网店劳动合同.doc

网店劳作合同
甲 方(用人单位)
单位名称：________________
经济类型：________________
注 册 号：________________
地 址：________________
联系 ：________________
乙 方(劳作者)
姓 名：________________
性 别：________________
身份证号：________________
家庭住址：________________
联系 ：________________
鉴于甲方工作必须要，聘请乙方从事劳务工作，依据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。
第一条、 本协议期限为 ________月。本协议于 ________年 ________月 ________日生效。
第二条、 乙方承当的劳务内容、要求为：________________
负责郑州XX公司的电子商务业务，负责包括XXX、淘宝店、京东XX、XXX、微信、微博等相关电商的运营发展。
第三条、 乙方认为，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承当所约定劳务。
第四条、 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。
第五条、 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：________________
劳务报酬 5000 ________元/月;提成分成为毛利的10%(毛利=销售额-成本价格-推广费用-工人工资-拍照费用)
劳务费用的支付方式为每月 ________日支付上月的费用;提成分成费用为每年的12月31日结清。
第六条、依据第五条，乙方有权知道每款产品的成本价格及其他一切费用的去处。
第七条、为了确保公司电子商务的继续性发展，甲方提供毛利的 (包括乙方的10%)作为员工的年终奖金，具体的分配原则有乙方同甲方共同协商。
第八条、 劳作合同的变更、解除和终止
(一)劳作合同的变更
用人单位与劳作者协商一致，可以变更劳作合同约定的内容。变更劳作合同，采用书面形式。变更后的劳作合同文本由用人单位和劳作者各执一份
(二)劳作合同的解除
1、甲乙双方经协商一致，劳作合同可以解除。
2、乙方提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳作合同。
3、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除劳作合同：________________
3.1严重违反者甲方规章制度的;
3.2严重失职，营私作弊，对甲方造成重大损害的;
3.3同时与其他单位建立劳作关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者甲方要求乙方不能与其他用人单位建立劳作关系，乙方拒不改正的;
3.4违反劳作纪律，泄露甲方商业机密的;
3.5被依法追究刑事责任的。
4、甲方有以下情形之一，应提前30天以书面形式通知乙方解除本合同，并依据乙方为甲方服务年限支付一定的经济补偿金：________________
4.1依照企业破产法进行重整的;
4.2生产经营发生严重困难的;
4.3转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更本协议后，仍必须要裁减人员的;
4.4本协议订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使本协议无法履行的;
5、乙方有以下情形之一的，甲方应当提前30日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方1个月工资，并将理由通知工会后解除劳作合同：________________
5.1乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
5.2乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
5.3劳作合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳作合同无法继续履行，经甲乙双方协商不能就变更劳作合同达成协议的。
6、甲方有以下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳作合同：________________
6.1未按照劳作合同约定提供劳作保护或者劳作条件的;
6.2未及时足额支付劳作报酬的;
6.3未依法为乙方缴纳社会保费的;
6.4甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;
6.5以欺诈、胁迫手段或乘人之危，使乙方在背离真实意思的状况下订立或变更劳作合同的;
6.6法律、行政法规规定劳作者可以解除劳作合同的其他情形。 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳作的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危机乙方人身安全的，乙方可以马上解除劳作合同，不必须事先告知甲方。
(三)劳作合同的终止
1、在以下情形下，劳作合同终止：________________
1.1劳作合同期满的;
1.2乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
1.3乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
1.4甲方被依法宣告破产的;
1.5甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
1.6法律、行政法规规定的其他情形。
第九条、其他
1、本合同一式二份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，双方应妥善保管。
2、乙方工作岗位使命说明书以及甲方的规章制度，作为本合同附件或相关约束条件，与本合同具有同等法律效力。
第十条、附则
(一)劳作合同一式_两_份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
(二)本合同自双方签署之日起生效。
甲 方：________________(签章) 乙 方：________________(签字)
代表/代理人：________________
日 期：________________ 日 期：________________