医院感染二科工作岗位职责岗位说明书.docx

感染二科岗位说明书感染二科主任岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科主任岗位编号所在部门感染二科岗位定员1直接上级感染性医疗诊疗中心主任所辖人数（数量）25直接下级副主任医师、主治医师、护士长岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：组织制订感染二科的发展规划、工作计划和工作总结工作时间百分比：10%工作任务负责组织收集制订感染二科发展规划所需的资料和数据根据医院发展战略，制订感染二科业务发展规划参与医院年度工作计划的制订根据医院年度工作计划，制订本科室年度工作计划对年度计划进行分解，制订月度工作计划组织落实月度工作计划，并监督执行根据计划的实际执行情况和外部环境的变化当计划需要改变时，按计划管理的相关制度和流程进行申报，得到允许后，进行相应的计划的调整，并在计划主管部门进行备案负责月度、年度工作总结及工作分析的编写，并上报职责职责表述：负责感染二科相关制度的制订和完善工作时间百分比：5%工作任务组织制订感染二科内部及与工作相关的各项规章制度和各项工作执行流程负责各项规章制度的监督执行负责感染二科内部及与工作相关的各项规章制度的修订、完善工作职责职责表述：组织感染二科的医疗工作工作时间百分比：30%工作任务组织本科室医疗护理人员开展业务工作，完成医疗任务定时查房，参加临床会诊和对重危疑难病例的诊断和治疗参加重大抢救和组织死亡病例讨论组织医疗质量、护理质量的控制工作，督促检查本科室人员执行各项规章制度、技术操作规范，杜绝医疗事故确定医师值班、会诊、出诊，并参加门诊、出诊组织本科室参与医院的公关卫生医疗事件处理工作接受医务科的人员调度安排，完成其指派的医疗任务职责四职责表述：组织感染二科的科研工作工作时间百分比：20%工作任务制订科研远景规划、年度计划组织管理本科室的临床药物验证工作组织对科研课题的申报、管理、实施和保障定期对科研成果、论文数等进行统计，督导组织本科室科技成果的鉴定、报奖、和推广应用工作进行年终科研总结职责五职责表述：组织感染二科的教学工作工作时间百分比：15%工作任务接受科研教学办公室下达的教学任务，承担医疗人员的实习、进修任务制订实习、进修计划，安排专人带教组织阶段考核及出科考试，确保教学质量职责六职责表述：组织临床科室内部的学科建设和人才培养工作时间百分比：5%工作任务在医院整体的人才规划和科研计划的指导下，制订本区的学科建设与人才培养工作计划，组织实施，督促检查负责主持本科相关专业国内外学术动态、新技术、新疗法的学习组织参加学术交流和学术活动，加强与国内外科学与技术的合作和交流负责组织开展医师的业务指导、医疗文件书写的指导、医疗操作技术的指导工作组织开展本科室内的业务培训及参加医院组织的业务培训活动职责七职责表述：组织开展红丝带之家活动工作时间百分比：5 %工作任务组织策划红丝带之家的重要活动配合媒体作艾滋病相关宣传参与部分红丝带之家的日常活动组织接待部分参观红丝带之家的来访者职责八职责表述：负责内部管理工作:工作时间百分比：5%工作任务指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导负责部门内人员选拔、调配、工作安排、业务培训负责直接下属的考核、奖惩及绩效奖金的分配负责部门内经费预算制订和使用，各类财务开支审批职责九职责表述：负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通工作时间百分比：5%职责十职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限：领导权，领导感染二科的工作考核权，对直接下属工作的指导、监督及考核权裁决权，对所属下级工作争议的裁决权审批权，部门预算范围内财务开支的审批权检查权，感染二科的有关规章制度落实情况和工作计划执行情况的检查权建议权，下属岗位调整，奖惩的建议权监督权，对感染二科的各项职能履行情况的监督权审查权，对本部门各类上报材料、报表的内容审查权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）医务科、护理部、其他临床科室、后勤科室、医技科室等外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）北京市疾病预防控制中心、卫生部、其他医院相关科室等五、任职资格教育水平硕士研究生及以上学历专业临床医学专业培训经历艾滋病临床新技术、新方法培训、人力资源管理知识培训经验15年以上临床工作经验，10年以上医务管理经验知识熟悉艾滋病临床知识精通医疗管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟悉艾滋病专业的外语知识能力较强的领导能力、良好的人际沟通能力、很强的计划制订和执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力、一定的外语阅读和交流能力从业资格要求主任医师职称、执业医师证、医师资格证六、工作特征使用工具/设备各种医疗设备、计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等工作环境办公室、病房、门诊工作时间特征正常工作时间、偶尔加班、偶尔出差备注感染二科副主任医师岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科副主任医师岗位编号所在部门感染二科岗位定员1直接上级感染二科主任所辖人数（数量）直接下级无岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：协助主任，制订感染二科的业务发展规划工作时间百分比：5%工作任务协助主任，收集制订感染二科业务发展规划所需的资料和数据协助主任，根据医院发展战略，制订感染二科业务发展规划职责职责表述：协助主任，制订和完善感染二科相关业务制度工作时间百分比：5%工作任务协助主任，制订感染二科内部各项业务规章制度和各项业务工作执行流程协助主任，监督执行各项业务规章制度协助主任，修订、完善感染二科内部各项业务规章制度职责职责表述：协助主任，组织感染二科的医疗工作工作时间百分比：30%工作任务协助主任，组织本科室医疗人员开展业务工作，完成医疗任务定时查房，参加临床会诊和对重危疑难病例的诊断和治疗参加重大抢救和组织死亡病例讨论协助主任，组织医疗质量的控制工作，督促检查本科室人员执行各项规章制度、技术操作规范，杜绝医疗事故协助主任，组织学习、运用国内外艾滋病新技术、新疗法协助主任，安排医师值班、会诊、出诊，并参加门诊、出诊协助主任，组织本科室参与医院的公关卫生医疗事件处理工作协助主任，完成医务科指派的医疗任务职责四职责表述：协助主任，组织感染二科的科研工作工作时间百分比：25%工作任务协助主任，制定科研远景规划、年度计划协助主任，组织管理本科室的临床药物验证工作协助主任，组织对科研课题的申报、管理、实施和保障协助主任，定期对科研成果、论文数等进行统计，督导协助主任，组织本科室科技成果的鉴定、报奖、和推广应用工作职责五职责表述：协助主任，组织感染二科的教学工作工作时间百分比：20%工作任务协助主任，接受科研教学办公室下达的教学任务，承担医疗人员的实习、进修任务协助主任，制定实习、进修计划，安排专人带教协助主任，组织阶段考核及出科考试，确保教学质量职责六职责表述：协助主任，组织感染二科内部的学科建设和人才培养工作时间百分比：5%工作任务协助主任，在科研教学办公室指导下，制定学科建设与人才培养工作计划，组织实施，督促检查协助主任，在科研教学办公室指导下，组织科室内部参加学术交流和学术活动，加强与国内外的科学与技术合作和交流职责七职责表述：开展红丝带之家活动工作时间百分比：5 %工作任务在科主任领导下，策划红丝带之家的重要活动配合媒体作艾滋病相关宣传参与红丝带之家的日常活动接待参观红丝带之家的来访者职责八职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限：检查权，感染二科的有关业务规章制度落实情况和业务工作计划执行情况的检查权监督权，对感染二科的业务职能履行情况的监督权建议权，科室的专业发展规划的建议权建议权，科室工作计划制定的建议权建议权，科室的规章制度制定的建议权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）医务科、护理部、其他临床科室、后勤科室、医技科室等外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）北京市疾病预防控制中心、卫生部、其他医院相关科室等五、任职资格教育水平硕士研究生及以上学历专业临床医学专业培训经历艾滋病临床新技术、新方法培训、人力资源管理知识培训经验11年以上临床工作经验，5年以上医务管理经验熟悉艾滋病临床知识，精通医疗管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟悉艾滋病专业的外语知识能力良好的人际沟通能力、较强的计划制定和执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力、一定的外语阅读和交流能力从业资格要求副主任医师及以上职称、执业医师证、医师资格证六、工作特征使用工具/设备各种医疗设备、计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等工作环境办公室、病房、门诊工作时间特征正常工作时间、偶尔加班、偶尔出差备注感染二科主治医师岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科主治医师岗位编号所在部门感染二科岗位定员1直接上级感染二科主任所辖人数（数量）7直接下级感染二科住院医师岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：负责感染二科的日常医疗工作工作时间百分比：25%工作任务进行查房，进行诊断、治疗及特殊诊疗工作掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故和其他重要问题时，及时处理和汇报决定一般病员出院，审签出（转）院病历参加临床病例讨论及会诊参加死亡病例讨论参加重大抢救工作职职责表述：负责对住院医师进行管理工作时间百分比：15%工作 指导住院医师日常工作，进行医疗质量的控制，督促检查住院医师执行各项任务 规章制度、技术操作规范，杜绝医疗事故责检查、监督修改住院医师书写的医疗文件对住院医师进行考核评价职责职责表述：其他医疗工作工作时间百分比：10%工作任务参加门诊工作参与医院的公共卫生医疗事件处理工作职责四职责表述：负责感染二科的科研工作工作时间百分比：20%工作任务负责指导住院医师学习、运用国内外艾滋病新技术、新疗法参与本科室的临床药物验证工作协助申报各级科研课题，完成科研项目的实施总结科研成果，撰写科研报告撰写科研论文参加学术交流和学术活动，加强与国内外的科学与技术合作和交流职责五职责表述：负责感染二科的教学培训工作工作时间百分比：20%工作任务制定带教人员的教学计划负责主治医师职责范围内的实习、进修医师的带教负责带教的实习、进修医师的考核、考试、鉴定负责对住院医师的医疗培训工作职责六职责表述：开展红丝带之家活动工作时间百分比：5%工作任务在科主任的领导下，开展红丝带之家的重要活动配合媒体作艾滋病相关宣传参与红丝带之家的日常活动接待参观红丝带之家的来访者职责七职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限:指导监督权，对住院医师专业领域的指导监督权考核权，住院医师工作的考核权考核鉴定权，科室的实习、进修医师的考核鉴定权四、工作协作关系：内部协调关（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）系医务科、护理部、其他临床科室、后勤科室、医技科室等外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）北京市疾病预防控制中心、卫生部、其他医院相关科室等五、任职资格教育水平大学本科及以上学历专业临床医学专业培训经历艾滋病临床新技术、新方法培训、人力资源管理知识培训经验6年以上临床工作经验知识熟悉艾滋病临床知识，精通医疗管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟悉艾滋病专业的外语知识能力良好的人际沟通能力、较强的计划制定和执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力、一定的外语阅读和交流能力从业资格要求主治医师及以上职称、执业医师证、医师资格证六、工作特征使用工具/设备各种医疗设备、计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等工作环境办公室、病房、门诊工作时间特征正常工作时间、偶尔加班、偶尔出差感染二科住院医师岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科住院医师岗位编号所在部门感染二科岗位定员7直接上级感染二科主治医师所辖人数（数量）0直接下级无岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：负责感染二科的医疗工作工作时间百分比：50%工作任务按时查房，对病员进行检查、诊断、治疗书写医嘱并检查其执行情况掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故和其他重要问题时，及时处理和汇报负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结参加病房的临床病例讨论及会诊，参加门诊、出诊参加重大抢救和死亡病例讨论学习、运用国内外艾滋病新技术、新疗法参与医院的公关卫生医疗事件处理工作职责职责表述：负责感染二科的科研工作工作时间百分比：20%工作任务参与本科室的临床药物验证工作协助申报各级科研课题，完成科研项目的实施在主治医师的指导下，总结科研成果，书写科研报告，撰写科研论文参加学术交流和学术活动，加强与国内外的科学与技术合作和交流职责职责表述：负责感染二科的教学工作工作时间百分比：20%工作任务制定本岗位带教人员的教学计划负责住院医师职责范围内的实习、进修医师的带教负责带教的实习、进修医师的考核、考试、鉴定职责四职责表述：开展红丝带之家活动工作时间百分比：5 %工作任务在主治医师的领导下，开展红丝带之家的重要活动配合媒体作艾滋病相关宣传参与红丝带之家的日常活动接待参观红丝带之家的来访者职责五职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限：考核鉴定权，科室的实习、进修医师的初步考核鉴定权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）医务科、护理部、其他临床科室、后勤科室、医技科室等外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）其他医院相关科室等五、任职资格教育水平本科及以上学历专业临床医学专业培训经历艾滋病临床新技术、新方法培训、人力资源管理知识培训经验1年以上临床工作经验能力良好的人际沟通能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力、一定的外语阅读和交流能力从业资格要求住院医师及以上职称、执业医师证、医师资格证六、工作特征使用工具/设备各种医疗设备、计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等工作环境办公室、病房、门诊工作时间特征长期倒班、偶尔加班、偶尔出差备注知识熟悉艾滋病临床知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟悉艾滋病专业的外语知识感染二科护士长岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科护士长岗位编号所在部门感染二科岗位定员1直接上级感染二科主任所辖人数（数量）直接下级感染二科护士组长、护士岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：组织制定感染二科的护理工作管理制度和年度工作计划、工作总结工作时间百分比：5%工作任务根据医院的总体要求，组织制定感染二科护理工作的相关制度监督各项规章制度的落实、执行组织制定本部门的护理年度工作计划组织落实年度计划，监督执行组织护理工作年度工作总结及分析的编写职责职责表述：负责感染二科的消毒工作和医务用品的管理工作工作时间百分比：10%工作任务负责组织领取、保管各种药品、器械、敷料和其它物品负责组织检查、补充、消毒和更换各种用品负责组织各种物品、器械及空气的消毒工作职责职责表述：负责组织感染二科的护理工作和诊疗辅助工作工作时间百分比：45%工作任务负责督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程负责督促和检查护理人员医嘱的执行情况，加强医护配合负责督促和检查护理人员的交接班工作负责随同科主任和主治医师查房，组织本部门的护理查房和护理会诊参加科内会诊及疑难病例、死亡病例的讨论亲自参加指导对危重、大手术及抢救病人的护理工作负责督促和检查感染二科的清洁工作和营养工作负责巡视病房，了解病人病情、思想和饮食情况职责四职责表述：负责协调病房的日常工作工作时间百分比：10%工作任务负责协调与各部门的工作处理发生的护理纠纷、投诉等事件及时解决病人提出的意见及建议征求感染二科患者的意见，及时向上级领导反馈职责五职责表述：负责感染二科的护理人员的管理工作工作时间百分比：15%工作任务指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导负责部门内护理人员选拔、调配、工作安排、业务培训负责直接下属的考核职责六职责表述：负责组织感染二科的护理人员的科研教学工作工作时间百分比：10%工作任务负责组织科研和技术革新工作，组织实施科研课题负责组织领导护理人员的业务学习及技术训练负责管理和指导进修人员、实习护士的工作职责七职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限:领导权，领导感染二科的护理人员的工作考核权，对直接下属工作的指导、监督及考核权裁决权，对所属下级工作争议的裁决权建议权，下属岗位调整，奖惩的建议权指导权，对进修、实习人员的工作有指导权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）医务科、护理部、医技科室、总务科、各临床科室、挂号室、收费处外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）五、任职资格教育水平大学专科及以上学历专业护理等相关专业培训经历病房护理相关新技术、新方法培训、护理管知识培训经验5年以上临床护理工作经验知识有良好的病房护理的专业知识，护理管理知识，护理专业知识，具备计算机使用知识，初级以上英语水平能力较强的领导能力，良好的人际沟通能力，有很强的计划制订和执行能力，一定的英语听说能力，较强的服务意识、责任感从业资格要求主管护师及以上职称六、工作特征使用工具/设备各种护理用品、计算机、文件柜工作环境办公室、病房工作时间特征正常工作时间，偶尔加班备注感染二科护士组长岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科护士组长岗位编号所在部门感染二科岗位定员1直接上级感染二科护士长所辖人数（数量）0直接下级无岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：协助护士长，组织制定感染二科的护理工作管理制度和年度工作计划、工作总结工作时间百分比：5%工作任务协助护士长，根据医院的总体要求，组织制定感染二科护理工作的相关制度监督各项规章制度的落实、执行协助护士长，组织制定本部门的护理年度工作计划协助护士长，组织落实年度计划，监督执行协助护士长，组织护理工作年度工作总结及分析的编写职责职责表述：协助护士长，负责感染二科的消毒工作和医务用品的管理工作工作时间百分比：15%工作任务协助护士长，组织领取、保管各种药品、器械、敷料和其它物品协助护士长，组织检查、补充、消毒和更换各种用品协助护士长，组织各种物品、器械及空气的消毒工作职责职责表述：协助护士长，组织感染二科的护理工作和诊疗辅助工作工作时间百分比：50%工作任务督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程督促和检查护理人员医嘱的执行情况，加强医护配合督促和检查护理人员的交接班工作督促和检查感染二科的清洁工作和营养工作巡视病房，了解病人病情、思想和饮食情况职责四职责表述：协助护士长，协调感染二科的日常工作工作时间百分比：10%工作任务处理发生的护理纠纷、投诉等事件及时解决病人提出的意见及建议征求感染二科患者的意见，及时向上级领导反馈职责五职责表述：协助护士长，组织感染二科的护理人员的科研教学工作工作时间百分比：15%工作任务协助护士长，组织科研和技术革新工作，组织实施科研课题协助护士长，组织领导护理人员的业务学习及技术训练管理和指导进修人员、实习护士的工作职责六职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限:建议权，病房护理工作制度制定的建议权指导权，对进修、实习人员的工作有指导权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）医务科、护理部、医技科室、总务科、各临床科室、挂号室、收费处外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）五、任职资格教育水平大学专科及以上学历专业护理等相关专业培训经历病房护理相关新技术、新方法培训、护理管知识培训经验3年以上临床护理工作经验知识有良好的病房护理的专业知识，护理管理知识，护理专业知识，具备计算机使用知识，初级以上英语水平能力良好的人际沟通能力，有很强的计划制订和执行能力，一定的英语听说能力，较强的服务意识、责任感从业资格要求护师及以上职称六、工作特征使用工具/设备各种护理用品、计算机、文件柜工作环境办公室、病房工作时间特征正常工作时间，偶尔加班备注感染二科护士岗位说明书一、基本资料岗位名称病房护士岗位编号所在部门病房岗位定员直接上级病房护士长所辖人数（数量）0直接下级无岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职一，一、“一，一一，一，职 职责表述：负责病房的消毒工作和医务用品的管理工作责工作时间百分比：15%一工作任务负责领取、保管各种药品、器械、敷料和其它物品负责检查、补充、消毒和更换各种用品负责各种物品、器械及空气的消毒工作负责保持病房的整洁、安静，维持病房秩序职责职责表述：负责病房的护理工作和诊疗辅助工作工作时间百分比：50%工作任务负责新入院病人的入院介绍、健康教育和心理护理工作负责协助医生进行各种诊疗工作，采集检验标本负责处理长期、临时医嘱，领取及发放病人药品，并告知病人使用方法负责输液、皮试等护理工作负责巡视病房，了解病人病情、思想和饮食情况参加护理查房和护理会诊工作职责职责表述：负责处理入、出院及转科手续等事宜工作时间百分比：15%工作任务负责为新病人安排床位，填写新病人资料，包括新病历、入院病人登记本等，并通知医生协助办理出院结帐手续，并对出院病人作出院指导负责清点出院病人床单被服，检查病房设备完好情况协助催费、缴费，督促结帐等工作职责四职责表述：开展病房的科研教学工作工作时间百分比：15%工作任务开展科研和技术革新工作，参与护理科研课题研究开展业务学习，进行技术训练负责指导进修人员、实习护士的工作职责五职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限：指导权，对进修、实习人员的工作有指导权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）护理部、医技科室、总务科、各临床科室、挂号室、收费处外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）五、任职资格教育水平大学专科及以上学历专业护理等相关专业培训经历病房护理相关新技术、新方法培训、护理管知识培训经验1年以上临床护理护理工作经验知识有良好的病房护理的专业知识，护理管理知识，护理专业知识，具备计算机使用知识，初级以上英语水平能力良好的人际沟通能力，一定的英语听说能力，较强的服务意识、责任感从业资格要求护士及以上职称六、工作特征使用工具/设备各种护理用品、计算机、文件柜工作环境病房工作时间特征经常倒班，偶尔加班备注感染二科输机护士岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科输机护士岗位编号所在部门感染二科岗位定员1直接上级感染二科护士长所辖人数（数量）0直接下级无岗位分析日期20xx年12月二、职责与工作任务描述职责一职责表述：负责感染二科病人医嘱及相关费用的输机工作工作时间百分比：75 %工作任务负责将患者及新入院病人的费用及时输入计算机，包括病人的床位费、诊疗费、护理费、取暖费、治疗费等负责将患者的长短医嘱及时输入计算机，需要将服和静脉输液分开负责与医技等其他科室沟通，确定检查日期、检查项目、注意事项并打印通知单针对医嘱更改的情况，负责随时进行输机数据的相应调整，确保项目、费用无差错负责将病人的各项费用与医嘱单及其他相关记录进行核对，确保准确无误职责职责表述：负责监控感染二科患者费用的发生及催款工作工作时间百分比：15%工作负责监控和掌握患者医疗费用的发生情况及费用的缴纳情况对于欠费、及预交金要用完的患者，负责填写催款单，进行催款任务 负责对医保病人的医嘱用药进行监督，特别是自费用药，避免给医院造成损失负责随时向科主任汇报用药情况及药品收入所占的比例职责职责表述：负责病人药品的领取工作:工作时间百分比：5 %工作任务负责领取本科所有病人当日的用药及定药职责四职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权力：建议权：相关工作改进和优化的建议权四、工作协作关系：内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）物价办、收费处、医保办、各医技科室、临床科室等外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：）五、任职资格教育水平中专及以上学历专业护理专业培训经历His系统培训、专业外语知识培训、医保知识培训、物价政策和相关信息的培训经验1年以上临床护理工作经验知识熟悉医院的His应用知识、熟悉医保及物价的相关知识和政策、计算机等办公设备的应用知识、具备基础的专业外语知识能力较强的数字敏感能力、较强的计划执行能力、熟练的计算机操作和网络应用能力、基础的专业外语应用能力从业资格要求护士执业证六、工作特征使用工具/设备电脑、打印机等办公自动化设备工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注感染二科跑外护士岗位说明书一、基本资料岗位名称感染二科跑外护士岗位编号所在部门感染二科直接上级感染二科护士长直接下级岗位定员所辖人数（数量）岗位分析日期职责一职责表述：负责感染二科患者各种检验的准备工作工作时间百分比：10 %工作任务负责与医技科室联系确认检查事项、时间等工作负责把病人病历及时送到各检验科室（如CT室、胃镜室、B超、及彩超室）职责职责表述：负责感染二科日常各种标本的外出送检及检验结果的收取工作工作时间百分比：55%工作任务负责送急查标本，包括大小便、血RT、电解质、血样和血型、肠腹水标本等负责检验结果的收取工作，对于急查标本，要随时外出取化验结果负责化验单的管理工作及将化验结果及时送交相关人员的工作职责职责表述：负责推送感染二科的病人进行各项检查:匚作时间百分比：15 %工作任务负责接送感染二科的危重病人做各项检查必要时，协助医生完成相应的检查工作职责四职责表述：负责感染二科与其他科室的信息传递工作，及领取物品工作工作时间百分比：15 %工作任务负责感染二科与其他科室的信息传递，如送诊断证明书给医保办、送手术通知单给医务科等感染二科医务用品、办公用品的领取工作职责五职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%20xx年12月三、权力:二、职责与工作任务描述建议权：工作改进和优化的建议权四、工作协作关系:内部协调关系外部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）医技各科室、后勤部门、各临床科室、财务科等（有经常性协调关系的外部单位及部门：）五、任职资格教育水平中专及以上学历专业护理专业培训经历护理新技术、新方法的培训、专业外语知识培训经验 1年临床护理工作经验知识熟悉护理知识、具备基本的专业外语知识能力较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、专业外语基础的阅读能力从业资格要求护士执业证书六、工作特征使用工具/设备电话、文件柜等工作环境户外、办公室工作时间特征正常工作时间备注