资源描述
工程事业部安全生产责任制及目标考核记录表
序号
考核项目
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
目标管理
未完成年度安全生产管理目标、指标的,扣2-10分
10
2
落实安全生产规程、规范、制度
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制度未落实的的,扣10分,落实不及时的,扣5-10分
10
3
岗位使命
未认真做好安全教育、宣扬和管理工作,总结、交流、推广先进经验;组织工程质量检查,负责公司的工程完工验收工作的,扣10分
未组织召开质量工作会议,处理施工中的质量问题,推广新技术、新工艺、新设备、新材料的应用的,扣10分,未深入基层,指导工地安全人员的工作,掌握安全生产状况,调查研究生产中的不安全问题,提出改善看法和安全技术措施的,扣10分
未组织制定并实施工程质量管理制度目标和规则的,扣10分未组织安全生产活动和定期安全检查,及时向领导汇报安全生产状况的,扣10分
未参加检察施工组织方案〔施工方案〕和编制安全技术措施计划,并对落实执行状况进行督促检查的,扣15分
未及时收集、整理和总结成功的施工管理经验、方法、技术的应用,提升公司技术革新和通用施工技术的标准应用,提升施工质量、管理水平,和技术培训工作的,扣10分,未会同有关部门共同做好新工人、转岗工人、特种作业工人的安全技术培训、考核和发证工作的,扣10分
未制止违章指挥和违章作业的,扣10分
未会同工程技术人员、领工员、工班长做好各工种、工序操作中的安全防范工作,并督促检查各项安全措施的落实状况,未对班组安全员进行安全培训和业务指导的,扣10分
55
4
事故隐患或安全事故的处理与整改
未参加安全例会和重大伤亡事故的调查分析,提出处理看法和整改措施的,扣5-15分
发现事故隐患或发生事故后,未及时从质量上提出整改措施,未对责任人提出明确处理看法的,扣15分
15
5
资料的归档
质量记录资料未及时整理归档、完整的的,扣5-10分
10
考核项目合计
100
考核结果
考核日期
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