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合伙型联营合同书样本.doc

上传人:精**** 文档编号:10127194 上传时间:2025-04-22 格式:DOC 页数:5 大小:15.54KB
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资源描述

1、合伙型联营合同书样本 联合经营_合同书 订立协议单位:_ 甲方(单位名称): 经济性质: 乙方(单位名称): 经济性质: (注:假设有两个以上联营单位,依次称,丙、丁方)。 双方本着互利互惠、共同发展的原则,经充分协商,一致决定联合出资共同经营_公司(企业)(以下简称公司),特订立本协议。 1.联营宗旨: 2.联营企业名称:_市(县)_公司地址:_隶属:_经济性质:_(所有制)联营。核算方式:共同经营、统一核算、共负盈亏。 3.联营项目: 4.经营范围与经营方式: 5.联合出资方式、数额和投资期限: 公司投资总额为人民币_元。 甲方投资_元,占投资总额_%。 甲方以以下作为投资: 现金:_元;

2、 厂房:_元,折旧率为每年_%; 机械设备:_元,折旧率为每年_%; 专用工具:_元,折旧率为每年_%; 土地征用补偿费_元; 专利权:_元; 商标权:_元; 技术成果:_元。 乙方投资:(略) 投资缴付日期: 6.公司资金增减由董事会决定,并报请联营成员协商,依据资金增减合理调整本协议有关分配比例的规定。 7.公司财产为全体联营成员所共有,任何一方不经全体联营成员一致通过,不得处分公司的全部或任何部分财产、资产、权益和债务。 8.联营成员出资额及其因参加本联营获得之权益不得转让。 9.联营成员的权利和义务: 甲方:_。 乙方:_。 10.利润分配与风险承当: 公司执行(所得)税前分利的原则,

3、即,依法缴纳产品税、营业税后,由投资各方将分得利润并入投资方企业利润,一并缴纳所得税。 公司所得,在提取储备基金,企业发展基金及职工福利奖励基金后,按下述比例分配: 甲方:_%; 乙方:_%; 双方按上述比例承当公司亏损或风险。 前款所列储备基金、企业发展基金及职工福利奖励基金所提取比例由董事会制定,但不得超过毛利的_%。 11.联营企业的组织机构: 公司执行董事会领导下的经理负责制,董事会为公司最高决策机构,定期举行董事会会议,决定公司的一切重大事宜。 董事会由_名董事组成,其中甲方委派_名,董事长由甲方委派,副董事长由乙方委派。董事会成员任期_年,经委派方持续委派可以连任,董事会成员如有临

4、时变动,可由该董事的原单位另派适当人选接替。 董事长、副董事长、董事可以兼任公司的经理、副经理或其他职务。 12.公司的经营管理: 公司由出资各方派人共同经营管理。公司的经营方针,重大决策(包括生产销售计划、利润分配、提留比例、人事任免等)采用董事会一致通过的原则。 公司设经营管理机构,负责公司的日常经营管理工作,经营管理机构设经理一人,由_方推举,副经理_人,由_方推举,经理、副经理由董事会聘请,任期_年。 公司的主管会计由_方推举,_方推举_名协助之。 公司的财务会计帐目受联营成员监督检查。 13.违约责任: (1)联营成员任何一方未能按本协议规定依期如数提交出资额时,每逾期(时间)违约方

5、应缴付应产出资额的_%作为违约金给守约方。如逾期(时间)仍未提交,除累计缴付应交出资额的_%的违约金外,守约方有权要求终止协议,并要求违约方赔偿损失。如双方同 意持续履行协议,违约方应赔偿因违约行为给公司造成的经济损失。 (2)对不可抗力状况的处理: (3)解决合同纠纷的方式:执行本合同发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,双方同意由_仲裁委员会仲裁(当事人双方不在本合同中约定仲裁机构,事后又没有达成书面仲裁协议的,可向人民法院起诉)。 (4)联营成员不得中途退出联营,如中途退出,除赔偿造成的全部损失外,另付出资额的_%作为违约金。 (5)联营成员在本联营存续期间不得加入其他半紧密型联营,如违反本规定,视为中途退出,按前款处理。 14.本协议经双方代表签字后,报请有关主管部门审批后生效,协议中如有未尽事宜,由联营成员共同协商作出补充规定。 15.本协议生效日,即公司董事会成立之时,由公司董事会负责监督检查各方履约状况。 16.本协议正本一式_份,双方各执一份,公司存一份,协议副本一式_份,送_、_、_、各一份。 甲方: (公章) 法定代表人: (盖章) 银行帐户: 地址: 乙方: (公章) 法定代表人: (盖章) 银行帐户: 地址: 年 月 日 公证或鉴证机关: (公章) 年 月 日

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