教师临时用工合同范本.doc

教师临时用工合同范本
甲方〔用人单位〕
乙方〔受聘教师〕
性别：
出生年月：
身份证号：
常住地址：
为了依法维护双方权益，明确义务，依据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿，协商一致的原则，经甲乙双方商量，特订立此合同。
一、聘用合同期限：
本合同有效期半年，自________年____月____日至________年____月____日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、双方的权利和义务：
〔一〕甲方的权利和义务：
1、对乙方进行党和国家的政策，法规教育，教育教学业务培训辅导。
2、对乙方的工作进行考核、奖罚。
3、制定严格的规章制度规范乙方。
4、本学期按五个月计算。依据乙方的工作表现和实际，每月末按时支付乙方x元的工资报酬。假期不付工资。
5、依据乙方的岗位和工作要求，为乙方提供必必须的工作条件。
6、甲方为乙方购买养老保险。
〔二〕乙方的权利和义务：
1、认真学习党和国家的方针，政策，和法规，不断提升政治素养。
2、遵守国家法律法规，遵守甲方依法治定的规章制度和工作纪律。
3、服从甲方工作安排，认真履行岗位使命；维护甲方声誉。
三、聘用合同的变更、终止、解除的条件：
〔一〕聘用合同确必须变更的，经双方协商一致，按程序变更合同。
〔二〕聘用合同期满，聘用合同即行终止。经双方同意，可续签聘用合同。
〔三〕乙方有以下情形之一的，甲方可单方面解除聘用合同：
1、聘用期内，严重不履行合同的。
2、乙方不服从甲方工作安排。
3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
4、乙方不履行岗位使命，在园内外造成不良影响。
四、甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约，如必须中途终止合同，必须经双方协商解决，未通过协商同意，违约一方应给对方赔偿损失，如有争议，由劳作部门仲裁。
五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
六、本合同于________年____月____日生效。
七、本合同未尽的其他事由，由双方协商。
甲方：甲方代表人：〔签字〕
乙方：〔盖章〕〔签字〕
________年____月____日