项约定将丙方撤回,同时为甲方推举替补人员,或者承当违约金。   五、本协议期满即行终止,期满前____日内甲、乙任何一方无提出终止要求,本协议自行延长一个周期。   六、甲、乙任何一方的违约行为致使本协议无法履行,应向对方支付违约金________元;给对方造成损失的,还应按实际损失额予以赔偿。假设发生争议,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。   七、本协议一式三份,三方各执一份
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